一转眼时光飞逝如电工作已经告一段落回顾这段时间的工作存在了许多问题立即行动起来写一份自查报告吧。在写之前可以先参考范文下面是小编为大家整理的统计自查报告供大家参考借鉴希望可以帮助到有需要的朋友。

　　统计自查报告 篇1

　　根据施统发[2010]18号《关于联合开展统计法和统计违法违纪行为处分规定贯彻执行情景大检查的通知》我乡及时成立了老麦乡统计执法检查领导小组。我乡的统计工作多年来在历届乡党委、政府高度重视和帮忙下得到了巨大发展和提高。回顾多年以来的统计工作我乡的统计工作一向以“高标准”、“高要求”、“高质量”为目标顺利完成上级部门和国家统计任务。为国家乃至我乡的经济、社会发展供给精准的数据支持。

　　伴随统计发展和完善我乡逐步建立以《统计法》作为基本统计工作行为准则进一步完善了乡、村、组三级统计体系。统计数据精准、可靠;统计档案完整、详实;统计过程高效、负责。近年来伴随我乡各方面的快速发展和提高统计工作所面临的形式和挑战渐渐发生变化这要求我们进一步转变思路、树立意识、加大工作力度进取应对统计工作出现的新形势、新面貌。结合此次统计检查针对我乡的统计现实现从以下几方面开展自检自查：

　　一、统计工作是否规范、合理、合法

　　我乡的统计工作严格依照《统计法》和上级相关文件精神结合本乡的客观实际在实施统计调查的时候做到规范、合理、合法统计。严格规范统计行为和态度以《统计法》作为实施统计行为的基本规范准则、以老麦乡具体实际作为实施统计行为基本依据、以统计客观要求作为实施统计行为的具体表现。

　　二、统计执行情景

　　严格执行国家相关统计制度和条例认真组织、落实统计任务。按照上级统计部门的要求认真开展统计工作。无未经批准擅自组织实施统计调查或者变更统计制度的行为发生。

　　三、统计数据质量情景

　　统计数据以精准为原则客观、公正地反映了我乡实际发展水平。为各级政府制定政策和方针供给了精确指标。并实际反映在这些年我乡快速发展上。人民群众得到了最大的实惠这些年实际收入和生活、生产设施上改善实实在在体此刻群众的精神面貌上。

　　四、统计资料公布情景

　　统计资料作为内部发展的实际客观事实它从另一个侧面上来说是一种国家内部秘密我乡的统计资料实行专人专管和及时归档杜绝统计资料的无故流失。按照上级部门指示和国家相关法律要求在公布时间和公布地点、公布方式也坚持法律为准绳、以觉悟为认识、以负责为基本。严格执行统计资料公布制度。

　　五、领导人员是否存在打击报复统计人员的行为

　　我乡统计工作多年来一向得到历届党委、政府的高度重视和支持乡党委、政府一向要求统计人员在上报统计数据的时候必须实事求是、客观公正。因为统计数据的正确能为乡党委、政府在制定发展战略的时候供给基本保证。引领我乡发展上少走弯路把人民群众福祉真正放在我们每个人心中。

　　虽然我乡的统计工作在上级部门和乡党委、政府关心和支持下取得了一些成绩可是任何事物发展在看到好的一面的同时也要看到不足的一面精益求精更进一步地做好统计工作。我乡目前的统计工作存在以下几点不足之处：

　　一、对《统计法》熟练掌握程度不充分

　　随着国家对于统计法律、法规的健全和完善对于统计相关法律、法规的学习还存在必须学习不充分的问题。

　　二、统计方式不灵活

　　国家和社会的发展是向前的可是我乡一向以来的统计模式还停留在老的基础上不能结合现有的通信手段节俭统计成本高效办公。

　　三、相关人员培训滞后

　　每隔三年的村委换届选举是我国基本的农村体制的体现可是随着换届工作的开展必定会存在一部分优秀的村、组统计人员被换下而新的接手干部由于经验、文化、素质等各方面的原因不能及时胜任统计加之培训工作的不及时有时往往造成统计工作的效率低下问题的出现。

　　为今后进一步改善我们的统计工作构成制度有保证、体制灵活、方式革新的统计新局面应从以下几点作为改善方向:

　　一、组织相关统计人员及时学习掌握统计法律、法规开展灵活多样的各种形式的座谈会相互学习和探讨大家学习心得增进依法统计的意识。

　　二、社会的急剧变革带来生产、生活的巨大改变加之我乡有的村民小组地处偏远要想做到按时、按质上报统计工作必然结合先如今的通信手段及时反馈统计信息做到及时上报。

　　三、针对统计人员的变动最好从体制上建立完善培训保证以适应人员变动带来统计问题力促统计的延续性和有效性。

　　统计自查报告 篇2

　　一、经过对我镇镇、村两级20XX年5月至20XX年12月的统计表和各项调查工作进行自查我镇在统计工作中没有发生下列违法行为：

　　1、没有虚报、瞒报、伪造、篡改统计资料的行为;

　　2、没有拒报、屡次迟报统计资料的行为;

　　3、没有未经批准擅自制印统计调查表的行为;

　　4、没有单位领导干扰统计数据从而造成统计数据失真的行为;

　　5、没有利用统计调查损害社会公共利益或者进行欺诈活动的行为;

　　6、重点对各项统计调查和统计资料进行自查、复查。

　　二、我镇在抓好统计基础工作中做了以下几个方面的工作：

　　1、建立了镇统计站、统计站由党政办公室、统计办公室、计生办公室、经管办公室组成。人员有党政办主任、政府统计员、计生统计员、经管统计员办公室设在党政办。

　　2、政府、计生、经管、教办、公安及9个村均落实了专兼职统计员。

　　3、镇、村统计工作均按照统计制度的规定设置原始记录建立健全统计档案。

　　4、统计工作制度在自查自纠工作中进一步完善。

　　5、政府专职统计员按文件要求持证上岗。

　　三、存在问题:

　　1、少数兼职统计人员业务素质较差还不适应新时期统计工作的要求;

　　2、村级由于三年一届的换届选举直接影响统计人员的工作情绪造成部分统计表册不健全。

　　3、村向各部门上报的表册数据有不统一的情景。

　　4、企业上报统计报表屡次迟报统计资料和数据失真的情景。

　　针对上述情景经政府及执法领导组研究决定制定以下纠改措施：

　　1、每月统计站对村级统计员进行一至二次业务培训不断提高村级统计人员的业务素质和业务水平;

　　2、进一步做好村级统计员的思想工作尽量稳定统计人员队伍;

　　3、提议上级统计执法部门对相关企业加大执法力度;

　　4、统一思想提高对统计工作的认识完善统计工作制度强化职责感严禁统计资料遗失杜绝数出多门。确保统计数据及时、准确、统一、完善。真正做到向各级领导体统制定政策真实可用的统计资料。

　　统计自查报告 篇3

　　一、基本情景

　　（一）执行政府性楼堂馆所一律不得新建情景。严格控制新建政府性楼堂馆所没有新建、扩建、迁建、购置、租赁机关楼堂馆所情景。本单位现有办公楼一层系80年代末兴建总建筑面积约320平方米2012年进行过维修改造没有超标准装修。严格执行办公用房使用面积标准我局编制人员30名在职人员17人其中实职科级干部7人非领导职务2人。按规定标准建筑面积可达540平方米实际建筑面积320平方米；可使用面积360平方米实际使用面积290平方米。单位领导干部和干部职工办公用房在人均使用面积为6.7平方米使用贴合有关要求的标准无超标使用行为和现象。没有改变办公用房使用功能的问题；没有出租、出借办公用房。

　　（二）执行财政供养人员只减不增情景。目前我局机关及下属事业单位共核定编制30名现有在职人员共17人没有增加财政供养人员。在执行编制管理有关规定上没有违反规定超编制限额进人没有违反规定增加财政供养人员没有违反规定使用临聘人员没有违反规定出现“吃空饷”的人员；没有伪造、纂改、虚报、瞒报或者拒报机构编制统计资料；没有以虚报人员等方式占用编制冒用财政资金；没有妨碍、干预机构编制监督检查工作；没有存在其他机构编制违法违纪行为。

　　（三）执行公费接待、公费出国、公费购车只减不增情景。2013年我局“三公经费”支出共48万元含普查中心一辆公务用车购置费（包括购置附加税）35万元。20xx年1-11月份“三公经费”支出共1.8万元同比减少80％其中公费接待支出共17836元同比减少80％。单位公务用车两台20xx年初按规定和程序由县国资办拍卖1台现有公务用车1台没有增加机关公务用车。无公费出国现象和公费出国经费支出。

　　二、工作措施

　　（一）加强领导。我局高度重视贯彻落实“约法三章”按照中央八项规定和有关要求从严控管政府性楼堂馆所财政供养人员公费接待、公费出国、公费购车等认真履行“约法三章”的庄严承诺。成立了以党组书记、局长为组长分管领导为副组长相关股室负责人为成员的工作领导机构；认真落实局主要领导为第一职责人、负总责分管领导为具体职责人、负直接职责纪检组长为监督职责人、负监督检查职责构成了我局贯彻落实“约法三章”的职责机制切实强化了组织领导工作。

　　（二）宣传到位。为营造贯彻落实“约法三章”的良好舆论氛围局党组召开专题会议研究措施、职责召开职工会议、翻印有关资料把“约法三章”规定传到达每位干部职工构成人人知晓、自觉遵守“约法三章”规定的良好氛围。

　　（三）严格管控。在政府性楼堂馆所、财政供养人员及“三公经费”支出的管控上我们结合统计实际把“三公经费”支出的管控作为重中之重坚持制度完善为进一步完善“三公”经费支出审批管理制度结合“八项规定”要求修订完善《财务管理制度》、《小车管理制度》、《公物管理制度》等多项规章制度；坚持阳光公开年初公布预算情景每月、每季度都要在职工会上公布、在公开栏上公示“三公经费”开支情景年终公示年度使用决算情景自觉理解职工监督；坚持从严检查从申报审批、票据核查、报账签审等各环节从严把关、杜绝虚假行为。同时纪检组、监察室定期开展内审监督。

　　三、存在主要问题

　　一是理解社会公众监督的广度与力度还不够；二是制度体系还有待进一步健全完善；三是结合统计改革发展与业务繁重的现实需要目前人员减少后没有在编制额内得到及时补充影响和制约了统计工作的正常开展。

　　四、整改措施

　　按照“国务院在本届政府任期内政府性的楼堂馆所一律不得新建财政供养人员只减不增公费接待、公费出国、公费购车只减不增。”的庄严承诺我局下一步将继续严格执行“约法三章”规定更加注重发挥多层面、多层次的监督作用深化理解群众监督的宽泛性加大理解群众监督的力度；结合单位实际不断加强制度建设真正把“约法三章”关进制度“笼子”；严格执行有关规定进一步强化监督检查严肃处理违规的人和事绝不姑息迁就。

　　统计自查报告 篇4

　　20xx年在市银监分局及市、县人行的正确领导下精心组织干部职工认真学习党的十六大会议精神围绕“两个翻番两个率先”目标坚持以统计数据质量为中心突出统计“双基”建设和统计信息化建设两个工作重点创新思路、求真务实、内强素质、外塑形象全县干部职工的精神面貌、工作环境焕然一新管理秩序井然有序统计服务水平和统计队伍素质明显提高圆满完成了各项工作任务。现将本次自查情景报告如下：

