小学校长述职报告（一）：

　　尊敬的各位领导、各位老师：大家好!

　　在刚刚过去的201*年里在长岭县教育局领导的关怀和指导下透过全体教师的共同努力学校的各项工作、各项建设进展顺利得到了学生、家长、上级领导、社会各界的认可和广泛赞誉。学校发展建设的成绩归功于上级领导的支持和师生的拼搏在此对局领导、全体教师给予我工作的指导、帮忙和大力支持、配合表示衷心的感谢!

　　下面我就201*年度本人及学校的工作从四个方面客观地、真实地向各位领导和老师作一汇报请大家予以评议：

　　我校认真开展各项活动坚持“以人为本为学生全面发展服务”的办学思想培养学生的良好习惯、创新精神和实践潜力;坚持提高教师队伍素质深化课堂教学改革进行学生良好习惯的养成教育规范办学行为努力办好人民满意的学校争做人民满意的教师实现学校教育新发展。

　　一、重视师资队伍建设提升教师师德修养

　　1、抓好教师培训促进教师素质的整体提高

　　本年度我们组织教师开展了各种校本培训为教师搭建学习的平台组织教师参加国培计划201*示范性项目的远程研修培训。使教师开阔了眼界增长了学识更重要的是更新了教师的教育教学理念使教师站得更高看地更远促进了教师素质的整体提高。

　　2、努力加强德育队伍建设加强班主任管理。

　　加强学生的思想道德教育和基础礼貌养成教育。

　　(1)、加强班风建设培养学生的良好习惯。我们要求班主任用心思考加强班级制度建设、班风和学风建设营造良好的班级氛围树立班级形象争创班级特色争创“礼貌班级”。学生们从“上好一堂课做好一节操扫好一次地”这样的细节做起逐渐养成良好习惯。

　　(2)、加强后进生的教育与转化。学校要求各班对后进生转化工作做到了有计划有措施并比较及时地了解掌握有关状况协助班主任做好个别学生的帮教工作。

　　我们还透过每生每月补助1元的做法提高班主任的工作用心性。

　　3、开展的德育系列活动：

　　落实“阳光体育”

　　响应“全国亿万学生阳光体育运动”的号召学校开展了“每一天锻炼一小时健康工作五十年幸福生活一辈子”为主题阳光体育运动。大力加强学校体育工作确保学生每一天不少于一小时的活动时间透过活动的开展全校学生的整体综合素质有明显的提高。

　　透过大队会、班会加强“学风”建设。

　　本学期我校继续加强学生养成教育的培养透过每周一的班队活动和升旗仪式集中对学生进行德育教育少队部还进行了“礼貌礼仪从我做起”等主题队会对学生构成健康的道德观念和良好行为习惯起到了很大促进作用。

　　二、改善办学条件提升办学层次。

　　为了改善办学条件给师生创造一个更加舒适的办公和教学场所我校多方面协调资金投资23万元新建校园围墙500延长米新建厕所15延长米。完成新建教室20间去年遗留工程。协调局专项资金5万元对新立村小风毁校舍进行

　　维修。投资5万元新建了学校警务室。在工程建设中我们派专人建工严把质量关。得到了全体教师和社会的好评。另外还装备了中心校和大三号村小科学实验室为四所村小配备了音体美器材。投资2000元新建了大三号村小自信车棚。投资4.3万元安装了中心校校园监控设备。投资3.5万元对全镇200多间校舍进行维修消灭了外面下大雨、教室下小雨的现象。投资6万元更新了学生桌椅近400套。投资1万元平整校园。投资5000元绿化校园栽种树木1500株。投资1.5万元硬化新立村小校园500余平方米。为了让师生在严冬里多一份温暖我们加大了取暖投入每个取暖炉800元取暖费。添置了学校校园广播学校在资金短缺的困难条件下想方设法挤出资金购置了40台电脑并配有桌椅建成了标准的微机室。在中心校共计14个教学班安装多媒体电教设备让师生享受到现代教学手段带来的便利和好处为教师的备课和教育教学的有效开展做出了充足的资源准备。

　　三、凝心聚力办学提升团队意识

　　为了加强领导班子建设8月份教育局对学校领导班子进行了调整又充实了新的力量班子成员的年龄结构、知识结构、业务素质都得到了更新。在民主管理(包括制度建设、评先选优、超过2000元的开支务必经班子会议透过等)的基础上学校对领导班子成员提出了更高的工作要求：

　　一是准确把握定位尽快投入工作。紧紧围绕学校中心工作扑下身子干实事创造新的工作业绩不辜负组织的信任。

　　二是增强凝聚力、向心力。要加强团结密切配合真正将思想统一到学校发展上来要坚持民主集中制原则广泛听取广大干部、教职工对学校工作的意见和推荐紧紧依靠广大教职工把学校管理好、发展好。

　　三是廉洁勤政树立良好形象。要不断加强自身道德修养坚持廉洁自律在大是大非面前不犯糊涂树立良好的领导形象。学校副校长夏季伟对工作认真负责教导处副主任林景学虽然代理教导主任工作但是工作兢兢业业不辞劳苦。其他几位领导也是勤勤恳恳、任劳任怨。尤其是在准备迎接省里对均衡发展工作参观检查时大家精诚合作准备各项材料。领导班子的这种朴素务实的工作态度和作风为学校的日常教学和长期发展打下了良好的基础。同时构建良好、和谐的教师队伍也是我校工作开展的重点。课间之余我经常和教师在一齐畅谈工作和生活的点点滴滴从中了解各位教师的需求和困难也加深相互之间的感情。透过多次深入交谈和了解老师和我之间无话不说消除了隔阂拉近了距离学校教育教学工作也得到了有利的开展。总之我经常思索着想透过各种方式与途径来增进我与教师间、班子与教师间、教师与教师间的情感以此来激发教师的团队精神同心协力做好学校的各项工作。

　　四、以教学为核心提升教育教学质量

　　我们一向都把优化课堂教学重视教学过程提高教学质量突出课堂教学实效性作为重点工作。对全体一线教师听常态课活动并在听课后对任课教师进行及时点评随堂指导互提意见和推荐切实对教师提高教学质量起到了用心的指导和促进作用。

　　认真落实教师备课制度。上课前教师认真备课、上课做到不备课不上课根据学生实际状况和自己的教学风格进行个性化的修改努力提高教案的质量。认真上好每一节课并发挥学生的主体作用努力提高课堂的实效性。课后及时写好教学反思。

　　在质量提升的过程中我们想了很多办法付诸实施也有很大的收益。比如：我们提高了教学质量在千分制考核中的比重透过制度建设把教师的兴奋点

　　转移到提高教学质量的轨道上来。同时我们加大奖励力度每学年投资不低于2万元奖励在会考、抽测、竞赛、千分制考核等方面表现优秀的教师落实优劳优酬的考核机制。其次在今年的教师节和春节期间我校先后投资5万元用于教师福利支出学校发展和谐气氛趋浓。

　　本年度我们深入贯彻科研兴校强校的理念结合大学区活动先后开展可两次大型现场活动透过全员参加教研活动的行动教师的业务潜力有所提升。深入开展了教学开放日活动和校内的主题教研活动教师们的研究潜力有所增强。十二月底我校承担的市级科研课题“小学实施素质教育教学实践创新的研究”已经申请结题。本学年我校先后派出10几个人参加省市级各类培训。透过我们的努力我校的教学质量有所提高在今年的小学五年级成绩抽测中我校的成绩较去年大有提高;在小六抽测中我校成绩取得了质的飞跃最后摘下了落后的帽子在全县位居19名。在小六班主任以及业务领导竞赛中我校教师领导都取得了喜人的成绩。在全县201*年度目标管理考核中我校排行19这也是一个喜人的收获。

　　五、加强法制安全教育构建平安和谐校园

　　1、建立安全保卫工作领导职责制和职责追究制。将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核资料并进行严格考核严格执行职责追究制度对造成重大安全事故的要严肃追究有关领导及直接职责人的职责。

　　2、签订职责书。学校与处室和班主任层层签订职责书明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全职责书明确了家长应做的工作和应负的职责。

　　3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度并根据安全保卫工作形势的发展不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。

　　4、建立学校安全意外事故处置等各项预案。学校建立事故处置领导小组制定了意外事故处置预案制度。

　　5、加强教育促进自护。要确保安全根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救潜力抓好安全教育。我们以安全教育周为重点经常性地对学生开展安全教育开展丰富多彩的教育活动。利用班会、国旗下的讲话、安全课、学校广播、黑板报、等途径透过讲解、安全演练对学生开展安全预防教育使学生理解比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防火、防震、防煤气中毒等安全知识和技能教育。

　　六、后勤保障工作服务学生服务教学

　　1、认真做好后勤保障工作后勤人员、以及中层以上领导努力为一线教师服好务。

　　2、管理校产校具踏实学校校产、公共财物管理工作日常工作中督促班主任对学生进行爱护公物的教育使校产损失降低到最低限度。

　　3、加强财务的管理严格财务制度学校支出定期对财务运行状况分析。坚持把有限的资金用在提高教育教学水平上。

　　4、科学实验室建设项目基本就绪仪器设备已经安装完备配套设施齐全并投入使用收到良好效果。

　　5、继续加强图书室等教学资源的使用和管理充分发挥它们在教育教学中的作用。及时做好电教设备的使用记载。

　　在过去的一年里我们取得了一些成绩但也存在一些问题：一是师资短缺我校给定编制数是167人实际在岗134人专任教师105人教师资源不足

　　尤其村小还存在教师老龄化问题、疾病严重问题村小师资堪忧部分村小不能开全学科音体美、英语专任教师的严重短缺。二是队伍建设水平亟待提高多少年的封闭致使我校的教学理念相对滞后新课改、新思想、新理念、新教法这些资料都是要在我们的课堂教学、教研活动、教育科研等方方面面体现出来的。三是村小办学条件有待改善老校舍破旧、采光严重不足门窗无法开启等现象给村小的孩子一个舒适、安全的教学环境一向是萦绕在我心头的一件大事。

