在不断进步的时代接触并使用报告的人越来越多报告成为了一种新兴产业。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发？以下是小编收集整理的转正述职报告希望能够帮助到大家。

转正述职报告1

　　我19xx年xx月毕业于江苏省扬州大学取得现当代文学硕士学位同年xx月到清华附中报到正式走上了工作岗位成为一名中学语文教师。也许是性格使然我并不是一个善于和学生较劲的老师更没有控制他们的意愿无论是课堂教学还是对班级的管理我都更愿意跟学生平等共处在一种温和宽松的氛围中求得相互的进步与发展。尊重学生的需要相信他们的能力不轻易抹煞、扭曲、置换学生的积极性也无意于树立一面唯老师论的大旗是我自为人师以来时时提醒自己并且时时实践着的。

　　我希望多年以后我的学生在回眸高中生活时不至于抛出诸如暗天无日之类的断语；我希望他们倾向于以合作的方式来解决问题；我还希望他们每个人都勇于坚持、敢于言说自己合理的意见同时并不吝惜向他人展露求同存异的宽容笑颜；我更希望每当他们提笔为文时心中仍然会对语文保有一份温情的怀念。教学单元大概是因为很想对自己刻苦的学生时代有个交待我把教学看得很重如何备好课、上好课一直是我心里的重头戏任何时候都不肯懈怠。一堂课上下来感觉好的话整整一天我都会欢欣鼓舞反之则萌生羞见江东父老的沮丧。细细想来我最在意的是课堂上学生对我的呼应程度为此我竭力回避那种自说自话的讲课方式对唤醒学生积极参与的意识启发他们独立思考的自觉从而点燃他们对语文的兴趣表现出了由衷的热情：一曰文本参读。文本参读即是以课文为本据其内容、体裁选出与之相关的其它篇目作为导入语、或者作为开阔学生视野的一扇窗户引入到教学过程中。

　　通常在两种情形下我比较偏向此种方式：一是文章中有些说不清、道不明的东西分析式的语言又往往表现的力不从心；二是一些老话套话不说不行直说又淡而无味不如用其它文本来诠释反倒能酝酿一种此时无声胜有声的效果同时也颇符合中国文学含蓄的风度。我个人以为仅在给学生一个自己看书的由头这一点上文本参读就很有意义再往深里说文本参读一方面可以省却教师生硬的讲述转而倚重于学生自在的感悟；另一方面又可以帮助学生准确把握作者的人生境界理解文章包含的思想感情。我相信坚持这种方式将打破课内与课外的深重隔阂让学生嗅到来自外界的驳杂声音而不只是在经典的背景上辗转反侧。

　　值得欣慰的是一段时间下来学生看书的积极性果然在逐步提升校图书馆借不到的还请我帮忙到大学图书馆去借。二曰减少概念化内容拉大具象空间。很偶然的一次我讲徐志摩临时改变计划把其人生颇具人性化色彩的一面和盘端给了学生没想到学生反响强烈还希望我以后多讲这样的内容。我当时很受触动以前我虽然对言必称考试的课文解析语言、以及据高考模式分向考察课文一一拷问出所谓终极结论的课文处理办法不以为然但毕竟没有明确的反驳办法关键时刻是学生提示了我可以柔情似水为什么要冷若冰霜？李白的很多诗是在抒发对壮丽河山的无限热爱但这绝不是说诗中蕴含着的只有热爱一种感情或者还有失意有失意下的“三百六十日日日醉如泥”。再说人李白是生性不同凡响但这并不妨碍他受到前辈夸奖即飘飘然如在云端。

　　无论是分析诗文还是了解作者从感知人性的角度切入不是更容易引起同样有喜怒哀乐的学生的共鸣吗？高一学年期末考试我教的一个班文言文阅读一项在全年级普通班中名列前茅这更坚定了我前进的勇气。三曰组织小组活动。所谓动静相宜一味高蹈也会产生审美疲惫感适当地安排一些小组活动就好像饱读诗书后的下笔为文是一种很好的练兵方式。一方面可以在组内培养合作学习的精神；一方面又能在组与组之间产生竞争意识；另一方面还大大活跃了课堂气氛并且暗喻着自主学习的生机。通常我会把全班分成几个小组每两个组作为一个单元接受一项工作比如一个找典讲古、一个划出写景层次、一个品味词语的`形象色彩如此单元之间各个不同又互相补充；单元之内两个小组各显神通都试图让全班大多数接受自己的意见。

　　既有民主又有集中既讲效率也重节奏。尤其是学生在其间表现出的非凡的创造力令人振奋。四曰语言能力训练。从长远的意义上说学语文就是为了写文章而文章的好坏与语言关系很大因为人人的生活大同小异能出彩也就是在语言上。目前我对学生语言能力的训练是从这几个方面展开的：

　　其一根据文意提炼词语。一句诗或一段文字讲课中我会要求学生仔细地含咏然后选择合适的词语来描述其中蕴含的感情。

　　其二填词。我选择了几个素来讲究语言的作家比如萧红比如阎连科、蒋韵从他们的作品（主要是小说）中摘取一些段落碰到出人意料而又理直气壮的用词我就留出空白让学生来补充。等每人都有个大致的想法后我再推出作者的用词在激烈的碰撞诱发的欣喜的惊诧中引发学生的思考。

　　其三仿句练习。要求学生仿照例句的格式写自己的话最终从模仿走向创新。我的这些努力正在唤起学生语言的新生我带的两名99级学生她们的同题文章已经发表两名00级学生也在海淀春蕾杯征文竞赛中分获二、三等奖虽然现实总是以它的反复无常时不时地打击着我的信心和热情我还是愿意相信时间的魔力相信日积月累、水滴石穿。管理话题我是00年8月接手美术班的。

