精选去企业实习报告汇总6篇

　　随着社会一步步向前发展需要使用报告的情况越来越多报告根据用途的不同也有着不同的类型。那么报告应该怎么写才合适呢？下面是小编帮大家整理的去企业实习报告6篇欢迎大家借鉴与参考希望对大家有所帮助。

去企业实习报告 篇1

　　个人情况:

　　本人XX年至XX年年就读于山东南山学院机电工程学院.在校期间曾任班长,团支书等职并多次被评为"优秀班干部"和"三好学生".XX 年12月至今,实习并就职于昆山中发六和机械有限公司.实习期间任生产技术,现任生产技术担当.主要负责本公司和设备维护与管理,新产品的投产准备工作和产品品质问题的分析与解决.

　　公司规模:

　　本公司位于江苏昆山出口加工区.公司成立于XX年9月.占地23750平方米.从业人员约400 人.本公司是由日本中央发条株式会社(80%)和昆山六三机械工业有限公司(20%)共同投资900万usd兴办.本公司主要产品为汽车用控制线缆:包括门锁线缆,开启线缆,窗户控制器线缆,停车制动器线缆.本公司生产线主要分dl线(短线)和openner线(长线).dl线又分open线和lock 线.公司已由最初的1条dl线(包括1条open线和1条lock线),发展到今天的4条dl线和2条openner线.二期工程正在筹建中.

　　工作业绩:

　　本人从事工作以来,除了日常设备维护与管理,保证生产线的正常运行外,主要负责了第三、四条dl线和openner2线的投产准备工作(主要是设备的安装与调试,投产新产品的试生产)并分别于XX年6月和12月顺利投产.

　　工作心得:

　　本人从开始工作到现在已有一年半的时间在这期间我学到了许多也悟到了许多。主要有以下几点：

　　1.扎实的专业知识是你提高工作水平的坚实基础.在学校学习专业知识时,可能感觉枯燥无味,但当你工作以后,你才会发现专业知识是多么的重要.如我学的机电一体化.机械原理,机械制图,电气知识这些是必须知道的,因为在日常工作中要处处用到.但我要想提高我的工作效率,工作质量,这些知识只是知道是远远不行的,而是要精通.做为生产技术,在我们公司来说就是设备方面的权威,若没有扎实的机械知识,在这方面你怎能服人那?遇到设备问题怎能快速有效的解决呢?

　　2.学好一门外语是你增加工资的资本.学我们机电这一行的,也就是理科生,不注重外语的学习,只要是考试能通过就可以了,而没有想到在以后的工作中会用到.你在一外资企业工作,不会一门外语是行不通的,不会外语,你就无法和老板交流,沟通.你只能闷着头的干(和一个哑巴没有什么区别).干了什么?干的怎么样?老板根本不知道那他怎么认可你呢?你在这个公司又怎么发展那?

　　3.不但有良好的工作态度,而且要有很好的表现力.中国有句俗语:"踏踏实实做人,老老实实做事."在今天,只是老老实实,勤勤恳恳做事是不够的,你还要学会适时地,恰当地表现自己.让老板知道你做了什么,让老板知道你的存在是必要的!这样你才有发展的的可能,别人才会认可你,承认你!

　　4.团结协作,善于沟通.团结协作指的是部门内部.你这个部门肯定不止你一个人,作为部门担当,你若想把本部门的事做的出色,那你必须把部门成员团结起来,发挥集体的力量,那样才能事半功倍!善于沟通是指部门之间.任何一个公司都是由众多部门组成的.部门之间的沟通是必要的也是必须的.像我们公司,工场包括制造课,生产技术课,质量课和生管课.我们生技课是为制造课提供技术指导和设备维护的服务的;我们做的初品(试生产品)又要经过质量课检验合格后才能量产;生管发行新产品看板时又要委托我们先做初品等等.和任何一个部门沟通不好都会遇到不必要的麻烦.所以,团结、沟通是非常必要的!总之用知识武装起自己来学会做人学会做事你才能成功!

