我们眼下的社会报告有着举足轻重的地位不同种类的报告具有不同的用途。在写之前可以先参考范文以下是小编为大家收集的医院科室述职报告欢迎大家分享。

医院科室述职报告1

　　在过去的一年中本着“巩固优势稳步发展”的原则在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下在全院护理人的团结协作下顺利完成了各项工作任务和目标。现将本人学习工作情况总结如下：

　　思想政治方面：加强学习完善自我

　　在过去的一年中本人主动加强对政治理论知识和政策法规的学习不断加强思想作风建设强化了政治意识增强了政治敏锐性和鉴别力工作中积极主动不畏艰难勇于创新始终保持蓬。

　　办了全院护理查房比赛锻炼了护士综合分析问题、解决问题的能力提高了全院护理查房的意识和水平。

　　4、狠抓护理安全管理修订了输液换液流程并严格落实有效减少用药差错制定导管固定流程降低了管路滑脱的发生率。

　　5、开展了形式多样的延伸护理服务为有特殊需求的病人提供上门服务多次组织医护人员走进社区为广大居民免费体检传授健康教育知识收到良好的社会效益。

　　6、举办了第二届护理创新大赛。并对创新的项目进行了全院推广提高了护理人员的科研与创新意识推进临床护理变革。

　　7、组织全院护士长述职由护理部组织专家进行考评打分作为护士长年度考核的`一项得分。

　　8、为全院护理人员更换新装改变了护理人员的职业形象。

　　护理队伍建设：凝练专科特色立足岗位需求加快专科护理队伍建设

　　1、选派优秀护理骨干外出学习全年共培养专科15名并要求每名专科护士做学习汇报在科室开展2项以上的新业务、新技术。

　　2、成立了静脉治疗、伤口造口、营养、危重症、慢性病管理、康复、手术室七个专业委员会；启动5个专科护理质量检查提高专科护理质量。

　　3、完成护士长的规范化培训。对换届后对新主持工作和新聘任的四十多位护士长进行了为期一个月的规范化培训使他们尽快完成了角色转变。

　　4、举办带教老师临床教学能力ppt大赛提高了临床带教老师授课技巧及教学能力。

　　5、与**电视台共同完成5.12护士节大型庆祝活动展现了我院护理人员的积极向上多姿多彩的精神风貌。

　　6、各科完成“最佳搭档护士”评选让科室形成一种积极向上的正能量促进护理团队的发展。

医院科室述职报告2

　　我于20xx年7月担任院护理部主任任期一年。首先感谢医院领导对我工作支持理解和信任感谢各位护士长对我工作的大力支持和帮助。大家都知道“以病人为中心、提高医疗服务质量”是医院永恒的主题医院都是围绕管理年活动的“质量、安全、服务、费用”八字方针的要求开展工作。医院的核心工作就是医疗质量而护理业务技术的质量和水平直接影响医疗效果。作为护理部主任知道护理工作繁琐量大涉及面广而护理人员素质参差不齐要管理好一个团队与个人的素质、能力与质量密切相关所以我在工作中不断加强业务能力的学习注意提高个人的素质与修养也结合自己学过的医院管理知识在护理管理中注重人文团队、和谐等因素平时注意加强与科主任、护士长的沟通互相尊重和协作希望以良好的'职业素养和人格魅力在护士心目中树立较高的威信增强凝聚力、感召力和团队合作力。现将自己一年来的工作情况报告如下：

　　一、完善护理管理体系建立科学有效的护理质量管理和评价制度

　　1、首先成立了护理部主任向院长负责、科护士长向护理部主任负责的二级垂直护理管理体系。理顺了护理管理关系制定了年护理工作计划使护士长明确了工作任务同时制定了护理工作各项工作制度及各级各类护理人员工作职责护理人员在岗教育计划和培训工作计划。制定了护理工作质量考核制定及考核标准。成立了院、科两级护理质量控制组织。先后对护士长进行管理培训。将护士长领上了管

　　理的轨道。进一步完善和规范护士长管理工作要求护士长能按护理部的工作安排做到月有计划周有安排日有重点月底有小结以强调护士长在基础管理、质量控制中充分发挥质控领导小组成员的作用也体现护士长科室护理管理的全过程。

　　2、重视执行两个《规范》。贯彻落实河北省《护理工作管理规范》和《临床护理技术规范》护理部制订落实各项核心制度加强对核心制度执行情况的督查特别是查房制度、查对制度、危重病人抢救制度规范护理行政查房、工作制度及会议制度。

　　3、本院护士构成现状是年青、工作年限短、经验少、专业水平低急是没有用的护理工作者是在实践中成长起来的当务之急是把人员的思想统一起来提高对护理工作的认识和工作的热情因此在护士节之际举办了知识抢答与演讲比赛充分调动广大护士的热情和积极性把全院护理人员紧紧团结起来形成一个有战斗力的团队为护理工作的顺利进行保驾护航。

　　二、病人安全管理及临床护理质量持续改进

　　1、改变护理质控模式落实护理二级质控采取护理部督导护士长互检对督导过程中经常发生的突出问题进行分析及时强调落实各项整改工作。

　　2、认真落实交接班制度规范护理行政查房制度把检查发现的问题及时提出针对性的改进措施并将存在问题作为下季度检查的重点追踪整改效果并予记录达到质量持续改进。

　　3、建立与实施护理差错报告和管理制度对上报护理缺陷及时做好调查、分析工作吸取经验教训提出防范与改进措。

　　4、消毒供应是医院的重点部门按规范要求为了更好的规范消毒供应室的建设和管理保证了无菌物品质量和医院感染预防与控制水平经常深入到供应室督导检查。

　　三、做好人力资源管理加强护理人员继续教育

　　1、根据本院护士年青、工作时间短、没有工作经验、专业水平低等特点注重护理人员专业培训及人员综合素质培养为强化“三基三严”训练全面提高护理人员业务知识、技术水平和工作能力。到目前为止全院护士基本技能考核有静脉输液、抽药、无菌技术操作、导尿、留置针穿刺、口腔护理、吸氧等技术操作。基本技能达标率达90%以上。

　　2、制定护理查房制度护理部带领全体护士长对全院各科室进行了查房示范。

　　四、深化“以病人为中心”的服务理念提高病人满意度20xx年全国开展了优质护理示范病房工程我院顺利完成达标任务取得了较好的成绩。制定优质护理示范病房活动方案按上级要求建全了各项规章制度对全院护理人员进行优质护理示范工程活动的培训。使护理人员提高认识达成共识后在内外妇3个科室立即开始。帮助科室制定了责任护士工作职责工作流程实行弹性排班。

　　五、努力作好医院感染管理工作

　　我院没设感染科领导把医院感染工作交给护理部根据工作要求对院内感染、医疗废物管理制定了各项工作制度实施方案并组织落实。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实狠抓了护理人员的无菌技术操作注射做到一人一针一管一带。狠抓了手术室、供应室、消毒灭菌环节的管理和监测对各科室的治疗室、换药室等每月空气培养一次。严格了一次性医疗用品的管理一次性无菌注射器、输血、输液器等用后消毒、毁形、焚烧有专人管理有登记护理部每季度对全院各科室紫外线灯管强度进行监测记录开展院内细菌培养及药敏试验。下发院内感染发病率调查表降低了医原性感染。

　　护理部将继续带领全院护理人员认真贯彻实施《护理事业发展规划》、《护士条例》的各项规定以《河北省护理管理规范》为准则、以《临床技术规范》为指导不断规范护理管理加强护士队伍建设强化“三基三严”训练树立以“病人为中心”的服务理念以改善服务态度提高护理质量保证护理安全为目的为医院护理服务水平和护理质量登上新台阶而不懈努力。