　　在此之前我没有任何管理经验又听多了小班（美术班只有21人）难管的说法心里那种愁肠百结、忐忑不安的滋味实在不是语言所能表述的。文、理两极分化平均学习成绩偏低相当一部分人与团员称号无缘这就是班里学生最初给我的全部印象了。第一步该怎样迈出去呢？前辈们说选拔得力的班干部很重要可真正选起来我才感到真是难呀班里几乎没有人有为官的经历一切都得从头做起我最后把标准定在是否热心上提拔了一拨人现在看来在尽职尽责这一点上还都。软性环境稍有起色后第二步我试图往其中注入一些硬朗的东西。具体来说就是在班级里营造一种你追我敢、力争上游的气氛。

　　在数学几科课代表的提议下我们建立了分项考察制以表格的形式直观地评估学习品德。总表张贴在教室墙壁上分表由各科的课代表持有分列交作业情况、课上主动回答提问、给人讲题、不懂即问、课上表现、抄袭作业几栏每一栏都有议定的打分标准最后的总成绩将作为平时成绩参与各科学期成绩的评定。大张旗鼓地实行了一段时间以后还真有种大浪淘沙的效果能被煽乎起来的都起来了个别我行我素的我观察了好久发现他们的问题不是在学习上而是整个做人的思路普遍表现是过高估计自己不谦逊不善于吸收他人良善的建议缺乏自我反省力。

　　我接下来的第三步棋就是矫正这些问题人物。一招：严打严办。二招：旁敲侧击。把求进步的主动权交给他们让他们感到来自老师的信任的目光。三招：怒目金刚。所谓“该出手时要出手”对于屡教不改、感情麻木、神情慵懒的学生不妨冷处理一段时间让他在一种风刀霜剑的压力下先是被迫然后自觉地反省自己。四招：促膝谈心。在我为数不多的几次成功谈话中我深深感到适当的夸赞以及营造感同身受的氛围对良性谈话非常关键。除了这些单打独斗的场面我还接受心理老师的建议以班会为阵地开展系列的团体咨询活动。每次活动都是以5、6个人一组团团围坐的方式展开的“戴高帽子”学生要真诚地说出站在圈中间的人的优点；“我是谁”每个人在纸条上写一句关于自己的话打乱之后让拿到纸条的人猜猜是谁写的；“自画像”每个人给自己画一幅像可以是抽象的、写实的、动物的、植物的但一定是最能代表自己的；还有火口余生假设宿舍失火了你有机会冲进去取一样东西你会拿什么呢？让学生谈谈他们的意见。

　　所有这些活动的目的一方面意在促成班级成员之间的深度沟通；一方面是促进班级成员自我探索的意识增强他们自觉的能力以形成健康的自我形象；另一方面则是帮助学生树立正确的价值观。

转正述职报告2

　　领导您好来咱们公司已经两个月在紧张的工作与学习中感觉时间过得很快。转眼到了试用期结束的时侯了。我在这两个月的工作中从技术层面到与项目组的融合度契合度这两方面上讲都有了必须的提高。这与公司的'各位领导同人的支持与帮忙分不开。在那里说一声:”谢谢您”!

　　在两个月工作中初期熟悉公司技术钻研项目业务配合项目组完成阶段性的任务。

　　从主要职责具体上讲：

　　1.负责时代项目的模块编码工作完成功能应贴合设计的功能及性能要求贴合部门相关规范;在两个月的工作中在时代项目组基本完成了公告管理模块与部分特配单模块正在进行主界面菜单的完善与更新;在地质调查局项目组完成了审批与全文搜索功能与修洪海经理共同完成远程数据库同步更新功能与贾俊奎经理完成了cms站点远程实时更新功能;所完成功能贴合设计的功能与性能要求贴合规范;

　　2.负责对所分配模块的单元测试同时应配合测试人员进行系统集成测试所作模块完成时先做测试然后提交组内测试人员集成测试遇到错误能够及时修改。

　　3.协助实施人员进行系统实施并在项目经理的组织下进行问题的修改;还没有实施任务;

　　4.负责编写相关模块的开发文档文档应贴合部门的开发文档规范;能够根据模块编写开发文档基本贴合部门开发规范;

　　5.完成上级交办的其它工作。能够及时完成上级交办的其他工作;

　　从工作要求上讲：

　　1.自觉遵守公司各项规章制度认真完成工作遵守员工守则;

　　2.努力学习、掌握并能熟练应用岗位相关业务知识以饱满的工作热情、用心的工作态度投入到工作中按要求完成岗位工作;在工作中做到努力学习不懂就问及时与项目组同时之间的沟通避免失误。工作热情高不迟到不早退能够按要求完成岗位工作;

　　3.高度的职责感和良好的团队合作精神;在工作中敢于承担压力有职责感。与同时之间关系融洽。共同合作完成本职工作。

　　4.对公司外部的工作要高度持续公司形象对公司内部的工作要高度持续部门的良好形象;能够做到维护公司形象与部门形象有主人翁意识;

　　5.按公司要求提交周报、完成各种公司流程。能够按公司要求提交给上级部门周报做事安公司流程规章制度;

　　6.按时提交项目阶段性成果。基本能够及时按质按量完成项目阶段性成果;

　　以上是我试用期的工作总结还有技术与潜力还有很多地方需要改善需要加强。以后会多多学习多多提高。努力工作。为公司尽一份自己的力量!

