医院设备科工作总结

相关阅读:继续教育总结20篇 >>>进入阅读

  继续教育总结(一): >>>进入阅读

正文:

医院设备科工作总结

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料它有助于我们寻找工作和事物发展的规律从而掌握并运用这些规律是时候写一份总结了。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编为大家收集的医院设备科工作总结仅供参考大家一起来看看吧。

医院设备科工作总结1

  在20xx年里我科室在院党组和领导班子的带领下顺利的完成了各项后勤服务工作取得了良好的成绩现将20xx年的工作情况汇报总结如下请领导审视:

  一、后勤工作保障有力

  在科长杨尧芝的带领下科室成员团结协作实干有力。

  我科室秉承服务至上的理念在任何时候都是以大局为重以服务临床为重。整个20xx年里只要有服务的地方就有公共服务科人员的身影。做好后勤服务工作是医院的一件大事而公共服务科科学有力的.保障了我院的正常运转。

  1、新住院大楼的水电安装、维修顺利完成。

  2、药剂楼的制剂设备安装圆满完成。

  3、为创建三级乙等中医医院提供了强有力的后勤保障。

  4、医院日常后勤服务工作持续有力。

  二、科室组织建设完备

  在院领导的大力持下20xx年公共服务科新进员工3名有力的解决了后勤工作繁忙而人力不足的问题。现在我科室共有职工17名其中技术性人才5名。在20xx年的工作中公共服务秉承以老带小互相学习共同努力打基础苦练基本功组织建设完备有力。

  三、科室文化内涵提升

  “服务”不只是力量的代名词更是文化的名片可以说后勤服务文化不仅是一门科学更是一门艺术。在20xx年里我科有幸得到了院领导的大力支持外科在杨尧芝的带领下狠下工夫抓科室文化建设彰显中医院后勤特有文化。我科文化内容丰富涵盖了技术文化、团队文化、党建文化、青年教育文化。

  1、后勤保障技能交流会首先在科室内进行维修技能交流相互借鉴、相互批评;其次与县人民医院达成了“门对门”交流;最后在三级医院创建工作中到绵阳市中医院学习交流。

  2、团队文化、青年教育文化火热开展。针对后勤工作的特殊性团结协作具有不可估量的作用通过心理交流“帮、扶、带”等模式带动科室团结协作能力。

  3、创新青年联系对接活动建设在院领导的支持下我科年轻职工和临床年轻医护人员结成一对一友谊建设突出以病人为中心注重年轻才干的强劲后力;与此同时青年个人家庭文化有序开展共同致力于发展后勤保障文化建设。

医院设备科工作总结2

  20xx年在院领导的关心和支持下设备科圆满完成了各项工作目标和领导交办的临时任务为医院的发展做出了一定的贡献。现汇报如下:

  一、做好全院设备的管理和维护。

  1、有效的承担起全院的医疗设备的维修及保养工作。如:影像科DR x光机系统安装低场核磁阶梯放大器以及HOST—PC的维修;功能科彩超除ASPEN更换一块主板外该科彩超故障全部解决。检验科血流辨全自动生化仪;放疗科的`直线加速器直接排除故障十次以上。使全院的设备的完好率在95%以上有效保证临床的使用。

  2、加强设备管理制度化规范化建设。做好设备的安装、调试、验收、交付使用等各项工作。加强制度建设建立建全制度和职责规范各种可操作表格完善各类报表和操作流程。如:设备资料的完整性设备效能评估等。加强设备从采购到报费的监管。

  3、加强设备管地市场化、法制化建设。在日常工作中树立效益意识、质量意识、责任意识按要求及时将强制检验设备及部件及时送检对强检设备及时申请检验。

  4、加强设备科信息化管理手段对我院所在地有医疗设备进行电脑管理提高工作效率

  二、加强对医疗设备配件管理

  医疗设备的一次性配件要及时更换。如呼吸机滤芯。重复使用配件要勤保养勤宣传保养知识。如心电监护导联线、血氧线等尽量使配件尽量延长寿命

  三、加强科室人员维修技能与素质培训

  1、业余时间要多了解医疗维修知识努力提高自身维修水平

  2、自身素质培养必须作到接到报修第一时间到达现场。及时解决问题

  3、大型医疗设备出现故障如当时解决不了要在第一时间上报领导。

医院设备科工作总结3

  在卫生局党委正确领导下良乡医院党风廉政建设围绕医院中心工作展开,以廉政风险警示教育为主线按照标本兼治、惩防并重、注重预防为主方针加强干部、职工廉洁自律、医德医风教育加强医疗质量管理纠正药品、设备购销和医疗服务中不正之风营造廉洁行医、优质服务、风清气正的`良好氛围扎实推进医院党风廉政建设工作深入开展。现汇报如下:

  一、以制度为基础,加强党风廉政建设

  医院完善党风廉政建设制度体系完善党总支制度33项党支部制度22项医德医风、精神文明建设制度15项制定廉政风险防范责任制层层布置人人落实。成立管理培训督察小组结合医院实际制定廉政风险防范工作实施方案。对照准则、权限查找出风险点34个确定医院重点岗位13个制定廉政风险防范相应措施38项建立医院廉政风险汇总表、廉政风险防范工作台帐将廉政风险点逐项登记、随时检查、定期考核、记录对设备科、药剂科、基建科、总务科、膳食科等重点、特殊岗位实行轮岗制度。医院药事管理委员会、设备购置论证委员会、质量检查委员会充分发挥职能严格药品、设备、基建、车辆购置维修等公开招投标制度以公开、公平、公正原则组织招投标合理使用有限资金规范操作流程社区中心(站)统一销售零差率药品医院在显着位置安放意见箱公布投诉电话便于群众监督为深入预防廉政风险促进行风扭转打下坚实基础。

  二、以警示教育为载体,深化党风廉政建设

  1、组织核心价值观宣讲,提高党员干部、职工思想政治素质。

  医院特邀卫生局党委吴书记亲自讲授核心价值观理念主题党课院班子成员结合分管工作带头宣讲党支部书记结合实际工作讲党课增强了党员干部教育针对性。上年度共举办党课32场培育党员干部、职工树立正确工作观、事业观、廉政观做服务表率为医院医德医风、精神文明建设创造良好环境。

  2、深入开展法律、行业法规教育和党性知识竞赛建立学习制度制定周密学习计划党总支组织党员、干部、职工签订《党风廉政建设责任书》、《廉洁行医责任书》、《治理商业贿赂保证书》举办党支部书记、科主任、团干部纪律培训班医院定期下发《预防职务犯罪》等警示材料购买《慎交朋友》等警示教育光盘轮流观看全院职工认真学习《廉政准则》医院党员、干部、职工受教育面达100%廉洁自律意识显着增强。

  3、对全院中层干部、新提拔干部、医疗技术骨干、新入院职工开展“珍惜岗位珍惜自由”等廉政风险防范系列培训增强自律意识。开展法律、行业法规知识辅导、考试和竞赛增强党员干部职工拒腐防变能力。共组织专项讲座17场专项知识考试5场1700余人参加轮训培训覆盖面达100%。

  4、结合医院学习年主题教育活动以“读百篇文章、听百场讲座、参加百场考试”为目标共组织讲座259场考试112场内容涉及各专业领域基础知识、管理知识、法律知识。医院已形成点、线、面相互衔接培训格局。通过培训全体医务人员综合素质、爱岗敬业意识明显提升为患者提供优质服务本领显着提高。

  5、建立医务人员廉洁行医档案坚持每周医德医风大检查测评患者对医院和医务人员满意率增强党员干部廉洁自律意识使廉洁从政、廉洁行医成为自觉行为促进医院精神文明建设为医院健康发展提供可靠保障。

  6、医院组织党员干部、特殊岗位人员等70余人分批到XX市XX区反腐倡廉警示教育基地和XX区看守所实地参观广大党员干部职工深受教育法律意识普遍增强时刻提醒自己紧绷

  三、以正面教育为引导使警示教育效果最佳化。

  1、树行风树正气树廉洁强医德让职工有的学有的看。以沈浩、王彦生等先进典型人物为榜样在全院树立共产党员标兵54名创先争优标兵20名共青团员标兵37名青年岗位能手38名。举办全院中层干部培训班、先进事迹交流会强调注重学习管理努力提高管理核心竞争力。在党、团员中开展“读一本好书”活动鼓舞全院职工创先进、争优秀强化医院精神文明建设收到良好效果。