　　成绩属于过去未来依然充满期望。201*年在局党委的正确领导下在全校师生的共同努力下我们将紧紧围绕校园文化建设优化育人环境。依托乡村少年宫建设打造校园文化特色让书法和经典诵读——中华文化之瑰宝成为涵养孩子一生的珍品。大力提高图书室的开放率用心开展阅读活动这学期我们将图书选好送到每个班级依托学校文学社活动加强读书指导。鼓励师生共读营造学习型师生、学习型班级、学习型学校的良好氛围。

　　精心布置班级文化。加强对班级文化的指导管理再放手发动百花齐放的同时要力求主题突出图文并茂充分发挥宣传教育功能。各班教室的布置体现了各自特点营造了生动活泼、洁净素雅、健康礼貌、催人奋进的良好育人氛围。

　　“天行健君子以自强不息。地势坤君子以厚德载物。”在成绩的基础上继续前进把我校建成成绩一流、和谐、礼貌、书香氛围浓郁学校努力工作不负众望。

　　小学校长述职报告（二）：

　　本人担任二龙小学校长一职主抓学校教育教学工作。一年来本人尽职尽责把学校的教育教学放在首位并用心协助王校长做好学校的常规管理工作带领班子成员搞课题研究成效显著。下面就本人今年来的工作做如下汇报。

　　一、政治思想

　　1、用心进取

　　我在政治思想上用心进取严格要求自己始终如一地忠诚党的教育事业遵纪守法有强烈的事业心和职责感。践行“三个代表”重要思想坚持政治学习不断提高自身的政治理论素养。工作中全面贯彻执行党的教育方针认真落实上级教育部门的各项方针、政策用心利用学到的政治理论指导自己的实践使自己在学习与工作中不断提高工作水平。

　　2、真诚待人

　　对周围的人我能热情真诚相处年老的教师敬之为长辈青年的教师视之为朋友。我为他们取得点滴成绩而快乐无论是在工作上还是生活中只要他们需要帮忙我都给予支持。因而促进了领导班子整合力的构成促进了学校的稳定发展。

　　3、为人正直

　　在工作中始终坚持正确的立场不避重就轻不瞻前顾后、不耍小聪明。我常常告戒自己、警醒自己;做任何事要以群众利益为重以教师利益为出发点。说真话做实事。当校长的好参谋做教师的贴心人。真正做到：在思想作风上实事求是、表里如一;在工作作风上认真严谨、讲求实效;待人处事光明磊落、诚实守信;在生活作风上端庄稳重、亲切大方;在公共场所和学生面前做到衣着整洁得体语言礼貌规范、举止文雅;努力在各方面做师生的楷模。

　　二、工作思路及体会

　　1、当好助手

　　作为副校长我懂得就应是校长的好助手。用心协助校长抓好学校常规管理工作完成学校的各项任务在王校长的领导下用心为学校的管理出谋划策。在工作中摆正自己的位置不越权管理协调好各部门工作。我十分注重平等对待教师和班子团结。我常与教师促膝谈心了解教师的心声把教师想法带到班子会上及时根据教师的推荐修改和完善了《二龙小学教师教学工作奖惩制度》、《教师工作月考核办法》真正起到了教师和学校之间的桥梁及纽带作用。

　　2、带个好头

　　作为班子成员我深知以身作则是工作的基础。一年来我从不搞特殊化要求教师做到的自己首先做到与教师一齐参加政治、业务学习一齐参加教科研活动坚持出满勤所教三年级《科学》从未空过岗且教学成绩局全镇前列。对学校大大小小的工作本人都认为是自己的份内事既做领导、又做教师以身作则、默默工作。

　　3、唱好主角

　　教育教学是学校的主旋律也是学校分配给我的主抓工作深感职责重大不敢有丝毫懈怠。从期初的计划制定、人员分工、课程安排到计划的实施、活动的开展都全面详细、客观公正的进行“向管理要质量以质量求生存”是我的管理理念在分管学校教学业务的决策、组织、指导等过程中始终与王校长同步注重以改革的眼光创新的意识来思考工作。一年来在开展教学教研、学科竞赛、常规教学检查、新青年教师培养、校园文化系列活动中本人都尽职尽责使工作一步一个脚印教学成绩有了显著提高。

　　4、扮好配角

　　除了教育教学工作我还用心主动的协助班子其他成员做好工作与明主任共同组织实施《综合实践活动》的课题研究参与中心园的教师考核在建立平安校园中也做了实事。

　　三、主要工作实绩

　　1、比较出色地完成学校各项重大活动的组织实施。学生乒乓球比赛、田径运动会、间操课展示、教师基本功竞赛等丰富了学校的校园文化提高了师生的综合素质。

　　2、科研工作开展比较有序“现代远程教育在教学中的应用”已经结题“师资培训课题”第二轮开始“综合实践活动课题”开展顺利青年教师的培养卓有成效荣获市级基本功二人县级“精品课堂”一人镇级名师三人。

　　3、教学成绩显著上学期期末统考有5人7个学科进入全镇前5名根据教师们的工作状态本学期末将有新的突破。

　　4、用心协助校长抓好校园文化建设与教师一齐动手粉刷、装潢为学校节约了超多资金。

　　以上成绩的取得当然不是我个人为之是师生自身努力的结果是群众智慧的结晶。

　　四、自我评价

　　本人一年来能全身心地投入学校的工作做到“事业第一、学校第一”时时处处以身作则与校长一齐带领全体教师勤奋工作默默耕耘。在思想上我能努力加强自己的政治修养不断提高思想觉悟认真执行上级方针政策坚持原则顾全大局;在学习上能注意自身的学习提高把握教改的脉搏;在工作作风方面能够尊重教师平等待人与人为善;在学校管理上有较强的事业心有比较清晰的工作思路有勤奋务实的工作态度;在工作上能够恪尽职守勤勤恳恳、踏踏实实做好每一项工作乐于奉献;在工作业绩方面没有辜负各级领导和老师们的期望能较出色的完成上级各项任务为我校的与时俱进尽职尽责。

　　五、存在问题

　　在平时的学校管理工作中工作还不够细腻方法还缺乏灵活性;理论的学习和提高还差距工作水平有待进一步提高;对教师的思想工作还不够深入关心也不够;个性比较炯直对矛盾的化解缺乏刚柔并济。

　　六、努力方向

　　1、领导潜力有待提高个性是要不断提高理论水平和管理水平提高自身综合素质。

　　2、进一步在“落实”上做好文章强化“品牌”意识不断提高学校竞争力、生命力。

　　3、不断提高自己改革创新意识个性是新课程改革下的教育该怎样做有许多值得探讨的问题;要逐步完善学校教科研的制度强化“科研兴校”意识。

　　4、努力提高个人修养提高领导艺术水平使今后的工作更得心应手。

　　回顾一年有得也有失。成绩的取得和学校团结的领导班子、教职工的支持分不开在今后的工作中我将继续努力正确对待自己的不足认真听取领导、老师的意见使自己能更进一步把工作做得更好使学校这部教育机器能有效运转发挥良好的教育功能。

　　以上述职敬请领导批评指正。

　　小学校长述职报告（三）：

　　小学校长述职报告

　　尊敬的各位领导、老师们：

　　在局领导的信任和大家的关怀支持下我今年又被任命为xx镇南村小学的校

　　长一年来我力求做一名称职的校长并期望把我们的小学办成全县一流的示范校我校在教育体育科技局和xx镇中心校的正确领导下、在各位教育人士的关爱和精心指导下在镇、村两级和驻地企业的关怀和支持下在校班子和全体教职员工的共同努力下学校各项工作扎实有效教学质量明显提升。我们在专任教师短缺、教师年龄结构老化的条件下、走出了一条农村小学依靠充分挖掘自身潜力同样能够办好小学教育的发展路子。总结一年来的工作我们认为主要抓了五项工作这五项工作始终围绕着一个主题即“坚持

　　以人为本科学管理走自主发展道路确保学校的可持续发展”。

　　一、确立正确的办学理念和工作思路

　　一年来我校立足实际着眼未来确立了以“以人为本科学管理全面发展学有所长”的办学理念以培养“行为良好体魄健康、求知主动、人格健全、生活自主、创新发展”的合格人才为办学目标进一步规范校园管理强化养成教育大力推进新课程课堂教学模式学校整体工作得到了稳步发展。

　　二、建好建强一个班子带好带出一支无私奉献的队伍

　　大家常说一个好校长就是一所好学校我自认为我个人的潜力和水平还很低离一名合格的校长还有很大的差距但是作为一名校长首先要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用要求教师做到的首先自己要做到作为校长我把全部时间和精力都投入到学校工作上来时间上做到早到晚回工作上不论大小事情做到有安排、有督促、有落实。