转正述职报告3

尊敬的领导：

　　你好！

　　本人于20xx年x月x号进厂从来公司的第一天开始我就把自己融入到我们的这个团体中不知不觉已经x多月了现将这x个月的工作情况总结如下：

　　一、非常注意的向周围的老同事学习在工作中处处留意多看多思考多学习以较快的速度熟悉着公司的情况较好的融入到了我们的这个团体中。

　　二、在工作中善于思考发现有的单据在处理上存在问题便首先同同事进行沟通与同事分享自己的解决思路能解决的就解决掉不能解决的就提交上级同时提出自己的意见。

　　三、热心回答同事询问的问题。我认为大家的能力都提高了我们的公司才会整体提高。

　　总之经过x个月的试用期我认为我能够积极、主动、熟练的'完成自己的工作在工作中能够发现问题并积极全面的配合公司的要求来展开工作与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往对人：与人为善对工作：力求完美不断的提升自己的水平及综合素质以期为公司的发展尽自己的一份力量。

此致

敬礼！

　　述职人：xx

　　20xx年xx月xx日

转正述职报告4

尊敬的各位领导、同事们：

　　您们好！加入***这个大家庭已将近一年。在这段时间里在公司级各位领导同事的帮助支持下我不断努力不断成长。现在我主要从对公司的认识、主要工作、工作感悟以及成长与改进这四方面想大家阐述我的情况。

　　对公司的认识

　　***公司是让人感到温馨舒适的大家庭。我很荣幸能够成为这个大家庭的一员通过这段时间我已经完全融入了这个大家庭。

　　公司制度完善注重人才培养：对于刚步入社会的新员工成长是最关键的`一步。在八局铁军精神的指导下我摒弃以往的坏习惯严格要求自己；公司针对新员工制定了职业生涯规划为新员工的职业生涯指明了方向；为了让新员工更快适应岗位公司还举办了“导师带徒活动”这对刚刚加入公司的员工有了莫大的帮助。

　　工作氛围好员工业余生活丰富：在项目上老员工对待新员工都非常友好新员工存在不懂的问题大家都非常热心的帮助；公司在每个项目都成立了工会在工会这个大平台上大家尽情发挥自己的才华这不仅锻炼了员工也丰富了员工的业余生活。 主要工作

　　1、 负责项目每天安全巡查：纠正和查处违章指挥违章操作、违反劳动纪律的行为和人员；填写安全日志；对各类检查中发现的事故隐患敦促落实整改。

　　2、 参加工人安全教育培训活动及安全技术交底工作。

　　3、 负责项目安全资料归档。

　　工作感悟

　　1、 学习无止境无处不学习：所谓“三人行必有我师”工地就像一个充满知识的图书馆有许多值得我们去学习的知识。

　　2、 沟通往往是解决问题的关键：在工作上的沟通目的就是为了做好工作没有良好的沟通就达不到工作上的准确与效率要努力提高自身沟通能力。

　　3、 以德服人以能力服人：古人云：“以力服人者非心服也力不瞻也；以德服人心悦诚服也要管理好工人自身应该有过硬的本领只有让工人心服口服才能在下一次

　　更好的开展工作。

　　成长与改进

　　优点：工作踏实做事主动勤于思考

　　不足：经验不足理论知识运用不够。

　　完善自我

　　针对自己的不足我要努力改正。主要从以下三方面进行完善：对理论知识不断学习强化用知识武装自己；勤下现场在现场中锻炼自己；定期对自己的工作进行阶段小结反思改进。同时我也要继续坚持自己好的一面争取为公司创造更大的价值。

　　我的汇报完毕谢谢大家！

转正述职报告5

　　自20xx年XX月XX日起我来到XX公司工作。转眼间试用期就要到期了。在这段时间里无论是在工作中还是在学习中公司同事严谨的工作态度和优秀的工作作风一直在影响和引导着我让我从中学到了很多东西。现在我就我两个月的学习和工作做以下报告。

　　一、学习和体验规章制度

　　在试用期内学习了以下规章制度：员工行为准则、消除“无效工作”管理制度、考勤实施细则、薪酬管理制度、《关于调整和补充公司集中培训和周会制度的通知》、《关于鼓励员工拓展新客户业务和按比例提取费用的规定》等。以下是一些自学规章制度的经验并以几个系统为例加以说明。

　　首先学习了员工行为准则。当今社会随着经济的发展、市场的开放和企业间竞争的日益激烈良好的企业形象变得越来越重要。良好的企业形象离不开企业每一位员工的形象所以我们应该时刻关注自己的言行。该制度主要从岗位规范、形象规范、语言规范、社会规范、会议规范和人际关系等方面进行规定。其中大部分是最基本的行为规范这使得我们关注小细节小事情可以成就大事情细节可以达到完美。

　　学习关于消除污染管理体系的文件“无效工作&rdquo。该制度在培养员工良好的职业习惯、促进员工遵章守纪、提高工作效率、确保公司工作顺利进行等方面发挥了积极的作用。时间在流逝所以我们每个人都应该抓住每一分钟。我们应该在有限的时间内做有效率的事情。我们应该继续学习和锻炼提高我们的能力让每一分钟都有价值因为只有珍惜时间的人才能在任何地方发挥主导作用。

　二、业务工作学习与实践

　　学习了以下知识并参与了业务实践：担保业务运作过程中申请担保的材料清单签订了不同的担保合同不同担保业务的担保和承诺书提取并发布中标项目周报表月度报表统计数据库录入担保项目档案整理业务跟踪联系情景记录天津市管委（20xx）127号文《中小企业融资担保机构风险管理暂行办法》XX市政府令（XX号）。

　　经过反复实践我已基本掌握了上述业务并能基本独立运营。我需要进一步的操作和精通我未来的工作。

　　在整理担保项目档案时在整理房地产开发有限公司及X投资有限公司的合同、保函、承诺书等担保项目文件后将每个项目用保函编号并将担保项目档案有序存放这对以后的搜索更方便。我将在今后的工作中总结和学习我的`经验使数据管理更具条理一目了然。

　　我来这家公司已经三个月了。我对公司的文化和发展有着清醒的认识但仍有许多问题需要纠正：有时办事能力不强远见和创造力不够与领导的要求还有一定的距离。针对以上问题我决心在今后的工作中努力改进和解决更好地做好自己的工作为公司服务。

　　经过三个月的学习、工作和生活我觉得公司的管理非常规范各部门和员工之间的工作富有进取心和合作精神。就公司整体而言公司宽松和谐的工作氛围和团结向上的企业文化让我很快适应了公司的工作环境。在公司组织的旅游活动中整个过程之所以如此成功离不开公司领导的认真、全面研究。员工团结、友好、相互尊重使整个公司感到高兴。