  2、医院廉政风险防范工作以监督、检查、培训为主线以“党员志愿服务半天”为载体与本职岗位创先争优相结合立足本职增强服务意识切实发挥党员、干部模范带头示范作用用榜样力量教育职工、引导职工积极推动廉政风险防范工作开展促进医德医风建设。截止目前共有331名党员干部自愿放弃节假日休息积极参与“党员志愿服务半天”活动主动与患者沟通热心服务缓解医患矛盾党员、干部、职工自觉接受教育成为时尚。

  通过深入开展党风廉政工作医院医德医风精神文明建设取得丰硕成果。上年度医院收到患者赠送锦旗142面感谢信105封科室集体受表扬180次职工个人受表扬298人次;医务人员拾金不昧28人次;拒收红包44人次共计6.2万余元;全院1740余名干部职工先后3次为灾区踊跃捐款捐物总计20万余元展现了良乡医院医务人员良好精神风貌。

  良乡医院始终将党风廉政建设视为医院工作重中之重狠抓落实规范管理。新年伊始医院启动特殊岗位人员警示沟通制度定期对重点岗位进行工作状况沟通谈话警示提醒。我们坚信经过坚持不懈努力医院党风廉政建设将进一步加强、完善且更加深入更加实际更加有约束力必将推动医院事业快速健康持续发展促进医院早日实现“区域医疗中心”发展最高目标使房山百姓不出区享受到高新技术、优质服务的待遇。

医院设备科工作总结4

  设备科在院长及分管院长的领导下在兄弟科室及同事的配合帮助下通过全科人员的共同努力较好的完成了各项任务现将我科20xx年工作总结如下:

  1、设备科有效完成客服调度维修人次科室调度维修人次医疗设备定期巡检、保养台次。着重加强急救类设备巡检确保全年在用急救类、生命支持类设备完好率达%有效保障全院设备的正常运行。

  2、设备科完成设备验收台次;合计万元。其中专用设备台次、通用设备台次低值耐用设备台次。

  3、按要求做好我院辐射安全管理工作完成年度全院放射诊疗设备的状态检测工作继续加强放射工作人员健康管理完成我院放射工作人员个人剂量计检测人次并实时记录放射工作人员健康管理档案。粒子植入项目委托资质公司进行职业病危害预评价评价报告正在撰写中。东西院区放射诊疗工作场所环评竣工验收报告完成近期组织召开专家评审会。

  4、计量设备管理:CT、加速器、MR、DSA等大型设备委托省计量进行计量检定。完成等设备的计量检定工作。

  5、加强高压氧舱、灭菌器、电梯等特种设备的日常巡检保养工作全部安全阀及压力表及时进行年检或半年检以确保压力容器的安全有效运行。指定专人负责我院高压氧舱、供应室灭菌器、电梯等特种设备的安全管理工作定期进行特种设备自查工作发现问题及时整改确保特种设备安全、规范。规范电梯维护保养质量和管理经过招标确定电梯维保公司节约维保费用万余元。

  6、电梯、高压氧舱、压力容器、锅炉顺利完成年检工作确保所有设备安全有效运行。

  7、完成山东省质监局特种设备专项检查、省卫生监督所放射诊疗工作场所专项检查、市健康卫监透析室等上级领导的'监督检查和问题整改工作。

  8、科室专业技术人员能力提升新台阶多次申请外出参加大型设备维保质控培训班经过科室工程师的努力和实践独立完成我院DR、钼靶、CT、加速器、彩超等大型设备的故障维修和处理工作为医院节约资金同时缩短停机时间。

