时间过得真快总在不经意间流逝成绩已属于过去新一轮的工作即将来临来为以后的工作做一份计划吧。拟起计划来就毫无头绪？以下是小编精心整理的护士明年工作计划仅供参考大家一起来看看吧。

护士明年工作计划1

　　一、加强护理管理完善护理风险防范措施有效地回避护理风险为病儿提供优质、有序的护理服务。

　　1、不断强化意识教育发现工作中的不安全因素时要及时提醒并提出整改措施以院内外护理差错为实例组织讨论借鉴使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点从中吸取教训使安全警钟常鸣。

　　3.加强重点时段的管理如夜班、中班、节假日等实行弹性排班制合理搭配老、中、青值班人员同时组织护士认真新颁布的>及>的相关条款以强化护士良好的职业认同感责任心和独立值班时的慎独精神 。

　　4、加强重点病儿的管理如危重患儿把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点对病人现存的'和潜在的风险做出评估达成共识引起各班的重视。

　　6、对重点员工的管理如护士、轮转护士及新入科护士等对她们进行法律意识教育提高他们的抗风险意识及能力使明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。

　　7、完善护理文件减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题规范护理文件记录认真执行护理记录中“十字原则即客观、真实、准确、及时、完整”避免不规范的书写如漏字、涂改不清、前后矛盾与医生记录不统一等既要体现综合护理问题记录又要体现专科症状的特殊性使护理文件标准化和规范化。

　　9、完善护理紧急风险预案平时工作中注意培养护士的应急能力对每项应急工作都要做回顾性评价从中吸取经验教训提高护士对突发事件的反应能力。

　　二、以病人为中心提倡人性化服务加强护患沟通提高病人满意度避免护理纠纷。

　　1、办公班护士真诚接待新入院病儿把病儿送到床前主动向病儿家属做入院宣教及健康。

　　3、要求责任护士每天与患儿家属沟通包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等护患沟通能缩短护患之间的距离是做好一切护理工作的前提和必要条件。

　　4、认真执行临床处置前后的告知程序尊重患儿家属的知情权解除患儿家属的顾虑。

　　5、每月召开工休座谈会发放病人满意度调查表对服务质量高的护士给予表扬鼓励对服务质量差的护士给予批评教育。

　　三、定期与不定期护理质量检查保持护理质量持续改进。

　　1、充分发挥护理质量控制小组的作用每周进行质量检查以便及时发现问题及时纠正、处理。

　　2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析查找原因制定切实可行的整改措施并检查整改落实情况。

护士明年工作计划2

　　作为一名护理工作管理者以谦和的态度对待病人努力为每一位病人减少每一分的痛苦是我们的使命用这样的信念在这两年的护理工作中我部得到了病人的认可和领导的赞同。担任内五科护士长近一年的时间里深刻体会了神经内科的护理工作的艰辛与繁琐人们常说的“三分治疗七分护理”也在内五科得到十分的体现在xx年里内五科护理部坚持把“以“病人为中心”的护理理念融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”同时将xx年的工作重心放在加强护士的专业培训加强护理管理加强基础护理提高服务质量开展优质护理服务上现将20xx年工作计划做如下概括：

　　一、加强护士在职教育提高护理人员的专业素质

　　强化相关专业知识的学习掌握每月定期组织护士授课实行轮流主讲进行规章制度及神经内科专业培训。如遇特殊疑难情况可通过请科主任医生授课等多种形式更新知识和技能。互相学习促进开展护理病例讨论并详细记录。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状有计划的选送部分护士外出学习提高护理人员的素质优化护理队伍。不断的更新护理知识。

　　二、转变护理观念提高服务质量

　　继续加强医德医风建设增强工作责任心。加强培养护理人员树立“以病人为中心”的观念把病人的呼声作为第一信号把病人的需要作为第一需要把病人的利益作为第一考虑把病人的满意作为第一标准。对病区患者实施全身心、全方位、全过程、多渠道的系统护理。加强安全管理的责任杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提高我们的护理质量。深化亲情服务提高服务质量。提高护患沟通技能。提倡微笑服务培养护士树立良好的职业形象。同时向兄弟科室学习和借鉴开展“优质护理服务”全面加强临床护理工作强化基础护理改善护理服务为护理学科的发展探索新的'方法和途经真正把“以病人为中心”的服务理念落到实处。