　　在此期间我非常感谢叶主席。谢谢你们给我这个机会互相了解互相熟悉。谢谢王校长。谢谢你提醒和纠正我工作中的错误。一切都解释得非常清楚和认真。谢谢张主任谢谢你在我新来的时候对我的指导和帮助。感谢杜大师在工作中的不懈帮助和支持。最后谢谢你在这段时间里对我的关心。我觉得这是一个充满活力、和谐的团队我愿意融入其中。在今后的工作中我将一如既往地待人、待人、待人：精益求精不断提高自己的业务水平和综合素质为公司的发展做出自己的贡献。

转正述职报告6

尊敬的领导：

　　您好！

　　从入职至今不知不觉已快x个月了通过这x个月的锻炼和磨合在领导和同事的指导帮助下我对工作有了一定的了解经过这x个月的工作学习个人综合素质有了新的提高回顾这x个月来的工作历程述职报告如下：

　　一、工作中的体会以及成长

　　1、能够较好地完成上级安排的任务。认真遵守公司的各项规章制度严格约束自己。

　　2、用心做事能够较好地完成本职工作。把客户遇到的问题当做自己的问题来解决尽力为客户解决所遇到的问题对来访的客人以礼相待热情耐心地帮助他们。

　　3、努力学习相关知识初到公司时我对房地产开发行业了解不多通过一些基本工作例如一些数据统计、合同的备案、文件归档等等我对房地产开发有了一定的了解与认识。

　　4、态度与责任身处什么样的岗位就应该承担什么样的责任有了正确的态度才能运用正确的方法找到正确的方向进而取得正确的结果。具体而言我对工作的态度就是既然担起来了就要尽自己的努力去完成。

　　5、在各位领导指导下、同事的帮助下我在不停的完善把事情条理化规范化这也是一种态度诚然这也是一种责任。

　　6、在日常工作中必须踏踏实实、认认真真、扎实的做事不以事小而马虎不以事多而敷衍真正将每件事情都当作一件作品来对待只有这样才能有好的工作成果。

　　二、今后我将努力做到以下几点希望领导和同事们对我进行监督指导

　　1、不断加强专业知识学习向身边的同事学习积累工作经验逐步提高自己的理论水平和业务能力。从工作中总结提高效率提高工作能力。

　　2、经过x个月的时间虽然在思想和工作上都有了一定的进步但与其他同事相比还存在着很大差距因此我在今后的工作中不但要发扬自己的优点还要客观地面对自己的不足之处需要进一步改进和完善的地方如工作中存在粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点应变能力、协调能力都还有待进一步提高。克服年轻气躁做到脚踏实地提高工作主动性不怕多做事不怕做小事在点滴实践中努力完善提高自己弥补不足。

　　3、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的`安排是完全的服从并不折不扣的执行一如既往地做好每天的工作；始终以一个初学者的身份向同事请教工作中的经验。不断的提升自己的专业水平及综合素质。

　　经过x个月的试用期我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作并积极全面的配合公司的要求来展开工作与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往对人：与人为善对工作：力求完美不断的提升自己的业务水平及综合素质以期为公司的发展尽自己的一份力量。

此致

敬礼！

述职人：xx

　　20xx年xx月xx日

转正述职报告7

尊敬的领导：

　　您好！

　　首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的转正述职报告也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了这几个月里在领导和同事的帮助下我对工作流程了解许多后来又经过公司的`专业培训又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。

　　一、以情服务、用心做事

　　工作中我对来访的客人以礼相待保持着热情耐心地帮助他们对他们提出的问题自己不能回答时我向主任、老同事请教后给予解答工作中时刻想着自己代表的是公司对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”不摆架子耐心地和他们沟通于他们谈心避免和他们矛盾影响公司形象。

　　二、遵守制度、敢抓敢管

　　xx施工期间我按制度、按程序对工人进行管理每天对进出的人员、货物进行严格的检查以免可疑人员进入、公司财物被盗；对于那些安全措施不到位的比如：“进入施工区域没戴安全帽高空作业没系安全带；动火时没有灭火设施”等之类的现象我都按照公司的制度、程序进行整改处罚把各项安全措施落实到位以确保施工期间零事故。

　　三、任劳任怨、孜孜不倦

　　对领导的安排是完全的服从并不折不扣的执行以坚持到“最后一分钟”的心态去工作一如既往地做好每天的职责生活中我也常常关心同事经常于他们谈心、交流他们不开心时我就会去开导他们给他们讲笑话逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。工作中我也有很多不足处但我时刻以“合格金源人”的标准来要求自己以同事为榜样去提醒自己争取能做一名合格的xx人能在xx公司这个大舞台上展示自己能为xx公司的辉煌奉献自己的一份力量。

　　谢谢大家！

此致

敬礼！

转正述职报告8

　　三个月的实习转眼就要过去了。于20xx年6月25日进入凯通国际招标有限公司在凯通国际货物招标部主要从事招标业务的相关工作。在实习期间我在领导及同事们的关心与帮助下业务知识和技术能力得到不断充实并提高。在此我就实习期所做的工作向各位领导做如下汇报：

　　一、认真学习业务知识履行岗位职责服从领导安排。作为一名公司的新进员工我时刻鞭策自己在工作中恪守招标守则不断学习公司文件了解公司全新的经营理念和管理模式明确自己的岗位职责。在第一周对招投标常用法律法规学习国际国内货物招标流程学习并完成了公司的测试。