　　第一、在处理关系上用心营造教师与领导、教师与教师、教师与学生相互信任、相互尊重、相互理解相互关心的和谐氛围。在处理具体矛盾时出于公心处于公平、主持公正。第二、管理好一所学校靠校长一个的潜力是远远不够的只有依靠群众的力量和智慧才能构成合力发挥最大的作用。我在工作上善于发现人才利用人才我任用工作认真、经验丰富、职责心较强的吴x、李x老师负责学校安全和业务工作。任x老师担任教导主任学科极有特色的闫x、张x、刘x老师担任语、数、常教研活动小组组长。将年轻有为、有组织课外活动潜力的王x负责少先队工作。闫x老师继续办好晨曦文学社并担任晨曦文学社长定期在校园办公室前院铝合金镜框展示学生优秀习作大大地提高了学生的写作水平。12月份有37名学生参加了全国第十七届小学生作文大赛。第三、教师是教学工作的主体和具体执行者教风决定学风教师的工作状态和工作作风直接影响到学校各项工作计划的贯彻落实因此带出一支爱岗敬业无私奉献的教师队伍是学校持续发展的根本保证为此我们把关心老师工作生活、尽最大潜力为老师创造宽松和谐的工作环境贯彻到每一个环节上、每一个细节上在这一点上体现的是工作上严格要求个人发展和生活上用心带给方

　　便和创造条件。让我最引以自豪和感动的是我们全体老师的敬业和奉献精神是我们学校持续发展的不竭动力和保证。

　　三、严要求细管理全面提升教育教学质量

　　教学质量是教育的生命线而教学工作是学校工作的中心围绕教学工作的管理和开展我们立足本校实际在教学上舍得投资、在教师教学水平的提高上坚持以研促教在常规管理上做细做实在各科作业的安排上做到分类布置在学生的培养上做到因材施教。在校园文化建设上做到合理布局整体规划。透过一年来的不懈努力学校的教学管理有了显著的提高校园环境有了有了明显的变化。

　　（一）严格考勤制度做到为人师表

　　在上下班管理上作为一名校长我以身作则率先垂范每一天按时到校。要求教师提前10分钟到校采取候课时制教师上课时做到和蔼亲切仪表端庄组织教学简捷省时沟通新旧知识联系。大家都用心响应按时到校不迟到不早退。我每一天到学校早晨检查教学秩序同时还检查学生作业和教师批改状况发现问题及时让教师纠正。个性是作文日记这一项我抓的很紧一学期作文至少做够15篇日记每两天一篇全批全改。

　　（二）坚持以研促教努力提高课堂教学效率

　　一年来我校由于个性注重组织教师学习新课改理念和新课程的教学方法所以把每周一下午的第三节课定为各教研组理论学习的时间为教师搭建了学习的平台使教师逐步更新教育观念改善教学方法不断提高教育教学质量。具体措施为：一是用心开展专题讲座观看优秀课例、经验交流等形式多样的教研活动有效提高了教师的业务水平。二是坚持开展听课、说课、评课活动。让全校的教师每人轮流讲一节公开课大家互相取长补短透过这种手拉手活动为教师带给了相互学习和交流的平台大家的教学潜力得到很好的锻炼和提高效果十分明显。三是鼓励青年教师大胆创新、合作交流、共同学习、共同提高。以上一系列活动的开展有效地提高了教师的业务水平和教学潜力。一年多来我校全体教师分批参加了县里11月22-24日举行的国培计划培训4月份我校派王晓燕、闫吉平、冯建林、张秀丽、任璐璐、到省教育中心充电。九月份吴海莲、赵海兰和我到太原电教中心进行了培训学习。张海林老师在南京师范大学进行培训学习。我校王晓燕、刘淑华、王林林3名教学能手讲了示范课受到了县教研室领导的好评。我校全体教师透过学习培训开阔了教师的视野学到了新的教学理念和方法让骨干教师进行师徒结对开展“传、帮

　　、带、教”活动共同营造教学专长的良好氛围。

　　以研促教活动的扎实有序开展使课改逐渐深入课堂此刻越来越多的年轻教师在课堂教学中开始重视创新精神和实践潜力的培养“自主、合作、探究”的教学模式在课堂上已经收到了良好的效果。一分耕耘一分收获我校张秀丽老师荣获市级模范教师奖我荣获县级模范教师奖李x荣获县小考优秀教师奖王x荣获“县教学新秀”

　　奖。我校教师闫吉平、王小艳、任花花、冯建林等老师的10篇教学论文在《教育研究

　　学刊》、《中国育才杂志》上发表并获一、二等奖。有韩笑、闫宇茹、李亿、高原、张启龙等15名学生的作品发表在《精神礼貌报》、《青少年日记》、《快乐作文》、《作文周刊》、《新方山》、《北武当文艺》报刊上有力地展示了我校师生的素质水平。

　　（三）对各科作业进行科学管理

　　我校要求各代课教师根据各班学生的实际状况分层次布置作业学生各取所需不搞有偿补课不向学生推荐、带给市场上的参考书及其他辅助材料不擅自增加学生的作业负担家长的经济负担。这些措施不仅仅减轻了学生的作业负担使学生在乐中学学中做极大地激发了学生的学习兴趣。

　　（四）扎实抓深抓细教学常规工作

　　在教学常规管理方面我们严格执行课程计划。开齐课程开足课时把教学常规工作进一步引向规范化、制度化发展轨道。个性是对教师的备课、课堂教学、作业批改等环节除定期进行检查外还采取随机抽查的方法随时跟踪给予指导、查缺补漏使全校教师能扑下身子踏踏实实、认认真真抓好教学。

　　（五）关爱学生精心培养全面发展

　　我鼓励各代课教师不仅仅注重优等生而且对差生也不放弃班内开展互帮互学一帮一活动教师因材施教对差生不歧视、不讽刺、不挖苦为他们鼓信心扬优点在转化差生上下功夫。经过我们的努力在今年小考中我校52名参考学生中345分以上的学生有15名同学优生率居全镇之首每次镇统考我校的成绩总是名列前茅。

　　四、以人为本关爱师生促进师生素养发展。我校以开展少先队活动为载体全面培养学生的个人素养。一年来学校少先队工作有序开展卓有成效。学校按年级轮流每周一举行一次升旗仪式进一步培养学生爱国旗、爱学校、爱祖国的思想感情；我校利用中午课间操后五分钟由教师领读背诵《弟子规》从而进一步加强学生思想品德教育。“六一”儿童节我们举办了一系列丰富多彩的文体活动；教师节各班举行了隆重的庆祝活动丰富了师生的校园生活。

　　我校一贯开展各种日常行为常规性活动加强对学生思想品德宣传教育利用黑板报阵地宣传举办了“迎六一”、“迎国庆”、“争当环保小卫士“小学生安全教育知识”等资料的活动使学生开阔了眼见增长了知识。我校还建起了红领巾广播站将学校中的好人好事在广播上进行宣传大大地激发了学生争做好事的用心性使学生们见到纸屑主动拾起捡到东西交给老师寻找失主。助人为乐的事在南村小学层出不穷学生的思想品德明

　　显地提高了。

　　我校以激发教师热爱教育事业热爱自己的学校激发教学热情为出发点不但要关爱自己的学生而且关爱每一位教师的工作和生活把教师的困难当作学校的事、自己的事。如：我十分关心张旭花、王小燕住校教师的生活给她们免费用电有时没电时还让她们在附近的食堂吃便饭。在教师婚丧大事时我都要参加做力所能及的事让大家感到学校大家庭的温暖。

　　只有这样才有凝聚力。在新年之际各年级教师在出迎新年板报专栏时大家用心响应资料丰富多彩别具一格尤其四年级的书法绘画展览独具特色少先队的活动图片专栏给人醒目的感觉。这既锻炼了学生的实践潜力和审美潜力。幼儿班墙壁上的彩画也是由赵海兰、王晓燕、李月琴、冯建林等老师用心血汇聚成的。书法家杨老师更是舞文弄墨地在防震柱上美化上《弟子规》、名人名句、唐诗宋词潜移默化地教育学生。

　　五、强化校园环境治理努力建立平安和谐校园

　　一年来我们把学校安全工作作为重中之中来抓在安全方面我们首先建立健全了校园安全领导组织机构以吴校长、李景山老师为主重抓安全制定了校园安全防范制度和应急预案并跟学校各位老师签订了安全职责状针对可能存在的安全隐患出台了一系列安全措施严格执行安全日志上报制度给学生发放了安全小黄帽让学生放学排队低年级学生要求家长接送每一天利用午操时间进行安全教育班内每月要求开一次安全教育主题班会让全校师生把安全记在心上落实在行动上。为了让学生增强安全意识校长、班主任、家长、学生共同签了一份安全职责状。要求学生在放学期间家长要护送。

　　为了给学生创造优美、舒适的教育和学习环境今年暑假期间粉刷了教室和办公室使学校面貌焕然一新。在加快学校建设的同时我们注意创造良好的育人环境发挥环境育人的作用做到精心设计合理布局整体规划分步实施。在入冬以来我校给每间教室、办公室新配上了门帘并在窗户上蒙上了塑料布为师生创设了温暖的环境。每个办公室悬挂了一块《纪律整顿五不准》镜框时刻警示教师要遵守纪律。在教室外的墙面上张贴科学家、伟人和名人名言标语在甬道两旁、生态园区又种植了一万株松柏树使整个校园呈现出浓郁的育人氛围。

　　一年来透过全校上下齐心协力共同奋斗我校的各项工作取得了明显的成效受到了局领导的肯定但我清醒地认识到我们的工作才刚刚起步与其他学校相比还有很大差距和不足个性是个人的教学理论水平和管理潜力还很欠缺我们的工作还有许多不完善的地方这都有待于我们在今后的工作中加强学习不断改善不断充实不断完善。没有最好只有更好这是我和我们学校一向追究的最高境界我有理由相信在县委、县政府的正确领导下在教育局的大力支持下在各位领导和同志们的关怀和指导下我们全体教职员工必须以崭新姿态奋发图强的精神面貌投入到教育工作上为创办人民满意教育为未来培养合格的人才做出自己应有的贡献。

