护士述职报告(范例15篇)

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正文:

护士述职报告(范例15篇)

  随着个人素质的提升报告使用的频率越来越高写报告的时候要注意内容的完整。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?下面是小编为大家收集的护士述职报告欢迎阅读希望大家能够喜欢。

护士述职报告1

  我是xx现任科副护士长一职回顾刚刚过去的20xx年个人感触颇深既有收获又有喜悦更有成长;20xx年在科室领导的正确带领下在全科广大护士的大力支持下个人较好的完成了各项本职工作现将本职工作具体述职如下:

  一、工作完成总体情况

  我担任科副护士长一职主要分管工作为基础护理、病房管理、工休会、病房质控分析、护理品牌建设等工作一年来在工作中本着“救死扶伤”的宗旨、认真履行“白衣天使”的各项职责圆满完成了各项护理任务实现了病人对护理工作满意度的不断提高病房管理水平的稳步提升培训效果成绩理想护理品牌建设卓有成效等目标为医院顺利通过20xx年三甲评审做出了贡献。

  二、述职情况

  (一)强化学习不断提高自我素养

  20xx年本人积极参加医院组织的各种学习活动一是认真参加各种政策理论学习通过学习不断提高自我的政治素养和内涵二是及时充电紧跟时代步伐。本年度重点学习了关于医疗卫生改革的各项精神要求重温“护士长手册”等及时给自己充电不断提高了自我的职业素养使自己能够更好的适应时代对医护工作者的新要求。

  (二)立足本职扎实做好各项业务工作

  在基础护理方面认真按照相关规章制度和操作流程做好基础护理工作并不断提高护理工作的细心度和责任心;

  在病房管理方面认认真真的对待每位患者尽我们最大的能力做好各项病房管理工作从患者的需求出发帮助他们解决各种困难帮助他们从心理深处战胜病魔同时每日坚持病房清洁做好病房护理日志等基础性的工作;

  在分层培训方面结合医院实际情况有针对性的`组织护士进行不同层次的培训活动并指派老护士作为年轻护士的导师手把手一对一实现了理论和实践的相互结合有力的提高了培训的效能;

  在病房质控分析方面我们定期对病房质控组织分析查找薄弱环节制定整改措施对因人为因素造成的各种问题现象限期限时整改确保了病房质控的稳步提升;

  在护理品牌建设方面近年来伴随着医疗行业竞争的加剧不断提高护理质量塑造护理品牌才能赢得患者的满意度才能提高我们的竞争力因此20xx年我们狠下功夫和时间在护理品牌建设方面做好“质”的文章品牌建设取得了良好的成绩;

  在工休会方面。定期组织召开工休会耐心细致的为患者讲解相关医疗卫生知识并针对患者提出的建议和意见合理分析汇总后制定措施进行整改切实提高我们的服务质量提供良好的医疗环境。

  (三)遵章守纪率先表率

  在工作中我能够严格执行医院的各项规章制度不迟到不早退团结同事对于护士们遇到的各种难题能够积极帮助他们加以解决与领导与同事关系融洽发挥了表率作用。

  (四)廉洁自律严于律己

  在实践工作中严格遵守医护人员职业操守和医院关于医风行风建设精神坚决抵制各种“红包”、“回扣”现象全年无任何违纪现象发生。

  三、存在不足

  一是学习的力度不够尤其是对政策理论学习方面仍需加强。

  二是对年轻护士关系不够对于年轻护士的关心不够主要是思想交流较少对她们的思想动态掌握不足。

  三是创新意识需要进一步提高。在工作中容易受到老思想老传统影响这方面需要不断加强创新力度与时俱进。

  四、工作计划

  新的一年新的起点新的希望在20xx年里我将紧密围绕在医院党政领导班子周围与科室领导和同事们一起围绕医院发展重心工作扎实做好各项本职工作为医院又好又快发展贡献出自己的力量。

护士述职报告2

各位领导、各位同仁:

  大家好!

  20xx年热热闹闹地过去了20xx年新年伊始在此万象更新之际回首20xx我感触颇多——这一年全国医疗卫生系统开展了“三好一满意”、“质量万里行”?等多项整治活动又恰逢我院医院二甲复审之时此番激流涌动下我院眼科之发展可谓蒸蒸日上、硕果累累。20xx充实、收获的一年在这一年里作为眼科主任我积极配合院领导及相关职能部门圆满完成各项任务同时勤恳务实抓住机遇大力发展我院眼科的综合实力并使之提高到一个崭新的水平线。下面就几个方面做简要汇报如下:

  一、潜心钻研业务切实提高专业技术水平做好学科带头人。

  众所周知从事医疗行业没有过硬的专业技术靠耍嘴皮子是走不下去、是要半途而废、是要出严重事故的。因而作为眼科主任及学科带头人我必须坚持专业知识的学习全面深入了解眼科各分支专业的前沿知识。当然个人的时间和精力总是有限的正所谓“术业有专攻”因而我近些年把侧重点放在白内障超声乳化上经过我的努力我院眼科白内障超声乳化技术飞速发展并填补了本地区的空白。20xx年我院眼科白内障超声乳化技术获得跳跃式发展这一年我独立完成366例包含各种疑难病例的白内障超声乳化手术同20xx年相比白内障超声乳化手术量翻了一番技术难度也是更胜一筹。

  在其他眼科分支专业上譬如眼底病方面20xx年我院眼科迎来里程碑式的发展——开展“玻璃体视网膜手术”。在院领导的大力支持下我院眼科添置了玻璃体切割机同时我们开始开展玻璃体视网膜手术这项技术填补了本地区的空白打开了本地区眼底病外科手术的市场为我院赢来良好的社会声誉。同样20xx年在浙江援疆专家带教下我们眼科完成我院首例眼角膜移植手术这也是本地区首次开展角膜移植。医疗技术的革新是我们赖以生存的生命线保持医疗技术的先进性做好“领头羊”这是我的理念!