　　一、认识明确精心组织

　　此次开展统计执法、统计质量大检查十分必要统计数据是否真实准确关系到国家宏观经济决策的科学性和货币政策决策的正确性。为此我们认真开展了一次普法宣传教育组织全体干部、职工和统计人员认真学习了《中华人民共和国统计法》、《统计法概论》、《金融统计管理规定》增强了全员的统计法律意识经过宣传、学习使广大统计人员认识到准确、及时地供给统计数据是《统计法》规定的每个统计人员和统计组织应尽的义务不履行义务要承担相应的法律职责从而提高依法统计的自觉性。

　　经查所报资本充足率报表、信贷违约客户情景、信贷咨询登记、现金统计表等各类统计报表均能及时、保质、保量地报送各类统计报表、统计数据能做到及时整理并归档保存不存在虚报、瞒报、伪造、拒报、屡次迟报统计数据的现象。

　　二、队伍建设情景及存在的问题

　　全县所辖机构均设立了统计岗各社都设立了一名统计员做到了人员配备到位但由于人员缺乏一向以来统计岗均由各社主办会计兼任没能设置独立的统计岗配备专职统计人员且基层统计人员业务素质低缺乏专业经验统计归属概念不清此外一些企事业单位在填写原始凭证时款项来源、用途用词模糊、不规范造成会计部门记账失误致使统计归并错误其次由于基层人员变动频繁且没能实现办公自动化各类统计数据还需手工计算等原因造成统计数据的估报、串项等错误。

　　三、采取措施

　　1、依法进行金融统计工作要严格执行《中华人民共和国统计法》、《金融统计管理规定》坚持实事求是依法进行金融统计工作。

　　2、切实加强统计队伍建设保证统计员队伍的稳定加强岗位培训和岗位练兵努力提高统计人员素质。

　　3、逐步改善和完善金融统计报表制度以适应经济体制改革和金融体制改革对金融统计工作要求不断提高金融统计工作水平。

　　4、加大对金融统计工作的科技投入尽快健全和完善覆盖面广、效率高、共享性强、规范的数据信息管理体系保证金融统计工作快捷、高效地进行。

　　统计自查报告 篇5

　　20xx年县统计局环境保护工作在县委、县政府的正确领导下在县环保局的具体指导下切实加大宣传教育力度不断增强全体干部职工环保意识从基础工作做起在不断提升环保工作水平的同时有效改善了局机关环境。对照年初环保工作目标工作任务现将20xx年环保工作开展情景自查报告如下。

　　一、领导重视明确环保职责

　　局领导高度重视环保工作成立了以分管领导为组长、相关股室负责人为成员的环保领导小组加强了工作指导负责局机关及办公楼区域开展日常环保工作加大对企业和所辖居民的环保重视和宣传认真落实各项环保工作。

　　二、深入宣传增强环保意识

　　为进一步增强局机关干部职工的环境保护意识今年来按照县环保局的要求紧紧围绕环保法律法规组织开展了一系列活动切实加强宣传教育工作。一是会议宣传。经过专题会、周五学习会等会议宣传环境保护有关文件、法律法规等精神增强干部职工的环保知识和环保意识。二是开展了2—3次环保专项行动发动环境综治包片区域政法街社区党员干部居民群众主动带头清理清运垃圾清除“牛皮癣”等营造了浓烈的环保宣传氛围有效促进了人们环保意识的增强。三是开展节俭能源行动在局机关倡导绿色环保生活方式节俭用电、气、水、纸张等打造绿色环保机关。

　　三、措施扎实开展环保工作

　　（一）加大城市环境综合整治工作。一是环境综治包片街道投入5000元整治背街小巷占道经营、“牛皮癣”广告等该社区环境显著改善。二是局机关“双报到”社区永福社区投入5000元改造森林公园处一小巷阶梯目前已完工方便了人民群众出入美化了环境。

　　（二）认真做好环保数据供给。充分发挥统计职能为环保局供给统计数据服务为县环境保护工作顺利开展供给有力支持。

　　统计自查报告 篇6

　　今年以来我局围绕县委、县政府中心工作按平妇〔20xx〕1号文件要求不断教育引导广大妇女不断加强学习努力提高自身素质为统计事业作出了应有的贡献。现将我局20xx年妇女儿童工作自查情景报告如下：

　　一、加强组织领导

　　我局现有女职工3名但局党组、行政不以女同志少而忽视妇女工作而是充分认识到妇女儿童工作的重要性切实加强了对妇女儿童工作的组织领导。年初成立了以局长为组长、其他班子成员为副组长、各股室负责人为成员的妇女儿童工作领导小组落实一名通知专门负责机关妇女工作负责组织女职工进行各类学习并组织开展健康有益的文体活动。局领导随时关心女职工的思想动态、生活困难、子女成长情景帮忙其解决实际问题做好女职工的思想工作为统计事业的发展作出了贡献。

　　二、提升综合素质

　　1、加强政治理论学习更新思想观念。以党的群众路线教育实践活动及庸懒散浮拖专项整治活动为契机认真组织全局女职工学习习近平总书记系列重要讲话精神学习党的十八大精神学习省、市、县领导讲话及重要会议精神引导女职工进一步解放思想、更新观念、认清形势、与时俱进。同时加强对男女平等的基本国策学习、宣传、贯彻树立男女平等的观念自觉执行计划生育政策；加强爱国主义、团体主义教育树立正确的世界观和人生观教育引导女职工成为新时代的新女性。

　　2、加强普法学习增强法制观念。认真组织全局妇女职工学习《妇女权益保障法》、《新婚姻法》、《维护妇女儿童权益法》、《女职工劳动保护法》、《未成年人保护法》等有关保护妇女儿童权益方面的法律、法规增强女职工的法律意识和法制观念。

　　3、加强业务学习提高工作本事。定期对女职工进行统计业务知识培训让女职工进取参与局组织的各类业务知识学习、有关部门组织的各类专业知识竞赛和业务知识考试。经过学习女职工的综合素质和工作本事得到了很大提高并能从容应对工作中出现的`新情景和新问题。