　　二、主动热情以端正的`工作的态度对待每一份工作。到凯通国际货物招标部以后部内的全体人员对我格外照顾关心无微不至使我在这里感觉到了家庭的温暖从而能够使我能够很快的进入工作角色。主要从事工作如下：参与技术交流的项目：上海电气集团(湛江项目锅炉、汽轮机、发电机)技术谈判；武汉锅炉厂、北重公司(湛江项目锅炉、汽轮机、发电机)技术谈判；湛江项目原燃料取制样系统、烧结成品试验装置技术交流(徐州赫尔斯)。参与标书审查的项目：宝钢研究院不锈钢技术中心拉伸试验机项目标书审查；不锈钢事业部ICP发射光谱仪项目标书审查；宝钢检测公司X荧光光谱仪项目标书审查。参与标前会的项目：宝钢国际行车集中采购(沈阳福州)。参与开评标的项目：宝钢国际行车集中采购(沈阳福州；梅山夹钳起重机；宝钢国际行车集中采购(柳州郑州重庆)；梅山1450扎制油；宝钢运输公司框架车配套框架；宝钢股份直属厂部20xx冷轧25t桥式起重机等。在以上的工作中我按照各位师傅的的吩咐对招标中的每一个环节进行严格的操作；使我受益匪浅不仅从过硬的专业素质、良好的组织协调能力也学到了招标行业良好的职业道德及工作中踏实肯干的工作作风。

转正述职报告9

尊敬的领导：

　　我于20xx年X月X日进入公司。根据公司的需要我目前担任XX职位负责XXX的工作。

　　本人工作认真细致责任心强进取心强勤奋不懈工作热情高性格开朗乐于与人沟通沟通能力强团队合作能力强责任心强切实做好领导交办的工作与公司同仁通力合作和睦相处配合各部门负责人做好各项工作开拓进取学习新知识、新技能注重自身的发展和提高通常利用下班时间进行培训和学习以提高他们的综合素质。目前他们正在电大一所专科学校学习希望将来能将所学应用到电大与公司共同发展、共同提高。

　　在过去的两个月里在王总、公司领导和同事的热情帮助和关怀下我取得了必要的进步。综合来看我认为我仍然存在以下缺点和不足：

　　I.I.我有很强的思想个人主义和随意性。我看起来并不谦虚和粗心。我不尊重、不服从

　　II有时他们办事能力不强言行不注意自律

　　III.他们仍然没有充分发挥工作的主动性没有足够的远见和创造力与领导的要求还有必要的距离

　　四、业务知识的异常之处在于对相关法律法规等的掌握不扎实

　　在今后的工作和学习中我会进一步严格要求自己虚心向其他领导和同事学习。我相信以我高度的责任感和自信我一定能够纠正这些缺点努力在各个方面取得更大的进步。

　　根据公司的规章制度试用期人员通过两个月的`试用期后可以作为公司的正式员工受雇。工作中认真细致责任心强主动性强勤奋不懈工作热情高性格开朗乐于与人沟通沟通能力强团队合作能力强。因此我向公司提出申请：我希望根据我的工作能力、态度和表现给予合格的评价以便我能如期成为正式员工。

　　当我来到这里工作时我最大的成就就是我的敬业精神、思想境界、业务素质和工作能力都有了很大的提高这也激励我在工作中不断进步和提高。我明白企业的完美明天取决于每个人的努力创造。我相信在全体员工的共同努力下企业完美的明天会更加辉煌。在今后的工作中我会更加努力不断进步期待上级领导批准我的录用。

转正述职报告10

　　在院领导的正确指引下在科主任护士长及科室同志的辛苦栽培和指导帮助下我在思想和工作上取得了很大进步。现将试用期工作情况述职如下：

　　一、在思想政治方面积极拥护医院的各项方针和规章制度以病人为中心严格按一名优秀合格护士的标准要求自己视病人如亲人坚持以质量为核心病人的满意度为标准牢固树立团队精神。

　　二、积极学习各项新技术、新业务。作为一名手术室护士在工作中严格执行各项操作规程遵守医院科室的规章制度时刻注意保持无菌观念对待工作认真负责一丝不苟加班加点树立高度的集体责任感和荣誉感团结同志凡事以工作为重。为患者提供全方位优质服务与手术医生积极密切配合团结协作打造和谐的工作氛围保证手术顺利完成。

　　三、积极参加科室组织的危重病人抢救工作配合各科室做好抢救工作工作中团结同事积极进取严格查对严谨细致杜绝差错事故的发生在保质保量完成手术过程的同时还要不断提高自己的操作水平积极参加各项新业务的开展。参加工作一年来我在科室同志们指导下刻苦学习积极进取掌握了各科手术配合步骤如：普外、骨科、胸科、妇产科及脑外科等等加深了自己的无菌观念和操作要求。

　　新的`一年即将来到回顾过去的一年我感慨万千展望20xx年我信心百倍在新一年的工作中我将克服20xx年度自身的一切不足取长补短戒骄戒躁不断完善自己提高自己业务水平争取在新的一年在各方面都更上一层楼取得辉煌业绩。

　　述职人：

　　20xx年xx月xx日

转正述职报告11

　　工作一月来在院领导和科室主任护士长的言传身教、关心培养下在同事的支持帮助、密切配合下我不断加强思想政治学习对工作精益求精圆满地完成了自己所承担的各项工作任务个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步为今后的工作和学习打下了良好的基础现将工作和学习情况总结如下：

　　一、政治思想方面：

　　坚持以病人为中心以质量为核心的护理服务理念适应新的护理模式社会发展的`新形势积极参加一切政治活动以服务病人奉献社会为宗旨以病人满意为标准全心全意为病人服务。

　　二、增强法律意识：

　　认真学习《护士法》及其法律法规让我意识到法律制度的日益完善法制观念的不断增强依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识。现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求这就要求我丰富法律知识增强安全保护意识使护理人员懂法、用法依法减少医疗事故的发生。

　　三、工作学习方面

　　在工作中严格遵守医院和科室的各项规章制度严格执行查对制度及护理操作规程落实制度减少差错事故的发生严格执行无菌操作保证孕产妇以及新生儿的安全。贯彻“以病人为中心以质量为核心”的服务理念文明礼貌服务坚持文明用语落实到工作中的每个岗位工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。