  二、强化制度管理以身作则做好科室管理人。

  做为科主任我不但是学科带头人同时还是科室的管理者。而科室“管理”的核心应该是对科室人员的调控使大家各司其职“站好自己的岗”。而制度的制定与执行是实施管理的关键环节。无论是医疗质量还是医疗服务的提高都离不开各项相关制度的约束只有将医疗服务运行中的细节制度化并恪守各项制度才能实现高水准的医疗服务。医疗服务行业有各级卫生行政部门监管同时医疗卫生从业人员也在时刻遵守着各项卫

  生法规及条例但在实际运行中依然存在着种种医疗安全及不良事件的发生这就需要科主任严格把控各个细小环节。

  20xx在卫生系统开展“三好一满意”、“医疗质量万里行”活动及我院二甲复审的大前提下我“苛刻”地要求科室人员一丝不苟地执行“医疗质量与安全管理的核心制度”及相关配套规则。重新审视医疗服务的每个环节分解服务流程并制定出适合每个小环节的服务准则。这些细化了的“规则”的制定与落实是科室集体智慧的结晶也是众人群策群力的结果。在实际执行中我以身作则、一视同仁、奖罚分明取得了令人满意的效果这一点在我院职能部门的评审结果上可以证明。

  三、加强人才梯队的建设为科室后续发展储备“正能量”。

  农一师医院能有今天这样的规模离不开一代代白衣战士的传承式发展。我深知作为科主任不能胸怀狭隘只顾自身要懂得“科室强才是真的'强”“光杆司令”是不成气候的。科室要想成为本专业本地区标杆性平台就必须有强大的人才储备。然而人才的储备来自哪里?不外乎自身培养与院外引进。这就要求科主任要培养自己的人才。作为眼科主任我一如既往的按照早年的人才梯队培养计划在实施如今已经小有成效。我早年就安排下面年轻的医师分别专攻眼科分支专业并分批次外派他们进修。现如今眼科下设分支专业白内障组、青光眼组、眼外伤与眼整形组、眼底病组、斜弱视组、眼屈光组等等都已经铺成开来他们都能胜任自己的专业技术。所以我很欣慰在不久的将来我所培养的这些人才在我院眼科的发展中所释放的能量是巨大的。这是我之幸也是科室之幸更是农一师医院之幸!

  四、科室经济效益获大丰收硬件建设稳步拓展。

  在医疗界所谓“金眼科银外科”无人不知无人不晓!我院眼科在还没有完全把眼科下属分支专业铺成开来就已经取得了令人瞩目的经济效益。在过去的20xx年我们眼科和耳鼻喉科总收入一千二百万之多跨入“千万科室”之列而且我们眼科及耳鼻喉科是所有临床科室经济收入中纯利润最高的科室。眼科经济收入乐观硬件建设也令人欣慰:20xx年在院领导的大力支持下我们配备了眼底病手术所用玻璃体切割机及相关配套设施开创了我院眼科眼底病外科的历史新篇章。

  五、展望来年我信心百倍。

  新年伊始——我有个梦想我梦想院领导能给眼科配台高端手术显微镜;我有个梦想我梦想眼科在二甲复审评审中全A通过;我有个梦想我梦想每位眼科医生在职能部门的检查中无瑕疵;我有个梦想我梦想眼科超劳务费翻几番。

  最后祝愿各位院领导、各位同仁在新的一年里身心健康、阖家欢乐、心想事成!

护士述职报告3

尊敬的医院领导:

  我来到xx医院工作已有x年了在科室的密切配合和支持下在护士长及科主任的正确领导下我本着“以病人为中心”的临床服务理念发扬救死扶伤的革命精神踏踏实实做好医疗护理工作认真地完成了工作任务积极主动认真地学习护士专业知识。

  护理部为了提高每位护士的理论和操作水平每月进行理论及操作考试我感觉通过每月对护理知识的理论和实践地巩固受益良多。在专业知识和工作能力方面我本着“把工作做地更好”这样一个目标积极完成本职工作。例如助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作认真做好医疗文书的书写工作认真书写护理记录遵守规章制度牢记三基三严。

  在这些年的护理工作中我的体会是“三分治疗七分护理”于是我越来越能够感觉出护理工作的重要性。曾经有人说过:“拉开人生帷幕的人是护士拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢。护士应该是会用她们的.爱心耐心细心和责任心解除病人的病痛用无私的奉献支撑起无力的生命重新扬起生的风帆让痛苦的脸上重绽笑颜让一个个家庭都重现欢声笑语。我会尽自己最大地努力工作希望见到更多的家庭欢声笑语。

  当然在工作中仍有不足之处如工作中不细心技术有待提高面部微笑不够在今后的工作中一定努力提高自己的技术提高微笑服务把每一位病人都当成自己的朋友亲人经常换位思考别人的难处端正工作态度我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时也得到各级领导、护士长的认可。

  我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业我为自己是护士队伍中的一员而自豪在今后工作中我将加倍努力为人类的护理事业做出自己应有的贡献。

护士述职报告4

  20xx年是可喜的一年、收获的一年、彰显朝气的一年!我们x医院在院领导的正确领导下通过全体医护人员的共同努力管理制度逐渐规范、工作程序进一步完善、学术研讨缜密推进、业务领域稳步拓宽各科室人员在各自的工作岗位上尽职尽责使医院整体上呈现出一个循序渐进、健康向上的良好发展态势!

  我从20xx年7月份进入x医院工作以来在所有同事的帮助下很快对医院的人员结构、软硬件设备有了一定的了解使自己迅速进入角色投入到自己的工作岗位上在进一步的工作中我还对医院护理工作方面的一些环节提出了自己的一点建议并在征得院领导的认可后积极着手分步实施。

  经过几个月后承蒙院领导对我工作上的信任委以重任把护士长这一重担交给了我。为了把工作做细、做实、做扎实我便进一步注意观察我们护理队伍中的每一个成员摸索她们的脾气性格掌握她们工作中的优缺点并根据大家不同的特点分别制定了有针对性的工作计划有条不紊地把预定的工作目标逐一实现但由于我刚来医院不久又是一个特别缺乏工作经验的年青人我意识到要想把工作做好就必须努力在生活上关心每一个人在思想上贴近每一颗心化解每一个可能成为工作中的磕磕拌拌不玩虚套子不耍眼前花严格要求自己以身作则带动全体护理人员在思想上提高自己在业务上锻造自己更好更优质地完成护理任务。

  通过一段时间的工作实践使我更深层次地认识到一个护士长应有的职责我要更努力地把这支护理队伍带好协助各科室的工作圆满完成护理任务更多地与各科室的`医生们进行沟通更详尽地掌握每个病人的情况以便更出色地完成护理任务为患者服好务为医院树品牌!