医院科室述职报告3

尊敬的各位领导：

　　时间过得真快啊。快的令人胆战心惊。

　　似乎全院职工还沉浸在旧年医院飞速发展大好形势的欢乐气氛下咀嚼品味着一系列由改革开放带来的实惠尚未过够瘾之际我们又猝不及防跟头咕噜地迎来新的一年的大丰收。

　　在过去的两年里在院领导的带领下我院一路披荆斩棘乘风破浪使职工的收入直线上升有目共睹让我们切身体会到了医院发展给大家带来的更多的好处。

　　与如火如荼的一线科室相比我科的全体员工应当算是在平凡的岗位默默的耕耘。我们没有感天动地的业绩没有色彩斑斓的光环但我们也没有羞愧因为我们都有一颗甘愿为医院保驾护航虔诚的心。

　　按照述职提纲要求我从德能勤绩廉五个方面进行述职。

　　关于德

　　作为一个科室的带头人自己的能力尽管与所肩负的责任相比有时候显得力不从心尤其是放弃了多年的业务而从头涉足一个全新而陌生的领域的初期但我一直在努力寻找默契力图干的更好一些。我自信我在坚持原则发扬民主等方面还有可圈可点之处。

　　关于能

　　我具有胜任工作的业务能力和较强的文字写作技能曾以爱国为题材的文章“我爱你中国”发表在人民日报；我也有较强解决问题的能力在信息系统二期工程实施以前除了继续维护由自己研制的程序如总务的“库房管理系统”等外还帮助购置软件的科室处理问题。这是因为购置的软件如设备处的“设备管理系统”已经过了保修期没了经济利益的驱动销售商就降低了服务热情故障频频发生。为了维护医院利益我认真乏味地剖析了冗长枯燥的源代码弄明白了编成人的思想熟悉了程序的运行脉络协助科室一直顽强地坚持到二期工程的实施。

　　关于勤

　　本人总是能够严格遵守各项规章制度不计较个人得失。除带领班组完成份内的工作外还常常用自己的特长帮助别人做份外的事。譬如目前计算机病毒泛滥成灾虽然我已不再负责计算机管理但仍有许多人找我处理有关事宜我也总能欣然接收。计算机维护本来就是很不出效率的事常常一鼓捣就是一两天。

　　关于绩

　　我较好地发挥了中层干部承上启下的作用使所在科室的工作环境宽松和谐。我经常给大家老生常谈的说那个道理大河有水小河满大河无水小河干只有医院好过了大家的兜里才能鼓起来。而经济收益中有相当的比例来自于医疗设备的创收。我们虽然不能直接为医院创造价值但是我们如果能够及时为设备排除故障保证设备正常的运转就等于给医院创造了效益就等于给自己的腰包里塞了金币。道理非常简单但需要经常提提才能统一思想强化记忆。大家有了为临床服务就是为自己服务的概念所以总能够在愉快的气氛中有活不推抢着干较好地完成该办的各种任务。

　　我能与时俱进在社会上组织了文学联盟群体容纳了来自于全国各地近百人的文学写手并利用一切机会宣传医院。现在群里的人都知道我院是全国知名的医院是一个人才济济的高科技密集地。

　　受xx主任的“静为上”文的启发我撰写了以“切断病门”为代表作的科普文章发表在国内很有影响力的“原创力量”知名网站到今天为止已有9081人次阅读。定居美国的朋友看了文章找到了我让她惊诧的'是一个非医学员工都能了解如此之多的医学知识从而看到了我院学术气氛之浓烈尤其听说承办的肿瘤大会有来自国外众多专家学者的消息让她感到十分震动。于是她向认识的一位已经无奈于肝癌晚期的美国患者推荐这座医院进而找到了我。我即刻为他联系了杨瑞合主任并根据电邮传来的各项检查指标为其制定了中医治疗方案已应用于治疗。从目前现状来看效果还是不错的。当接到来自大洋彼岸朋友电话里的感谢时我知道我们代表医院为祖国争了光。

　　关于廉

　　我自以为能够摆正自己的位置清正廉洁。每次需要医院花销的时候我的脑海中都会闪出夜以继日战斗在一线的同志们肩负着重大责任为大家勤勤恳恳抓收入的那份艰难。于是便自觉请经验十分丰富的老职工＊＊＊一起讨论商榷由他首先提出建议看看如何能为医院节支一些费用哪怕一点点。我曾经和医院提出喷墨打印机用灌专用廉价墨水取代替换昂贵墨盒可使每月节支至少一人工资这样的小节。我敢对大家发誓我做到了自重没有办过任何以权谋私的事情。敬请广大职工督查。

医院科室述职报告4

　　我于20xx年7月从重庆医科大学毕业同年12月分配进奉节县人民医院借入县卫生局任办公室文书一职至今。一年来在局领导和办公室主任的领导和关心下在同事及各位同仁的支持帮助下紧紧围绕办公室的中心任务服务领导工作安排加强学习锻炼认真履行职责全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质较好的完成了各项工作任务现将20xx年来的个人主要工作情况总结如下：

　　1、以踏实的工作态度适应办公室工作特点。办公室是单位运转的一个重要枢纽部门是上传下达和沟通领导与群众的枢纽和桥梁。因此办公室的工作既宏观又具体既要沟通上下又要协调左右既需要具有前沿知识又需要具有实际工作能力再加上办公室人手少工作量大这就决定了办公室工作繁杂的特点。一年来我以踏实的工作态度不仅适应了办公室繁杂的工作特点还满意的.完成了各项工作赢得了同事的好评。

　　2、加强学习提高自身思想水平。结合工作实际自己更加认识到学习的重要性。工作一年来我一方面自觉学习时事政治及法律法规等相关知识另一方面时时温习医学基础知识、公文写作及计算机知识等不断提高自己的思想素质、工作水平和认识、分析和解决问题的能力。

　　3、以学习整改活动为契机树立良好的工作作风。一是积极参加“执政为民服务发展”学习整改活动多次参加义务劳动同时撰写心得体会不断加强自身工作作风建设。二是学习领悟党的十七大精神认真收看党的十七大开幕式多次参加职工大会专题学习并认真聆听了县上十七大精神宣讲团到卫生局的专场宣讲报告。

　　4、加强文秘工作严格文件印发、送达、收发程序。一是严格公文签发和制发程序在具体工作中由各有关科室负责拟稿经局领导签字后再由办公室负责公文审核登记全年共制发公文（简报）450多件做到分类明确存档细致无编发错误。二是加强公文收发传阅管理工作根据自己工作需要设有公文阅件卷和急办件卷并按照局领导分工情况分别配置有领导阅文卷从而大大提高了阅文速度和工作效率。在具体工作中我认真阅读每一份文件写好每一份拟办意见传递好每一份文件督促相关科室按时完成有关工作作到条理清晰心中有数。三是在工作中加强与同事间的配合协助做好文稿修改、年度总结、工作汇报及领导讲话等的拟草工作。

　　5、做好群众来信来访工作。信访工作不仅是办公室的重点工作更是全局的重点工作如果不重视此项工作马马虎虎去应付不仅会损害部门形象更会影响社会和谐和稳定。因此全局上下都高度重视信访工作。我严格按照《信访条例》要求做好信访日常管理工作按规定对群众来访做好接待工作对群众来信进行专项登记、传阅及归档。同时对20xx年度信访维稳工作进行了专项总结。

　　6、做好了迎接市卫生局和县上考评工作。一是根据时间安排及时向县属各单位部署迎检准备工作积极协调各科室做好各类资料归档立卷工作。二是按照县上考评要求对信访稳定、帮乡扶贫、计划生育及劳务经济等10多项工作进行了专项总结同时我还参加了对创建国家卫生县城工作及全年卫生工作总结工作。三是按照年初市卫生局下达的20xx年度基层单位目标责任书由我拟草了自查报告制作了专题幻灯片考评后我还围绕此次考评工作撰写《加强医疗卫生建设确保全民身心健康》发表在《夔门报》第91期上。

　　7、做好了乡镇卫生院院长培训授课工作及全县农村卫生人员培训项目技术培训工作。一是按照安排我很荣幸地为全县乡镇卫生院院长们作了《医院文化和医院团队建设》一讲的培训授课工作使我获得了众多院长们的好评。二是根据县卫生局20xx年农村卫生人员培训项目实施方案应领导要求我于12月21日在公平镇中心卫生院为全县乡镇卫生院进行了农村卫生人员培训项目技术培训。