　　以上汇报有很多不妥之处敬请大家批评指正谢谢大家！

　　x示范小学校长：严xx

　　小学校长述职报告（四）：

　　时光飞逝转眼间一年即将过去。一年来在上级领导的正确领导和关心下在全体教师的帮忙和支持下我忠于职守务实工作认真履行校长职责使胡村小学各方各面的工作取得较好的发展在此我真诚地感谢大家。下面我就从工作体会、工作业绩、存在问题和今后的发展方向四个方面将一年来的工作向各位领导和老师做一个简要的汇报。

　　一、工作体会。

　　1、深入师德学习树立服务意识。“师者传道授业解惑也”。故为师者不能够不明道明道则需要先修德。只有师德高尚的老师才能真正做到爱学生、爱学校、爱岗敬业。做为农村基层学校由于师资缺乏条件艰苦课务繁多再加上个别教师服务意识不高难免产生一些消极的工作态度。因此我在工作中倡导陶行知先生“捧着一颗心来不带半根草去”的崇高精神加强师德师风教育努力提高教师的政治修养树立全心全意为农村教育事业服务的意识从而推动学校各项工作有效开展。

　　2、坚持以身作则树立模范形象。有人说：“无功就是过平庸就是错不进就是退。”我觉得很有道理。做为校长如果不能促进学校的进步与发展那就是一种罪过。一年来我把学校做为自己的家自觉遵守学校的各项规章制度对学校大大小小的工作都以身作则树立良好的模范形象。我严以律己宽以待人每一天坚持早到校、晚回家各项教学常规带头落实用实际行动推进学校各项工作高效而有序进行。

　　3、明确目标管理树立学校新形象。目标就是方向有了正确的目标再制订好实施目标的合理规划工作就能有条不紊。任职以来我本着‘站得高一点看得远一点想得深一点干得实一点’的工作理念我不断摸索工作经验掌握了解每一个管理细节解决落实每一个工作难题逐步规范学校的各项常规稳步提高教学质量。

　　4、加强领导班子建设发挥团队协作精神。我个人认为一个校长留给学校最重要的两样东西是：培养一支优秀的教师队伍和培养一种好的校园文化。在学校管理上我和学校其他领导认真规划让年轻教师充分展现创新实践、科学教研的潜力也让老教师发挥经验丰富、勤恳塌实的作风努力营造和谐宽松的工作环境用心培育一支团结协作的师资队伍。我校的几位老教师爱岗敬业模范遵守学校制度工作认真负责;中青年教师不怕艰苦勇挑重担虚心向老教师学习经验事事尊重老教师的意愿。良好的人际氛围使学校的管理富有人情味领导和教师关系融洽工作布置从不相互推诿遇到难题总是群策群力。

　　5、重视德育工作建立和谐校园。德育工作关系到人才培养的素质我校始终把学生的德育工作放在重要位置崇倡以德服人、以德管人、以德育人对学生提出：在家庭做好孩子、在学校做好学生、在社会做好少年的“三好”要求加强学生良好的学习、生活、行为习惯的养成教育。在具体工作中注重在校内健全以学校、少先队大队、班级为主的三级德育职责教育网并透过家长会和家访等形式构成学校、家庭、社会相结合的教育网络。透过开展一系列不同形式的活动不断培养学生良好的道德行为习惯构成良好学风、班风和校风促进了和谐校园的建设与发展。

　　6、健全科学的管理制度保障学校健康发展。“管”要依法而治管而有度;“理”要依情而理理而有节。好的制度它是一种强身剂也是一种催化剂。为此我组织学校领导班子先后制订了各项规章制度这些制度对校长、教导主任、班主任、科任教师、教研组长的职责做了详细的规定;对德育、教学、体卫、美育等目标化、制度化构成了规程;对财务、校产管理、校园净化绿化、专用教室管理、书籍档案管理、学生行为规范管理等进一步健全、量化使学校各项制度更完善岗位职责更明确更能客观、公正地衡量教师的各项工作业绩有效调动教师工作用心性。我在学校的日常管理中既体现灵活的人文关怀更注重完善健全的管理制度只要制度健全与公正就能使全校师生在稳定、有序的环境中工作学习只要每位教师严格按制度办事就能保证各项工作正常开展构成良性循环保障学校健康发展。

　　7、加强安全与卫生工作促进学生全面发展。安全工作是学校的重要工作我和学校的安全负责人坚持做好每周的安全隐患排查和整改工作要求每位教师把安全教育挂在嘴上放在心上做到天天讲、时时念我校全年没有发生重大的安全事故。今年我校组织了多次的安全知识讲座进行了多次安全演练提高了学生的安全意识防止了意外事故的发生。个性值得一提的是由于今年针对学校暴力犯罪的恶性事件的增多我校特制定了预防学校暴力事件应急预案安排教师每一天值班个性是上下学阶段重点值班保卫学生安全。卫生工作也是学校的重要工作之一我校透过洁净校园活动结合每一天的卫生和纪律检查评比做到人人讲卫生减少和预防疾病的发生。每年春季是各种流行传染疾病的多发季节今年我校为了预防手足口病的发生严格落实预防传染病方案透过国旗下讲话、宣传栏、黑板报、致家长的一封信宣传卫生防病知识严格晨午检、消毒和患病学生追踪记录保障学生的身体健康。我校还用心组织大课间体育活动增强学生体质开足体、音、美和学校课程促进学生全面发展。

　　二、工作业绩。

　　1、我校全体教师上下团结齐心协力人人都把工作做好没有一人出现违纪事件。今年我校安艳芳、赵静华老师被评为县优秀班主任;张红梅、张丽、高培老师被评为县优秀教师;张红梅老师被评为县优秀辅导员;赵静华、高培老师被评为县优质课教师;此外多人次教师参加县、市级教师培训多位教师的论文在省市获奖。

　　2、学校各项制度更健全。构成了校长负责、教师参与的民主治校的管理体制教师用心性得到充分调动竞争意识加强。学校校务公开财务制度得到严格执行无乱收费现象。

　　3、学生勤学守纪、礼貌向上富有爱国主义、群众主义精神。我校五甲、二甲两个班级被评为县先进班群众五年级的段凯楠和张玉同学被评为县三好学生六年级的孟静柔同学被评为市级三好学生而且我校学生在全镇组织的各项活动中均取得优异的成绩。

　　4、体育、卫生、美育等各项工作成效显著。学校卫生工作常抓不懈校园净化、美化、绿化育人环境优美。大课间体育活动丰富多彩“两操”锻炼高质有效;学生个性得到发展艺术素质不断提高学生“全面发展+特长”得到充分体现。

　　5、20xx年下半年我校认真做好迎接省标准化学校验收工作此项工作职责重大我们兢兢业业不敢有一点马虎。学校新建教师车棚和多媒体教室改善了学校的生活和教学条件满足了现代化教学的需要。学校努力完善和健全各种档案资料做到各项工作有迹可寻。最终我校在上级领导的正确指导下比较圆满的透过了省标准化学校的验收。省领导对我校的工作给予了肯定也提出了宝贵的意见。

　　6、我校的安全工作成绩突出安全教育深入人心安全演练效果显著安全隐患及时排除全校师生的安全意识高全年没有重大安全事故。

　　三、存在问题。

　　成绩来自全体教师的共同努力我在工作中学到了许多宝贵的经验让我受益匪浅;但它的背后也突显了我在工作中的许多不足之处：

　　1、在平时的学校管理工作中我还缺乏对学校工作的深刻思考出现盲从现象处事不够灵活果断工作水平还有待提高;

　　2、在学校的具体事务中偶尔有随意性没能和领导班子及时沟通不能虚心听取不同的意见;

　　3、对教师的思想工作不够深入谈工作多、谈思想少对教师关心还不够教师工作压力大报酬少政治思想工作有待加强。

　　4、对自己的要求还不够严格一些不良习惯还不能彻底改正理论的学习和提高还不够不能完全起到模范作用;

　　5、一些制度还不够完善有些制度落实不到位职责落实到人但不够明确使得一些工作不能及时高效地完成。

　　6、教育教学水平有待提高校本研究活动不够深入还没有充分调动起教师的用心性致使教学常规落实不到位。

　　四、发展方向。

　　工作中的成绩将化为我的动力工作中的不足之处是我今后自身整改的目标。感谢全体教师长期以来的团结协作只有你们不懈的努力才能成就胡村小学教育事业的辉煌。一年来由于缺乏工作经验我给各位领导和老师添了许多麻烦在此我深表歉意望大家体谅我一心想搞好本职工作的热情谅解我在工作上的无意冒犯之处。

　　教师是人类灵魂的工程师教育事业是天底下最光辉的事业。教师的工作是一份凭良心的苦差使无法用金钱来衡量它的价值。我们选取了教师就等于选取了奉献和清贫。今后我将不断地完善自我努力提高管理水平我有决心在上级领导与老师们的帮忙下把今后的工作做得更好。

　　以上是我的述职敬请各位领导、老师批评指正。

　　小学校长述职报告（五）：

　　尊敬的各位领导、老师：

　　大家好!