　　三、开展多种活动

　　利用“三八”、“六一”等节日组织单位女职工和职工的子女开展法律知识讲座、知识竞赛、参观我县重点工程项目基地和新农村建设等健康有益的活动使女职工能在紧张的工作之余有放松的机会同时教育培养孩子们有远大梦想树立正确的人生观、价值观、世界观坚持良好的精神风貌做一个有益于社会、有益于人民的人。

　　统计自查报告 篇7

　　县统计局老龄工作在县委、县政府领导的亲切关怀下在老龄办的指导下在统计局全体同志们的共同努力下认真贯彻十八大会议精神践行党的群众路线教育实践活动紧紧围绕统计局中心工作扎扎实实地为老干部们办实事、做好事取得了一些成绩。现将今年来的老龄工作总结汇报如下：

　　一、加强老龄工作组织领导

　　目前我局共有离退休干部5名占全局职工总数的23％。所以老龄工作如何开展开展得好坏直接影响着局机关的整体工作。统计局领导班子充分认识到做好新时期老龄工作意义重大将老龄工作纳入议事日程切实加强领导。一是健全机构成立了“行政一把手”亲自挂帅的统计局老龄工作领导小组负责全局老龄工作的开展。二是建立了老龄工作管理机制将工作分解到位职责到人做到了上下一致各负其责构成了一种全系统都来关心、支持老龄工作的良好局面。三是加强政治、业务培训不断提高老龄工作人员的综合素质建立一支爱岗敬业的老龄工作队伍。我们采取集中培训和以会代训的形式有计划地组织全系统老龄工作人员认真学习了十八大、十八届四中全会等重要会议精神、《中共中央国务院关于加强老龄工作的决定》、《中共中央国务院关于进一步加强和改善未成年人思想道德建设的若干意见》等。经过学习大家牢固树立了“老龄工作虽不是大局但影响大局；虽不是中心但影响中心”的观念和“服务第一”的思想进一步增强了做好老龄工作的职责感和使命感。

　　二、切实做好老龄工作的保障

　　为使老龄工作落到实处局办公室重点抓了老干部活动工作。此项工作得到了局领导的高度重视和大力支持。在经费十分紧张的情景下落实了经费进取开展老龄活动让他们人退心不退充分了解党的政策发挥余热继续为统计事业发展贡献自我的力量把老龄工作落在了实处取得实效。

　　三、充分发挥老干部余热

　　我们把落实离退休干部“两个待遇”作为老龄工作的常规工作来抓好。在政治待遇上一是定期组织离退休干部参加政治理论学习；二是组织部分退下来的老领导召开了座谈会请他们为统计事业的蓬勃发展献计献策;三是组织党、团员与老干部们结对子让老干部们发挥余热言传身教为年青职工传经送宝为统计事业的发展再建新功让年青职工为老干部排忧解难方便生活；四是在党的群众路线教育实践活动中邀请退休老干部参加相关重要活动。

　　逢年过节对离退休干部进行慰问和看望向他们发放慰问金和慰问品凡离退休老干部因病住院或年满70、80、90、100周岁时统计局都要组织人员前去看望、慰问、祝贺并帮忙解决具体问题。年初和年底班子民主生活会都邀请退休老干部回局参加对局班子及局机关工作提出意见提议并认真采纳。

　　在生活待遇上我们首先力求做到“四到位”即：对退休老干部进行“两节”慰问到位；夏季福利发放到位；对有病的同志慰问到位。“两个待遇”的落实使老同志们感到了党和人民的关怀使“老有所养老有所医老有所乐老有所学老有所为”落到了实处。

　　四、下一步工作打算

　　在今后的工作中我们要继续深入贯彻落实科学发展观认真落实好十八大、十八届四中全会精神全面贯彻好党和国家老龄工作的方针政策切实做好全系统老干部工作。一要牢固树立“老干部是党和国家的宝贵财富”的观念继续落实好老干部“两个待遇”把领导、组织对老干部的关怀、温暖送给每一个家庭每一位老同志；二要充分发挥好青年志愿者服务队的作用开展好青年干部职工与老干部结对子活动大力弘扬尊老敬贤、敬重长辈之风；三要将老干部“老有所为老有所乐”落到实处经过座谈会等形式请老干部为统计的发展献计献策发挥好老干部“传、帮、带”的作用让青年干部尽快成长；四要加强管理把老干部活动室真正建设成为“老干部之家”让老龄工作者成为老干部的“贴心人”。

　　统计自查报告 篇8

　　20xx年在市银监分局及市、县人行的正确领导下精心组织干部职工认真学习党的十六大会议精神围绕“两个翻番两个率先”目标坚持以统计数据质量为中心突出统计“双基”建设和统计信息化建设两个工作重点创新思路、求真务实、内强素质、外塑形象全县干部职工的精神面貌、工作环境焕然一新管理秩序井然有序统计服务水平和统计队伍素质明显提高圆满完成了各项工作任务。现将本次自查情景报告如下：

　　一、认识明确精心组织

　　此次开展统计执法、统计质量大检查十分必要统计数据是否真实准确关系到国家宏观经济决策的科学性和货币政策决策的正确性。为此我们认真开展了一次普法宣传教育组织全体干部、职工和统计人员认真学习了《中华人民共和国统计法》、《统计法概论》、《金融统计管理规定》增强了全员的统计法律意识经过宣传、学习使广大统计人员认识到准确、及时地供给统计数据是《统计法》规定的每个统计人员和统计组织应尽的义务不履行义务要承担相应的法律职责从而提高依法统计的自觉性。

　　经查所报资本充足率报表、信贷违约客户情景、信贷咨询登记、现金统计表等各类统计报表均能及时、保质、保量地报送各类统计报表、统计数据能做到及时整理并归档保存不存在虚报、瞒报、伪造、拒报、屡次迟报统计数据的现象。