　　8、加强档案管理提高归档质量。一是参加了县上组织的档案业务继续教育培训就公文处理、归档文件整理、机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定等内容进行了学习并获得了结业证书。二是制定了《奉节县卫生局机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》（奉节卫发〔20xx〕40号）经奉节县档案局认真审查后（奉节档函〔20xx〕12号）同意从20xx年度起开始施行切实加强档案管理。三是将文书档案共188卷进行了归档立卷并移交县档案局。

　　9、加强信息报送及宣传工作。全年撰写卫生工作简报44期投稿发表在《夔门报》上的信息有20余篇向市、县报送各类信息100余条我局信息报送工作在县级部门中名列前茅。同时我还开通了奉节卫生信息网和夔州卫生qq群加强信息的传递、交流与宣传。

　　10、勤勤恳恳做好办公室值日工作。除做好平时的值日工作外还多次参与法定节假日值日工作其中重庆直辖10周年、20xx年元旦等节假日主要由我一人具体负责值班工作；党的十七大召开前后我在做好值日工作的同时还认真做好了向市、县两级的维稳工作日报告工作。

　　总之我政治立场坚定思想觉悟高思想上自觉加强理论学习努力提高政治思想素质；生活上艰苦朴素勤俭节约敢于吃苦耐劳关心集体热爱集体具有较强的主人翁意识和集体荣誉感服务意识强有奉献精神；工作上求真务实与时俱进工作热情高精力充沛能力强能独挡一面地开展工作具有较强的人际协调能力和组织管理能力。工作一年来我完成了学生角色的转变始终保持一种积极向上的心态尽心尽责服从领导遵守纪律严于律已以踏实的工作态度认真履行职责努力开展工作。一年来通过不断加强自身学习锻炼全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质较好的完成了各项工作任务赢得了领导及同事的好评。

医院科室述职报告5

尊敬的领导：

　　在院领导的关心、支持以及同志们的协助下自己圆满完成了各项工作目标和领导交办的临时任务为医院的发展做出了一定的贡献。下面我对今年完成的工作进行以下述职报告：

　　一、加强政治理论的学习提高思想道德素质

　　我始终认为学习是提高理性思维层次、增强把握全局能力的唯一途径也是一项只有开工没有竣工的系统性、基础性和经常性工程同时树立崇高的理想可以培养坚强的意志和高尚的品格可以帮助一个人抵挡一切诱惑排除一切干扰战胜一切困难。在实际工作中加以运用在设备工作中进一步解放思想实事求是与时俱进开拓创新为我院医疗事业的发展做出更大的贡献。在工作中我时刻不放松对政治思想的学习始终使自己的思想跟得上时代的发展始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风。

　　二、提高组织和领导能力

　　由一个熟悉的工作环境到一个不熟悉的工作环境自己深感压力巨大设备科虽然不是医院的一线科室但其工作的好坏却直接或间接影响到各临床和医技科室工作的开展为使自己能尽快融入其间打开局面自己一方面恪尽职守认真履行自己的职责积极协调各部门的关系另一方面认真学习相关知识充实自己向同事请教向同行学习研究、实践设备管理书籍中的理论、做法逐渐熟悉和掌握了设备的管理工作方法打开了设备工作的局面提高了自己工作的组织和领导能力使设备科的工作步入了良性循环可持续发展的轨道。

　　三、推进工作的全面进步

　　一年来在院领导的指导和科室同志的协组下自己奋力拼搏开拓创新潜心研究大胆实践树立干一流工作创一流业绩的思想工作中一丝不苟严抓细抠带领科室人员建立健全了科室各项工作制度；完善了设备的档案；摸清了设备的底数建立了设备台帐；设计下发了设备申请等一系列图表样本规范了设备管理的各项工作；对总院所属各单位的压力表进行了系统校验建立了档案确保了高危压力容器的安全系数和正常运行。

　　四、服从大局团结协作

　　我深知一个人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成绩就必须依靠全体同志形成合力才能开创工作的新局面。实际生活中只要不是原则问题或无碍大局的事情自己就坚决做到对同志宽容一点谅解一点豁达一点；要听得进容得下想得开。只要无碍大局有利于设备管理工作一切都可以体谅、包容。在工作上我努力支持其他各部门的工作为其他同志的工作创造良好的氛围和环境。互相尊重互相配合。同时勇于开展批评和自我批评对其他同志的缺点和错误及时地指出并督促改正；对自己在工作上的失误也能主动承担责任并努力纠正。

　　五、创新发展联系群众

　　设备科作为医院一个新成立的部门与其他部门不具有可比性要在现有的体制和形势下取得发展能否成功关键在于能否突破旧有的框框打破旧有的观念、旧有思想的束缚和影响。即加强服务意识即一切措施服务于医疗工作一切行动有利于医疗工作寻求在观念、管理和思路上有所创新。为此我经常主动深入一线与科室同志一起工作倾听他们的心声品味他们的辛苦解决他们的实际困难这样不仅把握了职工们思想的脉络也取得了同志们的理解和信任取得了很好的效果。

　　六、以身作则廉政勤政

　　医院的`各项廉政制度是健全的是不断完善的但是如果没有人去认真执行就是再健全的制度、规定也是停留在纸上的。在实际工作中领导的形象影响和感召着部属的形象。作为一名中层干部我深知自己的一言一行是很多同志们行为的标尺。职工不会看干部说得多么动听而会看你实际做得如何。为此我在在行动上我坚持“要求别人做到的自己首先做到。”为此我严格遵守医院内部的各项制度和规定不为别人情所迫不利益所诱切实保持艰苦奋斗和谦虚谨慎、戒骄戒躁的工作作风。

　　通过一年的努力我在工作上取得了一定的成绩我认为大体上是好的但是我也清醒地看到我身上存在的缺点和不足。如：组织和领导能力有待加强工作方法单一等我会在今后的工作中努力加以改正带领设备科一班人勤奋学习、解放思想、勇于创新、恪尽职守、埋头苦干、正派做人、公道用权、廉洁自律在本职岗位上创造新的业绩。恳请领导和同志们继续支持我、帮助我、监督我。

此致

敬礼！

　　述职人：xxx

　　20xx年x月x日

医院科室述职报告6

　　一年来在局党委的正确领导和全院职工的大力支持下本人负责医疗质量、药事、护理、院感、三合理督察等工作认真履行岗位职责充分发挥一名副职的作用做好自己分管的工作爱岗敬业克已奉公全身心投入到医疗管理实践中同全院同志一道做了以下工作：

　　一、加强学习提高自身素质。

　　积极参加学习提高自身素质强化遵纪守法、职业道德、医德医风等方面的教育自觉地接受社会各界的监督并虚心吸取群众意见改进不足。加强业务知识及医院管理知识的学习提高管理及业务能力。坚持"以病人为中心"的服务理念发扬救死扶伤的革命人道主义精神立足本职岗位踏踏实实做好医疗服务工作和有关管理工作维护领导、团结同志具有良好的职业道德和敬业精神。一年来只要不是外出开会学习没有休息过完整的一天。

　　二、加强医疗质量管理确保医疗安全。

　　1、加强核心制度的学习与考核尤其是值班交接班制度、会诊制度、危重患者抢救制度、三级医师查房制度、手术安全核查等方面在平时的医疗质量检查中有针对性的进行抽考。

　　2、加强病历书写基本规范的学习规范病历中各种记录书写的格式。对今年升级后的电子病历及电子医嘱运行中出现的问题多次召开相关科室人员会议及时进行协调解决目前新的电子病历及电子医嘱运行良好。通过努力今年门诊处方实现了电子化处方质量明显提高提高了效率方便了对处方质量的监管。

　　3、加强危重病人及手术病人的管理。同时严格执行手术分级管理及手术审批制度及时掌握重大手术病人的相关信息加强对手术适应症及手术安全核查的检查。

　　4、加强输血病人管理严格掌握输血适应症执行"临床用血审核制度"超过1600ml输血要向医务科审批、备案。

　　5、加强对各种知情同意书、授权委托书以及医患沟通书的检查落实各项签字制度及医患沟通制度；特别是医患沟通及授权委托书存在的问题着重检查及时整改。

　　6、努力提高病历内涵质量要求各科主任及质控医师加强对本科室病历的质量控制上级医师及时、认真的审签及修改病历提高病历内涵质量；各科主任要认真带教轮转医师及低年资医师医教科加强三基的考核不断提高医疗质量。