　　时光飞逝、岁月流转从201*年冰雪尚未消融的初春到此刻201*年雪花即将飘舞的初冬我来到中心小学工作已有一年半多的时间了首先感谢各位领导对我的关心和信任感谢各位同志在工作上对我的帮忙和支持。中心小学由原局第一小学、第二小学、实验小学合并而来是一个拥有众多优秀教师和丰富管理经验的领导团队组成的全新群众。在接任工作后我深知自己职责重大一度也对自己能否担起中心小学这副担子感到诚惶诚恐但一年多来在林业局的正确领导下在教育局各位领导的指导帮忙下在校班子和全体教职员工的共同努力下学校各项工作扎实有效开展德育工作进行得有声有色教育教学质量稳步提高。我也逐步转变主角开始熟悉并胜任此刻的工作现将个人工作总结如下：

　　一、取得的成绩

　　(一)、改善办学条件创造良好育人环境

　　局党委、林业局高瞻远瞩优先发展教育事业自201*年中心小学成立以来不断增加对学校基础建设的投入：为师生购置办公、教学设备更新宿舍、食堂设施为师生工作、学习和生活带给了可靠的物质保证学校现拥有多媒体电教室、图书阅览室、舞蹈室、科学实验室等多个专用教室极大地满足了教育教学的需要;教学楼、宿舍楼安装了全方位监控摄像头确保了校园安全监控无死角;操场安装了体育运动器材铺建了400米标准的塑胶跑道为学生们的游戏娱乐、运动锻炼带给了广阔场地;请专家设计建成了造型独特、寓意深远的校门和石刻浮雕打造了教学楼各楼层主题鲜明的文化墙……这些不但为师生带给了良好的工作、学习环境也极大地鼓舞和调动了教师的工作用心性促使老师们更加全身心地满怀热情地投入到教育教学工作中。

　　学校着力打造富有教育好处的校园文化环境力求以文化经营学校让环境成为隐性课堂努力让每一面墙会说话每一处景能育人。石刻文化厚重而悠远;楼层文化简约、时尚、高端、大气全方位多角度给学生以熏陶和启迪;班级文化异彩纷呈既有启迪教育好处又有激励评价的促进作用。“书香阁”“百草园”“博弈馆”“DIY展厅”敞开式全天候开放与学生们零距离接触既丰富了学生们的课余文化生活增长了见识又考验继而提高了学生们的礼貌素质。上下课时南北楼定时响起舒缓优美的音乐铃声放松并愉悦着师生们的心灵。学校建立了校园网站、红领巾广播站创办了校报及时反映校园实事动态及发表学生优秀习作。操场周围绿树青草绿化、美化、靓化了校园。先进的教学设备、完善的生活设施、优雅的育人环境使学校成为了孩子们开心学习和老师们快乐工作的理想场所。

　　201*年9月在全体教职工的共同努力下学校圆满地透过了省标准化学校的评估验收。

　　(二)、加强队伍建设促进教师专业发展

　　建校伊始学校便把领导班子队伍建设摆放在重要位置上经过一年多的历练现已构成一支年富力强职责心强进取心强的领导团队。班子成员虽然来自不同的学校但每个人都能做到以学校工作大局为重团结务实本着“件件事事为职工时时处处为学校”的思想怀着“不辞辛苦、用心向上、永不服输”的精神想事、干事带领全校教职工以创业的激情、创新的热情、创优的真情踏踏实实工作每一天。学校设置了教导处、大队部、总务处、舍务部四个分管部门坚持“人能尽其才才能尽其职”的原则合理配备人员充分发挥各部门的职能作用各司其职各负其责团结进取协同发展保证了学校各项工作的顺利开展。

　　教师的素质决定了学校的发展空间为此学校花大力气扎实抓好教师队伍建设。师是校之财德是师之魂。建校以来学校大力加强师德师风建设。透过学习《教师法》《义务教育法》来规范教师的教育教学行为。学校每学期和教师签订“师德师风建设承诺书”学期末会给学生和家长发放“师德师风调查问卷”对于在此方面出现问题的教师学校会给予严厉的批评并纳入教师学期末的考核在评优选模上采取一票否决制以此来规范和约束教师的教育教学行为。“用用心的心态去工作用欣赏的眼光看别人用发展的角度评价自己”这是我们在教师中树立的核心价值观和着力培养的良好的工作态度。

　　透过观看《感动中国》《寻找最美乡村教师》《复兴之路》《力量》等专题纪录片提高了教师爱岗敬业的职责感和使命感引导教师站在民族振兴的高度怀揣教育梦想脚踏实地执著前行。同时我们在学校启动了“校园最美教师”评选活动透过寻找身边典型树立身边道德榜样进而让榜样的力量带动影响整个教师群体此活动的开展不仅仅激发了老师们的工作热情让老师们看到了自身的努力目标而且很好地引导了舆论导向起到了很好的社会反响。

　　学校大力加强校本研修开展教师基本功大赛、教师论坛、学科沙龙、小课题研究、教学能手赛、同课异构、教学开放周、读书交流会、演讲赛等不同形式的活动提高了教师专业素质、思想道德素质拓展了视野丰富了文化知识底蕴、增进了彼此的交流与合作。在总局组织的“影响一生最大的一本书”和“中国梦教育梦”等征文活动中我校杨丽华、**雁等几位教师的文章均榜上有名取得了二三等奖的好成绩。同时学校用心争取条件为教师创造外出培训的学习机会。一年多来外出培训的教师到达80人次并与哈市风华小学结成一帮一联谊对子这些都极大地培养和锻炼了教师队伍外出培训的教师在不同级别的培训中均获得了优异的学习成绩被评为优秀学员回校后他们或做示范课或给教师们做二次培训极大地提高了课堂教学的时效性。涌现出刘继云、袁志敏、张莉等一批总局级管局级的骨干教师。

　　学校建立了教师岗位职责制建立了以教师自评为主校长、同事、学生共同参与的发展性评价机制。学校有教师奖惩办法和考核制度并能有效执行做到了平时考核和年度考核有机结合年度考核合格率到达90%以上。

　　(三)、狠抓教育教学用心推进素质教育

　　学校坚持以人为本不断提高德育工作实效建立了全程德育、全员德育、全面德育的“三全”德育模式并用心与社区联动构成了社会、学校、家庭三结合的德育网络。切实加强德育工作队伍建设建立健全了德育工作制度、计划和措施构成了班级——学年——教导处中队——团队——德育处双向立体式学生管理模式。各科教师立足课堂进行德育渗透用心拓展课外社会实践活动加以优良校园文化的熏陶培养了学生健全的人格阳光的心态用心进取的意志品质。学校坚持以“礼貌班队”“礼貌寝室”的建立活动和各项“小标兵”的评选活动为总抓手培养、强化学生良好的行为习惯引导广大学生遵纪守法、刻苦钻研在学校做个好学生在家里做个好孩子在社会做个好公民成为良好社会风尚的用心实施者和有力促进者。目前学校已构成了“人人争做礼貌人班班争创礼貌班生生争当优秀小公民”的良好氛围。201*年暑假我校五年三班学生张美琪在马路上见到一摔倒的老人她毫不犹豫将老人送到了医院并电话通知了老人的家属从而使老人在第一时间里得到了救治。之后老人的家属还专程到张美琪家去道谢并来学校送来了表扬信一时间张美琪同学助人为乐的事迹传为佳话并在我局掀起了尊老爱幼、助人为乐

　　的热潮。

　　学校严格按照国家和省教育行政部门颁布的课程方案、《课程标准》组织教育教学。落实国家、地方和学校三级课程开齐课程开足课时。在原有《爱我山河爱我凤凰山》《我爱国学》《校园安全防范与突发事件应对》三套校本教材的基础上又相继根据实际需要开发了《廉风抚校园》《礼貌礼仪伴成长》《体验式活动课设计》等系列校本教材从不同层面、不同角度开发利用好切合本地本校实际的育人资源使学生更加亲近教材更有针对性地学习。

　　在实施新课改过程中透过课堂实践研究探索逐步构成了我校语文学科“五环节阅读”教学模式、数学学科“自主探究”教学模式和英语学科“三化五步”教学模式大兴研究之风加强群众备课倡导学生自主、合作、探究的学习方式重视培养学生用心的心理体验、健康的情感态度、正确的价值观以及对他人、群众、自然和社会的职责感使教学过程成为了传承中华礼貌的过程树立热爱党、热爱祖国理想信念的过程培养感恩社会、服务人民综合潜力的过程促进学生全面健康发展的过程。

　　学校把对学生艺术特长的培养作为特色教育成立了民乐、舞蹈、儿童画、微机、书法等23个特长班以丰富多彩的兴趣活动促进学生个性发展透过科学规范系统的学习学生的兴趣爱好逐渐发展为特长。如今学校已到达班班有特点人人有特长。为了激励学生发展特长学校开辟了展示长廊定期展出学生学习成果使学生享受掌握一技之长的成就感。上学期总局纪委来我局指导视察工作并来我校参观检查就我校廉政文化进校园活动的落实状况给予了高度的评价这其中就包括了廉洁漫画的展示、廉洁手抄报的制作以及廉洁歌谣廉洁短剧的创作表演等等。在林业局组织的第四届林区歌手K歌赛和中华魂放飞梦想读书演讲比赛中我校洛家甜同学、尹菁同学分别获得了一二等奖的骄人成绩。在中国地理学会组织的环保杯书画征文大赛上我校有60余名同学参赛并获奖。

　　学校还经常开展富有儿童情趣的特色艺术教育活动为学有所长的学生搭建展示的平台。学校以“艺术特色”为载体丰富了校园文化精神生活陶冶了师生的情操促进了师生和谐发展。学校重视学生体育、卫生状况将其纳入学校发展规划和学校整体工作计划之中。定期开展资料丰富、形式多样的体育文艺活动并按照“阳光体育运动”和《国家体育锻炼标准》的要求给予学生充足的体育活动时间在上好两操的基础上把课间时间延长至15分钟确保学生每一天的活动时间在1个小时以上学生的体质明显增强。在六一运动会上、在七一专场演出中、在教师节联欢会上孩子们或飒爽英姿显强健体魄或载歌载舞抒发真挚情感充分享受艺术和运动带给他们的快乐。