  我们知道:医院的发展与进步离不开一个团结奋进的领导团体也离不开医护人员的共同努力更离不开每个人对这份事业的不懈追求!心中有梦想行动才有方向在新年度的工作中我将进一步明确自己的工作目标:要在思想上做好大家的指导员在业务上做好大家的辅导员扎扎实实抓学习实实在在地做工作努力让全院护理人员的业务水平再上一个台阶让每一个护理人员都能在自己的工作岗位上实现自己的价值为我们医院能实现更大更强的发展目标打下坚实的基础!

  20xx年我将努力做好以下几方面的工作:

  遵纪守法严格遵守医院的规章制度严以律己以身作则用心来靠近大家用人格来感染大家竭力打造一支更具凝聚力的护理队伍;积极参与应急公共卫生突发事件及本院急救危重病人的抢救护理工作;按要求着装整洁干净不浓装艳抹不戴首饰;严格按行为规范要求护理人员以病人为中心做到:服务周到、态度和蔼、语言文明做到四心、两满意、四一样(治疗精心、护理细心、家属放心、病人安心;病人满意、领导满意;白天晚上一个样、领导在与不在一个样、查与不查一个样)病人对护士的满意度达95%以上。

  互相协作积极配合各科室工作圆满完成各项护理任务;

  不断提高自身素质并有计划、有目标地对全体护理人员展开业务学习定期进行考核并作记录留存。

护士述职报告5

  时光如梭转眼间在呼内的日子即将结束在充满人性化的医院工作让我的大脑变的更加充实让我开阔了视野让我看到了以前我所感受不到的人间疾苦让我真的明白了生命的价值!回想在过去的一个月中虽然天天忙忙碌碌但是它让我的生活变的充实而有意义虽然日子充满了酸甜苦辣但它却让我的脑海中像有一股自由水一样源源不断的让知识和成长经验注入了我的大脑中的源泉让我学到了我们在学校想学而无法学到的东西。

  来呼吸内科可以说是我的一个转折点它让我感受到医院的温馨教师与我们学生没有代沟对待我们和朋友一样有东西一起吃有玩的一起玩在玩和吃的同时还孜孜不倦、不厌其烦的教我们临床护理知识让我离开家后再次感受到社会的温暖。

  每天早上八点交完班后扎点滴是我们的必修课也可以说是锻炼我们自己的胆量。病人们都很和蔼可亲即便是我们一次大意没有将针扎进血管病人也会笑着说“没事的小姑娘万事开头难只要练的多了就没事了。人生下来不是什么都会的都是靠边学边做才会的伟大的发明家爱迪生不就是这样的吗失败乃成功之母嘛。”可我们知道护士是人类的白衣天使一点点的失误就可以误人的一生所以我们时时的告诫自己在工作上我们不能发生一丝丝的错误。我们身为护士就注定要为病人负责要为社会负责。那样我的心才会安稳。就因为这样我们得到了老师的褒奖和病人的赞美。

  虽然社会上老传着这么一句话“医生的嘴护士的腿”说护士只是跑腿的和医生比根本没法比医生永远比护士的地位高。那我和他们说你们错了医生开处方交给我们后我们护士要查看我们的职责就是要查看有无错误的处方以便及时更正。所以我更要学好知识。护士和医生一样伟大每天我们为病人铺床、扎针、导尿我们护士虽然累可我们累的'充实累的高兴累的舒心。

  有时在我们不忙的时或下班后就和那些老人们聊天他们大多是子女平常工作在外比较忙不可以天天照顾老人让这些老人产生一种孤独的心理那样就会让病人的病情加重反而不利于患者的病情那就要我们护士来关心他爱护他老年人有时候就是孩子气俗话说的好老人是小孩的一个缩影。所以我们真心的和老人交谈那样他们会把我们看成他们心中最亲近的人那样他心中的不快就会慢慢的消失这样心情应付慢慢的好起来对病情也是一种帮助有利于病情的康复和痊愈。护士这个职业是神圣的是没人可以替代的。没有专业的知识、熟练的技能就会导致一系列的后果所以我要更好的学习更加的努力再努力做一个真正的护师为了人类的健康我要像南丁格尔一样为护理事业做我一生贡献!

护士述职报告6

  这一年来在导诊部在院领导和护理部的正确领导下紧紧围绕以病人为中心坚持与人为本推动导诊工作上了一个新台阶。现将导诊工作总结如下:

  导诊的工作有咨询、陪诊、送诊、沟通协调、协助抢救危重患者、提供开水、发放一次性水杯、为行动不便和住院病人做检查和免费提供轮椅、平车、发放各类报纸、健康教育宣传品、科室简介;导诊台还备有针线、剪刀等便民服务措施这些事都很不起眼但是做好了就能为患者提供极大的方便使患者感到愉悦和欣慰进而增加对医院的好感和信任做不好就会影响到患者对医院的评价进而破坏医院的的整体服务形象。

  工作时间长了有人就会对导诊工作不屑一顾认为这个工作既没有技术含量也不创造经济效益又琐碎又辛苦没出息如果没有强烈的事业心和责任感导诊人员的激情很容易被消磨在日复一日的平凡小事中而激情是最可贵的服务特质服务失去了激情就像人类失去了灵魂。

  一、树立新观念提高了导诊人员的职业责任感

  1、要为患者服好务就意味着要对医院环境和相关事宜做到了然于胸导诊人员就是患者的一张“绿卡”患者来就诊我们是接待员;患者来咨询我们是咨询员;患者行动不便我们是陪诊员;患者对其他科室服务不满我们是协调员我们的最终目标就是千方百计满足患者的需求。用真心付出和真诚服务开启患者心门赢得患者信任。

  2、要为患者服好务就要做患者考不倒问不住的医院的'“活字典”。作为医院服务的第一站每天要接触年龄不同、性格各异的人如何让这些形形色色需求各不相同的人希望而来满意而归是对导诊人员知识智慧沟通交流能力最大的考验不仅要熟知医院的环境特色技术及设备力量还要熟知科室的专业、诊疗范围、特色及专家特点。甚至还要了解其他医院的医疗特色当我们在非常短时间内通过自己得体的言谈广博的知识满足患者的需求赢得患者信任和认可。架起了患者与医院的桥梁。