　　三、护理安全是护理管理的重点安全工作长抓不懈

　　护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理做到重点交待、重点跟班。切实做好护理安全管理工作减少医疗纠纷和医疗事故隐患及患者的不良投诉保障病人就医安全。病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、卧床病人有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。虽然是日常护理工作但是如果发生问题都会危及到患者的生命作为护理管理中监控的重点不定期的进行护理安全隐患检查发现问题解决问题并从自身及科室的角度进行分析分析事故发生的原因吸取深刻的教训提出防范与改进措施。

　　四、合理利用科室人力资源

　　内五科护士的人员少护理工作繁重根据科室病人情况和护理工作量合理分配人力资源合理排班弹性排班增加高峰期上班人数全科护理人员做到工作需要时随叫随到以达到保质保量为病人提供满意的护理服务。

　　五、护理各项指标完成目标

　　在xx年里争取在基础护理合格率住院患者满意率急救物品完好率常规器械消毒合格率。护理文件书写合格率及三基考核合格率等均达到100% 。

　　六、加强法律意识规范护理文件书写

　　随着人们法律意识的提高医疗事故处理条例的颁布如何在护理服务中加强法制建设提高护理人员法制意识已成为护理管理的一个重要环节。在xx年里严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求护理记录完整、客观。明确护理文件书写的意义规范护理文件书写并向兄弟科室及护理部请教明确怎样才能书写好护理文件以达标准要求。

护士明年工作计划3

　　转眼又到了一年的年底回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作心中有很多感慨;现将20xx年以来各项工作总结及明年工作计划如下：

　　一、严格管理有效协调

　　一年来在护理部和科主任的领导下从各方面严格要求自己在科室工作尤其是护理工作中身先士卒大胆管理认真落实医院和科室的各项工作制度保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾增强了科室凝聚力使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

　　二、狠抓护理业务培训

　　作为一个中西医结合内科综合科室我们科面临病种杂疑难杂症多护理专科性不强的难题。而与之对应的是：中医科的12名护士仅有一名是中西医结合护理大专毕业其余都是西医护理专业毕业在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展专科护士特点和优势越来越明显的今天中医科护士没有特定的专业知识和发展方向这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性也给病区护理工作质量带来了负面影响。

　　针对这一现实我果断决定：从我做起全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式发动科主任和医生参与对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训对中医基础知识和常用技能系统培训甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识也进行了培训。一年的系统培训下来考核结果表明护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解这不仅提高了她们的业务技术水平也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后我又采取日常强化的方式不断结合病房现有病例强化培训过的知识终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

　　三、尝试文化管理力求做出特色

　　多年的护士长经历使我深切的体会到：对于一个团队而言规范其行为固然重要但更重要的是要改变其思想升华其内心世界要让“护士长管理”这个外因通过护士“个人素质”的内因起作用。

　　为此我采取了一系列措施：在护士排班表上每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中我们中医科的护士人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士——护士有效管理自己---护理工作质量提高”的良性链条。近几年不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中我们中医科以收费规范著称每次都迎接收费检查没有给医院丢过一分。在行风评议检查中中医科的健康教育和护理服务更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

　　四、注重服务细节提高病人满意度

　　比如说在对病人的健康教育方面多数科室的.做法是单纯依靠护士口头宣教但我通过长期以来的观察发现了一个弊端：护士说得少了内容涵盖不全说得多了因为时间有限就会说得快而没有重点这样病人根本记不住。为此我把入院宣教的内容列了一个提纲作为护士口头宣教的内容而把详细内容输入电脑护士在做提纲挈领的宣教后把详细的资料发于病人这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法不仅有助于病人掌握也节省了护士大量时间因此深受大家欢迎。