　　7、深入科室了解检查、诊断、治疗、护理情况分析病案质量组织危重病员的会诊、抢救工作督促各种制度和常规的执行。定期检查采取措施提高医疗质量严防差错事故。

　　8、推进临床路径管理实施临床路径管理的病种数达到25个。

　　三、加强医院感染管理。

　　防止院内感染是创建平安医院的非常重要的一方面内容医院院感科重点加强对医院感染重点部门、重点环节的监控、管理和检查针对发现的问题采取积极有效的干预措施；加强对医务人员的培训提高医院感染管理措施的依从性提高对加强医院感染管理工作的极端重要性的认识发现问题要早报告、早处置；严格执行消毒隔离制度遵守无菌操作规程最大限度地减少医源性感染的发生。根据省卫生厅及xx市卫生局医院感染监控网要求依据卫生部《医院感染管理办法》、《医院感染监测规范》、《医院管理评价指南》、今年9月份我们组织3个大组36人同时对全院所有住院患者进行现患率调查。定期进行现患率调查可以了解我院医院感染及病原学送检情况同时可以了解我院常见病原菌及抗生素使用情况并为临床提供重要的流行病学信息。

　　今年六月份组织了全院性的医院感染暴发演练对医院感染暴发所需的应急队伍、设备设施、抢救药品、器材、防护用品等方面的准备情况进行了检查通过演练提高医务人员对医院感染暴发事件的认识增强其对医院感染暴发事件的应急处置能力。进一步明确相关科室和人员的职责任务完善应急机制。

　　四、加强抗菌药物临床应用管理。

　　抗菌药物滥用后患无穷。国家对抗菌素滥用整治力度越来越大连续下发抗菌素监管及合理用药相关文件虽然我们学习了有关文件完善及调整《xxx人民医院抗菌药物分级管理及使用规定》及《xxx人民医院抗菌药物分级目录》

　　但执行的效果并不理想在今年上半年市卫生局有关抗菌药物的专项检查中名次偏后为此药事委员会召开了抗菌药物整治专题会议制定了《20xx年xxx人民医院抗菌药物专项整治目标考核奖惩实施方案》规范临床用药加强合理应用抗菌素的宣传力度督促医生加强学习。通过整治住院患者抗菌药物的使用率由xx%下降到目前的60%以下抗菌药物的`ddd值由xx下降到目前的40以下ⅰ类切口使用抗菌药物的比例明显下降病原学送检率明显提高。

　　五、药事管理及其他：

　　认真贯彻执行《药品管理法》。药事委员认真审核本机构临床科室申请的新购入药品、调整药品品种监督、指导麻醉的药品、精神的药品的临床使用与规范化管理；加强药物不良反应的监测。今年还加强了对医用耗材的管理对各科需进的耗材先进行申请再耗材管理委员会审核后才可以使用。

　　六、全力以赴做好二级医院评审工作

　　今年二级医院评审工作启动以后由于工作量大、时间紧、任务重能全力以赴投入到评审工作中去明确自己的分工职责严格对照评审标准和实施细则将各章节、各条款逐条划分逐项分解责任到人与相关职能科室主任一起研究达c、b、a级程度有计划地组织自查及时整改牢牢把握"以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵"的方针把等级医院评审与日常工作有机地结合把pdca持续改进的理念穿在各项日常工作中对自评中发现的问题都结合日常工作制定了整改措施及时进行解决不断加以完善使医院各项工作得到持续改进与提高。

　　七、在廉政建设方面

　　牢固树立正确的世界观、人生观、价值观从思想上、政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度一致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求以身作则时刻做到自重、自醒、自警、自励自觉加强党性修养。通过加强自身的建设进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念始终做到老老实实做人勤勤恳恳做事坚持廉洁从医廉洁行政把廉洁自律落实到实际工作中严格要求自己。

　　一年来我虽然扎实地作了一些工作取得了一些成绩但距离上级党委的要求还有一定差距还存在着一些不足。主要表现在：

　　一是在学习的广度和深度上还不够对一些知识只求了解不求精通。

　　二是在对部分工作要求上有时比较宽松落实制度还存在不严格的现象。

　　所有这些问题我将在今后的学习、工作中加以克服。

医院科室述职报告7

　　在医院的正确领导下我按照医院的工作精神结合自己内科医生职责刻苦勤奋、兢兢业业工作努力为广大部队官兵和老干部看病服务完成了全部工作任务取得良好的成绩。下面根据上级领导的安排和要求就自己的工作情况向领导和同志们做如下汇报如有不当请批评指正：

　　一、认真努力学习提高思想觉悟和业务水平

　　我认真学习医院工作精神和医疗知识切实提高自己的思想觉悟和业务水平以充分履行工作职责认真努力工作全面完成工作任务取得良好成绩。我培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风坚持“精益求精一丝不苟”的原则认真对待每一项工作坚持把工作做完做好力争工作的完美与高效。

　　二、刻苦勤奋工作完成全部工作任务

　　我是一名内科医生主要为部队官兵和老干部看病。我增强工作责任心和工作紧迫感认真努力工作按时完成任务为部队官兵和老干部提供优良看病服务。

　　1.在工作中不断丰富自己的临床经验努力提高自己综合分析问题和解决问题能力。

　　2.在看病过程中严格按照医疗操作常规进行严密观察病情及时准确记录病情正确处理病情尽快让部队官兵和老干部康复。

　　3.严格要求自己认真细致看病提高医疗质量确保不出差错获得病人的满意。

　　三、严格要求自己培育良好工作作风

　　我严格要求自己培育良好工作作风：

　　1.加强医德医风建设培养自己良好的思想情操与职业道德牢记“以病人为中心”的.宗旨争做“服务好、质量好、医德好群众满意”的“三好一满意”医生。

　　2.在实际医疗工作中我以良好的工作态度对待病人做到和气、关心、体贴、温暖。工作中承担自己的责任认真对待每一个病人认真对待每一项工作切实负责到底确保做好全部工作。

　　3.要求自己做到技能精、作风硬、讲诚信、肯奉献爱岗敬业全心全意为病人服务把医务人员的爱和真情奉献给病人不断提高部队官兵和老干部对我工作的满意度。

　　四、存在不足问题和今后工作打算

　　20xx年我认真努力工作虽然完成了任务取得良好成绩但还是存在一定的不足问题主要是工作规范化不够工作成绩不够大工作特色和亮点不多这些不足问题需要在今后工作中切实加以改进和提高。

　　今后我要按照医院的工作精神和自己职责范围刻苦勤奋、认真努力工作完成全部工作取得优异成绩。

　　1.加强学习提高自己的医疗业务水平进一步做好自己的本职工作。

　　2.勤奋工作全面完成工作任务提高工作效率和工作质量努力为部队官兵和老干部服务。

　　3.加强思想道德和组织纪律建设严格执行医院制度规定和工作纪律确保自己清正廉洁推进医疗工作发展取得更大成绩。

医院科室述职报告8

尊敬的领导：

　　您好!