　　时间过的真快转眼间在海规生物科技有限公司的实习马上要接近尾声了。在这半年多的时间我学到了很多东西不仅有学习方面的更学到了很多做人的道理对我来说受益非浅。做为一个刚踏入社会的年轻人来说什么都不懂没有任何社会经验。不过在老师和师姐的帮助下我很快融入了这个新的环境这对我今后踏入新的工作岗位是非常有益的。除此以外我还学会了如何更好地与别人沟通如何更好地去陈述自己的观点如何说服别人认同自己的观点。相信这些宝贵的经验会成为我今后成功的最重要的基石。

　　实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历它使我们在实践中了解社会让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识也打开了视野增长了见识为我们以后更好地服务社会打下了坚实的基矗s0100 这次在海规生物技术(上海)有限公司为期7个月的实习生活对我而言有着十分重要的意义。它不仅使我在理论上对生物技术这个领域有了全新的认识而且在实践能力上也得到了提高真正地做到了学以致用。刚接触论文课题时我对自己能否完成它曾表示怀疑也为自己长期存在的惧怕动物的心理所左右。可是现实的脚步声却是那么地清晰、有力。在一次次理论与实践相结合的过程中在老师们悉心指导下我不但对ELISA有了系统的理解从无数次的失败中吸取了宝贵的经验教训而且随着时间的推移自己的意志也得到了磨练恐惧心理也逐渐地消失了。我时刻提醒自己唯有不断努力才能与时俱进。

　　总之这次实习的意义对我来说已不再是完成学分、完成毕业实习的任务而是在开启"生命之旅"大门的过程中迈出了第一步。我一定会好好地珍惜这个机会并为自己所喜爱的生物科技努力贡献自己的聪明才智。 我在海规生物科技(上海)有限公司做生产实习和毕业设计总共半年的时间。在这半年的时间里我受益非浅。我在那里不仅学到了许多关于专业的知识最重要的是进一步体会到了做人的原则。海规公司的宗旨是：规规矩矩做人、规规矩矩做事。在去公司的第一天老师们就教导我们做人一定要正直、要实事求是诚以待人人品对一个人来说非常重要的。我充分的体验到了你如何待人他人也会如是回报。总之在海规公司的半年时间里我们脱离了学校的庇护开始接触社会、了解我们今后工作的性质。不但增长了专业知识还学习到了不少为人处是的方法。 十几年的学生生活即将划上一个句号。在海规公司实习的这段时间我懂了不少东西。大人们都说刚毕业的学生身上总存在着许多让公司老板头痛的"特点"现在我终于亲身体会到了。

　　以前作为一名学生主要的工作是学习;现在即将踏上社会显然自己的身份就有所变化自然重心也随之而改变现在我的主要任务应从学习逐步转移到工作上。这6个月好比是一个过渡期--从学生过渡到上班族是十分关键的阶段。回想自己在这期间的工作情况不尽如意。对此我思考过学习经验自然是一个因素然而更重要的是心态的转变没有做到位。现在发现了这个不足之处应该还算是及时吧因为我明白了何谓工作。

　　在接下来的日子里我会朝这个方向努力我相信自己能够把那些不该再存在的"特点"抹掉。感谢老师们在这段时间里对我的指导和教诲我从中受益非浅。

去企业实习报告 篇2

　　一、实习单位介绍

　　江西峡江县金丰贸易汽车运输有限公司(简称金丰公司)于20xx年6月创建同年9月正式营运是以贷购车辆为主的股份制服务性运输行业。 在县委、县政府的正确领导下,在有关部门的大力支持帮助下,公司总经理带领公司员工秉着“团结务实、贡献社会”的原则牢固树立“用户第一、用心服务”的经营理念艰苦创业一切从零开始在摸索中求生存在生存中求发展在发展中求壮大一步一个脚印使公司得到长足飞速发展。

　　截止20xx年5月底据公司人事、财务、统计资料显示全公司现有员工644人（其中国有企业下岗人员126人）另有中层管理人员24人总资产已达10700万元其中固定资产8010万元所有者权益（即自有资产）5020万元。

　　公司在为县里就业状况减轻很大压力的同时也为县里的经济发展作出了很大贡献为革命老区峡江人民创造了财富。在20xx年度公司上缴了地税141万元与上年同期对比纯增税收101万元。

　　由于公司服务好、信誉佳几大知名物流公司（如：华宇物流、佳宇物流、富奎物流等）均与该公司签订了长期运输合作协议。目前公司的各类大型货车已遍布其各大物流公司。

　　随着公司全体员工素质的不断提高服务质量和工作作风得到了明显的改善优质的配套服务具体表现在公司的经营、财务管理。20xx至20xx年度被市工商部门授予“重合同、守信用”先进单位；被县地税局评为“纳税大户”单位；被县委、县政府授予公司“精神文明单位”、“先进货运企业”的荣誉称号。公司总经理经过辛勤的工作得到了社会的认可20xx年被评为县先进人大代表；同年还获得江西省委首届“江西优秀创业青年”荣誉；被聘任县汽车运输协会副会长和被聘任县联社理会理事；20xx年5月份当选吉安市企业家协会副会长职务。如此殊荣为企业以后的长足发展奠定了基础。

　　峡江县金丰贸易汽车运输有限公司主要经营汽车销售、汽车租赁、运输、维修、停车服务。;