　　对年轻护士认真传、帮、带做好护师职责努力提高护理病历书写质量及护理表格合格率；对出现的缺点、差错认真总结、分析、查找工作隐患防患于未然。

　　在工作过程中我深深感到自身不足对于各种传染病知识了解很少明显感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。

　　一是向书本学习坚持每天挤出一定的时间不断充实自己广泛汲取各种“营养”；

　　二是向周围的同事学习始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度主动向同事请教参加医院和科室组织的各种传染病知识学习班；

　　三是在实践中学习把所学的知识运用于实际工作中在实践中检验所学知识查找不足提高自己防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

　　我时刻提醒自己要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼增强奉献意识把无私忘我做为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响从一点一滴的小事做起；工作中严以律己忠于职守防微杜渐牢固树立全心全意为病人服务的宗旨。

　　以上是我在医院工作一个月的总结这些天来深刻感受到医院的积极向上的朝气对未来充满信心愿意为六院贡献自己一份微薄的力量请领导和同事们给予监督和支持！

　述职人：

　　日期：

转正述职报告12

　　我对本人所从事的出纳工作已经比拟熟习也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时对出纳的工作情况比较懂得。而且在这两个月里我在公司X总和X会计的引导下在公司同仁的援助下在新的岗位中我对本公司经营模式和治理制度有了全新的意识和深入的学习。现对本职工作总结如下：

　　一、新环境的挑战

　　一个人面对新的城市、新的工作所有都将是新开始都有一个从生疏到熟悉及粗通的过程万事开头难一个良好的心态――虚心的、踊跃的心态是干好所有工作的基础。刚开端的多少天是关键于是我努力把自己的心态调解到最佳以适应新的'环境、应答新的工作挑战。

　　二、工作方面

　　在这期间在财务和内勤上我作了如下具体工作。

　　1、严格按照财务轨制的请求办理费用报销现金、支票的收付业务。

　　2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。

　　3、及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制出纳报告单。

　　4、填写税务申报表。

　　5、实现财务负责人交待的工作。

　　经过两个月的试用期我在工作也取得了一些功能。出纳工作看似简单做起来却难以前的工作教训对我从事新的工作有一定的帮助但很多事件还需要从新意识跟懂得学习跟实际彼此融合才华产出成果成绩的获得离不开单位领导的耐心教诲和无形的言教离不开公司同仁的关心和支持。

　　三、小结

　　要作好出纳工作绝不可能用“轻松”来形容绝非“雕虫小技”它是经济工作的第一线财务收支的关口在公司的经营管理中占据重要的地位。作为一个合格的出纳必须具备以下的基本恳求：

　　1.学习、理解和把持政策法规和公司制度一直先进自己的业务水平和常识技能。

　　2.学会制订本职岗位工作内部控制制度发挥财务操纵、监督的作用。

　　3.出纳职员要遵守良好的职业道德。四.出纳人员要有较强的保险意识现金、有价证券、票据、各种印鉴既要有内部的保留分工各负其责并相互牵制。

　　4.很好的沟通才能。特别是和工商、税务、社保等单位的外联沟通才干。当然在今后的工作中除了遵照以上的基本四点外以适应不断变革的社会环境和今后公司发展的工作。

　　以上是我对自己两个月工作的一些领会和总结。在当前的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏与时俱进做好本职工作与公司的发展同步。同时我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支撑和关怀这是对我工作最大确实定和激励我诚挚的表示感激!

　　述职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

转正述职报告13

　　我1999年7月毕业于江苏省扬州大学取得现当代文学硕士学位同年8月到清华附中报到正式走上了工作岗位成为一名中学语文教师。

　　也许是性格使然我并不是一个善于和学生较劲的老师更没有控制他们的意愿无论是课堂教学还是对班级的管理我都更愿意跟学生平等共处在一种温和宽松的氛围中求得相互的进步与发展。尊重学生的需要相信他们的能力不轻易抹煞、扭曲、置换学生的积极性也无意于树立一面唯老师论的大旗是我自为人师以来时时提醒自己并且时时实践着的。我希望多年以后我的学生在回眸高中生活时不至于抛出诸如暗天无日之类的断语；我希望他们倾向于以合作的方式来解决问题；我还希望他们每个人都勇于坚持、敢于言说自己合理的意见同时并不吝惜向他人展露求同存异的宽容笑颜；我更希望每当他们提笔为文时心中仍然会对语文保有一份温情的怀念。

　　教学单元

　　大概是因为很想对自己刻苦的学生时代有个交待我把教学看得很重如何备好课、上好课一直是我心里的重头戏任何时候都不肯懈怠。一堂课上下来感觉好的话整整一天我都会欢欣鼓舞反之则萌生羞见江东父老的沮丧。细细想来我最在意的是课堂上学生对我的呼应程度为此我竭力回避那种自说自话的讲课方式对唤醒学生积极参与的意识启发他们独立思考的自觉从而点燃他们对语文的兴趣表现出了由衷的热情：

　　一文本参读。

　　文本参读即是以课文为本据其内容、体裁选出与之相关的其它篇目作为导入语、或者作为开阔学生视野的一扇窗户引入到教学过程当中。通常在两种情形下我比较偏向此种方式：一是文章中有些说不清、道不明的东西分析式的语言又往往表现的力不从心；二是一些老话套话不说不行直说又淡而无味不如用其它文本来诠释反倒能酝酿一种此时无声胜有声的效果同时也颇符合中国文学含蓄的风度。我个人以为仅在给学生一个自己看书的由头这一点上文本参读就很有意义再往深里说文本参读一方面可以省却教师生硬的讲述转而倚重于学生自在的感悟；另一方面又可以帮助学生准确把握作者的人生境界理解文章包含的思想感情。我相信坚持这种方式将打破课内与课外的深重隔阂让学生嗅到来自外界的驳杂声音而不只是在经典的背景上辗转反侧。值得欣慰的是一段时间下来学生看书的积极性果然在逐步提升校图书馆借不到的还请我帮忙到大学图书馆去借。