　　20xx年在院领导班子的正确领导下我科紧跟各项部署围绕领导班子提出的"文化建院、依法治院、以德办院、人才立院、科技兴院、服务赢院"的办院宗旨把握住我院品牌建设的`三个重要环节"知名度、美誉度、诚信度"在创新管理提高医疗水平更新医疗护理的观念深化优质服务加大了管理力度工作取得了必须的成绩。

　　一、加强学习提高自身素质

　　用心参加群众路线教育实践活动认真落实科学发展观始终和党中央持续一致用心响应院领导的各项号召遵纪守法遵守各项规章制度医德医风正派。在业务上努力钻研专业知识利用早会、查房进行理论联系实际学习巩固了专业知识学到了国内外新动向新知识提高了整体业务水平。

　　二、调动医护人员用心性团结一致做好本职工作

　　调动全科室人员用心性增强凝聚力工作中以身作则严于利己宽以待人充分信任每一位医护人员充分发挥每一位医护人员的主观能动性对他们的工作做出公平、公正的评价以理服人以德理科。发扬科室人员始终如一的团结向上的精神氛围处理好科主任与他们之间的关系处理好医护关系处理好医护与患者的关系使大家把自身的发展融入到科室发展的整体发展之中只有科室团结才有向心力科室各项事业才能得到充分的发展壮大。科室医护人员严格遵照各项规章制度遵纪守法用心响应各项号召医护人员技术水平和服务水平深受患者及家属的好评。二甲复审工作准备充分来科检查项目顺利达标。

　　三、加强医疗质量管理高度重视医疗质量安全

　　认真执行各项规章制度用心参加全院各项会议经常利用早会和工作中进行医疗安全学习认真学习执行病例书写规范会诊制度、首诊医生负责制度、早晚_制度做好术前讨论疑难病例讨论死亡病例讨论认真执行抗生素应用规范处方书写规范增强法律意识时时防范医疗纠纷和医疗事故发生。

　　四、响应医院号召用心开展新项目

　　在实际工作中严格执行范围内开展业务一年中开展了小脑扁桃体下疝伴脊髓空洞症手术一例脑积水腹腔分流术腹腔端导管介入手术一例左大脑半球胶质瘤手术一例(由于各种原因过去不敢开展的手术此刻已经尽量开展起来)全年无

　　医疗纠纷及事故发生营造了安全舒适的工作环境。

　　五、重视梯队培养建设

　　我科成立近xx年科室成立至今注重人才培养和梯队建设科内医生基本到达全员进修学习专业技术水平逐步得到提高现主任医师一人今年晋升主任医师批件下来三人原有副主任医师两人医生技术队伍全员已到达高级职称水准为科室可持续性发展奠定了良好基础。

　　六、努力创造两个效益

　　今年我科经过全体医护人员的努力工作社会效益明显提高经济效益创历史全年患者住院人数1400余人全科经济收入xxx万元和去年同期比超额完成xx万元全年无医疗护理投诉。

　　七、不足之处

　　1.业务学习还不够系统完善不能持之以恒

　　2.颅脑损伤患者住院人数逐年减少我们盼望我院早日搬迁120急救中心早日归还我院。

　　寒冬辞旧岁瑞雪迎新年新年到来之际感谢院领导和全院职工对我科的关心、支持、和帮忙预祝大家新年快乐身体健康工作顺利幸福相伴永久。

此致

敬礼!

　　述职人：xxx

　　20xx年x月x日

医院科室述职报告9

　　根据组织安排我现己到中心卫生院任职任职后我感到了巨大责任和压力现在的工作对我来说既是一项全新的事业更是一片崭新的领域许多方面需要我尽快熟悉和掌握我深感重担在肩但是我会把压力当作动力和挑战加强学习不断努力。下面主要汇报现在的工作：

　　一、加强自身建设不断增强管理能力。

　　在新的岗位上虚心向老领导学习严格要求自己模范执行各项规章制度使医院分管各项工作进一步规范履行好自己的管理职能做好分管工作。密切联系群众树立清廉之风维护医院声誉、维护班子形象、维护群众利益做到让患者满意。

　　二、认真学习政治理论提高政治思想水平。

　　认真学习和深刻领会科学发展观用科展的`理论武装头脑提高了政治思想水平和用科学方法解决问题的能力。加强党建工作严格执行《党风廉政建设责任书》以“创先争优”活动为契机做出廉政和服务公开承诺做到“五带头”并严格落实在自己的工作和行动中奉公守法不谋私利廉洁勤政廉洁行医带头遵守医院的规章制度。把维护群众利益作为一切工作的根本出发点和落脚点。实事求是工作讲原则、讲政策守纪律以赢得班子成员及广大职工的尊重、信任、和支持。

　　三、勇于学习实践推进医院工作。

　　在工作中通过不断学习和经验积累提高解决和处理协调问题的能力在院长领导下走群众路线积极开展工作以分管工作为重加强公共卫生十大项目确立目标责任制定岗定员圆满完成上级和医院交付的各项工作任务。不断加强业务学习对内科儿科临床科室高标准严要求已创“三好一满意”为契机将理论和实践相结合严格遵守技术操作规范以文明优质的服务对待每一个病人不断提高医疗技术水平为广大人民群众的健康保驾护航保障服务。形成职工上下一心一意谋发展齐心协力干工作的良好氛围。

　　四、廉洁勤政克己奉公。

　　在院长领导下做好分工的工作认真履行职责与院领导班子团结一致精诚协作小处事讲原则大事讲风格按规范程序办事积极协调有关科室的工作不断深入科室协调帮助和解决他们遇到的困难和问题提出建设性工作建议。及时向院长汇报工作情况接受建议将医院安排的工作落实好。不断加强院风院纪的检查督导。把医院的发展作为第一要务立足把服务市场做大把临床学科做强把医疗技术做精内强素质外树形象。由于岗位职责转变我深感自己在管理水平、业务能力、人文科学等存在诸多不足与组织和群众要求还有一定的差距。站在这个新的起点我将尽职尽责努力学习不辱使命以回报组织的重托和群众的信任。

医院科室述职报告10

尊敬的各位领导、各位同事：

　　一年来我在院领导的正确领导下在分管院领导的指导下在同事的帮助下使个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。今天我做为医务科主任做这个述职报告在这个岗位上我既深感责任重大有干好工作的强烈使命感又深知能力有限怕辜负医院领导和同事的信任借此机会谈几点感性认识和一些想法与大家共勉不当之处请各位领导、同事批评指正：

　　一、努力学习加强修养全面提高自身素质。

　　自觉学习政治理论知识和业务技术知识时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑不断提高政治素质和业务素质增强辨别是非的能力增强政治敏锐性和预见力增强干事创业的能力努力做到信念上坚定工作上自觉。强化科室文化建设努力营造医务科办事高效、反应果断、协调得当的工作作风。

　　二、爱岗敬业尽职尽责为塑造医务科崭新形象做贡献。

　　1、强化服务意识转变工作作风彻底改变坐等推靠坏习惯抛弃生冷硬顶旧作风千方百计为临床一线科室保驾护航为领导分忧解难宁肯自己受委屈不要科室担风险宁肯自己有压力不要领导有不满。一年来星期一至星期六参加临床科室查房科室专题协调会10次组织院内危重病人抢救5人次组织院内业务专题学术讲座10次解决医疗纠纷5件。

　　2、增强实干精神尽职尽责恪尽职守爱岗敬业无私奉献。一年来经常加班班外处理医疗问题20多件今年是三乙创建年我负责三乙内容占了559分我边学习新标准新内容边请教其他友邻医院和我们医院的医疗管理人员组织科室学习标准经常督促相关科室准备情况。

　　3、正确处理各种关系。对上级部门和各级领导做到尊重而不崇拜服从而不盲从到位而不越位。

　　对同事团结协作互助互爱。

　　对科室做到严于律己宽以待人以身作则。

　　对困难做到坦荡处事不避不推。

　　对患者主动热情做好各方面的'解释工作注意用自已的一言一行维护医院的信誉维护医务科的整体形象保证了医院医务工作的正常开展和有效运行。

　　三、努力提高医疗质量管理和服务水平。

　　医务科工作任务重、压力大、责任强是全院公认的又忙又乱又必不可少的科室医务科工作的效率和质量直接影响着全院医疗质量和声誉。上任之初面对崭新的工作环境对工作理不出头绪抓不住重点我也曾经彷徨过、失落过、气馁过但是组织的信任领导的帮助科室的支持职工的理解使我鼓足勇气充满了信心义无反顾地投入到医务科工作中。

　　医疗质量管理和服务水平的提高是医院管理永恒的主题更是医务科工作的重中之重。坚持“以患者为中心”的服务理念狠抓“医疗质量”“优质服务”两个主题一年来重点开展以下工作：合理规范使用使用抗菌素加强医疗应急管理建设强化临床应急危重病人抢救意识。