  二、通过各种培训提高了导诊人员的整体素质

  提升服务质量的关键其实在于服务人员素质的提高但绝非一朝一夕之功特别是我们现在面临的是新招聘的导诊员对医院一无所知让她对环境从陌生到熟悉掌握一定的理论知识和专业技能通过制定相关职责、制度、行为规范和专业培训、礼仪培训等提高导诊人员的素质使导诊人员具备高度的敬业精神。导诊工作是与其他护理工作一样不可轻视的是体现医院优质服务的窗口只有从这一高度去认识才能主动热情帮助前来就诊的患者。

  三、执行新标准提高了导诊人员的工作质量和工作效率

  因为导诊工作缺乏明确的目标服务质量难以用数据来考核不易量化到目前为止没有一个培训导诊人员的专门机构或课程而导诊培训又与医疗护理知识培训有一定的区别为了提高导诊人员的工作质量和工作效率院领导请来了立信公司的老师指导工作对导诊护士职责、制度、工作流程、培训计划、考核标准等方面制定了计划。为了提高导诊人员的工作激情打破干多干少、干好干坏一个样状态、在完善岗位职责、服务流程等基础上制定了岗位激励方案、与薪资挂钩。

  四、对门诊区域进行科学的管理创造了有序的就医环境

  门诊病人就医心切常造成不必要的拥挤和争吵若处理不当可导致秩序混乱。导诊护士要富有同情心把病人当成自己的朋友、亲人理解和体谅疾病给病人带来的痛苦和烦恼及时掌握病人的心态和各种需求耐心地解答他们的问题同时还要保持头脑冷静安定病人的急躁情绪正确做好疏导工作按序就医维护门诊秩序。另外导诊护士兼职着保持门诊环境清洁的职责比如在看到有病人及家属吸烟或随地乱扔垃圾时能大胆而有礼貌地给予指正让每位病人都能自觉遵守医院的有关规章制度共同创造出一个安静、有序、整洁的就医环境。

  总之“导诊”看似是一件比较轻松的工作但要成为一名优秀的导诊员并不容易不但要注重要仪表端正还要时时保持积极的情绪懂得一定的沟通技巧及简单的医学知识更重要的是拥有一颗高度的同情心想病人之所想急病人之所急理解病人全心全意投入到工作中。通过每日晨会时间对所有导诊人员进行培训好的表扬错的批评针对工作的不足持续改进力求把导诊工作作到精益求精这样才能真正为病人解决实际困难同时也能对医院的社会效益和经济效益起到积极的推动作用。

  述职人:xx

护士述职报告7

  一年很快就过去了这一年来工作成了我生活的大部许多许多的星期天因为科室工作忙我都在医院加班有的医生问我护士长你这么累图的是啥呢?说真的我还真的没图啥我只想科室工作顺利病人早日恢复健康我们都开开心心的活着工作很平凡每一天每一天我几乎重复着一样的工作一样的忙碌新的一年又面临新的问题新的挑战心中有无限的压力我知道我的工作还有很多的问题我不是多优秀的管理人才未来我还要在摸索中前行但还是那句话我会努力。

  一、提高安全意识严防差错事故发生

  一年来我们收治了xx名患者其中手术患者xx例我们很好的完成了护理工作没有大的护理差错事故发生但也存在许多的问题都不是很大一般都及时发现及时处理 但有问题就是有问题我不能当作没发生在这里谈我们的工作如何的好那是不现实的。例如有个肠梗阻的病人一个上午没有胃液引出我们的护士还不知道医生向我反映情况我拿着注射器亲自到病人那里抽胃液发现是因为病人之前吃了许多的食物胃管堵住了我抽了许久那个年轻的'护士就在旁边看恶心的面色苍白差点吐了过后我告诉她这就是我们的工作很脏很累但我们一点点的疏忽都可能影响病人的治疗。还有一个长期卧床的病人尽管我们天天查看天天注意可还是出现了褥疮我就到外边的药店买了一瓶紫药水亲自为病人擦洗消毒几天后褥疮就好了病人和家属很感动出院时对我说:护士长多谢了别的话就不说了。虽然只是谢谢两个字但我真的能感受到他们说的那两个字是真心真意的。工作中真的存在许多的问题我平时都会记下来每到月底召开一次会议总结一个月的工作有则改之无则加勉我一般都选在发奖金的那天开会因为那天即使下雨她们也会飞奔而来。慢慢的大家的安全意识提高了许多我们的护理工作有了很大的改善。

  二、做好消毒隔离工作预防院内感染发生

  消毒隔离工作是最重要的但我们的护士做的很不好开始时不管医用垃圾还是生活垃圾乱扔一气注射针头也不和针管分开随手就扔体温计止血带也不按时消毒 批评他们几次效果也不好没办法我只要有空每天我就亲自做这项工作把乱扔的针头和注射器分开把止血带泡好取出收拾处置室和办公室的卫生她们天天看我做慢慢的也跟着做现在已经好多了基本的消毒知识她们都能掌握了冬天到了病房不能经常的开窗通风病原微生物容易滋生我们就经常用空气消毒机消毒向病人做卫生宣教保持病室干净清洁有肝功异常的病人我们做好床头隔离一年来病房没有发生群体医疗感染事件今后我们会继续努力把这项工作做好。

  三、开展优质护理和谐护患关系

  今年的5、12护士节我们普外病房成为优质护理示范病房这是个新的工作起点是护理工作的必然发展对这项工作我们开始时很懵懂不知从何处着手我当时也很着急上网查了许多关于优质护理的信息慢慢的尝试着做但我们的条件有限想做到有陪无护让我们承担病人所有的基础护理和生活护理是不可能的我们没那么大的人力物力只能尽量朝着那个方向做我在入院接待基础护理健康宣教出院指导等方面加大了服务力度每天早晨查房时我们为病人整理床铺及时更换污染的床单检查夜班工作指导护士注意新的护理问题平时向病人及家属做健康宣教改善他们不当的卫生观念 我让护士在处置和巡视病房时多和病人沟通指导病人如何的进食如何的功能锻炼出院注意哪些根据我们科的特点我们制定了许多的宣传栏介绍疾病知识在原来的基础护理上我们做了许多新的工作但这只是一个开始我们还会做的更好。