　　二、实习工作内容

　　在金丰公司财务部担任会计助理的这一个月里我深刻感受到企业会计业务的庞杂会计面临的巨大操作风险以及认识到会计在企业经济体系中的重要性。会计专业作为应用性很强的一门学科、一项重要的经济管理工作是加强经济管理提高经济效益的重要手段。 在实习期间我主要学习一些会计日常业务处理、银行及税务相关工作处理。公司财务部主要有成本会计、销售会计、总账会计、税务会计以及出纳。在日常会计业务处理中公司主要利用用友财务软件进行会计处理同时也借助单位网上银行进行收付款业务查询及处理在税务处理工作方面只要利用税务局相关软件进行纳税管理如登录网上办税大厅、ABC3000等税务软件进行纳税申报以及税收抵扣等业务。

　　在处理日常经济业务方面主要利用用友财务软件针对实际发生经济业务性质进行会计处理编制会计凭证进行审核记账等。公司日常的经济业务通常不是采购就是销售在进行采购业务处理时需进行编制采购入库单并核对采购数量、金额及税额;销售业务方面主要是对于应收账款的核对根据实际发生以及相应回款进行收款或转账凭证的编制并审核记账;在采购与销售方面的实习工作当中在制单处理方面谢前辈要求我要特别细心要求我要注意核对供应商以及客户往来以免在进行项目核算时发生串户。除了采购和销售业务日常经济业务还主要包括通过单位网上银行进行其他应收、应付款业务并在受到银行回单后利用用友财务软件进行应付账款核算。日常会计业务是会计工作的基础对于每一笔经济业务每一个步骤每一个程序都必须以会计制度为基础尊重原始凭证考究其真实性和准确性才能更好地发挥利用财务软件的强大功能提高我们的工作效率。

　　公司的另一个重要会计核算项目就是进行成本及费用的核算。因为该公司的主营业务是汽车销售和租赁、运输所以公司的成本构成主要包括购买汽车的直接成本、直接人工、其他直接支出和制造费用。而大学所学的成本核算主要包括生产费用核算和生产成本核算生产费用核算是根据经过审核的各项原始凭证汇集生产费用进行生产费用的总分类核算和明细分类核算。然后将汇集在有关费用账户中的费用再进行分配分别分配给各成本核算对象。生产成本的计算是将通过生产费用核算分配到各成本计算对象上的费用进行整理按成本项目归集并在此基础上进行产品成本计算。同时需要注意的是在进行费用归集的时候必须要有相应发票才能进行计入费用。

　　虽然实际的工作与书本上的知识有很多不同但在谢前辈的悉心指导下我完成了一个从理论到实践的飞跃让我学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,既开阔了视野又增长了见识为我以后进一步走向社会打下坚实的基础也是我走向工作岗位的第一步。

　　三、实习工作体会

　　经过这次短暂的实习我对自己的专业有了更深刻的了解也是对这三年大学所学知识的巩固与运用。从此次实习中我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的工作就是进一步的再学习。但是其实理论是否扎实也是很关键的毕竟会计的专业比较强而且有一些比较死的东西是必须掌握的。如果没打好理论基础真正到了工作上会没有头绪的！再者我觉得要做好会计必须能够理清思路理清思路就不会在具体的工作中没有方向就能一个一个问题解决好不会总是在一个问题上重复会更有效率。最后我觉得还需要细心和耐心这样才能把一份工作做到最好！

去企业实习报告 篇3

　　工农兵学员虽然在基础课的学习上有许多困难但是在专业课上却非常成功。由于大多数同学来源于生产实践诸如生产流程方面的课程一听就懂对生产加工和工序操作基本上一看就会。

　　在学校学习的理论知识中对于专业课数学证明的过程是怎么也跟不上的但是对化肥生产的工艺过程、生产流程图大家几乎都印在了脑子里80%以上的同学可以将化肥生产的工艺流程图默写下来并清楚地说出生产过程的来龙去脉。

　　来到了小企业进行生产实习只一天我们就能够将企业的生产流程图画下来并指出各个车间、设备在生产中起到的作用。站在工厂的至高点“造粒塔”上我们可以清楚地看出企业生产流程的走向辨别各个生产车间的位置与作用甚至能够提出企业平面设计中的一些不足有许多同学还提出了更好的建议与思路。

　　当我们来到具体的车间进行实习时也不象在大企业那样一个月只在一个车间实习而是在每一个车间呆两周。当已经基本熟悉了一个车间的生产后就与其他同学交换到另一个车间进行实习。学校的目的非常明确就是让我们经过每一个车间的实习深入了解整个企业的情况以培养我们对整个企业的管理和生产适应的能力。