　　加强医患沟通及时处理医患纠纷构建和谐医患关系。

　　推动医院重点科室建设积极协助开展新技术新项目全面提高医院医疗质量。

　　1、完善医疗管理组织构建流畅管理体系。

　　持续控制并提高医疗质量必须强化三级质管网络建设尤其是加强科室质管小组工作。为此调整充实了医院质量管理委员会成立医疗质量管理领导小组和医疗纠纷协调处理领导小组制订科室质管小组工作制度明确各岗位工作职责充实精干力量加强质量培训高起点、高标准、严要求稳步开展工作。

　　2、增强依法执业意识健全核心医疗规章制度。

　　严格贯彻执行医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗护理操作规程狠抓医疗质量管理确保医疗安全。

　　规范医疗技术操作规程完善各项医疗规章制度修订工作人员岗位职责。

　　3、倡导全面质量管理理念注重环节质量控制。

　　全面落实医疗规章制度和技术操作常规实施医疗质量的动态过程管理。

　　加强基础质量管理注重环节质量控制严格落实首诊负责制、三级医师查房制、医嘱制度、查对制度、完善检查注重复查、病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、病历书写基本规范、处方管理办法、技术准入制度、值班和交接班制度等医疗质量和医疗安全的核心制度有效防范医疗纠纷切实保障医疗安全。

　　4、加强质量控制监督检查及时反馈整改提高。

　　质量靠管理管理靠体系体系加以控制才有保障。制定切合实际全面量化的检查评价标准修订了《医疗质量检查考核标准》规范了医疗质量检查工作严格标准奖惩结合及时反馈切实整改旨在用标准化管理打造标准化医疗技术和医疗流程重在持续提高医疗质量并形成长效机制。

　　5、加强医疗安全教育和医疗质量管理培训。

　　有效防范医疗纠纷员工培训是医院管理的重要内容是提高员工的法律意识、质量意识、风险意识、服务意识和安全意识的基础工作是员工掌握医疗质量管理、医疗纠纷和医疗事故防范知识和技能的重要途径。

　　以加强年轻医师、科室质管员和进修人员系列培训为着眼点开展质量教育强化医师业务培训与技术考核狠抓对各级各类医务人员的“三基三严”训练和岗位培训注重内涵建设挖潜增效探索建立岗位考评机制和激励机制不断增强医务人员的职业素养端正质控心态切实提高医疗质量保障医疗安全。

　　6、改进服务流程提高工作效率。

　　加强正点手术检查严格执行节假日手术制度提倡连台手术制度择期手术术前等待日不超过3天努力缩短平均住院日提供优质便捷医疗服务提高了工作效率。

　　7、合理用药规范检查减轻病人负担。

　　认真贯彻卫生部《抗菌药物使用指导原则》及省卫生厅有关规定全面落实我院抗菌药物分级管理实施细则并制定了更加严格的抗菌药物、化学药品和中成药分级管理审批制度因病施治合理用药。实行同级以上医疗机构之间辅助检查相互认可制度切实保证门诊及住院检查的连贯性增强检查项目的针对性。

　　8、加强医患沟通及时处理医患纠纷构建和谐医患关系。

　　建立健全医患沟通制度制定医患沟通单加强全员教育培训。教育医护员工牢固树立全心全意为人民服务的观念真诚服务尽职尽责杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象。建立完善病人投诉处理制度公布投诉电话有效防范医疗纠纷并切实处理病人投诉维护正常医疗秩序。同时总结投诉案例分析投诉原因确定整改措施提高医疗质量加强医患沟通改进医患关系树立良好形象。

　　一年的工作中发现自己存在许多的不足：主要管理经验不足理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。

　　思想观念更新不够快。医务科工作作为全院工作的一个重要环节在医院领导的直接带领下需要各临床科室的大力支持只有医院上下共同努力才能推动我院医疗服务工作的新局面使我院走向更加美好的明天。

　　在这里再次感谢医院给我一个施展的平台恳请各位领导、同事提出意见使我进一步完善自己也将以此述职为契机虚心接受领导和同事们的批评和帮助努力学习勤奋工作以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。

医院科室述职报告11

尊敬的各位领导、各位同事：

　　肛肠科在医院领导的支持与帮助下以年初制定的工作思路为指导以提高医院效益为核心以增强肛肠科综合竞争力为目标以提高服务质量为重点全面落实医院管理强基础抓规范顺利通过“三甲中医院复审”实现了全年业务制度规范化管理科学化社会效益最大化有力地推动了肛肠科各项业务水平的进一步提高。作为肛肠科主任的几年期间本人认真履行科主任职责尽职尽责。为更好服务于患者鞭策自己今天向各位领导及同事汇报一年来的工作不当之处请各位领导、同事批评指正：

　　一、加强学习不断提高自己的思想水平和业务素质全年开展新业务、新技术1项。20xx年全科累计出入院人数约1200人次床位使用率110%总收入800余万元全年完成手术约800人次其中ⅲ类以上手术150余例电子结肠镜检查突破1500例完成了结、直肠肿瘤根治术62例包括全结肠切除2例。各类痔病、肛裂、肛瘘、肛周脓肿手术560余例。其它各类手术二百余台次。收治重症坏死性筋膜炎3例。无较大医疗事故发生。在皖西北地区率先开展pph术治疗环状混合痔及直肠粘膜内脱垂并顺利开展了直肠癌超低位保肛术、结直肠息肉镜下治疗、直肠前突修补、经腹生物吊带治疗直肠脱垂等新项目。丰富中药熏洗、中药灌肠、红光治疗、枯痔、结扎、挂线等中医治疗。邀请省内外知名专家会诊手术30余人次增进了医院、科室在同行业内权威专家近距离的了解并得到权威界的支持和好评扩大了科室在皖西北地区的影响力。

　　二、强化以病人为中心、以质量为核心的.服务理念：努力提高医疗技术水平实行人性化温馨服务诚恳认真工作、细致耐心交流为适应新形势下医疗环境加强对科室成员的思想及职业教育树立面向社会、面向患者把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室成员积极向上的精神增强科室的凝聚力。培育科室精神、树立医务工作者整体形象即服务一流技术精湛爱岗敬业文明服务的白衣天使形象。

　　三、打造良好团队精神。肛肠科的工作一年到头都忙忙碌碌加班加点连轴转而且专业性强。需踏实、耐心、不惧脏累才能胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是外科工作的必备人格素质。特别是年轻医生的成长、成长方面甚至是决定性因素。我常告诉他们只有这样你们才能成为医德高尚、技术精湛的合格的外科医生。一年来本人踏踏实实地做好各项医疗工作克抓严管确保医疗安全以积极地态度投入工作只要工作需要从不计较个人得失。

　　四、医乃仁术廉洁行医作为科主任应率先垂范：一是经常深入病员和家属当中了解病员的痛苦和需求关心和体贴病人诚心诚意为病员服务。二是在工作上大胆创新。认真切实转变思维方式大胆开展技术创新努力提高业务技术水平。三是大力推广中医药适宜技术。以自己的医德和人格力量赢得病员的尊重和信赖。切实规范自己的言行树立良好的天使形象严格履行服务承诺。四是严格自律做廉洁从医的表率。在临床工作中提高觉悟坚定信念锤炼意志耐得住清贫抗得住诱惑坚持原则、秉公行医、公私分明认真处理好医院和患者的关系;尊重自己的人格珍惜自己的声誉。永葆医务人员的政治本色和浩然正气。

　　翻过去的一页已成为历史如果说做了一些工作能较顺利的完成各项任务这主要与每位院领导的支持和医院相关科室的关心帮助分不开与科室全体人员的团结协作敬业奉献分不开。在这里对全院职工对我们的扶持和帮助表示真心感谢。但自己深知离各位领导的要求和全院职工的期望还有很大的差距。在下一年度加强中医专科建设丰富推广非药物治疗手段争取在医院“十二五规划”期间开展一些新业务争创省级特色专科使肛肠科的业务更上一个台阶。