  9、完成全院各科室待报废资产梳理和鉴定等工作待报废资产台资产总额元。年底进行全院资产盘点和清查工作。

医院设备科工作总结5

  根据医院经营需要和院领导对工作的要求在总结20xx年度设备管理的基础上结合医院“20xx年医院经营方针目标”要求我们制定出20xx年度设备管理工作计划。

  一、工作思路

  20xx年工作思路是进一步建立一套规范化、制度化的医疗设备管理体系。提高设备的使用率、完好率减少或杜绝人为损坏保证医疗设备处于最佳状态。

  二、工作目标

  (一)设备完好率达98%以上。

  (二)维修保养停工率小于1。0%

  (三)杜绝重大设备责任事故。

  (四)设备维修费用率符合医院规定要求。

  (五)加强资料管理确保其真实性、准备性和实用性。

  (六)水、电、氧、煤等费用指标的`控制。

  (七)建立建全设备台帐及设备维修保养记录。

  三、主要工作内容和措施

  (一)转变设备管理思路加大医院设备管理力度保证医院正常经营对重要设备的维护保养通过统筹规划合理安排保障设备安全正常运行。

  (二)组织专项设备管理活动在做好日常设备管理的基础上开展“降低消耗、增收节支”的活动。

  (三)编制落实设备的维修计划并组织实施。

  (四)做好医疗设备的效益分析工作。发现问题及时解决努力提高设备的使用率。充分发挥设备的效益。

  总之认真作好设备的日常维护保养工作严格执行各项规程制度。保证设备的平稳运行是设备管理的核心在新的一年中为泰康的腾飞保驾护航。

医院设备科工作总结6

  在即将过去的去年里我科顺利的完成了院领导班子交办的各项设备工作任务为发展提供了可靠的硬件条件取得了良好的社会平评价现将去年我科的工作情况总结如下请审视:

  一、设备管理组织科学有效

  在院领导班子的指导下我院成立了科长的设备科负责全院的设备管理工作。同时设备科下设了设备采购、设备维修、设备档案管理以及医疗器械网上采购等人员健全了设备管理组织;同时设备科制定了设备管理一系列的制度为设备科的运行提供了有力保障。去年11月我科在创建三级医院的工作中发挥了重要的作用为医院顺利创建三级医院提供了基础保障工作。

  二、设备管理分工明确相互协作共同致力于医院的发展

  由于我院的发展业务的'扩展使得医疗设备和非医疗设备的数量、种类大大增加为我们的工作提出了新的难题对此在张大军科长的带领下对设备科的职工按照特长、专业进行了科学的分工使职工“人尽其才才尽其用”共同致力于提高我院的设备管理工作。根据我院的特点和三级医院的要求设备科下设医疗器械采购组、设备维修组、设备保管组、设备档案管理组以及计量器具管理组。

  三、设备保障有力

  在科长的带领下设备科职工发挥的工作积极性在设备保障方面任劳任怨没有因为设备科职工的问题而发生任何医疗事故赢得了院领导和临床各科的好评。为保障良好的医疗秩序我科执行了每天24小时值班制度。在设备的采购和管理上一向秉承严格、公正、清廉的张大军同志有着几十年的设备科公正经验;在人员技术上既有设备维修高超的蔡勇同志也有李鑫、谢诚等新生力量注入。共同致力于保障我院设备的管理工作。

  四、去年新增设备情况

  从去年1月到去年11月(12月设备票据未出)我院新增医疗设备697台合计金额110万元;其中五万元以上医疗设备16台;去年共招标采购2批次共计4854600元;医疗设备有所更新设备更加先进符合了三级医院的标准。

  五、科室文化建设

  去年我科职工积极参加了医院的各项活动包括医院“拔河比赛”、三台县“青年足球比赛”和县级篮球比赛。同时在去年参加“年终春节联欢晚会”极大的提高了我科职工的文化生活。

医院设备科工作总结7

  在院党委的关心和指导下在同事们的热情帮助下信息设备科认真学习19大文件精神紧跟院党委的工作思路20xx年是我院发展转型、推进医改、拓展市场、大力发展科研的关键年我们科不断理清工作思路总结工作方法在工作中认真学习不断掌握工作方法积累经验。现就本年度重要工作情况简要总结如下:

  一、信息系统维护。新增医学影像系统(PACS)与医院信息管理系统(HIS)相连使医生在诊治过程中可以直接通过网络调阅诊断图像进行诊断提高医生工作效率;继续完善HIS及LIS系统修正系统中存在的使用不便及错误实现HIS系统可查询检验结果、微信可查询检验结果、微信可查询第三方检验结果在方便病人的同时又可以推广我院公众号;改进微信连WIFI系统在原有扫二维码链接基础上进行升级实现手机连接我院WIFI信号后自动跳转到我院微信公众号并免费上网WIFI的应用更加便捷并有助于宣传我院。