　　在评价体系上学校透过为学生建立综合、动态的《小学生成长记录手册》档案客观全面反映学生的成长历程让学生本人、同学、家长、老师共同参与评价让学生看到自己的成绩和努力的方向。

　　(四)、规范学校管理建立平安和谐校园

　　学校建立健全了行政议事制度、教职工代表大会制度、校务公开制度等并汇编成集用制度约束管理、规范行为各项工作做到了有章可循有律可依步入了良好的发展轨道。学校发挥党支部的政治核心作用和教代会参政议政作用实行制度管理与人本管理结合开展凝聚力工程注重情感治校谋求量化管理与定性评价相统一力争做到公正、公平。在设施设备管理上学校以“校园安全”为重点采取了“分工合作、细致到位、职责到人”等管理措施成立了安全工作领导小组学校党政负责人任组长制定《安全应急预案》和严谨的值班制度并严格执行。与各重点部位负责人签订安全职责书实行安全职责制、安全职责追究制确保学校、教师、学生的人身安全。将生命教育有机地渗透在各门学科、各种形式的专题教育和课外活动之中组织安全疏散演练、安全知识培训等营造学校、班级、师生及同学和谐的人际关系建校至今面临在施工的同时开展教学等诸多困难没有发生一齐重大安全职责事故。学校实行常态编班制不分设重点班;学籍信息化管理建立健全学生转学、休学、复学、升级制度和学生流动状况报告制度。为创设充满人文关怀的校园文化氛围学校从多方面入手提升师生文化品位：精神文化求创新、制度文化添

　　内力、活动文化创特色构建了师生互动共生的精神家园。

　　二、存在的问题和努力方向

　　成绩来自全体教师的共同努力在一年多的实际历练中我学到了许多宝贵的经验让我受益匪浅但同时也让我从中看到了、感受到了在学校工作中和管理中存在的诸多不足：一是队伍建设方面需要加强教师队伍的整体素质提高缓慢;二是课改不够深入教育教学质量有待提高;三是学校管理还有待进一步规范;四是办学特色还有待进一步凸显。

　　针对以上问题我们将遵照“德育为首教学为主科研领先全面发展办有特色”的办学思路一是在队伍建设上抓提高加强校本研修的针对性和实效性用心送教师参加上级组织的各种培训辅以制度管理、量化考核提高教师队伍的整体素质。二是在深化课改上下功夫向课堂40分钟要效益落实好各学科教学模式。三是进一步科学规范学校管理真正向精细化管理要质量在文化育人、提升内涵上下功夫促进学校持续良性发展。四是秉承“无特不立”的办学思想进一步凸显学校的办学特色力争在较短的时间内打造出学校的特色和品牌。

　　一年多来透过全校上下齐心协力共同奋斗我校的各项工作取得了明显的成效得到了上级领导的肯定但我清醒地认识到我们的工作与森工系统其他一流学校相比还有很大差距和不足个性是个人的综合素质、教学理论水平和管理潜力还有所欠缺我们的工作还有许多不完善的地方这都有待于我们在今后的工作中不断学习不断改善不断充实不断完善。没有最好只有更好这是我和我们学校一向追求的目标我相信在上级领导和同志们的关怀和支持下我们全体教职员工必须以崭新的姿态锐意进取的精神风貌投入到以后的教育教学工作中为创办人民满意教育为未来培养合格的人才做出自己应有的贡献。

　　以上汇报有不妥之处敬请各位领导、老师批评指正谢谢大家!

　　小学校长述职报告（六）：

　　中心小学校长述职报告

　　自xx年8月我担任XXX中心小学校长开始我就把自己定位为一个服务者：为学生的身心健康服务为教师的专业成长服务为学校的科学发展服务。此刻我对自己过去一年所做的工作加以梳理、盘点和反思。我力求在梳理中发现不足在盘点中找出差距在反思中谋求新的增长点。

　　一、严格要求自己做好师生表率

　　1、规范自己言行

　　我明白社会对教师的要求很高所以在任何公共场合我始终牢记自己是一名教师是一名校长时时提醒自己：与自己身份不符的话不说与自己身份不符的事不做处处严格要求自己规范自己的一言一行不跟教师这个称号抹黑。

　　2、严守工作纪律

　　几乎每一天上班我和副校长XXX安全员XXX都是第一个到校到校后督促学生搞清洁排查安全隐患迎接师生的到来。每一天放学下班我都会督促全校学生离开学校检查教室门窗及学校大门的关掉状况后再最后离开。严格遵守学校的工作纪律除家里有个性的事外从不轻易请假。

　　3、认真践行党的群众路线

　　本年度我校认真按上级党组织的要求努力践行党的群众路线开展“为了谁依靠谁我是谁”的大讨论。

　　使教师们认识到：我们是人民教师我们的工作就是为了孩子的一切为了一切孩子一切为了孩子。

　　使教师们认识到：组织是有信仰的我们要忠诚组织；组织是有规矩的我们要服从组织；组织是有原则的我们要相信组织；组织是有纪律的我们要敬畏组织。

　　使教师认识到：我们是人民教师务必坚守自己的岗位与职责教书育人爱岗敬业是我们的天职。

　　二、利用互联网集中群众智慧汇聚正能量

　　我总是紧跟时代的步伐不断学习新知识掌握新技能争取与年轻教师个性是学生不产生或少产生代沟根椐形式的发展我校教师从以前在电脑上建立QQ群变为此刻在手机上建立微信群我和教师们都把自己学习的体会与收获与大家分享我在群里争取每一天发一句、几句激励教师正确对待工作正确对待生活正确对待娱乐的话很多教师也把他们对工作、对生活、以人生的感悟与体验等也发在群里共享集中了群众智慧汇聚了正能量引导教师树立正确的职业观、家庭观价值观。激发教师对工作、对生活激情对家庭、对亲人的热爱提升了教师对学校、对同事、对学生的关心。构成了学校和谐、健康、用心向上的良好氛围。

　　三、抓好队伍建设为学校的科学发展积蓄力量

　　1、抓好班子队伍建设为发展奠定基石

　　在这几年的工作中我清楚地意识到只有校委会一班人有了凝聚力和战斗力学校的工作意图才能很好的贯彻学校的工作任务才能很好的完成。每周星期五下午三点是学校召开校委会的规定时间。校委会上我们除了总结和安排工作外更多的是政治学习和思想沟通。透过持之以恒的学习和深入坦诚的交流我们校委会的所有成员都有独挡一面的担当精神、都有雷厉风行的办事风格、都有服务师生的良好心态、都有和谐WW的协调潜力。学校目前局面稳定运转正常。

　　2、抓好班主任队伍建设为发展积蓄力量

　　班主任队伍是学校发展的中坚力量是教育教学质量提升的核心队伍。学校始终把班主任队伍建设放在重要位置为学校发展积蓄力量。学校重新明确了班主任的责权利规范了班主任的奖惩方案极大的调动了班主任的工作热情。透过班主任培训、班主任月工作例会等形式进一步提升了班主任的工作潜力基本构成了“有令必行政令畅通；有规必依依章办事；有功必奖奖罚分明”的办事氛围。

　　3、抓好教师队伍建设为发展凝聚人心

　　一所学校的发展归根结底是广大教师的发展。学校始终把教师的职业幸福和生活愉悦放在首要位置来思考。

　　首先严格执行规章制度为老师们的工作营造公平的环境。我们在执行中把握最基本的原则不厚此薄彼不忽紧忽松标准一样尺度一致让得到奖励的老师心安理得让受到罚的老师心服口服。

　　其次是加大表彰宣传力度让老师们的职业价值充分体现。学校的评优选先均本着公开、公正、公平的原则实施。这使优秀教师珍惜来之不易的荣誉在教学工作中更加敬业在提升质量上更加用心在班级管理上更加细致成为全校教师学习的楷模。

　　再次是畅通交流谈心渠道时刻关注老师们的情绪宣泄和心理健康。在信任中沟通思想在坦诚中交流情感。老师们把自己的心声向学校倾诉把良好的推荐向学校贡献不仅仅增进了学校和老师的情感更拉近了学校和老师心与心之间的距离让每一位老师都觉得自己是学校的主人。

　　然后是加大学习培训力度提升教师的综合素养。我们做到政治学习和业务学习两手抓、两手硬。我们组织老师们进行政治学习并要求撰写心得体会在平时的学习中我尽量多找资料与教师们进行分享让教师们学习更新的做人做事理念。透过这些活动提升了老师们的综合素养也为老师们的教育活动增添了自信让老师们感受到了教书的快乐职业的幸福。

　　四、抓好教学管理为学生的终身发展奠定基础

　　1、开展习惯养成教育让好习惯陪伴学生一生

　　小学生年龄跨度大每一个年龄层都有自己的特点。我们分学段设置不同的目标要求让学生逐渐养成良好习惯。一到三年级我们设置的要求相对较低主要是最基本的日常生活习惯和最起码的学习习惯以及礼仪习惯让学生逐步融入学校融入群众感受学校生活的快乐。四到六年级不仅仅要强化基本习惯的进一步养成更重要的是在学习习惯和学习质量上有了更多和更高的要求。透过这种分学段有侧重的训练让学生逐步养成各种良好习惯并能伴随自己的一生。

　　2、做好学生思想工作让源动力鼓舞学生

　　有意识的在高段学生中开展“为什么而读书”的思想教育活动让学生从不同层面认识读书的重要性。只有让学生明白读书与生存、读书与社会、读书与国家的深刻关系后他才会真正用心的去读书才会有源源不断的动力来支撑他来鼓舞他来鞭策他。