　　总的来说小企业的设备是简陋的而且体积也小得多。我们在大企业看到的合成塔和铜洗塔都是又大又粗的黑家伙有十五六米高近两米的直径；而小企业的只有七八十厘米的直径也就有六七米高；大企业往往是一排约十几个塔而小企业只有一个小塔；大企业是将设备也布置在车间里小企业只是将设备简单地放在车间外的空间与其相连接的各种颜色的管道弯弯曲曲地向外伸展着只是将操作人员放置在了室内对其进行生产控制。

　　另外小企业的生产过程中“跑、冒、滴、漏”现象非常严重在合成塔的附近有非常强烈的氨水气味有时从很远的地方就可以闻到风大的时候在工厂以外的县城都能闻到那刺鼻的气味。在铜洗塔周围有非常明显的铜绿色甚至在与它相连接的管道上也布满了铜绿色可见这些小化肥厂的设备与工艺、甚至管理上都存在着许多的问题。

　　我的第一个实习岗位是在“造气”车间车间里是一排的六七个“炉子”工人就象锅炉工差不多不但要随时地用铁锹向炉内送焦炭还要按时地控制进出炉子内的气体的阀门需要空气时就开一个阀门需要水蒸汽时再开另一个阀门当生产出了“半水煤气”后还必需及时地打开送气的阀门将其送往“气柜”。这些在大企业都是由自动化设备来控制完成的但小企业没有那么多资金武装自己只好由人来进行操作变换了。

　　车间里面酷热难当想想由六七个大锅炉在一个车间里不停地燃烧达到一定的温度后再向上面喷水蒸汽再燃烧再喷水蒸汽那车间里就是一个桑那浴大房间吗！ 工人们都光着膀子干活许多人干脆就穿个裤头。我们也只好“入乡随俗”了每天也穿着个裤头干活弄得上班一身汗下班一身灰。女同学见着我们都忍不住偷偷地乐我们也有些不好意识但也没办法。在学校时的斯文全无看着她们总是穿着干干净净的工作服上下班真羡慕她们不用到这样的车间来实习。

　　好在就是两周时间很快就过去了我们来到了其它车间我被分配到了合成车间。

　　在大企业实习时我就是在合成车间进行的所以对合成车间特别熟悉可以说清楚每一个阀门每一个管道的作用对其生产过程的温度、压力等指标也了如指掌。想小企业也不会有什么太大的差异吧一定会轻松地将他它搞定。

　　到了合成车间还是让我们另开了“眼界”。

　　当你进入大企业的合成车间是宽敞的控制台控制生产过程的所有仪表都是镶在马赛克的墙壁上的十几个合成塔的控制仪器排满了长长的车间墙壁在明亮的灯光照射下闪闪发光。工人只要通过仪表的显示就可以判定合成生产的情况。通常情况下操作工的工作就是看看仪表就可以了生产正常时一个小时都不用动一下。

　　而这小企业只有那么一个小合成塔一套简单的控制仪表大多数控制又是由人手动搬阀门来完成的又小又破的车间里就显得格外地零乱甚至压缩机也是放在了控制室内再加上它与外部的合成塔连接的进出管线搞得小小的车间内乱七八糟。

　　更没有预料到的是车间内的气味。大企业由于设备好管理水平高“跑、冒、滴、漏”就控制的好。而小企业的设备粗放到处是问题。这合成车间是化肥厂的核心它的作用是将氮气和氢气在高压下合成氨气压力高达300个大气压以上如果设备密封不好漏气就必然出现。小企业的落后设备必然决定了它不可能达到很高级的密封条件其结果就是合成车间漏气非常严重。从管路接口和设备的进出口漏出的氨气是毒性非常大的气体它刺激呼吸道严重时可令人窒息、甚至死亡。

　　在大企业实习的日子里每天可以说是一种享受在愉快环境工作的同时也得到了伙食方面的改善对于穷学生来说真是天堂般的生活。可是在小工厂的实习充满了劳累和痛苦甚至还在缓慢地中毒直是度日如年啊。大家都在盼望这个实习能够快一点结束同时也在心里祷告自己将来毕业可千万别分配到这样的企业还是大企业好大城市更好。

　　同时我们也相互安慰着用刘宝忠的话说：“不就是两个星期吗？顶多就是三个月吗？多大点儿事儿？”用老师的话说：“我们是来学习的过了三个月就离开这里了再苦再累也比农民强吧？”就这样我们都努力地坚持在生产第一线尽可能地体验基层工人阶级的工作与生活与他们打成一片心怀“远大目标”地锻炼着自己。