　　二、队伍建设情景及存在的问题

　　全县所辖机构均设立了统计岗各社都设立了一名统计员做到了人员配备到位但由于人员缺乏一向以来统计岗均由各社主办会计兼任没能设置独立的统计岗配备专职统计人员且基层统计人员业务素质低缺乏专业经验统计归属概念不清此外一些企事业单位在填写原始凭证时款项来源、用途用词模糊、不规范造成会计部门记账失误致使统计归并错误其次由于基层人员变动频繁且没能实现办公自动化各类统计数据还需手工计算等原因造成统计数据的估报、串项等错误。

　　三、采取措施

　　1、依法进行金融统计工作要严格执行《中华人民共和国统计法》、《金融统计管理规定》坚持实事求是依法进行金融统计工作。

　　2、切实加强统计队伍建设保证统计员队伍的稳定加强岗位培训和岗位练兵努力提高统计人员素质。

　　3、逐步改善和完善金融统计报表制度以适应经济体制改革和金融体制改革对金融统计工作要求不断提高金融统计工作水平。

　　4、加大对金融统计工作的科技投入尽快健全和完善覆盖面广、效率高、共享性强、规范的数据信息管理体系保证金融统计工作快捷、高效地进行。

　　统计自查报告 篇9

　　根据委办法〔20xx〕19号、府办发〔20xx〕36号文件精神及县质量兴县领导小组办公室《关于开展20xx年度质量安全工作目标考核的通知》文件要求结合工作实际开展了质量工作自查。现将自查情景报告如下：

　　一、加强领导完善机构

　　我局年初就成立了由党组书记、局长为组长分管领导为副组长各股室负责人为成员的质量安全工作领导小组并明确了一名工作人员专门负责此项工作确保我局质量安全工作扎实有序开展。

　　二、制定计划明确职责

　　年初我局根据委办法〔20xx〕19号、府办发〔20xx〕36号等文件和会议要求按质量兴县领导小组的具体安排部署制定了年初工作计划明确我局质量工作的目标、任务并将各专业数据质量评估、审核、把关等细化到股室、到人头使得该项工作真正落到实处。

　　三、加强业务本事狠抓统计数据质量

　　今年以来我局坚持“实事求是、依法统计”的原则未雨绸缪多管齐下严防统计数据虚报、瞒报、漏填、漏报等现象发生。一是加强统计执法及统计教学工作。结合统计专项执法检查及“三经普”摸底清查对全县“三上”企业及数据质量等开展检查和整改工作。开展“统计法制宣传日”活动。共有270名统计人员参加从业资格、继续教育及职称资格考试培训。二是完善统计台账确保数据质量。进取督促基层统计人员要做到“数出有据”真实反映本地区、本企业的情景建立健全原始记录、统计台账并利用统计方法和统计数据做好本地区、本企业的统计分析工作。三是开展统计调研分析。编印《统计公报》、《统计月报》、《调研与分析》等撰写月度、季度统计调研分析38篇统计信息86篇（条）发布《统计月报》12期；围绕建筑房产市场、投资统计、农村耕地撂荒、规上服务企业、园区工业、经济普查等课题开展专题调研13篇专业分析与专题调研分析成果得到县领导肯定与省、市统计局转发。四是名录库建设及网报工作成效显著。强化统计名录库的更新、维护与使用在及街道办事处社区、政法社区等开展名录库管理延伸试点工作。联网直报企业的直报率、CA认证率、注册率均到达100%。五是认真开展重大国情国力调查与专项调查。20xx年1月1日我县第三次全国经济普查登记工作正式启动共登记个体经营户29045户、单位3720家其中“四上单位”126家；数据采集、质量评估等各项工作有序推进。扎实开展两个被抽中村的1%人口变动情景抽样调查完成文化产业、妇儿“两纲”、限下工业和商贸企业抽样调查工作。开展全县党风廉政建设满意度调查、城镇化率等专题调查及统计资料汇总上报。

　　今年我局统计数据的质量安全工作虽然取得了必须成果可是对照其他先进单位还有必须差距在今后的工作中我局要进一步按照县委、县政府对质量工作的要求主动配合县质监局搞好质量安全工作为经济发展做出新的贡献。

　　统计自查报告 篇10

　　一、加强组织领导明确工作职责

　　一向以来局党组坚持把消防安全工作纳入重要议事日程作为一项长期性、经常性的工作来抓做到与中心工作同重视、同部署、同落实。成立以局党组书记为组长、分管领导为副组长的局消防安全工作领导小组并根据人事变化及时调整成员充实力量。领导小组下设办公室专人兼任办公室主任具体负责相关各项工作的协调落实。根据新形势下消防工作的新要求结合本单位实际不断建立健全机关消防安全工作规章制度。年初认真制定单位年度消防安全工作计划和应急演练方案并经党组会审定经过。层层签订消防安全职责书明确干部职工岗位职责进取构建各司其职、齐抓共管的消防安全工作网络。

　　二、拓展路径方式开展宣传教育

　　局党组高度重视消防安全工作的宣传教育充分利用宣传载体经过多种途径对机关干部职工及办公辖区社会各界进行广泛宣传营造了人人重视消防、参与消防、支持消防的工作氛围。一是以开展“六五”普法和党的群众路线教育实践活动为契机并结合“119”消防宣传日、“12·4”全国法制宣传日等关键节点深入开展消防安全“六进”（进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位）活动宣传动员公众凝聚消防共识使之深入人心；二是在局机关大院设置标语4幅办专栏6期悬挂温馨提示8幅张贴消防应急安全撤离路线图使干部职工受到潜移默化教育消防安全意识入脑入心。三是经过专题会议或周五例行学习会组织干部职工集中学习消防安全相关法律法规、日常注意事项、生活小知识、机关消防安全管理制度等帮忙其树立遵纪守法、自我保护和防范意识；四是会同县发改局聘请县消防中队专业人员进行消防安全知识进行培训现场示范消防突发事件的处置、消防器材的使用、受伤人员的急救等进一步提高了干部职工的消防应急本事；五是开展义务咨询服务活动在机关大门口设置宣传台开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等宣传散发宣传资料2000余份；六是组织干部职工观看消防安全专题片强化警示教育筑牢思想防线做到警钟长鸣。