　　二减少概念化内容拉大具象空间。

　　很偶然的一次我讲徐志摩临时改变计划把其人生颇具人性化色彩的一面和盘端给了学生没想到学生反响强烈还希望我以后多讲这样的内容。我当时很受触动以前我虽然对言必称考试的课文解析语言、以及据高考模式分向考察课文一一拷问出所谓终极结论的课文处理办法不以为然但毕竟没有明确的反驳办法关键时刻是学生提示了我可以柔情似水为什么要冷若冰霜？李白的很多诗是在抒发对壮丽河山的无限热爱但这绝不是说诗中蕴含着的只有热爱一种感情或者还有失意有失意下的“三百六十日日日醉如泥”。再说人李白是生性不同凡响但这并不妨碍他受到前辈夸奖即飘飘然如在云端。无论是分析诗文还是了解作者从感知人性的角度切入不是更容易引起同样有喜怒哀乐的学生的共鸣吗？高一学年期末考试我教的一个班文言文阅读一项在全年级普通班中名列前茅这更坚定了我前进的勇气。

　　三组织小组活动。

　　所谓动静相宜一味高蹈也会产生审美疲惫感适当地安排一些小组活动就好像饱读诗书后的.下笔为文是一种很好的练兵方式。一方面可以在组内培养合作学习的精神；一方面又能在组与组之间产生竞争意识；另一方面还大大活跃了课堂气氛并且暗喻着自主学习的生机。通常我会把全班分成几个小组每两个组作为一个单元接受一项工作比如一个找典讲古、一个划出写景层次、一个品味词语的形象色彩如此单元之间各个不同又互相补充；单元之内两个小组各显神通都试图让全班大多数接受自己的意见。既有民主又有集中既讲效率也重节奏。尤其是学生在其间表现出的非凡的创造力令人振奋。

　　四语言能力训练。

　　从长远的意义上说学语文就是为了写文章而文章的好坏与语言关系很大因为人人的生活大同小异能出彩也就是在语言上。目前我对学生语言能力的训练是从这几个方面展开的：其一根据文意提炼词语。一句诗或一段文字讲课中我会要求学生仔细地含咏然后选择合适的词语来描述其中蕴含的感情；其二填词。我选择了几个素来讲究语言的作家比如萧红比如阎连科、蒋韵从他们的作品（主要是小说）中摘取一些段落碰到出人意料而又理直气壮的用词我就留出空白让学生来补充。等每人都有个大致的想法后我再推出作者的用词在激烈的碰撞诱发的欣喜的惊诧中引发学生的思考。其三仿句练习。要求学生仿照例句的格式写自己的话最终从模仿走向创新。我的这些努力正在唤起学生语言的新生我带的两名99级学生她们的同题文章已经发表两名00级学生也在海淀春蕾杯征文竞赛中分获二、三等奖虽然现实总是以它的反复无常时不时地打击着我的信心和热情我还是愿意相信时间的魔力相信日积月累、水滴石穿。

　　管理话题

　　我是00年8月接手美术班的。在此之前我没有任何管理经验又听多了小班（美术班只有21人）难管的说法心里那种愁肠百结、忐忑不安的滋味实在不是语言所能表述的。文、理两极分化平均学习成绩偏低相当一部分人与团员称号无缘这就是班里学生最初给我的全部印象了。

　　第一步该怎样迈出去呢？前辈们说选拔得力的班干部很重要可真正选起来我才感到真是难呀班里几乎没有人有为官的经历一切都得从头做起我最后把标准定在是否热心上提拔了一拨人现在看来在尽职尽责这一点上还都不错。

　　软性环境稍有起色后第二步我试图往其中注入一些硬朗的东西。具体来说就是在班级里营造一种你追我敢、力争上游的气氛。在数学几科课代表的提议下我们建立了分项考察制以表格的形式直观地评估学习品德。总表张贴在教室墙壁上分表由各科的课代表持有分列交作业情况、课上主动回答提问、给人讲题、不懂即问、课上表现、抄袭作业几栏每一栏都有议定的打分标准最后的总成绩将作为平时成绩参与各科学期成绩的评定。大张旗鼓地实行了一段时间以后还真有种大浪淘沙的效果能被煽乎起来的都起来了个别我行我素的我观察了好久发现他们的问题不是在学习上而是整个做人的思路普遍表现是过高估计自己不谦逊不善于吸收他人良善的建议缺乏自我反省力。

　　我接下来的第三步棋就是矫正这些问题人物。一招：严打严办。二招：旁敲侧击。把求进步的主动权交给他们让他们感到来自老师的信任的目光。三招：怒目金刚。所谓“该出手时要出手”对于屡教不改、感情麻木、神情慵懒的学生不妨冷处理一段时间让他在一种风刀霜剑的压力下先是被迫然后自觉地反省自己。四招：促膝谈心。在我为数不多的几次成功谈话中我深深感到适当的夸赞以及营造感同身受的氛围对良性谈话非常关键。除了这些单打独斗的场面我还接受心理老师的建议以班会为阵地开展系列的团体咨询活动。每次活动都是以5、6个人一组团团围坐的方式展开的“戴高帽子”学生要真诚地说出站在圈中间的人的优点；“我是谁”每个人在纸条上写一句关于自己的话打乱之后让拿到纸条的人猜猜是谁写的；“自画像”每个人给自己画一幅像可以是抽象的、写实的、动物的、植物的但一定是最能代表自己的；还有火口余生假设宿舍失火了你有机会冲进去取一样东西你会拿什么呢？让学生谈谈他们的意见。所有这些活动的目的一方面意在促成班级成员之间的深度沟通；一方面是促进班级成员自我探索的意识增强他们自觉的能力以形成健康的自我形象；另一方面则是帮助学生树立正确的价值观。

转正述职报告14

尊敬的领导：

　　您好!