　　五、不断学习总结提高自身素质

　　俗话说打铁还需自身硬在认真做好科室护理管理工作的同时我坚持学习新知识不断总结临床护理经验提高自身综合素质。于20xx年x月参加了心理咨询师考试望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇在我院院刊上发表诗歌1篇散文两篇。

　　六、不足之处

　　尽管回首往事我可以毫无愧色的说：我没有虚度任何一寸光阴;面对我的病人我的科室我也能够坦然的说为了你们我一直在努力!但是面对自己我深知工作中还有很多的缺憾比如科研是护理工作前进和发展的重要动力但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如有时候过于严厉的要求我甚至看到过护士的眼泪和无奈。 因此展望未来对新的一年的护士长工作我充满了信心。

　　七、明年工作计划

　　(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作

　　1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核强化她们的学习意识护理部计划上半年以强化基础护理知识为主增加考核次数直至达标。

　　2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划每年组织考试、考核2—3次理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试要求讲究实效不流于形式为培养专科护士打下扎实的基础。

　　3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士在年内16项基本技能必须全部达标考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次理论考试二次。

　　4、强化相关知识的学习掌握组织进行一次规章制度的实际考核理论考试与临床应用相结合检查遵章守规的执行情况。

　　(二)加强人文知识的学习提高护士的整体素养要求在职护士做好护士工作总结及计划。

　　1、组织学习医院服务礼仪文化强化护士的现代护理文化意识先在护士长层次内进行讨论达成共识后在全院范围内开展提升素养活动制定训练方案及具体的实施计划。

　　安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月组织寓教寓乐的节日晚会。

　　(三)更新专业理论知识提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状各科室护士长组织学习专科知识如遇开展新技术项目及特殊疑难病种可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时有计划的选送部分护士外出进修、学习提高学术水平。

护士明年工作计划4

　　首先感谢主任、护士长对我的信任并给我机会让我在护理组长的岗位上继续锻炼在20xx年中我有很多做得不够好的地方特别是在管理方面还有很多欠缺的地方希望在以后的工作中自己能不断地总结经验教训不断学习争取将工作干得更好现将20xx年工作计划归纳

　　一、主要工作目标

　　1、年护理事故发生率为零。

　　2、基础护理理论知识考核成绩平均分>70分。

　　3、护理技术操作考核成绩平均分>90分。

　　4、静脉穿刺成功率>90%。

　　5、病人对护理工作满意度为>95%。

　　二、保证措施：

　　1、加强基础理论知识的培训使护理人员综合素质及专业能力得到提高每月组织一次业务培训内容包括基础理论专科护理计划免疫知识并进行培训后考核。多翻阅护理相关书籍密切关注护理知识新动态。

　　2、加强护理专业技术操作培训特别是留置针的使用提高静脉穿刺成功率在工作中不断总结经验教训做到胆大心细克服心理障碍。定期或不定期进行穿刺失败原因的讨论请较有经验的护士讲授穿刺成功的'经验。积极学习与护理相关的新业务新技术。

　　3、加强护理操作规范实施流程化服务。严格无菌操作及查对制度提高护理质量。

　　4、认真做好基础护理使护理工作更加规范化。保持病床整洁无异味无污迹物品摆设整齐规范输液滴数与医嘱相符勤巡视输液病人善于观察病情发现问题及时解决。

　　5、努力改善服务态度让患者从心里满意。要求每位护士树立良好的服务态度满腔热情地对待每位患者把病人的满意作为我们工作的最终目标尽可能为病人提供方便。杜绝生、冷、硬、推诿病人的现象发生决不允许与病人发生争吵。

　　三、搞好科室团结提高科室凝聚力加强自身协作、协调能力共同呵护护理队伍这个小团体。让大家心中充满爱、工作充满激情、让病房充满笑声让科室充满温馨!对于护理工作现有的水平离我们预想的目标还有一定的距离还存在一些这样那样的问题希望在护士长的帮助下能够调动起大家的积极性让每个人都有主人翁意识相信科室的明天一定会更加美好。

　　从上是我对20xx年所制定的护理工作计划在工作中总会不足的存在请护士长和同仁多多帮助多多体谅!