　　3、加强教育教学管理让优分数成就学生

　　常规教学管理精细化。备课、听课、作业、检测等实行月查公示制。每月教导处都会对检查结果进行总结通报和教师应对面的总结成绩、指出问题并督促整改。

　　终极目标管理动态化。期中期末考试后我们都会及时召开教学质量分析会进行详尽的分析找出存在的问题提出解决的措施。质量分析会从总体评价、成绩与进步、问题与思考等方面做出系统、全面的分析并动态管理质量结果有进步的予以奖励有退步的予以警醒。透过全校师生的共同努力目前我们的教育教学质量正在稳步上升。我们坚信只要我们持之以恒的去奋斗必须会用优异的分数来成就学生的一生。

　　4、加强对家长的培训为家庭教师带给科学方法

　　我校每年都要请专家到学校对家长进行学生家庭教育的培训今年五月四日我校有幸请到了青少年心理教育及家庭教育专家余永红教授到我校对全校家长进行了家庭教育方法的培训与会家长反映十分良好。

　　五、抓好后勤保障为学校的可持续发展贡献力量

　　1、加强食堂管理保证师生生活舒心

　　目前我校食堂的硬件比较落后但是我们没有以此为借口来怠慢师生的生活。不怨天不尤人狠抓内部管理狠挖内部潜力力保师生生活舒心。

　　2、厉行增收节支保证学校正常运转

　　学校十分困难财力状况老师们都十分清楚。我们在开支上慎之又慎争取把每一分钱都用得合情合理用出最大效益。食堂采买实行教师代表监称监质监价；大宗物品采买实行“请示审批制”事务账实行“月查月公示制”尽最大可能消除隔阂减少误会和猜忌让老师们清楚资金流向和家底从而争做学校主人。

　　3、用心争取外部资金努力改善办学条件

　　这一学年结合百企扶百校工作在上级有关领导帮忙下我校争取到观音生化有限公司和县农业局的援建。其中观音生化有限公司援建了学校大门、旗杆旗台、不锈钢栏杆、教师住宿外地面硬化等资金约10万。农业局援建了教师住宿楼楼面的防水处理为住宿楼正面贴了墙砖更换了铝合金门窗修建了停车棚资金约10万元。极大地改善了学校的办学条件。

　　虽然这天以前做了一些工作但距上级的要求还有必须的距离在以后的工作中我会更加尽职尽责争取把各项工作做好。

　　小学校长述职报告（七）：

　　20xx年无论是学校还是作为校长个人都是很值得总结的一年。在区教育局和第一教育署领导的关怀和指导下透过学校全体教职员工的共同努力学校在各方面都取得了骄人的成绩在此我对上级领导的指导、帮忙以及学校全体教职工的大力支持、配合表示衷心的感谢。下面我就一年来的思想工作状况作如下述职。

　　一、以“依法治校”为前提逐步完善学校管理机制围绕党和国家的教育方针和学校工作的大局

　　我校在上级政府、教育局的领导下严格执行教育行政部门的相关规定坚持就近免试入学原则收费管理规范课程计划执行严格。对于招生等敏感问题我们尺度把握合理和兄弟学校的关系平等和睦。在“依法治校”的前提下我本着“任人为贤”的原则认真执行好校长负责制副校长、工会主席采用直选的方式产生中层干部竞聘上岗并每学期向教代会述职一年一聘。我校班子成员分工明确条块清晰责权分明管理中坚持民主集中制的原则做好校务公开重大事项群众商议、决策充分发挥干部的主观能动性。此外我十分注重在教职员工中做好凝聚力工程使得“校兴我荣”的思想深入人心。在“育人为本开潜扬长整体发展”的办学理念引导下学校各项工作得到全体员工的合力推动呈现出用心向上的发展态势。20xx年7月我校成为浦东新区首批素质教育实验校评审结果为“优”并在全区的校长书记会议上以电视片的形式进行交流。同年学校还获得上海市红旗大队、宋庆龄少年儿童科技发明上海市示范基地、浦东新区二星级行为规范示范校等荣誉。我校也是浦东新区年度自评工作的试点学校经过一个广泛、深入、认真的.自评过程完善了考评制度。不仅仅使学校干部和教职工对学校的办学理念、发展目

　　标、优势特色、现有困难等都有了更清晰的了解和认识对学校的工作思路、工作方法和措施有了进一步的理解在看到成绩的同时也看到存在的不足明确今后努力的方向。

　　二、以“求真务实”为原则扎实搞好教育教学工作

　　1.强化团队品牌凸显德育实效为了适应二期课改的要求不断探索德育活动的新方法和新途经增强德育工作的针对性和实效性注重利用社区、共建单位等资源成立了德育教育社会实践基地并有了德育校本教材《辅导员建设》初步实现德育教育课程化。学校“以队促团以团带队自主自动快乐成长”作为开展德育活动少先队工作的理念构成了一套“团、队一体”的工作模式少工委的成立更是开创了德育团队工作的新模式。作为上海市红旗大队学校的团队工作已构成品牌辐射效应日益明显。暑期伍旭梅老师参加了在北戴河召开的全国少先队工作交流会会上介绍了我校少先队工作状况。11月浙江省初中少先队工作者一行64人在省总辅导员老师的带领下来到学校开展两地少先队工作交流。全国少先队工作协会副会长段镇老师、上海市总辅导员赵国强老师、以及新区少先队总辅导员张振杰、朱海燕老师等同志一齐参加了当天的交流他们高度肯定了团队工作对学校德育的促进作用。目前我校教师牢固树立“人人是德育工作者”的理念实施了以“成人成才”的“双成教育”课题引领下的德育工作新思路。以师德建设为载体加强德育队伍建设完善德育领导体系建立以分管校长、政教处和团队、年级组长和班主任、团

　　队小干部为主体的分级管理体系建立学校、家庭、社会三位一体的德育网络体系确保学校行为规范工作机制的正常运转。

　　2.深化教学改革勇于实践探索教学工作是学校的中心工作我们透过抓实教学的五个环节使学校的教学质量得以稳步提高。其中重点是备课和上课环节做到常抓不懈抓出实效提高效率。今年更是强化了学校行政的听课制度由教导处排出每周听课课表每周行政人员听课达20节次。学校教学质量得以逐年提高近几年中考合格率均为100%优良率则实现一年一个台阶从26%到33%再到今年的43%全区36所同类学校中排行第4。教学质量已构成了节节攀升的势头处于同类学校先进的行列受到区教育主管部门的表扬。也赢得了良好的社会声誉。学校以拓展课程为载体为学生创造潜能的挖掘带给舞台。目前我校柔道课程、科技课程的特色日益鲜明在国际级青少年柔道比赛中多次获得个人和团体的奖牌在市级顶级科技赛事英特尔杯青少年创新大赛中也屡获殊荣。

　　三、以“教育科研”为手段搭建师资队伍建设平台

　　在提高教师的素养以及专业化水平发展方面我校透过“教育科研”的方式竭力为教师搭建发展的平台并结合“十一五”的师训工作开展校本教研活动。我校是浦东新区第二批校本研修实施单位学校以科学发展观为指导坚持“突出骨干、深化校本”的方针以学习型团队建设为载体将教研组作为主阵地以解决学校教育教学实践与课程改革中存在的突出问题为突破口实践“双成教育”。学校不断加强中青年教师的培养力度透过听课、群众备课、开设署级公开课、德育展示课提高教师课堂教学潜力。目前学校共培养了市名师后备1名区学科带头人2名区明星教师1名区骨干教师6名区学科中心组成员5名校骨干教师16名。

　　四、以“勤于学习”为根本不断提高自身思维品质

　　1.修人品作为校长在党支部的领导下深入学习实践科学发展观用科学的方法统领学校的教育教学实践做到与时俱进。把我自身价值的实现与学校发展紧密联系起来真正成为一个学校办学方向的引导者教育方针政策的贯彻者师生员工的教育者人际关系的协调者学校运转的组织者。

　　2.增底蕴今年我获得了上海市园丁奖同时作为第二批上海市名校长后备学习探究先进的教育管理方法。一年来开展课题研究共在市区级刊物上发表论文6篇约两万字。

　　3.尽职责我以市、区级高评委专家的身份参与了高级教师、一级教师职务评审工作。今年还与重庆来的校长培训班学员结对传授我校的教育教学管理经验。作为区化学学科带头人我为区内教师开设240课程讲座。近年来学校实现了跨越式的发展如何持续发展势头稳步前行依靠的是区教育局、教育署领导的关心指导依靠的是学校管理效能的提高和教师专业水平的提高。因此在今后的工作中我将一如既往加强学习不断提高自身素质廉洁自律努力克服工作中的缺点和不足以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一齐同心同德、众志成诚为实现学校整体发展而不懈努力。

　　小学校长述职报告（八）：

　　小学校长述职报告

　　伏案回眸总结一年来的学校管理工作和校长岗位的任职状况对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。在梳理中发现不足在盘点中找出差距在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压也是一种理性的思考更是理解领导指点同行相助的极好机会。下面向陈述我一年来所做的工作恭请领导和同行指正。

　　一、提升自身修养整合办学力量

　　1、树立目标争创优质

　　在上级的正确领导下我校加强与改善未成年人思想道德建设、建立安全礼貌校园有效组织和实施学校教育教学管理活动等重点工作并以此为工作支架

　　2、学习理论指导管理

　　我在工作中比较注重自身的学习与提高尽管学校教育、教学和管理工作千头万绪但也不忘忙中抽闲翻阅报刊了解时事;学习理论指导工作;参加学习自我完善;不断实践提升水平。业余时间参加了“专升本”的自学考努力提高“依法办学、依法治教”的潜力保证自己的办学方向与党的方针政策持续一致;确保自己的办学理念与时俱进顺应时代的潮流。