护士述职报告8

尊敬的领导:

  在实习的过程中我们应当把自己当作是一名护士要用护士的行为规范来要求自己很多时候我都觉得自己是实习生不敢动手不该发问其实我们有时候失去了很多锻炼机会实习很重要如果实习的很好对以后走上工作岗位会懂得的更多一点。

  带着一份希翼和一份茫然来到了xx医院开始了我的实习生涯。从此我的身份将从一个学生变为了一个实习护士生活环境将从学校转为医院接触的对象将从老师同学转变为医生护士病人。

  在重症监护病房我的带教老师是院里的操作能手干活麻利动作漂亮操作规范这无形中给了我很大压力。实习生活的.开始就让我有种挫败感在老师面前感觉自己很渺小甚至于工作都不带脑子只机械的执行任务每次只想把工作做好可越想先做好它越出错越错越害怕越怕越错这就形成了一个恶性循环。

  现在我进入了骨科。本以为可以很快适应但现实确泼了我一头冷水感觉自己变得更傻了不知该干什么而老师也觉得我们实习了这么长时间做起事来应得心应手才是我又一次陷入了低谷又回到了没脑子的生活做事一点条理也没有。然而带教老师知道了我由于自卑不主动而没有得到操作锻炼时她就给我讲操作技术的重要性并帮我寻找锻炼机会。是老师又一次激发我的热情真的很感谢老师对我的关怀我也会加倍努力不辜负老师对我的期望!

  在外科的时候经常有插胃管每次看到带教老师插都想自己试一把可当胃管递到手中时却不知该如何下手。看别人做事和自己做事是两把事应该谦虚一点把握好每次机会!

  实习刚开始很多东西都不了解虽然以前也曾见习过但真正的要实际操作了我仍觉得底气不足。我会不会弄错了万一弄错了怎么办。干事情总是缩手缩脚加上跟我一块实习的同学表现都很好我觉得老师都喜欢她们事情似乎也轮不到我头上每天盲目跟着做基础护理跟着操作。本想说让我也试一下但又不敢。因此我觉得角色转化是个坎我一定要努力克服这一点。

  面对病人特别是外科的病人见到血是经常的看到病人痛苦的呻 吟特别在操作的时候心总会提到嗓子眼因此小心翼翼束手束脚反而会给病人造成更大的痛苦。因此胆魄得锻炼得大一点再大一点。胆大心细是我追求的目标只有准确迅速才能早点解决病人的痛苦。

  在这里我看到的是笑容可掬的脸孔也都觉得特别地漂亮与可爱让我有种感觉如果我是一位病人我会毫不犹豫选择住在这里。因此我也要求自己不把情绪带到工作中每天保持阳光灿烂的笑容让病人感到温暖!

  述职人:xxx

  20xx年xx月xx日

护士述职报告9

尊敬的院领导和各位同事:

  上午好!

  今年3月份我进入院工作。在同事们的帮助下我迅速进入角色投入到自己的`工作岗位上。在注射室的工作的这段时间里认真学习掌握基本操作技术和工作流程我踏踏实实的做好本职工作认真学习专业知识和临床技能将专业知识与临床操作相结合。在业余时间内我们还进行业务学习提高护理队伍素质。

  五月份我认真学习了护理文书在六月份我和医院的同事还进行了居民健康档案的整理和装档。此外我们还在院长的带领下积极打扫卫生整理院内坏境。

  我要进一步熟练护理技术工作要更加认真仔细对待病人要面带微笑学会换位思考端正工作态度我希望通过自己的努力获得病员广泛好评同时也得到各位领导、护士长的认可。

  20xx年是特别的一年我会更加努力做好每一项工作为医院的跨越式发展奉献力量。

护士述职报告10

各位领导各位同事:

  大家好!

  我叫XX今年XX岁XXXX年XX卫校护理专业毕业后正式加入护理队伍从事护理工作至今已xx年受聘护师岗位已经xx年取得主管护师资格X年先后在手术室和儿科病房轮转工作过并护士长职务现在儿科门诊输液室工作并任护士长在此非常感谢大家听取我的竞聘述职报告。

  十几年的临床护理工作对我来说是个成长和收获的过程其中有护理工作的辛苦也有病人康复后的欣喜面对不同疾患和需求的患者作为一名护士我深深地意识到肩上多的是一份责任脚下多的是一份动力。

  怎样才能更好的担负起这份重任?怎样才能更好的完成门诊患者的输液工作呢?经过一段时间的了解本着关心爱护尊重理解科室几位护士姐妹的态度我仔细观察科室的每一个成员摸索她们的脾气性格掌握她们工作中的优缺点并根据门诊输液患者上午比较集中的特点制定了互补性的排班有条不紊地展开了门诊输液中心的工作。

  输液中心是我们医院的一个窗口在这里门诊病人与我们接触的更多更密切。

  一句话可以反映出一个人的修养;一个动作可以折射出一个人的品质;一件小事会把我们医院的形象印在病人的心中。作为一名科室的带头人我更加严格要求自己凡事从我做起率先垂范以身作则从而带动全科室人员在思想上提高自己在业务上锻造自己在制度上约束自己。

  要加强管理首先是在思想上提高自己端正工作态度爱岗敬业勤奋工作积极进取真正以病人为中心服务周到态度和蔼语言文明努力把工作做细做实做扎实力求在治疗上精心护理上细心真正让家属放心病人安心。工作中这种人性化服务不单是体现在科室内部它可以扩展到方方面面大到积极参加各种突发事件的应急和抢救;小到热情地为每个不熟悉门诊流程的患者导诊并护送到相关科室;每个患者都是弱势群体在他痛苦需要时我们哪怕是一个善意的眼神一个淡淡的微笑对他们也许就是整个春天。在我的带动下我们科室的几位护士也是如此。不管任何情况下都会微笑着面对患者百问不烦地耐心解释只要患者需要病情需要工作永远是第一位的。我们付出的只是自己的一份热情而收获的却是患者对我们输液中心的信任和好评。生活就是一面镜子你对他笑他就会对你笑我们的患者也是一面镜子你对他笑他也会微笑地回报你。