医院科室述职报告12

尊敬的领导：

　　今年在院领导班子的正确领导下我科紧跟各项部署围绕领导班子提出的办院宗旨提高医疗水平更新医疗护理的观念深化优质服务加大了管理力度工作取得了一定的成绩。现对本年度完成的工作述职如下。

　　一、加强学习提高自身素质

　　积极参加群众路线教育实践活动积极响应院领导的各项号召遵纪守法遵守各项规章制度医德医风正派。在业务上努力钻研专业知识利用早会、查房进行理论联系实际学习巩固了专业知识学到了国内外新动向新知识提高了整体业务水平。

　　二、调动医护人员积极性团结一致做好本职工作

　　调动全科室人员积极性增强凝聚力工作中以身作则严于利己宽以待人充分任每一位医护人员充分发挥每一位医护人员的主观能动性对他们的工作做出公平、公正的评价以理服人以德理科。发扬科室人员始终如一的团结向上的精神氛围处理好科主任与他们之间的关系处理好医护关系处理好医护与患者的.关系使大家把自身的发展融入到科室发展的整体发展之中只有科室团结才有向心力科室各项事业才能得到充分的发展壮大。科室医护人员严格遵照各项规章制度遵纪守法积极响应各项号召医护人员技术水平和服务水平深受患者及家属的好评。

　　三、加强医疗质量管理高度重视医疗质量安全

　　认真执行各项规章制度积极参加全院各项会议经常利用早会和工作中进行医疗安全学习认真学习执行病例书写规范会诊制度、首诊医生负责制度做好术前讨论疑难病例讨论死亡病例讨论认真执行抗生素应用规范处方书写规范增强法律意识时时防范医疗纠纷和医疗事故发生。

　　四、重视梯队培养建设

　　科室成立至今注重人才培养和梯队建设科内医生基本达到全员进修学习专业技术水平逐步得到提高现主任医师一人今年晋升主任医师批件下来三人原有副主任医师两人医生技术队伍全员已达到高级职称水准为科室可持续性发展奠定了良好基础。

此致

敬礼！

　　述职人：xxx

　　20xx年x月x日

医院科室述职报告13

尊敬的院领导：

　　大家好！我从20xx、9月份开始担任儿科主任至今已3年多首先感谢我们科的各位医生和护士对我工作的支持也感谢各位领导对我工作的关心才得以让我在这个岗位上不断地成长。儿科是个特殊的科室工作量大、工作强度及压力也比较大的科室。由于儿科工作的特殊性加班是常事。再加上儿科的经济收入又较低奖金基本垫底和别科的差距越来越大造成了付出和收获的不平衡。既然选择了儿科就意味着清贫和更多的付出。下面我把自己的工作情况向大家汇报一下：

　　一、认真工作、任劳任怨

　　自从担任科室主任最主要的工作就是通过全科人员的共同努力规范科室的规章制度规范医疗行为督促年轻医生完成病历无乙级病历成为市级重点学科；圆满完成了二甲评审中儿科方面的工作并获得专家的认可。儿科服务对象为儿童工作中所面对的是焦急的家长、哭闹的孩子良好的'医患沟通是构建和谐医患关系的第一步而以病人为中心实施医患沟通是适应市场经济体制改革而形成的全新服务模式和思维模式在为病人治疗过程中我学会换位思考将患儿的疾苦放在第一位尊重家长知情权选择权隐私权建立良好的医患关系。近年来由于新医改的推广我科住院患者剧增危重患者多加班加点早出晚归已成为家常便饭。我们全科室工作人员任劳任怨在积极解除病人痛苦的同时提高服务质量改善服务态度急患者之所急想患者之所想得到了广大患者的信任和支持提高了社会效益。

　　二、不断提高自身业务素质

　　作为一名医生光说不练是嘴摆式虽说沟通好了可以为临床工作打下良好的开端但真正把病治好才是硬道理。不断的学习才能充实自己才能使自己的业务能力不断的提高才能更好的服务于临床。

　　三、以后的工作打算

　　儿科的发展面临着机遇与挑战新大楼启用后病床数增加近一倍新生儿科工作的开展迫在眉睫。如何保证上新楼后床位的利用率如何将儿科的医护人员凝聚在一起都是一个不小的挑战。本人为人耿直、有啥说啥、情商不高、且能力并不突出、创新性不强如能继续担任科室主任将尽自己最大的能力团结同事更好的完成儿科工作。

医院科室述职报告14

　　今年是我院建设发展史上的关键之年。随着新医院顺利搬迁运行以及新一轮职能科室与中层干部的调整医务科结构、人员、工作职能等均发生了变化医务科把工作重心和主要精力集中到医疗质量管理和持续改进工作之中。医务科抓住机遇按等级医院标准逐条对照寻找差距及时跟进建立完善了各项医疗核心制度进行医疗质量持续改进取得了明显成效现总结如下。

　　一、以提高医疗质量为工作重点认真落实各项医疗核心制度。

　　从抓基础工作着手重点抓好首诊负责制、查房制度、交接班制度、危重病人抢救制度、疑难危重病例讨论、手术审批、手术安全核查以及病历书写等制度的落实。针对急诊病人收住院安排条理不清时有推诿现象在多方调查研究基础上制定《急诊收住院及床位安置有关规定》使急诊病人处置有章可循保障医疗工作顺利进行。精心组织院内外大会诊（164次）认真进行重大和新开展等手术的审批加强对新技术、新项目的准入管理严格进行医疗质量与安全检查发现问题及时纠正。采用“请进来、送出去”的办法和坚持进修学习与在职提高相结合的原则不断提高医疗业务水平做好医师外出进修（管理审批外出进修33人次）的联系、协调工作。认真做好外请专家正常会诊的审核、联系工作（32次）加强对来院进修人员（22人次）的管理努力保证医疗质量与安全。顺利完成卫生局要求的20xx年第三轮医师定期考核工作对我院及全市范围989位临床执业医师进行全方位定期考核。

　　二、牢固树立为临床、医技服务的理念把服务临床工作需求作为医务科日常工作的第一要务。

　　掌握医政管理的日常业务及时传达并组织落实上级主管部门的医政政策与信息力所能及地解决临床科室和医生在工作中遇到的困难妥善进行部门间、科室间的工作协调如针对手术室管理中的难点问题进行手术日程管理持续改进调查并制订手术日程管理持续改进方案等为医疗业务的稳步协调发展做好应做的基础工作。针对临床科室业务工作繁忙等特点我科同志经常深入到科室培训、指导科室医疗质量管理的薄弱环节经常到科室与科主任、临床路径管理员共同进行医疗质量管理探讨并一起实施提高了科室医疗质量管理的水平。

　　三、加强医疗管理确保患者安全。

　　经常深入科室了解情况组织重大抢救、疑难病例讨论和全院性会诊及院外会诊等督促各种制度和常规的执行。组织全院性疑难病例讨论会以提高临床医师的业务水平。会同安全医疗办公室经常进行全院医疗安全情形排查发现安全隐患及时介入处理。充分利用医院行政查房机会对临床科室的医疗业务运行与安全情况进行分析并提出要求与建议帮助临床科室不断提高。组织召开内科系统、外科系统、神经内科专业等分专业医疗质量管理会议分析医疗安全情形评审院内纠纷情况提出整改意见。并根据医疗安全情形协助安全办对纠纷频发科室进行了安全医疗查房帮助寻找原因敲响警钟共同探讨整改和防范措施防止再犯。

　　四、加强医疗技术管理与持续改进逐步实行规范化管理。

　　积极做好二、三类医疗技术的准入准备接受了省厅心血管介入技术、脑血管介入技术、血液透析技术等二类医疗技术的准入审核及重症医学科、急诊科、麻醉科、产科、输血科等专科工作检查。认真按等级医院要求建立健全医疗技术管理和医疗风险防范等制度修订和完善了医院的第一类医疗技术目录、第二、三类医疗技术目录、手术分类管理办法等一系列医疗文本。在医疗技术管理与持续改进工作中根据等级医院要求完善和制定了医疗技术准入与动态管理制度、手术医生能力评价办法、危重患者高风险诊疗操作资格许可授权制度、重大疑难手术报告审批等医疗技术管理制度并按制度组织实施提升了我院的管理水平严格按照“三乙”检查要求准备工作。