  二、网络信息发布。微信公众号及网站是我院文化建设及宣传的重要手段我们以单位为中心积极编稿发稿发挥网络宣传优势。定向服务与突出重点相结合创新栏目办好微信公众号。针对院领导提出的要求对版面进行策划重新设置了专栏有意识的加强了文章和图片的排版制作力争排版和图片贴近实际、贴近生活真实反映出我院的精神风貌。争取版面灵活、美观尽可能扩大影响面得到更多的`关注。目前微信公众号粉丝已接近一万人增长了两倍多。重点结合我单位实际情况图文并茂的开展宣传报道开辟了院内动态、精神文明、廉政建设、优生优育知识、科普等专栏进行重点宣传。先后发表院内动态35篇精神文明20篇廉政建设6篇信息公开8篇对外交流5篇招聘公告2篇健康知识20篇等共计92篇。

  三、新闻报道及宣传拍摄工作。今年是我院改革调整年各种活动及宣传任务非常重我们的相机随时待命积极主动的完成各种拍摄任务全年共完成各种活动、精神文明建设、科室宣传等各种拍摄任务96次

  四、固定资产管理。依据省财政厅和科技厅要求顺利完成了20××年度行政事业单位国有固定资产管理年报在20××年固定资产清查基础上完成清查核实工作按时报送资产清查核实工作材料。

  五、统计报表报送。协助科技科报送重点实验室及仪器设备资产统计;根据卫计委信息规划处及信息中心要求报送《全名健康网络与信息安全检查工作》报告、《20××年度国家级重要信息系统和重点网站安全执法检查自查表》及自查报告。

  六、信息设备管理和维修服务。3号楼在20××年开始投入使用我们及时完成了楼层的监控和无线覆盖工作。随着我院的发展我们管理的服务器已经达到七台各种软件系统越来越多HIS、LIS、PACS、微信推送及查询、无线上网等各种系统每一个系统出现问题都严重影响我们的工作电脑、打印机也越来越多每天都有多起故障申报其他还有空调维修医疗设备比如B超、培养箱、理疗设备等等我们都积极并及时处理故障保障业务科室工作顺利进行。

  20xx年不知不觉已接过去回顾这一年是有意义的、有价值的、有收获的。在新的一年里注定是我院发展转型更艰巨的一年我们决心在院党委的领导和同事们的悉心关怀和指导下通过自身的不懈努力在工作上取得了更大的成绩。

医院设备科工作总结8

  一、设备管理学学习

  在领导班子的管理和指导下我院完成了设备科的成立主要的是负责采购一些医院常需要的设备尤其是如今先进的医疗器械。在采购的过程中我认真的筛选出合适我们医院的器械并且对任何的器械都进行系统化学习对每个器械的主要功能都了如指掌。虽然我只是个器械科的医生但是我也不会忘记自己的使命努力学习先进的器械管理学做好医院最坚强的后援。

  二、分工明确互相协作

  在工作中由于我院的医疗器械非常的多但是人员又非常的少所以我们经常要对全院的所有设备进行维护。由于种类非常的多检查上又需要非常的细腻所以工作非常的`繁重。但是还好我们制定了一个科学的管理流程并且通过相互帮助如今检查设备的进度已经非常快了。尤其是在检查大型设备上我们会联系科室的医生进行检查确保每一项工作都是有人在场对一些我们没有注意的细节提出质疑。

  三、新增一些设备并教导医生学习使用

  由于国家的医疗设备不断的进步我院的一些设备也在不断的提高。但是新进的设备很多医生还不是很熟悉我们设备科就要跟医生进行一些接触多跟他们讲解这方面的知识对他们的操作进行矫正。只有当医生也会使用才能够给病患带来有效的治疗才能够发挥出设备的最大作用。

医院设备科工作总结9

  在即将过去的20xx年里我科顺利的完成了院领导班子交办的各项设备工作任务为xx的发展提供了可靠的硬件条件取得了良好的社会平评价现将20xx年我科的工作情况总结如下请审视:

  一、设备管理组织科学有效

  在院领导班子的指导下我院成立了由【人名】同志任科长的设备科负责全院的设备管理工作。同时设备科下设了设备采购、设备维修、设备档案管理以及医疗器械网上采购等人员健全了设备管理组织;同时设备科制定了设备管理一系列的制度为设备科的运行提供了有力保障。20xx年11月我科在创建三级医院的工作中发挥了重要的作用为医院顺利创建三级医院提供了基础保障工作。