去企业实习报告 篇4

　　随着我国社会主义市场经济的发展国企改革逐步深入现代企业制度这一崭新的企业形式开始在我国建立和完善起来。建立现代企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求已成为我国国有企业改革的方向。而财务管理恰恰是建立现代企业制度的一个最大保证。由于目前国有企业存在的问题较多就财务管理方面来看仍未完全摆脱计划经济的管理模式财务管理滞后于市场经济对企业的要求监督功能弱化财务管理混乱会计核算失真致使企业效益滑坡国有资产大量流失等现象严重。由此可见对现有财务运作方式进行全面改革建立新型的与现代企业制度相适应的企业财务管理机制已是当务之急。

　　构建现代企业制度要把财务管理作为企业管理的中心这就要转变管理观念正确认识财务管理在市场体制下的作用改变“财务就是记帐”的错误认识；积极借鉴西方财务管理理论探索适应当前市场经济不发达条件下财务管理的方法和机制盘活国有企业存量资产解决国有资产的优化配置；全面高效地建立以财务预算为前提以资金管理和成本管理为重点把企业价值最大化作为理财目标渗透到企业生产经营全过程的财务管理机制。

　　一、 积极借鉴西方财务管理理论,建立有中国特色的企业财务管理体系。

　　西方财务管理理论经过多年运用发展和完善,已形成了以财务管

　　理目标为核心的现代财务管理理论体系和以筹资、投资、资金运营和分配为主的财务管理方法体系。而我国的国有大中型企业的现状决定了我们不能照搬套用,而应积极探索适应当前市场经济不发达条件下的财务管理内容和方法,吸收利用西方财务管理理论中先进的成功经验,更好地建立有中国特色的企业财务管理理论体系。

　　二、 建立财务预测系统,强化预算管理。

　　预算管理是当今信息社会对财务管理的客观要求。市场经济是信息经济,能否获得信息抓住机遇是企业驾驭市场的关键。目前许多国有企业掌握信息滞后,信息反馈能力较弱,使得财务管理工作显得被动落后。要改变这种状况,就应在预算上下工夫,根据企业特点和市场信息,超前提出财务预算,有步骤有计划地实施财务决策,使财务管理从目前的被动应付和机械算帐转变为超前控制和科学理财,编制出一套包括预计资产负债表、损益表和现金流量表在内的预算体系。由此要充分重视以下几项工作：

　　1．搞好财务信息的收集和分析工作增强财务预警能力。企业应注重市场信息的收集和反馈工作尽可能做到早发现问题及早处理；强化信息反馈能力并根据市场信息地变化安排企业工作。

　　2．着力于做好预测证券市场价格变化和企业现金流量变化预测工作为企业融资和投资提供决策依据使企业财务活动在筹资、投资、用资、收益等方面避免盲目性。

　　3．搞好销售预测及目标利润预测。销售预测是全面预算的基础同时也是企业开展正确经营决策的.重要前提。只有搞好销售预测企业才能合理安排生产预测目标利润编制经营计划。

　　4．围绕目标利润编制生产预算、采购预算、人工预算及其他各项预算。企业通过制定合理的目标利润及编制全面预算有助于企业开展目标经营为今后的业绩考评奠定基础。

　　5．围绕效益实绩考核预算结果分析产生差异的原因积极采取措施纠正偏差。企业在日常经济活动中必须建立一套完整的日常工作记录和考核责任预算执行情况的信息系统并将实际数与预算数相比较借以评价各部门的工作实绩发现偏差及时纠正强化会计控制。

　　三、 加强企业风险意识强化风险管理。

　　风险是市场经济条件下的一个重要概念。现代社会中企业的外部环境和市场供求变化莫测特别是国内外政治经济形势、用户需求和竞争对手等情况对企业来说都是难以控制的因素因而我们应重视风险增强风险意识分析风险性质制定风险对策减少和分散风险的冲击。为此企业在经营活动中应注意以下几方面：

　　1．在筹资决策上应慎重分析比较选择最适合企业的筹资方式以避免企业陷入债务危机。如果财务杠杆率过高借入资金过多一旦投资利润率下降利息负担过重就会威胁企业财务的安全。因此国有企业要加强销售客户的信用调查合理确定赊销额度避免呆帐损失；避免随意决定赊销额度盲目贷款损害企业形象和信誉。

　　2．对风险的信号进行监测。我们不仅要对未来的风险进行分析还要对风险的信号进行监测。如果企业财务状况出现一些不正常情况如存货激增、销售下降、成本上升等要密切关注弄清情况及时向企业有关部门反映以便采取措施防止严重后果的出现。