　　从20xx年十一月底入司已经三个月时光在此期间公司领导和同事在工作和生活方面给予我很多帮忙。公司客户服务中心刚上线阶段透过日常工作学习自我对客户服务中心建设和客户服务有了更高的认知同时用心与领导和同事进行沟通尽快的融入了xx证券这个群众。

　　在试用期阶段自我主要负责完成以下工作：

　　1、由于公司客户服务中心的客户服务平台正处于开发阶段自我进入公司利用之前的工作经验自我首先提出客户服务平台功能需求在20xx年十二月中旬组织总部和营业部客户服务中心工作人员对客户服务平台进行测试同时将测试结果及时反馈给xx公司工作人员并且与x公司工作人员进行沟通商讨对客户服务平台的功能完善并于20xx年x月完成功能完善推荐提交xx工作人员;

　　2、负责公司客户服务中心质检管理办法修改并且协助完成公司客户服务中心管理办法制定及公司客户服务中心规范用语修改完善公司客户服务中心制度体系建设;

　　3、每月定时对总部和营业部客户服务中心话务进行抽查质检并且将话务中存在的问题进行汇总发送给各相关工作人员并对质检问题进行沟通同时每月提交客户服务中心质检月报透过此项工作来提高客户服务中心服务水平;

　　4、客户服务中心客户服务平台坐席系统上线之后开始接听客户咨询电话透过在接听客户电话过程中来促进业务知识的学习同时提高自身客户服务意识;

　　5、每日组织客户服务中心人员的晨会透过晨会来了解当时市场资讯共同学习每日疑难业务知识和新业务知识同时学习公司近期工作任务与重点;

　　6、针对客户服务中心工作流程和标准使用语及相关工作对xx部相关工作人员进行培训透过培训学习了解客户服务中心工作流程和提高服务认知;

　　7、在总部和营业部客户服务平台坐席系统上线之后指导营业部透过坐席系统完成新客户回访工作并且及时解决营业部外呼人员在外呼过程中出现的问题;

　　8、根据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通每日收市后负责搜集整理当日疑难业务并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。

　　透过以上工作任务的完成自我发此刻很多方面仍然需要改善：

　　1、加强业务知识的学习透过不断的接听客户咨询电话过程中发现对于公司很多业务知识方面自我仍然需要加强学习从而才能提高对客户的服务水平;

　　2、加强团队沟通协作加入新的群众之后并且在公司客户服务中心建设阶段务必很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成尤其根据公司客户服务中心发展目标用心加强与各营业部客服主管的沟通;

　　3、对于公司客户服务中心建设阶段就应利用自我之前的工作经验与客户服务中心运营管理的认知加强创新潜力寻找适宜公司客户服务中心建设的方式方法。

　　在正式成为xx证券的'一员之后根据试用期发现的不足认真改善同时用心完成公司领导分配的任务工作对公司客户服务中心建设工作作出自我的努力。按期完成总部和各营业部客户服务中心客户服务平台坐席系统的上线工作认真协助公司各营业部客户服务中心的上线工作同时认真协助完成对公司客户服务中心制度建设而且加强对自我今后负责的客户服务中心呼入组的团队建设管理用心主动配合领导和同事开展各项工作。

此致

敬礼!

　　述职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

转正述职报告15

尊敬的各位领导:

　　本人于20xx年2月14日入职公司在项目任人事专员一职至今已经六个月。时光飞逝在公司领导和同事额关心及帮助下我体会到公司“卓越、创新、和谐、共赢”的企业宗旨熟悉了公司的组织架构并逐步掌握办公室工作流程及人事工作程序使我的工作在各方面都有了大的进步。下面我将入职后的工作做如下总结:

　　一、负责公司人员档案的整理、完善：

　　人事档案是人力资源管理的重要组成部分它记述和反映个人经历和德才表现我的工作是以个人为单位收集并整理完善档案相关资料集中进行保存以备查考。人员档案是公司合理用人、选人的重要基础。

　　二、人员招聘工作：项目目前的招聘方式主要以网络招聘现场招聘我的工作是于用人部门沟通了解招聘需求选择合适的招聘渠道对应聘人员进行简历初筛并配合各部门进行面试、复试、考核最终选拔合适的人才。

　　三、配合各部门完成员工的培训工作：员工培训是提升技术、能力水平形成企业价值观增强凝聚力的关键工作也是激励员工工作积极性的重要措施。

　　本年公司领导对培训工作非常重视我的工作是配合项目各部门针对本年度培训工作做出初步的培训计划并精心组织、配合监督完成。根据培训内容及相关政策法规进行专业化、项目制度化考核.

　　四、员工入职、离职手续的办理：员工入职后指导新入职员工办理入职相关手续收集其个人相关资料并扫描做以备份。

　　在入职培训过程中能做到热心、细致让新员工在第一时间体会到公司人性化的管理模式。员工离职时指导员工办理离职交接手续交接完毕后经直属领导签字确认予以办理其他相关手续并出具离职证明。

　　五、公司员工考勤：公司的考勤系统是每位员工绩效考核的重要指标我的工作是及时的.对新入职员工进行人脸的录入每月准确的核对并导出当月打卡情况交由各部门进行核对。

　　六、项目采购工作：每月月初根据项目各部门的实际使用物料提交采购需求后期跟进采购采购过程中做好出入库登记并每月进行库存盘点及固定资产盘点。

　　七、库房的管理：每月对库房重新盘点及记录更新在日后的采购和领用过程中及时的记录出入库时间、领用物品、领用事由。

　　建立出入库台账让每件物品都清晰明了便于我们掌握办公用品等耗材的采购计划减少浪费、节约成本。

　　八、办公室日常工作。

　　配合办公室领导完成日常工作如会议安排、来访接待等工作。

　　人力资源工作是一个“润物细无声”的工作。如何更好地服务于项目各个部门需要有较强的抗压力灵活度如何把各种琐事处理的妥当是一门学问。在这几个月里我能够胜任公司交予我的各项任务这与领导的指导和同事们的帮助是分不开的在未来的工作中我将以更加饱满的热情为公司做出最大的贡献。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日