　　三、全面排查隐患扎实开展整治

　　局干部职工牢固树立未雨绸缪思想坚持消防事故防范于未然始终把隐患排查整治工作作为关键环节来落实使“清剿火患”战役不留死角和盲区。一是开展常态巡查排好人员轮次每周二、四全面排查机关大院、办公场所消防安全隐患并及时做好记录建好台账；二是开展集中排查在春节、国庆、元旦等重大节假日前局主要领带领干部职工分区域实行网格化、地毯式检查。机关大院重点检查车辆停放是否有序消防通道是否24小时畅通；办公场所重点检查过道是否有障碍物消防器材是否安全完好、摆放到位用电线路是否老化办公设备插座是否安全等。对排查出的重大隐患现场办公立即解决一般隐患落实专人限期整改并从经费上给予优先保障和全力支持。本年度局机关共投入经费1万余元更换了老化电线购置灭火器4个办公专用插座、保险开关若干整治安全隐患11起。

　　四、严格监督考核建立长效机制

　　局党组坚持把干部职工履行消防安全岗位职责情景纳入个人年度考评重要资料并实行一票否决制。凡工作不力留有安全隐患造成消防事故的或在上级检查中造成负面影响的一律取消评优评先资格并追究相应职责。在节假日、防火期内实行24小时值班制度通讯工具全时开通局消防安全工作领导小组随时抽查确保一旦发生险情能及时启动应急预案快速推进情景上报、紧急处突、事故善后、舆论宣传等各项工作。在消防安全工作具体工作中及时梳理总结适合机关实际的好经验、好办法用制度的形式固化下来构成长期有效管用的机制并在实践中不断充实和完善。

　　一年来我局消防安全工作成效良好无一例安全事故发生有力地确保了机关工作生活环境平安、稳定、和谐。来年我们将继续把消防工作放在更加突出的位置使各项工作做得更细致、更扎实使机关消防安全工作再上新的台阶。

　　统计自查报告 篇11

　　20xx年县统计局党组高度重视党风廉政建设和反腐败工作认真落实党风廉政建设“两个职责”为各项工作有力有序开展供给了坚强的组织纪律保障。现将有关情景报告如下：

　　一、强化组织领导党风廉政建设职责制组织保障落实

　　（一）加强领导。按照县委“两个职责”落实的精神局党组认真研究贯彻落实制定贯彻实施意见结合局机关人员变动实际及时调整充实局党风廉政建设领导小组进一步明确了局党组的主体职责、纪检组的监督职责。切实把一把手作为主体职责的第一职责人与班子成员的“一岗双责”纪检组长作为监督职责的第一职责人明确到位。落实“签字背书”制度局党组书记与班子成员、各股室（中心）负责人签订了党风廉政建设和反腐败工作职责书把工作任务和职责分解落实到人头构成了一级抓一级一级管一级层层抓落实的工作格局。

　　（二）谋划部署。认真贯彻落实党的十八届三中全会、四中全会及十八届中央纪委第三次、四次全会精神和省、市、县委的部署要求坚持把党风廉政建设工作摆上重要议事日程坚持把党风廉政建设及反腐败工作与统计业务工作同安排、同部署、同检查、同考核。围绕党员干部教育监督管理及作风建设对机关党支部进行换届进一步强化基层组织保障。

　　（三）职责落实。局党风廉政建设职责制领导小组每季度研究一次党风廉政建设工作小结阶段性工作开展情景安排部署职责制落实推进及督促检查的措施研究解决工作中存在的具体问题和困难按照要求及时向县委或县纪委报告职责制落实情景。坚持把党风廉政建设职责制与年度干部职工考核、评先选优、中层干部使用等挂钩实行“一票否决制”凡是自我或班子成员分管范围的职责对象有违反党风廉政建设规定的人和事当事人除按规定理解处理外对负有“一岗双责”的班子成员或负有监督职责的纪检组长进行问责追究。以制度形式固化了职责层层分解、职责人人担当的职责体系。

　　二、强化宣传教育营造“两个职责”落实的浓厚氛围

　　（一）坚持学习教育深化认识。坚持把党风廉政建设纳入宣传思想和党员干部教育培训计划认真组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《新时期领导干部反腐倡廉教程》、中央八条规定和省市县委规定组织参加县委、县纪委等开展的“两个落实”宣讲局党组主要负责人带头开展“两个职责”、“两个意见”的宣讲；利用在党的群众路线教育实践活动契机聘请县委党校的专家讲党课开展党性教育；局党组会、周五学习例会、民主生活会及机关党支部“三会一课”等做到逢会必安排党风廉政建设学习资料及时传达县委、县纪委的有关要求以此增强干部职工的党性与廉洁自律意识。

　　（二）推进廉政文化“进机关”活动。在机关院内、办公楼道等处制作廉政文化的展板、挂图营造廉政文化氛围；将“两个职责”资料制作成台签置放办公桌随时提醒强化履职意识。进取开展“廉政承诺”、“过廉政节”等活动组织党员干部职工利用“七一”党建、支部活动日等到化成警示教育基地、通江王坪烈士陵园、佛头山红军石刻标语园等组织收看《链》、《墙》等教育警示片开展廉政警示教育增强党员干部清廉自律意识。

　　三、开展正风肃纪深化作风建设

　　（一）落实作风建设相关规定。局党组自觉落实作风建设主体职责坚持专题研究措施明确。结合党的群众路线教育实践活动和庸懒散浮拖专项整治以查摆“四风”为重点自觉贯彻落实中央八项规定及省市县委有关规定在“三公经费”管理、人情消费、公务用车、办公用房、经商办企业、收受会员卡及红包礼金等方面认真开展清理及整治工作主要领导带头人人申报公开承诺。