　　3．制定切实可行的风险对策不断增强竞争能力充分发挥企业自身优势防止风险分散风险把风险损失降到最小。

　　四．强化资金管理建立健全资金管理体系挖掘内部资金潜力

　　资金是企业的“血液”安全高效地管理和使用资金就要重视以下几点：

　　1．实行资金管理责任制抓好内部财务制度建设。企业在财务收支上要实施严格的财务监控制度强化内部约束机制合理安排资金调度确保重点项目资金需求提高资金使用效益。

　　2．挖掘内部资金潜力狠抓货款回笼调整库存结构压缩存货资金占用增强企业支付能力提高企业信誉。

　　3．建立自补资金积累机制防止费用超支现象。对企业按税后利润提取的盈余公积金可用于补充流动资金。合理制定税后利润分配政策促进企业自我流动发展。

　　五．强化企业成本管理完善目标成本责任制

　　目前大多数国有企业普遍存在成本管理薄弱费用支出控制不严等问题为此提高财务部门对成本的控制水平搞好成本决策和控制提高资金营运效益确保出资者的资金不断增值就显得尤为关键：

　　1．树立成本意识划分成本责任中心明确各部门的成本目标和责任并与职工个人利益挂钩提高企业成本竞争能力。

　　2．对企业实行全过程的成本控制包括事前、事中、事后的成本管理。通过研究市场变化调整成本管理重点把降低成本建立在科技进步的基础上。

　　3．建立严格的内部成本控制制度和牵制制度切实加强生产经营各环节的成本管理建立成本报表和分析信息反馈系统及时反馈成本管理中存在的问题。

　　4．建立以财务为中心的成本考核体系拓宽成本考核范围改变目前的定额成本法为目标成本核算法。企业不但要考核产品制造成本、质量成本、责任成本还应考核产品的售前成本售后的后续成本。真正把成本管理中心转移到侧重于成本控制上来。

　　六．实行企业财务公开保护股东和债权人的合法权益。

　　为了适应建立规则健全运转有效的市场体系现代企业制度要求财务会计面向市场由财务秘密转向财务公开真实地反映企业财务状况和经营成果为市场和投资者服务确保投资者利益。同时建立会计报表社会公正制度加快建立以强化注册会计师制度为核心的财务社会监督体系按惯例向公众公布经营状况。

　　七．强化内部监控职能增强财务基础建设。

　　为保证会计核算工作的有效运行确保会计信息的准确无误应该建立健全内部监控制度并使之有效运行。因此首先要强化对企业法人代表的管理真正贯彻责权利相结合的原则约束其行为。对企业主要负责人应加强任期审计和离任前审计防止其违反财经政策损害投资者和债权人利益。其次要调整财务部门的组织结构加大建设管理会计的力度形成会计实务系统和会计管理系统两大部分。财务部门要监督企业已发生的经济业务是否合理合法是否符合企业各项内部管理制度以使企业改善经营管理实现企业价值最大化的理财目标。再次要建立快捷灵敏的企业信息网络。企业应逐步建立起以会计数据处理为核心、与销售和财务报表分析等信息系统相连接的信息网络及时反馈企业生产经营活动的各项信息发现问题及时处理。

去企业实习报告 篇5

　　我是8月3日到公司报到开始实习生活的给我安排的实习职位是行政部人事文员。

　　首先我先介绍一下工作的环境。行政部和各部门的办公室在公司三楼除了行政、采购和财务是在小办公室外其他部门都安排在大办公室。公司的行政部就像个管家事务比较杂不仅管员工的入职招聘、工薪社保、安全事务、衣食住行也管厂房维护等。我们行政部办公室的里有：主管厂房维护的师傅安全主任一个整天神龙见首不见尾的IT还有就是两位文员刘婉红和白旭阳。我们一个部门有三个文员一是在前台李婵珺主要接待来宾、做员工考勤和录入入职档案及做厂牌；二是刘婉红主要负责招聘、办理员工入职及上班手续还负责发放工衣工鞋、各部门所需文具等；三是白旭阳主要负责清算员工工资和社保以及各部所需用品的申请。根据这三者的职位不同对人员的学历和能力要求也不同。前台的工作基本上要求比较低而计算工资是属于要求相对较高并不是所有人都会算有工作经验的。一开始是由负责招聘的阿红带我带了两天之后她因为请了半个月假走了她的工作由我接手负责算工资的小白姐就成了带我的师傅。

　　我每天的主要工作内容。因为招聘工作和办理离职手续都是在下午所以上午得把一些锁事给做好了。下午一点半上班进公司时到门口保安室拿到当天的报纸。报纸有两份清远日报和清远日报放房董办公室放接待室把新报纸换上旧报纸放仓库。然后开始准备招聘工作。两点半打电话给保安室看看有没有要面试和办理入职离职手续的人让保安放进来。然后到楼梯口等他们防止他们不知道地方到处乱跑。让所有来办手续的人进培训室然后分不同情况办理。