  没有规矩不成方圆有了良好的医德我们还需要严格的制度。在不折不扣地遵守医院各种规章制度的前提下我和大家一起制定了科室的各种工作细则明确各班职责从我做起带领大家早上班晚下班只要病人需要不计较个人得失没有时间和节假日的概念。这样我们相互之间常督促勤落实保障了最高效最积极的工作热情;精湛的技术是我们工作的核心有很多患儿家长就是冲着我们医院良好的小儿头皮静脉穿刺技术来得。

  这就促使我们在热情服务的同时更加注意加强自己的业务水平提高自己的各项护理技能特别是小儿头皮静脉的穿刺力求做到一针见血把治疗带给孩子的痛苦减到最小。工作闲暇时我带领大家一起讨论小儿头皮针的进针角度方位固定方法小儿发热的护理以及输液的临床观察等等。在输液过程中我要求大家认真执行三查八对制度根据药物性质及病人个体差异严格控制输液速度严密观察病情变化随时了解患者情况确保患者安全有效的做好治疗。值得高兴的是我们良好的医德热情的服务精湛的技术保障了儿科门诊工作的顺利进行换来了无数门诊患者的健康和笑容。

  当然工作中总会有许多不如意也会有个别病人对我们繁忙的工作不理解摆正心态是最重要的。珍惜自己的工作尊重所有病痛的人没有什么比拥有健康的身体更重要的面对一个失去将康的病人我就会想我比那些病痛的人幸福多了没有人应该吝啬自己快乐我要把我的快乐传递给每一个经受病痛的患者。

  通过几年时间的工作实践使我更深层次的认识到一个护士长应有的职责以后我要更加努力地把这支护理队伍带好更多的与医生们进行沟通更详尽的掌握每一个病人的情况以便更出色的完成儿科门诊输液室的护理任务。

  心中有梦想行动才会有方向在今后的工作中我将进一步明确自己的工作目标扎扎实实学习实实在在工作认认真真为患者服务为医院树品牌为护士树榜样而继续努力!

  不知不觉在护理的工作岗位上自己已经走过了24个春夏秋冬。曾经梦想自己身着洁白的护士服轻盈的穿梭于病房之间神圣而高雅可是从我踏入医院的那一刻起忙碌的身影让我明白了护理工作的繁重与劳累理解了护士华彩外衣的背后有更多的辛苦与困惑。自己没有过什么丰功伟绩只是在这平凡而伟大的工作岗位上日复一日年复一年做着平凡的事享受着平凡的骄傲。

  护士的工作很繁忙也很单调每一天的'工作量都是超负荷的身为一名老护士长自己深知自己肩上的担子有多重也明白自己的责任有多大。已经记不清有多少个夜晚自己刚刚回到家饭菜还没做好科里的电话就追来了“护士长快点过来吧某某床的病人需要抢救”顾不得吃饭撇下年幼的孩子望着理解自己的丈夫抓起衣服急急忙忙跑回医院。每一位做护士的都知道抢救意味着什么。只有深刻领悟过生命脆弱的人才会明白那一刻什么也比不上能挽救回一个生命更重要。

  排除外界所有的干扰认真观察病人的生命体征仔细地做好记录配合医生进行治疗看着病人转危为安触摸到生命的跳动是一件可以让人喜极而泣的事情。

  每当这个时候你就会觉得那些为了工作而忽略的东西是值得的。

  自从医院被任命为市里唯一一家惠民医院以后外科就会经常收治一些无家可归却又重病在身的流浪人这些人被送来时多是已经看不出本来面目浑身上下散发着难闻的.恶臭味儿。每一次我都会带领全科的护士为这样的病人从头到脚的擦洗一边头发实在是梳洗不通了索性就给她剪了衣服脏的也是没办法再要了就把它扔了想想家里有什么平时穿不着的衣服从里到外的都给他们拿来。就为了这事女儿经常会调侃我说:“伟大的护士长老妈请问一下我的那件红色毛衣找不到了是不是你又拿去奉献给你们科的流浪人啦?”每当这时老公总会说:“咱们在你妈心中的地位又下降了!”自己只是微微一笑赶紧做上一顿丰富的饭菜来感谢他们对我的“不计较”。为了科里的病人要学会舍得舍得自己的家人舍得自己的时间舍得自己的青春。

  护士长是一个科室里所有护士的主心骨在平日的日常工作中大家都会遇到这样那样的问题病人提出的疑问自己解答不出来了就会马上想到:“你等一下我去问一下我们的护士长。”哪位病人的点滴实在是扎不上了:“不好意思我去给你叫我们的护士长。”通过这些我深刻的体会到虽然自己是一名老护士了但决不能降低对自己的要求不能够倚老卖老只有不断的充实自己的业务知识提高自己的技术水平才能配得起这个“老”字。

  自己的工作还在继续日子也在一天一天的过。“爱在左同情在右走在生命的两旁随时撒种随时开花将这一径长途点缀的花香弥漫使穿枝拂叶的行人踏着荆棘不觉得痛苦有泪可落却不是悲凉。”这段话是对护士工作最好的诠释。作为一名普普通通的护士我要用浓浓的情愫奉献我的爱心;我要用凝重的感情谱写天使圣洁的一生。

护士述职报告11

尊敬的各位领导各位同事:

  大家好!

  我来到xx工作已有x年了在科室的密切配合和支持下在护士长及科主任的正确领导下我本着“以病人为中心”的临床服务理念发扬救死扶伤的革命精神踏踏实实做好医疗护理工作认真地完成了工作任务积极主动认真地学习护士专业知识。

  护理部为了提高每位护士的理论和操作水平每月进行理论及操作考试我感觉通过每月对护理知识的理论和实践地巩固受益良多。在专业知识和工作能力方面我本着“把工作做地更好”这样一个目标积极完成以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作认真做好医疗文书的书写工作认真书写护理记录遵守规章制度牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。

  在这些年的护理工作中我的体会是“三分治疗七分护理”于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过:“拉开人生帷幕的人是护士拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢?“护理工作是一门精细的艺术”。

  “护士要有一颗同情的心要有一双愿意工作的'手。”护士应该是会用她们的爱心耐心细心和责任心解除病人的病痛用无私的奉献支撑起无力的生命重新扬起生的风帆让痛苦的脸上重绽笑颜让一个个家庭都重现欢声笑语。我会尽自己地努力工作希望见到更多的家庭欢声笑语。

  当然在工作中仍有不足之处如工作中不细心面部微笑不够在今后的工作中一定努力提高自己的技术提高微笑服务把每一位病人都当成自己的朋友亲人经常换位思考别人的难处端正工作态度我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时也得到各级领导、护士长的认可。

  我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业我为自己是护士队伍中的一员而自豪在今后工作中我将加倍努力为人类的护理事业做出自己应有的贡献。

  述职人:xxx

  20xx年xx月xx日

护士述职报告12

尊敬的领导、同事们:

  你们好!