　　（二）扎实推进正风肃纪活动。在整治“四风”、推进正风肃纪活动中局党组认真组织召开专题民主生活会和机关党支部组织生活会采取群众提、自我找、主动问、上级点、互相帮、团体议等方式认真查摆问题共归类汇总领导班子“四风”问题41条点名道姓公开通报班子成员“四风”问题49条、党员干部职工“四风”问题32条逐一得到整改回应其碰硬较真得到县委督导组的充分肯定。在省市县开展的正风肃纪检查活动中统计局机关无一例违纪违规的人和事。

　　四、加强制度建设构建长效机制

　　（一）制定惩防体系。结合实际制定《建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划》确保党风廉政建设及“两个职责”、“两个意见”落实长短结合目标明确。

　　（二）健全完善制度。一是认真落实中央八项规定及省市县、上级统计部门的有关规定完善《局机关管理制度》制定了《机关差旅费、会议费和办公费管理办法》健全完善统计行风政风及纠风、惩处等系列制度。二是认真落实党务政务公开制度千方百计搞好行政权力依法规范公开运行平台建设及电子监察中心建设坚持统计行政审批事项进驻县政务服务中心管理简化行政审批程序每季度公开“三公经费”及明细科目理解群众监督。三是认真落实“三重一大”团体决策机制不搞“家长制”、个人说了算凡是涉权钱物的问题都是团体研究、团体决定确保制度管人、管钱、管物、管车、管数据。四是建立落实“双重约谈”制度。坚持局党组主要负责人与班子成员、班子成员与股室负责人不定期约谈听取思想汇报给予惊醒教育早打招呼、早提醒。四是健全完善走基层、密切联系群众开展调研、帮扶等活动的制度推动事关群众切实利益及群众“最终一公里”问题的解决。

　　五、自觉理解监督支持保障好纪检监督作用的发挥

　　（一）认真落实“三转”要求。按照“两个职责”提出的转职能、转方式、转作风“三转”要求局党组及时研究调整分工局纪检组长、监察室主任不分管不分管本职工作以外的工作全力支持和保障纪检监察以及依法履行职责。落实了纪检组专门的谈话室。

　　（二）坚持原则敢抓敢管。纪检监察在局党组统一领导下认真履行协助开展党风廉政建设和组织协调反腐败工作的职责围绕落实中央八项规定及开展正风肃纪进一步深化作风监督。结合统计实际重点开展了八项规定落实情景及纪统计数据供给、行政审批、职教职改、项目入库、达标升级、社会测评、统计执法等监督检查常态化开展上下班工作纪律督查定期通报曝光警示庸懒散浮拖典型7人次。

　　六、开展社会评价认真落实巡视整改要求

　　按照省委巡视组反馈整改问题的精神根据县委、县政府和县纪委要求县统计局牵头组织开展全县各级各部门党风廉政建设和政风行风满意度测评工作。局党组高度重视在县纪委的领导下成立专门班子落实专门人员制定专门的工作方案分别两次开展满意度测评工作并构成专题测评分析报告供县委、县政府、县纪委“参谋”得到了县委、县纪委主要领导的充分肯定。

　　一年来的工作我局党风廉政建设职责制落实取得了新成效但仍然存在一些不足：一是个别党员干部对“两个职责”学习掌握不全理解不透认为党风廉政建设职责制是领导的事情重业务轻自我教育管理。二是领导班子成员敢抓敢管的力度还不够正风肃纪及职责追究失之于软、失之于宽。三是个别党员干部错误认为统计无条件贪腐思想上轻视党风廉政建设和政风行风建设的不良现象还没有彻底根治。对此局党组高度重视将认真研究解决进一步深化党风廉政建设职责制认识进一步强化党风廉政建设职责制落实进一步用制度约束规范党员干部行为进一步强化纪检监督检查开展常态化正风肃纪构成高压态势确保党风廉政建设及“两个职责”真正落实到位真正收到实效。

　　统计自查报告 篇12

　　20xx年县统计局认真贯彻落实县委、县政府的总体部署和省、市统计工作要求进取发挥统计服务地方经济社会发展的职能作用各项工作取得突破性发展。根据县委办、县政府办《关于印发〈20xx年县综合目标绩效考核办法〉的通知》精神我局认真总结与自查现将有关情景报告如下：

　　一、“量身定做”目标完成情景

　　一是全面完成国情国力普查工作。20xx年1月1日我县第三次全国经济普查登记工作正式启动按照“三经普”方案及进度要求全面完成了普查单位的现场登记、数据采集、质量评估及资料汇总等各项工作共登记个体经营户29045户、单位3720家其中“四上单位”126家。两次代表市理解省政府督查组的检查其工作成效得到充分肯定；2名同志被评选表彰为“全国最美普查员”、“全省最美普查员”获得省政府经普办表彰的先进团体1个（县统计局）、先进个人2名获得市政府经普办表彰的先进团体4个、先进个人9名。

　　二是认真搞好统计服务。围绕全县经济发展及县委县政府重大决策部署、中心工作及重大项目推进情景全力跟踪服务强化预测、预警、研判、统计分析等每月按时报送快报及分析每季度开展经济运行分析发布年度统计公报编印《统计公报》、《统计月报》、《调研与分析》等撰写月度、季度统计调研分析38篇统计信息95篇（条）发布《统计月报》12期；围绕建筑房产市场、投资统计、农村耕地撂荒、规上服务企业、园区工业、经济普查等课题开展专题调研13篇专业分析与专题调研分析成果得到县领导肯定与省、市统计局转发。省统计局副局长陈智和人口处、社科处、核算处、综合处、投资处的领导莅临调研工作；市统计局主要领导及班子成员多次到调研赢得了他们对发展的认同与关注支持。11月中旬邀请市统计局领导围绕统计工作及经济知识为县级有关部门负责人开展专题培训。

　　三是强化联网直报工作。按照国家、省、市关于“四上企业”“一套表”联网直报的要求强化培训指导联网直报企业的直报率、CA认证率、注册率均到达100%。健全完善统计数据质量评估审核制度按时按要求完成数据采集平台审核验收工作。