　　1。面试。来面试的人员先看其身份证确定是已成年的人方可进行下一步面试工作。合格的话让面试人员填入职档案填完收齐。当这些工作都完成后根据需求通知需要招人的部门文员及经理过来面试。面试完后将公司的相关规定及福利等告知面试者解答面试者的疑问。如果面试合格则通知他们去体检第二天下午两点半到公司门口等。同时让其携带身份证复印件两份和四张照片。如果面试不合格则婉言拒绝让其离开。

　　2。入职。来办理入职手续的都是前一天来过面试且合格的人员。首先查看他们的体检报告如果体检合格则将他们的体检报告、身份证复印件、照片及相关证书复印件收上来订在一起拿去前台办厂牌。体检不合格者公司不予录用。其次每人发一本员工手册和一张入职须知在看完入职须知后须签字写上日期到时和档案放一起。让他们大概看一个小时然后发一份培训试题让其做完了上交不合格者不予录用。当所有的都做好了之后去前台领厂牌和ID卡然后给厂牌上盖行政部的章。员工一律只发厂牌不发ID卡于第二天来上班的时候再发放。这样可以知道哪些人是没有来报到的而且也减小了卡损失的几率。进来做职员的可以把ID卡发放。这些工作都做好以后跟他们讲明情况：公司可以安排住宿但每月扣房租55元水电等宿舍人平摊。他们都了解后给需要住宿的人员安排宿舍。一二楼是男性普工宿舍三楼是主管及工程师宿舍四楼是经理宿舍五楼是女性普工宿舍六楼是女职员（经理、主管和文员）的宿舍。安排好宿舍后开一张入住申请单让员工带给宿舍楼下保安以便领取宿舍钥匙。这些都做完后通知他们第二天早上7：50厂门口等同时通知他们带100元工衣工鞋的押金过了试用期退回。当然如果没过试用期就想辞职的把衣服鞋子还回来把收据带来就可以退钱。这样入职手续算是办完了。

　　3。上班。第二天早上吃完早餐去上班在厂门口把ID卡发给他们让他们打卡进去算是正式上班了。同样让他们进培训室先等候一个个来。我把鞋柜分配好钥匙交给他们发工衣工鞋。小白姐收取押金开好收据。收据一式三份自己留一份给员工一份把另外一份和钱给温助理。都办好后通知其部门文员来领去车间工作。

　　至此招聘入职的工作算是基本完成。

　　4。离职。办理离职手续时先从离职文件夹中找出此人的离职申请单确认一下温助理（董事长助理也是行政部经理）有没有签字。若未签字先让温助签字批准才能办理。然后找到离职清单收工衣工鞋及鞋柜钥匙厂牌及磁卡等该收回的物品收银行卡复印件让其填写工资代领委托书都写好后订一起让其找部门主管及物控部主管在离职清单上签字再带回来。

　　招聘及入职手续是在周一至周五办理周末不招聘。周六上午八点到十点统一换工衣工鞋。更换工衣工鞋也得看情况不是所有破损的衣服和鞋子都可以无条件地换如未过试用期者不给换。这也是为了让员工们多爱惜工衣工鞋减少浪费。此外在周六将一周以来入职的员工档案都拿出来将已自离的人员档案挑出其余的给温助签字。还得说明一点主管级以上的人员档案得交由温助保管。

　　这就是我主要负责的工作了平时也会有点琐碎的事情需要做有空时还会去帮助其他比较忙的部门工作在此不一一陈述。下面谈一点心得体会。

　　在企业做事一要有本事二要会做人。不会做事上司交代的工作做得不能令人满意很难得到上司的赞赏同样同事也不会服你。如有位同事做事虽很勤恳但是效率不高经常拖沓。因此久了同事们也会有些不太满意她的工作影响自己的工作进度。二是要会做人该谦让的时候谦让该拿出魄力的时候也不能含糊。对人当然不能整天凶巴巴的好像全世界都欠了你一样。在那里实习半个多月以来我观察到有同事就是这样似乎做这样的工作多了有点厌烦吧整天对人都不笑的也没什么礼貌。当然在同事中的口碑和印象就不好了。不过也不能对什么人什么事都笑眯眯的都那么的温婉有礼。像我一实习生刚来对任何人都和和气气的。有一主管比我早两天进来三天两头要这要那颐指气使本不属我们管的也来找我。还有些老员工来换工衣工鞋就欺负我一新来的实习生。还好有小白姐姐在他们不会太过分。后来一同事跟我说做行政这方面的工作不能老是那么客气得拿出点魄力不然别人不听你的管不住他们。于是我虚心受教也感觉到有时候你对人客气别人未必会领情会把你的客气当成理所当然得寸进尺。实习期间有这么件事：有两同事相处不洽经理让我把挑事那文员调到别的宿舍。我查看了住宿汇总表后给她安排了一间宿舍通知她搬过去。晚上吃饭时她跟我说能不能换一间那间宿舍东西太多都放满了。我想了想答应给她再看看。后来给她安排了一间只有三个人住的宿舍下铺还有空位。我想这回应该没什么问题了。谁知晚上小白姐姐说那女生莫名其妙地把东西都搬到她们宿舍说她要在那住上铺。她是事先把五楼的宿舍都看了一遍最后才挑的这间。我觉得我已经做到我的了她也不能太过分要是每个人都这么挑法我还用干活了？本来就该是给她安排那间就搬都给她换一次了这回还是直接就搬到别的宿舍也不事先通知我一声。我想我虽然是个实习生但是做人不要太过分了吧没点礼貌的。想好之后我给她去了个电话她自觉理亏无言以对最终服从安排搬去指定的宿舍。这事算是告一段落。