　　五、加大监管力度促进医疗质量管理持续改进。

　　根据医疗质量管理与持续改进要求结合本院实际先后制订、完善了《关于规范新院区手术安排有关事项的通知》、《关于进一步规范门诊医生诊疗行为的通知》、《住院患者非计划再入院管理制度》、《急诊直接送手术流程》、《复合伤病人首诊处理流程》、《关于加强手术风险评估管理与术前准备工作的通知》、《手术部位标识点细则》、《关于开展急性脑梗死急诊静脉溶栓术的有关要求》等内部管理制度坚持每月一次的医疗质量与医疗安全检查每季度住院患者非计划再入院分析提出整改意见。建立健全了各科室的医疗临床路径管理小组并督促、指导各管理小组开展管理活动。定期在适宜检查、正确诊断、规范用药、医患沟通、知情同意等方面进行重点检查与整改。根据《围手术期管理制度》每月对各手术科室的手术患者管理进行检查发现问题及时通报并要求各科室自查、整改；建立并实施了非计划再次手术的监测、管理制度和手术并发症报告制度将非计划再次手术指标作为对手术科室质量评价与手术医师资格评价的重要指标与依据实行不良事件无责上报制度；对非计划再次手术和手术并发症的监测数据进行了分析不断规范手术治疗管理。通过比较规范、严格的监督检查促进医疗质量的全面提高。

　　抓好临床规范用药管理门诊处方合理率在98%以上门诊处方抗菌药物使用率已控制在20%以内尤其是小儿科门诊抗菌药物使用率大幅下降。Ⅰ类切口抗菌药物管理规范对乳腺、甲状腺、腹外疝、白内障、取钢板内固定、关节镜探查、腔镜下子宫附件切除及冠脉造影等做到原则不用抗菌药物对确需术前使用的选用头孢唑啉并在术前0.5-2小时使用。住院患者抗菌药物使用率已控制在50%以下远低于卫生部标准抗菌药物使用强度已控制在40DDD左右。

　　六、加强单病种和临床路径管理工作。

　　认真做好单病种管理严格按要求对相关病种实行网络直报。积极稳妥地开展临床路径管理试点工作组织相关学习和培训并对实施效果与存在问题和变异进行分析逐步完善路径定期与不定期对路径的依从性进行分析对发现的'问题提出改进措施。目前已有22个专业76个病种纳入临床路径管理达到卫生局要求的本院临床路径病例管理率达到出院人数25%的年度考核指标。20xx年检查单病种及临床路径病历6775份合计扣分22420分。

　　七、积极做好城市医院支援农村医疗工作、双向转诊管理及其他工作。

　　根据卫生局下达的任务组织肿瘤外科、创伤骨科、小儿科等科室积极做好对结对、受援的第三医院、次坞中心卫生院的蹲点指导工作认真履行援助职责；与岭北东白湖里浦璜山陈宅各结对卫生服务中心等基层医疗机构建立预约转诊服务并不断改进转诊管理工作；多次组织专家到基层医院、社区进行义诊；做好贵州盘县医务人员的来院进修和生活服务工作；与认真做好H7N9禽流感防控、手足口病日常医疗及重危病人的抢救协调工作；做好今年夏季持续高温中暑病人急症应对及发热门诊医生调配等工作出色完成各项指令性任务。

　　八、加强对信访投诉管理、病历质控、病案统计和输血科工作的支持。

　　对上述部门的工作进行全力协助或牵线搭桥共同提高工作质量与管理水平。

　　九、保质保量完成各项日常医务工作。

　　邀请外院会诊32人次；大型手术审批登记10例；审核办理普通处方权35人；举行麻醉处方培训考核121人；派医生外出学术交流共计157+人次；完成20xx年6523余名学生高校体检及1954多名应征青年体检工作；组织下乡、上街咨询服务等？余次；完成政府分配的各种任务40+次计派出医务人员60+人次共计58+62余天；协助交警部门做好伤员后续治疗费评估104余人；协助公证处做好老年人意识情况评估45人保外就医鉴定11+人；办理麻醉、精神的药品专用病历253人。会同有关科室、人员组织各种医疗日常工作检查如夜查房、医疗记录本检查、门诊出诊情况、病历检查、临床用药等。检查情况每月一次书面及时反馈给相关科室、病区对违规人员作出相应处罚。对手术病例不规范医疗行为实施抽查合计123份扣3790分；抽查不规范门诊病历794份合计扣分16150分；查到不规范用药处方及病历1624次合计扣分34400分；检查用血病历1267份合计扣分9860分夜查房10次共扣分12910分。

　　十、存在问题：

　　医务科的工作任务不断增加工作压力大。尽管全科同志都很努力还得到了领导及临床科室的支持但仍觉问题不少。主要是：对临床科室的医疗质量管理力度欠强对发现问题没有进行持续的跟踪管理；没有很好地建立医疗质量管理数据库对各项监测数据分析欠透彻整改措施不力；在没有明确职责与功能的情况下对新技术新项目监管欠到位缺少安全、质量、疗效、经济性等情况的追踪管理与全面评价；对临床路径、单病种管理等导向性项目的管理缺少专门研究对医技科室的管理、考核缺乏等。医务科管理人员缺且没有经过医政管理知识的培训管理能力欠强、经验不足。临床医疗管理是众多不同医院的共性难题缺少系统的借鉴或继承。

　　值岁末之际惯行的工作总结希望能得到院领导的指点与重视。新年里医务科应围绕“三乙”标准以医院等级复审工作为新的起点努力不断实行医疗质量管理与持续改进同时也恳请院领导加强要对医务科人员医政管理方面的能力、人力和设备等的全面建设逐步实行我院医政管理的现代化、信息化、智慧化。

医院科室述职报告15

　　我及我们病区的护士在院长及护理部的直接领导下本着一切以病人为中心一切为病人服务的宗旨较好的完成了医院及护理部布置给我们的任务。现将工作情况汇报如下：

　　一、加强了病房管理

　　1、根据医院的计划认真制定适合本病区的年计划、季安排、月计划并督促护士实施监测实施效果。

　　2、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量确保安全医疗的根本保证。严格执行岗位责任制和护理工作制度提高了护理质量杜绝了医疗纠纷的发生。

　　坚持查对制度：

　　(1)要求医嘱班班查对每周护士长参加总核对1-2次;

　　(2)护理操作时要求三查七对。半年来未发生大的护理差错。

　　认真执行各项护理技术操作规程及疾病护理常规。每季度组织护士练习技术操作考试合格率达xx%。平时严格要求护士按规程和常规执行。

　　3、加强了质量管理定期检查基础护理、护理文件书写、健康教育、技术操作、急救物品等不定时检查、指导危重病人的护理。基础护理合格率、护理表格书写合格率xx%急救物品完好率达xxx%.

　　二、重视提高护士整体素质优化护理队伍继续落实护士行为规范及文明用语组织护士学习职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育。

　　提高护士的理论与技术操作水平：每月组织护理查房一次业务学习四次学习先进技术、先进经验、临床知识、疑难病例的护理。

　　组织护理人员加强第四版三基理论学习参加护理部及科内每季度组织的理论考核考核合格率达100%。在加强理论学习的同时注重操作技能的提高根据护理部计划安排操作考核始终贯穿于日常工作中。

　　每月召开工休会一次对每位出院病人进行一次满意度调查征求病人的意见及建议并及时改正。

　　三、加强业务学习及教学科研鼓励护士参加夜大、自学考试。

　　组织护士学习书写论文方面的.知识。认真做好实习带教工作按要求制定带教计划带教老师以身作则严格管理保证带教质量实习同学反馈较好。全年护理人员共发表论文xx篇省级论文xx篇市级论文xx篇。

　　四、积极参与护理服务示范病区的评比制定一系列服务规范对护理人员实行全员竞聘上岗。

　　五、存在的不足护士的论文科研工作还需要加强。新护士的急救技术还需要进一步带教。病房管理需要进一步加强。