　　3、依法管理依法治校

　　“依法管理依法治校”是我一贯坚持并贯彻的原则。坚决执行上级部门制定的各项规定在行风建设、规范办学行为和教育收费、廉政自律等方面按规定和要求正确行使自己的权力无违规操作行为。努力做到用严谨的治校态度去影响教师用高尚的人格魅力凝聚教师勤为先、廉为本学校经费我能坚持按财务政策严格把关实事实用较大额度费用支出必须经过群众讨论必需的招待与书记商量后共同行事。

　　4、班子团结构成合力

　　做到团结协作相互理解、相互支持、相互配合使班子人员能情绪愉悦地工作;涉及教职工切身利益的方案坚持做到反复酝酿、多方听取意见由教代会透过后再执行。班子领导团结协作、配合默契、创新求实心往一处想话往一处讲劲往一处使。

　　5、以情感人人本管理

　　不论是年终考核、还是评优工作我坚持做到计划设计周密、问题分析详尽、操作流程精细只信唯才是举不搞任人唯亲事情放在桌面上不搞小动作用真心、诚心感染人。由于坚持了考核看实绩用人看本事;办事要公开处事要公平看人要公正;不把人看死不把事做死的原则所以在广大教职员工中树立了威信赢得了口碑为开展工作奠定了群众基础。

　　二、提高学识水平增强管理才能

　　1、转变教育观念校长引领教改

　　推进素质教育实施课改的关键是第一线的老师而老师的关键是教育观念的转变。为了加快教师教育理念的转变我们采用“走出去学习请进来辅导”的方法来加以强化透过课堂实践帮忙教师理解教改理念的内涵。经过理论的学习和实践的尝试课改的理念已深入人心。在教学平台实践活动中信息技术的运用探究型、拓展型教学资料的设计已成“家常便饭”、屡见不鲜。作为校长的我在课改的浪潮中一马当先平时学得的理论是我开展教学管理工作的支撑点平时的教研活动是我与老师们探讨新教法的平台平时的课堂是我和老师们探究新模式的舞台平时从听课中发现的成功案例是我挖掘校本培训最好的资源。在实践中摸索在摸索中积累在积累中走向成熟是我和老师践行课改理念的重要途径。

　　2、构建实践机制搭建交流平台

　　发现与培植了大批青年骨干教师营造了有序竞争、人人争先、百家争鸣的良好教学氛围成为学校教学管理中的一个显著亮点。把实践的空间从一节课延伸到了备课、说课、评课、反思、杂谈等各个环节为每位专任教师多层面、多规格展示自己的教学风采带给了舞台在展示自我中认识自我、在认识自我中发展自我使课堂教学成为教师生命价值的体现成为认识他人、融入群体的场所成为提高教师教学水平和艺术的百花园成为学校聚焦课堂教学推进素质教育。

　　三、聚焦课堂教学真抓实干出成绩

　　1、成立领导小组

　　为了扎扎实实推进素质教育进课堂工作我校成立了由我任组长的“素质教育进课堂领导小组”。领导小组定期对本校课堂教学状况进行调查、研讨及时了解本校素质教育进课堂工作的实际状况商量相应对策并研究素质教育进课堂的监控措施组织教师认真学习、探讨课改精神开展活动撰写文章组织交流真正使课改的精神深入人心使素质教育进课堂得到进一步深化。

　　2、制定课堂管理常规

　　我们根据区教育局有关文件精神和要求结合学校实际状况制定了一系列课堂教学管理制度从学习、计划、备课、上课、作业、批改、辅导、考查、分析、总结、教研等十多个方面进行优化控制。

　　3、实施课堂教育随访制

　　课堂教育随访制主要包括两方面：一是随堂调研采用事先不通知的办法进行一月一次的素质教育进课堂调研活动。二是进行“专课专用”状况的检查活动实行突击抽查与平时检查相结合检查包括了配套教材、劳技等材料的使用状况真正实现开足开好、专课专用的课程标准为全面实施素质教育和学生的全面发展带给保证。

　　四、加强与改善未成年人思想道德建设

　　未成年人思想道德建设是一项涉及亿万家庭切身利益的民心工程;是一项关系到党和国家长治久安的战略工程;是保证中国特色社会主义事业兴旺发达、后继有人的期望工程;是社会主义精神礼貌的基础工程。我校从校长到教师丝毫不敢懈怠树立了“全员育人”的观念;构建适合学生健康成长的校园人文环境努力营造优美、健康、和谐让一草一木、一石一树会说话的育人氛围;细化、量化道德规范并寻求丰富有效的德育载体加以强化实现内化。

　　针对父母离异、经济困难、行为习惯差、学业成绩差、心理欠健康等问题。辅导员直接指导学生根据不同学生的个性需求采取个性化、亲情化的教育方法认真倾听学生的心声尊重学生的身心发展特点和认知水平及时帮忙学生解决成长中遇到的困难和困惑。辅导员已成为是学生思想上的指引者、学习上的辅导员、生活上的指导员、心理上的疏导者。试行以后我们将延伸、发展导师制的内涵增加被“导”学生的数量用真情去感化、教育更需要关爱的群体。

　　五、建立礼貌安全校园

　　我校着力营造校园文化育人的氛围。在给校园添一份美的同时保证校园有充分的安全严格遵照教育局的要求制定了校园安全防范制度和应急处置等制度。

　　六、善待教师有举措

　　善待教师实事实抓注重倾听教师的意见着力解决教师的后顾之忧想方设法为教师排忧解难细化人文关怀架设沟通桥梁;

　　七、反思引出新方向

　　随着老教师退休高潮的到来和超多骨干教师的外调师资队伍出现了“青黄不接”、“后劲不足”的困境制约了我校的可持续发展这个问题可能在以后的工作中表现得尤为突出。这当然是由于种种原因所造成的。在新的一年中学校将克服种种困难引进人才充实师资队伍为学校发展注入后劲。学校的发展为校长的自我发展带给支撑校长的发展为学校的发展增添新绿如果说在即将过去的今年我校取得了一些成绩、我个人有点滴进步的话那得益于上级领导的关心得益于业务部门的指导得益于同行们的相助得益于全体教师的共同努力得益于社会各界的支持我将此化作动力来年更努力地工作。

　　小学校长述职报告（九）：

　　尊敬的各位领导、老师们：

　　在局领导的信任和大家的关怀支持下我今年又被任命为xx镇南村小学的校长一年来我力求做一名称职的校长并期望把我们的小学办成全县一流的示范校我校在教育体育科技局和xx镇中心校的正确领导下、在各位教育人士的关爱和精心指导下在镇、村两级和驻地企业的关怀和支持下在校班子和全体教职员工的共同努力下学校各项工作扎实有效教学质量明显提升。我们在专任教师短缺、教师年龄结构老化的条件下、走出了一条农村小学依靠充分挖掘自身潜力同样能够办好小学教育的发展路子。总结一年来的工作我们认为主要抓了五项工作这五项工作始终围绕着一个主题即“坚持以人为本科学管理走自主发展道路确保学校的可持续发展”。

　　一、确立正确的办学理念和工作思路

　　一年来我校立足实际着眼未来确立了以“以人为本科学管理全面发展学有所长”的办学理念以培养“行为良好体魄健康、求知主动、人格健全、生活自主、创新发展”的合格人才为办学目标进一步规范校园管理强化养成教育大力推进新课程课堂教学模式学校整体工作得到了稳步发展。

　　二、建好建强一个班子带好带出一支无私奉献的队伍

　　大家常说一个好校长就是一所好学校我自认为我个人的潜力和水平还很低离一名合格的校长还有很大的差距但是作为一名校长首先要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用要求教师做到的首先自己要做到作为校长我把全部时间和精力都投入到学校工作上来时间上做到早到晚回工作上不论大小事情做到有安排、有督促、有落实。

　　第一、在处理关系上用心营造教师与领导、教师与教师、教师与学生相互信任、相互尊重、相互理解相互关心的和谐氛围。在处理具体矛盾时出于公心处于公平、主持公正。

　　第二、管理好一所学校靠校长一个的潜力是远远不够的只有依靠群众的力量和智慧才能构成合力发挥最大的作用。我在工作上善于发现人才利用人才我任用工作认真、经验丰富、职责心较强的吴x、李x老师负责学校安全和业务工作。任x老师担任教导主任学科极有特色的闫x、张x、刘x老师担任语、数、常教研活动小组组长。将年轻有为、有组织课外活动潜力的王x负责少先队工作。闫x老师继续办好晨曦文学社并担任晨曦文学社长定期在校园办公室前院铝合金镜框展示学生优秀习作大大地提高了学生的写作水平。12月份有37名学生参加了全国第十七届小学生作文大赛。

　　第三、教师是教学工作的主体和具体执行者教风决定学风教师的工作状态和工作作风直接影响到学校各项工作计划的贯彻落实因此带出一支爱岗敬业无私奉献的教师队伍是学校持续发展的根本保证为此我们把关心老师工作生活、尽最大潜力为老师创造宽松和谐的工作环境贯彻到每一个环节上、每一个细节上在这一点上体现的是工作上严格要求个人发展和生活上用心带给方便和创造条件。让我最引以自豪和感动的是我们全体老师的敬业和奉献精神是我们学校持续发展的不竭动力和保证。

　　三、严要求细管理全面提升教育教学质量

　　教学质量是教育的生命线而教学工作是学校工作的中心围绕教学工作的管理和开展我们立足本校实际在教学上舍得投资、在教师教学水平的提高上坚持以研促教在常规管理上做细做实在各科作业的安排上做到分类布置在学生的