护士明年工作计划5

　　为认真贯彻落实20xx年医院工作重点围绕“以病人为中心以质量为核心”全面实施ISO9001－20xx质量管理标准不断加强护理工作的科学化、标准化管理促进护理质量全面提高实现“为手术病人提供优质安全的护理、精益求精地配合手术”这一服务目标根据护理部有关精神结合我科实际情况制定护理管理目标及计划如下：

　　一、更新护理管理和服务理念提高护理质量

　　做到以人为本注重人性化服务深入开展好“病人满意在科室”的活动。严格执行保护性医疗制度随时为病人着想对病人的病情、手术效果、手术并发症等术中不予议论。切实转变服务理念和工作模式保证以护理工作状态为病人服务满足病人一切合理的需求为病人创造温馨舒适的手术环境达到病人对护理工作满意度≥95%。工作中注重加强与医生的沟通收集病人信息取得理解、信任和支持不断提高内部服务质量以便更好的配合手术达到临床医生对手术室护理工作满意度≥98％。

　　二、加强护理质量安全管理保证年事故发生率为零

　　制定严格的科室规章制度定期组织差错事故讨论分析针对反复出现的问题提出整改意见杜绝差错事故的发生。利用晨会、护理业务学习等多种形式增强护士的服务意识做到主动服务热情接待细心介绍。各项护理治疗操作要与病人打招呼采用鼓励性语言动作轻柔使患者感觉到亲人般的温暖。

　　三、严格遵守《医院感染管理规范》认真执行《消毒隔离制度》

　　进一步完善各班工作制度严格控制人员流动。严格执行无菌操作技术对违反无菌原则的人和事给予及时纠正防止院内感染做到一人一针一管执行率100％无菌切口感染率≤0。5%常规器械消毒灭菌合格率100％。

　　四、做好急救药械的管理工作保证急救药械完好率100%

　　每班交接时认真核对做到完好备用帐物相符。加强护理人员急救知识、抢救工作程序、抢救药品、抢救仪器的使用等内容的培训达到人人熟练掌握和应用。接到急救病人通知能在最短的时间内迅速开始手术抢救并且能敏捷、灵活、熟练地配合抢救工作。

　　五、根据《山东省医疗护理文书书写规范》的.要求加强护理文书的书写管理做到书写认真、及时、规范与实际护理过程相符护理文书书写合格率≥95％

　　六、加强护理人员的在职培训力度不断提高业务技术水平

　　护理人员三基水平平均≥75分；护理技术操作合格率≥95％；支持护理人员参加继续教育学习和培训继续教育学分每人每年≥25分。鼓励护理人员参加自学、函授及各种学习班、研讨会使护理人员及时掌握护理工作发展的新动态和护理相关的新理论、新技术不断提高护理人员的业务水平更好的配合手术科室开展新业务、新技术。鼓励广大护理人员积极撰写论文争取全科在市级以上刊物发表或交流论文≥4篇。按照护理培训计划安排人员外出进修学习提高专科护理水平以此带动全科人员的技术水平。

　　七、严格按照收费标准收费做到应收则收应收不漏

　　遇有疑问及纠纷及时核查处理。定期对科室医疗和办公用品进行清点领取减少浪费及损耗。专人负责医疗设备的保养做到对仪器设备性能及使用状况心中有数保证临床正常运转。

　　八、建立完善的护理质量监控体系

　　科室质控小组加大自查力度发现问题及时改进；定期查找护理隐患并进行分析反馈使各项工作程序化、规范化。通过统计手术台次、满意度调查、有无差错疏忽及投诉、检查卫生区等指标完善和促进护理工作不断提高手术室护理质量。