  20xx年儿科在院党委和护理部的正确领导下在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下我做到严以律己、率先垂范以院为家奋力进取积极响应院及护理部对各项工作要求认真完成各项工作努力提高护理技术水平开展优质护理服务圆满的完成了组织交待的各项工作任务使我院成功晋升三级乙等综合医院。这标志着我院在医院管理、技术服务水平和综合实力的质的飞跃。为了更好地做好明年儿科的护理工作我按照护士长工作职责作如下述职报告敬请领导和同志们批评指正。

  一、落实核心制度

  严抓核心制度的落实确保护理安全核心制度是保证护理安全的最重要的保障尤其在人手少工作繁忙的时期更要加强核心制度的掌握及执行。严格交接班制度和查对制度确保抢救设备的完好抢救药物无过期账物相符。坚持执行医嘱班班查对每周护士长大查对1-2次并有日查、周查的记录保证用药的准确性。护理安全教育与管理仍作为所有工作的.重中之重。在检查中及时发现工作中的薄弱环节通过检查提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。

  二、完善工作

  完善各项工作加强护理质量管理按三级医院要求认真完成各阶段工作严格执行各项工作制度明确岗位职责规范操作流程。严格按照操作规范合理排班培养护理人员的全面素质使她们都能很好地完成自己的本职工作积极组织科室护理人员学习基础护理技能并在实际工作中应用发挥了积极作用牢固树立服务意识始终坚持以病人为中心为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。护士长每天深入病房检查指导护理工作了解病人对护理工作满意度及不足对存在的问题及时给予纠正。

  三、以身作则恪尽职守

  争取样样工作走在前一年来在工作当中我时刻按照护士长职责严以律己勤恳做事爱岗敬业乐于奉献坚持以科室为家要求护士们做到的自己首先做到要求护士不做的自己首先不做每天早来晚走尤其在三级医院晋升过程中护士长带领护理人员加班加点的工作从三月底至五月初完善病历期间平均每天加班 2-3小时积极配合护理部工作工作之余背诵各种规章制度及操作流程、应急预案、工作职责。一个一个到护士长跟前背诵直到背完今天任务才能回家。在大家共同努力下今年八月份顺利完成三级医院晋升工作。

  四、坚持经常不断的业务知识学习

  严格进行“三基”培训按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习强化素质提高业务能力。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训做好传、帮、带工作。虽然护理工作很忙还是能按时组织业务学习及培训在“5.12”护士节开展的技能竞赛活动中参赛的4名护士获得第一名1人、第二名1人、第三名2人并获得团体第一名的好成绩。成绩的取得来源于领导的关心支持和科室同志们的不懈努力我决心在明年的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看到:成绩面前还存在一定的差距归纳起来有以下几点:

  1、在实际工作当中还存在管理不到位现象如健康宣教和患儿沟通方面这是我们今后该加强的地方。

  2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作创新精神和争先意识不够。

  五、下一步工作打算

  1、进一步加强业务知识的学习和人员进培训进一步熟练专业技能。由于儿科的特殊工作性质对护理技术水平要求高儿科年轻护士多因此加强学习和培训很重要。

  2、进一步加大科室管理力度抓好基础护理、健康宣教、护患沟通等全面工作为晋升“三级甲等医院”做好准备。

  总之一年来我和科室主任及全体科室医护人员同心同德克服困难知难而上以医院大局为重内强素质外树形象不断提高医疗护理水平切实为患儿提供优质的护理服务做出巨大努力。在今后的工作中我将继续努力奋发进取更好地为患者服务为医院早日争创“三级甲等医院”做出自己的贡献。

  述职人:xxx

  20xx年xx月xx日

护士述职报告13

  20xx年昭通市第二人民医院输血科临床用血工作在昭通市卫生局、区卫生局的监督指导、大力支持下在医院各级行政职能部门的领导下在各用血科室主任的高度重视下输血库人员认真工作的基础上各项工作顺利开展圆满地完成了20xx年临床用血的各项任务。

  一、科学合理地做好血液监督管理工作为进一步贯彻落实《医疗机构临床用血管理办法》和《临床输血技术规范》提高临床用血管理工作制度化、规范化、确保临床用血质量我院成立了血液管理委员会由主管临床用血的副院长担任主管领导输血科负责人落实各项具体工作医务科长进行监督管理。在等级医院创建过程中我科积极参与医院临床用血各项规章及工作制度的逐步完善工作。将临床用血的各项规章制度统一上墙并认真依照规章制度执行。

  严格按照各项行业规范及各级行政主管部门要求健全各项管理制度严格审批用血手续和程序。为更好地加强血液质量管理科学用血、合理用血提高用血质量对本院存在的问题做出整改意见。在医院的大力支持下我科完成了对输血科组织相容性检测实验室、储血室的实验室改造工作、购置储血冰箱、完善相关登记记录使我院输血科的硬件、软件设施均有明显改善确保了临床输血的质量关。

  二、合理节约用血确保输血安全:严格掌握临床用血适应症和输血指征合理调配血液资源严格实行成分输血。截至20xx年xx月xx日累积完成输血283人次共用成分血1054袋、血浆69280ml、红细胞悬液812。4u、血小板20u、冷沉淀34u。完成输血相容性检测1000余次。

  三、完成全院各类输血相关讲座、培训4次:根据《中华人民共和国献血法》、《医疗机构临床用血管理办法》、《临床输血技术规范》进行了“临床输血相关法律、法规、规章制度”全院讲座一次、开展“关于成分输血若干问题的探讨”全院培训一次“输血不良反应”全院培训一次“临床输血技术规范:受血者血样采集与送检、输血申请”全院培训一次。取得良好效果。