　　四是强化统计入库工作。强化与相关职能部门的协调配合认真做好入库管理的服务指导、对策提议及沟通衔接工作。今年完成固定资产投资194.1亿元、新增规上工业企业10户、限上商贸企业17户、资质以上建筑房产开发企业6户、规上服务企业12户等入库工作。

　　五是强化名录库管理。强化统计名录库的更新、维护与使用在镇、街道办事处永福社区、政法社区等开展名录库管理延伸试点工作。

　　六是进取开展社会调查工作。按照县委、县政府及县纪委要求今年组织专班分别于7月份、12月份两次开展全县党风廉政建设满意度测评工作其成效得到县委、县纪委主要领导的充分肯定。

　　七是强化统计培训教育。进取开展是“三经普”及适应国家统计改革发展要求的统计专业知识培训；按照上级统计部门的要求组织开展统计教学工作全县77名统计人员参加从业资格培训、100名统计人员参加统计继续教育、76名统计人员参加统计职称资格考试局机关24人次参加今年省、市统计培训教育。

　　八是完成城镇化率统计。经过与公安、民政、住建、计生等部门的综合协调县统计局对我县今年城镇化率指标统计数据相关支撑要素进行了全面收集、整理、评估初步测算我县20xx年城镇化率达32.75%同比增长3.7个百分点。目前已上报市局审定。

　　九是进取开展统计专项调查。按照统计方法制度要求全面完成了乡村、同州办事处新平街社区两个被国家抽中村（居）的1%人口变动情景抽样调查工作全面完成了文化产业、妇儿“两纲”、限下工业和商贸企业抽样调查工作完成了能源、旅游、社会科技、劳动工资、民营经济、产业园区、节能减排、乡镇信息等二十多套专业的统计工作。

　　十是成功创立县级统计机构示范县。按照全省统计规范化建设顶层设计要求认真落实县委、县政府《关于进一步加强统计工作的意见》文件精神扎实推进“四有”目标落实统计“五化”、“四加强”基层基础工作进一步夯实。在巩固达标成果基础上成功创立被省统计局命名为“县级统计机构规范化建设示范县”。

　　十一是扎实开展企业帮扶工作。认真落实县委、县政府关于挂联帮扶重点企业的精神挂联县级领导孙良旭高度重视县统计局精心组织落实进取有效的帮扶措施对双足鞋业进行重点帮扶。帮忙该企业于今年5月份成功申报为规上工业企业目前常年从业人员100多人年加工本事达140多万双截至11月底实现产值1.8亿元上缴税收880余万元。

　　二、其他单项考核任务完成情景

　　一是精心组织开展各项活动。今年以来按照县委总体部署局党组精心组织开展党的群众路线教育实践活动和庸懒散浮拖专项整治活动各环节工作有序推进加大监督检查力度逗硬实名通报批评扎实开展问题整改及“回头看”初见成效。

　　二是扎实推进依法治县工作。按县委、县政府的要求结合上级统计部门依法治统的要求和我县统计工作实际县统计局全面开展了推进依法治县工作认真组织专题学习利用“12.4宪法日”及“12.8统计法制宣传日”活动多种形式加强普法宣传强化依法治统扎实推进依法治县工作。

　　三是进一步加强党建工作和党风廉政建设。切实加强机关党支部建设深入推进“两个职责”的落实建立了党员培训教育制度认真落实“三会一课”制度认真落实中央“八项规定”深入推进廉政文化进机关活动开展民主评议政风行风工作完善惩防体系建设推行党务政务公开工作。

　　四是抓好宣传思想工作。进一步强化职工政治思想教育认真学习宣传中央、省、市、县的重要决策部署。健全机关学习宣传制度外宣工作成效明显。

　　五是加强人大、政协和统战工作。进取贯彻县人大、县政协和县统战部相关文件、会议精神找结合点、落脚点以此推动统计事业发展。政协专题听取统计工作汇报在满意度民主测评中获高得票率。

　　六是做好综治、维稳、防邪工作。进一步完善和建立了矛盾纠纷排查调处机制和制度制定了安全保卫制度和值班制度落实节假日值班制度在重要时间段坚持维稳“零报告”制度。

　　七是认真搞好计划生育工作。认真落实计划生育政策机关无一例违反计划生育政策的人和事。

　　八是完成“五创”联动及质量兴县等统计指标分析供给。进取配合各牵头部门做好“恩格尔系数”、“规模以上单位工业增加值能耗”、“单位GDP用水量”等相关指标检测预警将涉及统计调查的具体目标任务分解细化到各专业。包括“五创联动”、质量兴县、扶贫解困等所承担的各项指标任务圆满完成。

　　九是进取开展帮扶活动。深入到精准扶贫村（澌岸乡先锋村）、定点帮扶村（澌岸乡梭滩村）、后进党支部帮扶村（土垭乡时轮村）、计生“三结合”帮扶村（粉壁乡大坪村）等开展实地调研制定帮扶计划开展结对帮扶。围绕农民增收深入全县住户调查点开展业务指导。

　　十是搞好“三大底线”及其他目标任务工作。认真做好信访稳定、安全生产、城乡环境治理“三大底线”工作全年无一例信访涉稳事件；无一齐安全生产事故发生；无一次城乡环境综合治理工作被负面通报曝光。进一步加强了工会、共青团、妇联组织建设落实专人进行档案收集并做好党史、统计志编制工作强化党政网、统计专网、政务外网及互联网的管理行政权力规范公开运行平台及电子政务网建设按要求完成全年无一例失密泄密事件发生。

　　三、牵头做好全县统计目标考核工作

　　严格按照20xx年县综合目标绩效考核办法精神认真组织实施所承担的全县统计目标绩效牵头考核工作经过部门、乡镇（管委会）自查、县组织抽查、公示等环节公开、公平、公正地完成了统计目标考核工作。