　　九、加强临床教学管理做好带教工作

　　根据实习大纲要求制定带教计划并安排专人带教根据临床带教经验不断改进带教方法加强带教老师教学能力的培养和提高认真落实好“360工程”圆满完成带教工作。

　　十、做好病房楼搬迁的准备工作

　　认真贯彻实施ISO质量管理标准加强本科护理质量控制进一步规范护理工作流程按时进行量化考核与质量分析各项质控指标达到ISO质量目标要求。组织学习层流洁净手术室的相关知识为病房楼搬迁做好一切准备工作。

　　我科全体护理人员将在医院和护理部的领导下与临床医生密切配合保障医疗安全改善服务态度提高护理质量保障各项质控指标达到ISO质量目标要求创造良好的社会效益和经济效益。

护士明年工作计划6

　　一、继续加强学习提高自身专业素质。

　　尤其是对本科的一些常见疾病的相关知识作进一步地深入学习以利于临床实践的有效应用。

　　二、全力协助护士长做好病区的有效管理。

　　如积极发放满意度调查表发现问题积极处理和改进带动病陪人参加公休座谈会鼓励他们说出自己的意见和提出有效的建议为我们日后的工作得到更有效的.帮助。制作有益于患者的一些宣教手册能确保到每一位患者易于接受和理解。明确自己的职责使自己的优质护理服务到位以“三好一满意”为标准来要求自己做到让患者满意领导放心。

　　三、严格遵守本科的各项规章制度。

　　做到上班不迟到不早退。积极参加科室内及院内举行的各种学习活动。

　　四、认真做好领导分配给我的各项工作和任务。

　　五、解放思想。

　　为科室的发展提建议和意见竭尽所能为科室创造更多的效益。

　　六、加强跟主管医生、病人及其家属的交流与合作。

　　努力构建现代化科学的医患模式正确妥善处理好医患关系。

　　七、协助同事做好科室工作。做到工作责任明确、资源共享、团结互助共创科室优良的环境、优秀的服务、优越的业绩。

　　护理事业是一项崇高而伟大的事业我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中我将加倍努力为科室的发展作出自己应有的贡献！我会努力改正缺点和不足做好自己的工作对病人负责对自己的工作负责。努力、努力、再努力！

护士明年工作计划7

　　为认真贯彻落实20xx年医院工作重点围绕“以病人为中心以质量为核心”全面实施ISO9001-20xx质量管理标准不断加强护理工作的科学化、标准化管理促进护理质量全面提高实现“为手术病人提供优质安全的护理、精益求精地配合手术”这一服务目标根据护理部有关精神结合我科实际情况制定护理管理目标及计划如下：

　　一、更新护理管理和服务理念提高护理质量

　　做到以人为本注重人性化服务深入开展好“病人满意在科室”的活动。严格执行保护性医疗制度随时为病人着想对病人的病情、手术效果、手术并发症等术中不予议论。切实转变服务理念和工作模式保证以护理工作状态为病人服务满足病人一切合理的需求为病人创造温馨舒适的手术环境达到病人对护理工作满意度≥95%。工作中注重加强与医生的.沟通收集病人信息取得理解、信任和支持不断提高内部服务质量以便更好的配合手术达到临床医生对手术室护理工作满意度≥98%。

　　二、加强护理质量安全管理保证年事故发生率为零

　　制定严格的科室规章制度定期组织差错事故讨论分析针对反复出现的问题提出整改意见杜绝差错事故的发生。利用晨会、护理业务学习等多种形式增强护士的服务意识做到主动服务热情接待细心介绍。各项护理治疗操作要与病人打招呼采用鼓励性语言动作轻柔使患者感觉到亲人般的温暖。

　　三、严格遵守《医院感染管理规范》认真执行《消毒隔离制度》

　　进一步完善各班工作制度严格控制人员流动。严格执行无菌操作技术对违反无菌原则的人和事给予及时纠正防止院内感染做到一人一针一管执行率100%无菌切口感染率≤0。5%常规器械消毒灭菌合格率100%。

　　四、做好急救药械的管理工作保证急救药械完好率100%

　　每班交接时认真核对做到完好备用帐物相符。加强护理人员急救知识、抢救工作程序、抢救药品、抢救仪器的使用等内容的培训达到人人熟练掌握和应用。接到急救病人通知能在最短的时间内迅速开始手术抢救并且能敏捷、灵活、熟练地配合抢救工作。