  二、设备管理分工明确相互协作共同致力于医院的发展

  由于我院的发展业务的扩展使得医疗设备和非医疗设备的数量、种类大大增加为我们的工作提出了新的难题对此在张大军科长的带领下对设备科的职工按照特长、专业进行了科学的分工使职工“人尽其才才尽其用”共同致力于提高我院的设备管理工作。根据我院的特点和三级医院的要求设备科下设医疗器械采购组、设备维修组、设备保管组、设备档案管理组以及计量器具管理组。

  三、设备保障有力

  在xx科长的带领下设备科职工发挥的工作积极性在设备保

  障方面任劳任怨没有因为设备科职工的问题而发生任何医疗事故赢得了院领导和临床各科的好评。为保障良好的医疗秩序我科执行了每天24小时值班制度。在设备的采购和管理上一向秉承严格、公正、清廉的.张大军同志有着几十年的设备科公正经验;在人员技术上既有设备维修高超的蔡勇同志也有李鑫、谢诚等新生力量注入。共同致力于保障我院设备的管理工作。

  四、20xx年新增设备情况

  从20xx年1月到20xx年11月(12月设备票据未出)我院新增医疗设备697台合计金额110万元;其中五万元以上医疗设备16台;20xx年共招标采购2批次共计4854600元;医疗设备有所更新设备更加先进符合了三级医院的标准。

  五、科室文化建设

  20xx年我科职工积极参加了医院的各项活动包括医院“拔河比赛”、三台县“青年足球比赛”和县级篮球比赛。同时在20xx年参加了xx的“年终春节联欢晚会”极大的提高了我科职工的文化生活。

医院设备科工作总结10

  在过去的一年里设备科切实提高管理水平注重发挥科室职能在医院设备及医用耗材的管理和维护做了一系列的工作。现汇报如下:

  一、做好全院设备的管理和维护

  (一)有效地承担起全院的医疗设备的维修及保养工作。如:放射科X光机;功能科彩超、脑电图;检验科全自动生化仪、细菌鉴定仪;感染科心电遥测仪、肝纤扫描仪;精神科音乐治疗仪、生物反馈仪、无抽搐电休克仪等设备的维修及保养工作使全院设备的完好率在90%以上有效保证临床使用。

  (二)加强设备管理制度化、规范化建设。作好设备的申购、安装、调试、验收、交付使用等各项工作;承担起收集、整理资料归档等系列工作。加强制度建设建立健全制度和职责规范各种可操作表格完善各类报表和操作流程。如:购置前可行性论证、设备效能评估等。进一步规范设备操作流程建立使用登记加强设备使用管理。进一步发挥科室职能加强设备从采购到报废的`监管。

  (三)加强设备管理市场化、法制化建设。在日常工作中树立效益意识、质量意识、责任意识按要求及时将强制检验设备及部件及时送检对强检设备及时申请检验如安全阀、氧压力表等都按要求进行了检验。

  (四)加强设备科信息化管理手段购买里诺固定资产及设备管理系统对我院所有医疗设备进行电脑管理提高工作效率。

  二、加强对医用耗材和管理

  按照医用耗材管理的有关规定加强医用耗材的日常监督管理规范采购行为降低采购价格保障医用耗材质量遏制购销环节的不正之风以保障各科室提供物优价低的医疗设备、机械、耗材的供给以保障各科室医疗设备的正常运行从而保证了各科室的正常工作使医疗质量明显提高。

  三、完善医用耗材不良反应监测报告机制

  医疗机构应建立健全医用耗材不良反应监测制度对本单位使用医用耗材的质量、疗效和反应进行跟踪观察。发现可能与医用耗材有关的不良反应事件及时上报。

  四、确保规范设备医用耗材阳光采购

  为进一步规范医院医用耗材的采购管理贯彻落实公开、公平、公正原则认真执行医用耗材采购的相关管理制度扎实做好医院医用耗材阳光采购的各项工作。制定《设备采购流程》及《医用耗材采购流程》要求严格按流程进行采购并与经销商签定《医用耗材购销廉洁协议书》做到保障供应、规范购进积极有效推进医院医用耗材阳光采购工作。

banner广告2

其他类似文章:女人最拽的说说7篇 >>>进入阅读

  随着线上的、虚拟的社交的迅猛发展越来越多人热衷于在朋友圈发布说说用于分享自己的奇闻趣事和生活日常。那些火遍朋友圈的说说都是什么样的呢?以下是小编整理的女人最拽的说说欢迎大家借鉴与参考希望对大家有所帮助。 >>>进入阅读

发表评论