  四、存在的不足。

  回顾一年的'工作我科在本年度的工作中仍存在一些不足:

  1、需要加强人员队伍的建设;

  2、与临床科室沟通的太少;

  3、输血知识宣传力度不够。

护士述职报告14

  时光飞逝转眼又到了一年的年底回看这一年来我在护士长的岗位上所做的工作心中有很多感慨;现将20××年以来各项工作总结以下:

  一、严格管理有效调和

  一年来在护理部和科主任的领导下从各方面严格要求自己在科室工作特别是护理工作中一马当先大胆管理认真落实医院和科室的各项工作制度保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护调和工作引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些磨擦和矛盾增强了科室凝聚力使中医科成为一个暖和的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作也为病人营建了温馨、***的病区住院环境。

  二、狠抓护理业务培训

  作为一个中西医结合内科综合科室我们科面临病种杂疑问杂症多护理专科性不强的困难。而与之对应的是:中医科的12名护士唯一一位是中西医结合护理大专毕业其余都是西医护理专业毕业在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深进发展专科护士特点和上风愈来愈明显的今天中医科护士没有特定的专业知识和发展方向这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性也给病区护理工作质量带来了负面影响。

  针对这一现实我果断决定:从我做起全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式发动科主任和医生参与对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训对中医基础知识和经常使用技能系统培训乃至对一些普外科和骨科疾病的守旧医治、护理知识也进行了培训。一年的系统培训下来考核结果表明护士对上述各系统常见病都有了全面的熟悉和了解这不但进步了她们的业务技术水平也极大的增强了护士对本身、对科室发展的信心。尔后我又采取平常强化的方式不断结合病房现有病例强化培训过的知识终究打造出了一支技术过硬、有中医特点的护理队伍。

  三、尝试文化管理力求做出特点

  多年的护士长经历使我深切的体会到:对一个团队而言规范其行为固然重要但更重要的是要改变其思想升华其内心世界要让“护士长管理”这个外因通过护士“个人素质”的内因起作用。为此我采取了一系列措施:在护士排班表上每周送她们一句人生、职场感悟;举行“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事引发她们对人生、对事业的思考。潜移默化当中我们中医科的护士人文素质有了很大进步。我终究打

  造出了“我用人文知识改变护士—护士有效管理自己—护理工作质量进步”的良性链条。近几年不但中医科的护理文化建设弄得风生水起而且美满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中我们中医科以收费规范著称每次都迎接收费检查没有给医院丢过一分。在行风评议检查中中医科的健康教育和护理服务更是赢得了参检专家的肯定和赞美。

  四、重视服务细节进步病人满意度

  比如说在对病人的健康教育方面多数科室的做法是单纯依托护士口头宣教但我通太长期以来的观察发现了一个弊端:护士说得少了内容涵盖不全说很多了由于时间有限就会说得快而没有重点这样病人根本记不住。为此我把进院宣教的内容列了一个提纲作为护士口头宣教的内容而把具体内容输进电脑护士在做提纲挈领的宣教后把具体的资料发于病人这都起到很好的效果。类似的`还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取留意事项”等等等等。这类口头和书面相结合的宣教方法不但有助于病人把握也节省了护士大量时间因此深受大家欢迎。

  五、不断学习总结进步本身素质

  俗语说打铁还需本身硬在认真做好科室护理管理工作的同时我坚持学习新知识不断总结临床护理经验进步本身综合素质。于20××年5月参加了心理咨询师考试看在8月份取得三级心理咨询师证书。一年来前后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇在我院院刊上发表诗歌1篇散文两篇。

  六、不足的地方和努力方向

  面对我的病人我的科室我可以安然的说为了你们我一直在努力!但是面对自己我深知工作中还有很多的缺憾比如科研是护理工作前进和发展的重要动力但我们中医科的护理科研项目至今还是空缺;再比如有时候过于严厉的要求我乃至看到过护士的眼泪和无奈。因此展看未来对新的一年的护士长工作我布满了信心作为护士长我的努力方向是:

  1、力争在护理科研方面有所突破;

  2、宽严结合让自己的管理方式更加成熟。

护士述职报告15

各位领导各位同仁:

  大家好!感谢大家能听我的述职报告希望我的报告可以让你们满意!

  “救死扶伤为生命保驾护航”这句话深深的刻在我的心里。作为120的一名跟车护士每天都在跟时间赛跑都在和死神作斗争病人的每一份痛苦家属的每一份期盼我都看在眼里急在心里。120工作的几年里我经历了很多成长了很多收获了很多。

  在这几年里我经历里太多太多的生生死死我成长了我不在是哪个只知道顽皮的小丫头不再觉得自己的工作无趣从思想上我已清醒已认识到自己的责任与义务我是病人生命的引路人家属希望的导航灯我不能再漠视生命我能为他们传递温暖传达希望。每天我都面带笑容的接送每一位病人都紧紧握住他们的手都告诉他们“坚持住你能行”都从心底期盼他们能早日康复。同时我也认识到我是在为生命服务生命无价!时刻警醒自己恪守自己的医德医风不再计较任何报酬。

  思想在前行动在后扎实的技术就显得着实重要。在每天的工作闲暇我都会学习补充自己知识的不足当遇到疑难问题的时候会虚心向同事请教或咨询护士长。与此同时我还会定期参加院里组织的操作训练从简单的扎针技术到复杂的心肺复苏每一项我都一丝不苟的学习我知道这将会是我工作的'最坚强后盾!

  120车上的我们3人是个小团队而120整个系统更是个大团队。对于一个团队理解、团结和协作是最重要的所以我在平时工作中我都会以集体利益为重放下自己的小得小失并关心我的同事帮助他们和谐相处的我们才是120最大的力量!对于主任和护士长我不再是单纯的敬畏而是把他们树以为己师己友尊重的同时更多了份融洽。

  作为一名护士我梦想我的每一位病人都能在我的护理下康复而我也知道梦想只是我努力的动力每一点每一滴的工作才是我实现梦想的基石。在以后的工作中我会继续努力工作真正做到急病人之所急忧病人之所忧将爱与希望传递给他们!

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