　　五、根据《山东省医疗护理文书书写规范》的要求

　　加强护理文书的书写管理做到书写认真、及时、规范与实际护理过程相符护理文书书写合格率≥95%

　　加强护理人员的在职培训力度不断提高业务技术水平

　　护理人员三基水平平均≥75分;护理技术操作合格率≥95%;支持护理人员参加继续教育学习和培训继续教育学分每人每年≥25分。鼓励护理人员参加自学、函授及各种学习班、研讨会使护理人员及时掌握护理工作发展的新动态和护理相关的新理论、新技术不断提高护理人员的业务水平更好的配合手术科室开展新业务、新技术。鼓励广大护理人员积极撰写论文争取全科在市级以上刊物发表或交流论文≥4篇。按照护理培训计划安排人员外出进修学习提高专科护理水平以此带动全科人员的技术水平。

　　六、严格按照收费标准收费做到应收则收应收不漏

　　遇有疑问及纠纷及时核查处理。定期对科室医疗和办公用品进行清点领取减少浪费及损耗。专人负责医疗设备的保养做到对仪器设备性能及使用状况心中有数保证临床正常运转。

　　七、建立完善的护理质量监控体系

　　科室质控小组加大自查力度发现问题及时改进;定期查找护理隐患并进行分析反馈使各项工作程序化、规范化。通过统计手术台次、满意度调查、有无差错疏忽及投诉、检查卫生区等指标完善和促进护理工作不断提高手术室护理质量。

　　八、加强临床教学管理做好带教工作

　　根据实习大纲要求制定带教计划并安排专人带教根据临床带教经验不断改进带教方法加强带教老师教学能力的培养和提高认真落实好“360工程”圆满完成带教工作。

　　九、做好病房楼搬迁的准备工作

　　认真贯彻实施ISO质量管理标准加强本科护理质量控制进一步规范护理工作流程按时进行量化考核与质量分析各项质控指标达到ISO质量目标要求。组织学习层流洁净手术室的相关知识为病房楼搬迁做好一切准备工作。

　　我科全体护理人员将在医院和护理部的领导下与临床医生密切配合保障医疗安全改善服务态度提高护理质量保障各项质控指标达到ISO质量目标要求创造良好的社会效益和经济效益。

护士明年工作计划8

　　在20xx年新的一年里我们坚持把“以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。特制订xx年护理工作计划：

　　1、将各项规章制度落到实处定期和不定期检查监督到位并有监督检查记录。

　　2。加强重点时段的管理如夜班、中班、节假日等实行弹性排班制合理搭配老、中、青值班人员同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。

　　3、加强重点病儿的管理如监护室的特护患儿和普儿病房的危重患儿把上述患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点对病人现存的和潜在的风险做出评估达成共识引起各班的重视。

　　4、对重点员工的管理如实习护士、轮转护士及新入科护士等对她们进行法律意识教育提高他们的抗风险意识及能力使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。

　　5、完善护理文件记录减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题规范护理文件记录认真执行护理记录中“十字原则即客观、真实、准确、及时、完整”避免不规范的书写如漏字、涂改不清、前后矛盾与医生记录不统一等既要体现综合护理问题记录又要体现专科症状的'特殊性使护理文件标准化和规范化。

　　6、加强护理人员自身职业防护组织全科护士学习《医务人员艾滋病病毒职业暴露防护工作指导原则》和《艾滋病防护条例》制定职业暴露报告制度、职业暴露防范措施及职业暴露后具体的处理措施和程序。

　　8、完善护理紧急风险预案平时工作中注意培养护士的应急能力对每项应急工作都要做回顾性评价从中吸取经验教训提高护士对突发事件的反应能力。

　　二、以病人为中心提倡人性化服务加强护患沟通提高病人满意度避免护理纠纷。

　　1、办公班护士真诚接待新入院病儿把病儿送到床前主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。

　　2、加强服务意识教育提高人性化主动服务的理念。

　　3、要求责任护士每天与患儿家属沟通包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等护患沟通能缩短护患之间的距离是做好一切护理工作的前提和必要条件。

　　4、认真执行临床处置前后的告知程序尊重患儿家属的知情权解除患儿家属的顾虑。

　　5、每月召开工休座谈会发放病人满意度调查表对服务质量高的护士给予表扬鼓励对服务质量差的护士给予批评教育。

　　三、定期与不定期护理质量检查保持护理质量持续改进。

　　1、充分发挥护理质量控制小组的作用每周进行质量检查以便及时发现问题及时纠正、处理。

　　2、不断修改完善各种护理质量标准并组织学习按标准实施各项护理工作。

　　3、护士长定期与不定期进行质量检查不足之处进行原因分析并及时整改强化护理人员的服务意识、质量意识。

　　4、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析查找原因制定切实可行的整改措施并检查整改落实情况。

　　四、严格落实三基三严培训计划提高护理人员整体素质。

　　1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训每月组织理论考试和技术操作考核。

　　2、护理查房时提问护士内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。

　　3、利用科晨会提问医院护理核心制度使每个护士都能熟练掌握并认真落实。

　　4、经常复习护理紧急风险预案知识并进行模拟演练提高护士应急能力。

　　5、每季度进行急救技术演练熟练掌握急救器材及仪器的使用。

护士明年工作计划9

　　一、自我评估

　　通过在学校四年的学习医院一年的轮转经历让我已经对护士这个职业的职能责任及职业环境有了更深的认识在护理工作中高度的责任感是必不可少的。它直接关系到患者的心身健康稍有疏忽或懈怠都有可能给人之最宝贵的生命造成无法挽回的损失。

　　护理工作看起来很平常但它是集精细的、微小的和艺术的工作。患者入院除了治病之外最迫切需要的.就是一些健康指导、心理护理而不只是从头到尾全方位的机械护理这一切需要用耐心和细心来完成。护士在治疗过程中是接触患者最频繁时间最长的人患者需要从护理工作人员身上得到的除了有效的治疗外还有对于病情现状的了解各种治疗的目的如何自我监测等各种健康教育这就需要我们准确无误的执行各类医嘱外还需要掌握患者的病情用药生活习惯心理状态等与患者治疗息息相关的专业知识需要我们不断地学习更新自己的知识储备具体问题具体分析在护理的工作中不断总结经验特别对于我们新护士来说尽快适应找到自己的工作节奏是很重要的。

　　二、总体目标

　　专业能力目标：夯实基础知识和专科知识积极参加科室和医院的各项培训加强自己应对突发情况的处理能力。

　　职称职务目标：

　　1、一年后取得护师资格证

　　2、五年后通过主管护师

　　学历目标：继续学习外语尽自己的努力在三年后考取硕士研究生。

　　教学目标：加强自己的业务知识学习锻炼自己的教学能力争取参加青年教师比赛。

　　进修学习目标：加强自己的业务能力技术水平及外语能力争取到国外进修学习。

　　科研目标：一年内尝试写一篇护理综述并争取发表。

　　三、行动计划

　　1.克服依赖心理不要对高年资护士有很强的依赖心理要学会主动地开展工作。当然也要避免因高估自己处理突发情况的能力而造成护理差错对于不清楚不确定的问题要虚心向老师请教。

　　总结记录每天的学习心得和不足临床中遇到问题及时请教老师查阅相关资料认真学习出现突发情况的应急预案向老师学习出现突发情况的处理方法汲取经验。

　　当出现差错时应该主动地承认错误而且要认真分析出现差错的原因。是因为粗心还是因为缺乏经验?要针对原因进行改正。

　　2.夯实基础知识和专科知识每天在工作之余坚持阅读考试相关书籍并进行相应的训练。争取一年后取得护师资格证、五年后争取通过主管护师。

　　3.在适应并完成好目前的临床工作后定下考取研究生的目标了解所报学校招生须知准备相关专业书籍坚持每天学习英语多听多读多写学习专业知识持之以恒。

　　4.积极参与医院的各项培训和科室教学工作加强学习总结经验培养自己的讲课教学能力。

　　5.加强业务知识学习参加继续教育学习和外出进修扩展自己的知识面充实自己的知识库不断积累实践经验深入学习相关专科知识与培训。

　　6.阅读护理类相关杂志及科研文章了解国内外护理学专业的新进展提高护理科研的意识尝试撰写护理相关论文并发表。

护士明年工作计划10

　　作为一名儿科护士我要好好规划　　一、认真学习《医疗质量暂行规定》增高护理服务质量

　　详细目标：

　　学习医院下发的《医疗质量暂行规定》认真履行职责激发护理人员的服务热情增高护理服务质量。

　　实施措施：

　　1、认真学习《医疗质量暂行规定》按规定规范护理工作。

　　2、在护理工作中做到视病人为亲人以“一切为了病人为了病人一切为了一切病人”为工作指导认真履行护士职责增高护理人员对服务意识的认识水平激发护理人员的工作热情。

　　3、认真学习护士修养与礼仪规范强化服务意识。坚持上班前举行服装整理仪式使护士在工作中保持整洁文雅、端庄大方为给病人提供舒心服务打下良好基础。

　　二、深入开展整体护理全面增高职业素质

　　详细目标：

　　继续开展整体护理规范护理程序增高整体护理病历质量丰富健康宣教内容更好的为病人进行整体护理。

　　实施措施：

　　1、学习《儿科学》熟悉有关疾病的病因、病理及发病机制丰富健康宣教内容。责任护士深入到病房加强对患儿家属的.健康宣教增高用护理手段解决问题的能力促进患儿早日康复。

　　2、听有经验的老护士讲课学习整体护理经验。如遇模糊概念大家一起讨论共同解决问题。

　　3、参与教学查房分析存在问题提出改进措施。

　　4、电子病历及时评价坚持每周检查2-3次发现问题及时纠正并通知到责任护士防止类似问题再次发生。

　　三、重视护理人员素质培养加强业务学习、技术训练增高应急、急救能力

　　详细目标：

　　以《儿科护理学》为基础不断学习业务知识。加强十五项护理技术及急救能力训练增高护理质量培养一支业务技术精素质高的护理队伍。

　　实施措施：

　　1、每月参与一次专题讲座自学并做好读书笔记。

　　2、增高小儿头皮静脉穿刺成功率增高技术程度。

护士明年工作计划11

　　一、护理工作的质量要提高

　　对病人的护理工作要严格按照医院的规定将护理工作做好细心呵护每一位病人提倡护理质量。结合医院现有的制度制作一个简单的衡量标准对每一位护士进行考核这项标准需要在之后的工作中不断地完善不断将细节填充进去。使医院的护理工作进行的更加顺利更加完美。

　　二、护士个人的素质要加强

　　在接下来的三个月时间里利用时间将每位护士的学习情况进行统计改变之前将所有的护士集中起来培训的情况根据不同的学习进度划分层次分不同的班级加强个人的护理。重点关照工作时间短的护士从而提高整体护士人员的素质。

　　抽出时间组织护士礼仪培训举办关于一次礼仪比赛来检查学习情况以此来迎接“5.12”护士节全方面的提升护士的形象。

　　三、自身的学习要抓紧

　　在管理方面要继续努力之外在第二季度自身的学习同样也不能放松。工作总有做完的时候但是在繁忙的工作间隙放松一下能够更好的`促进工作的效率在这时翻阅一些书籍松下紧绷的神经同时不至于过于放松导致放慢工作进度。

　　在每周的学习过后对自己学习到的知识有一个总结能够运用到工作中去的要利用时间进行实践加深记忆。

　　时间不会停留我能够做的就是珍惜时间合理的规划好我的时间将有限的时间充实起来才能不辜负医院对我的栽培领导对我的信任。因此在20xx年的第二个季度我会继续努力将第一季度没有做到的弥补起来全心投入到工作中去。