去企业实习报告 篇6

　　一、实习目的

　　了解财务会计操作流程

　　二、实习资料

　　系统了解财务会计的主要业务和流程

　　三、实习时间

　　20xx年x月x日1—20xx年x月x日

　　四、实习方式

　　分散实习导师辅导

　　五、实习单位

　　在xx物流有限公司为期2个月的实习结束了在这2个月中我圆满的完成了学校规定的实习工作学到了很多在课堂上根本就学不到的知识受益非浅是这生中最重要的经历。此刻我就对本次实习做一个小结。

　　我的职务是会计因为初来乍到各方面业务还不熟悉所以安排让我接手相比较较简单的内帐让老会计小x和外帐会计小x从旁指导。外帐涉及的面较广内帐就相对简单了我主要负责记帐凭证的整理记帐凭证的装订开增值发票打印文件通知等。

　　刚到会计部我最新接触的是会计凭证。会计凭证是记录经济业务事项的发生和完成状况明确经济职责并作为记账依据的书面证明。会计的三个特点之一就是要以凭证为依据因此填制、取得和审核会计凭证既是会计核算工作的开始也是对经济业务事项进行监督的重要环节。会计凭证包括原始凭证和记账凭证。虽然两者都是会计凭证但仍然具有以下不一样点：

　　①作用不一样。原始凭证是填制记账凭证的依据；记账凭证是登记账簿的依据。

　　②资料不一样。原始凭证说明经济业务的发生或完成状况是会计核算的原始资料；记账凭证主要确定会计分录。

　　③填制人员不一样。原始凭证一般由业务经办人员填制记账凭证由会计人员填制。

　　实际接触到会计凭证后我先要把所有的来往业务公司的名字及其各自的编号记下来因为公司内部称来往公司都是用编号数字代替以便隐秘和方便。记住各自的编号后首先核对原始凭证让出纳和我这的记录一致这需要一张张原始凭证从新核对所有的单据按月按日分门归类并把每笔业务的单据整理好用图钉装订好为记帐做好准备。第一次做的时候我简单的根据单据的结果直接核对汇总做完呈上的时候才明白这样不行单据的核对是要根据其上的每一笔从新计算的繁重的计算量机械的运算程序少点耐心都不行每次汇总都要计算好几遍一旦出错就要从新来过。出错并不能随便用笔涂了或则用橡皮划掉了结每一个步骤会计制度都有严格要求的。例如错数字就要用红笔划横线再盖上职责人的章才能作废。而写错摘要栏则能够用蓝笔划横线并在旁边写上正确的摘要平常我们写字总觉得写正中点好看可摘要却不行必须要靠左写起不能空格这样做是为了防止摘要栏被人任意篡改。对于数字的书写也有严格要求字迹必须要清晰清秀按格填写不能东倒西歪的。并且记帐时要清楚每一明细分录及总帐名称不能乱写否则总长的借贷的就不能结平了。如此繁琐的程序让我不敢有丁点马虎这并不是做作业时或考试时出错了就扣分而已这是关乎一个企业的帐务是一个企业以后制定发展计划的依据。

　　核对完原始凭证需根据记帐凭证录入会计目录。我手头的主要有2册一册是应收款一册是应付款。每笔业务收入都要证明公司全称、金额、时间。应收簿的应收用黑笔表示已收用红笔表示应付簿则相反。一切核定完就要装订成册了等距离打出三孔用一细的铁丝将装订绳穿过中间孔不要全部把绳穿过去绳的两端分别穿过两边孔在中间孔的线上两线交叉穿过勒紧即可这就是会计凭证的三针引线法十分简单十分实用。

　　所有的帐目整理完后就要编写月结报表了。月清月结把每个客户按编号1—40排列分别整理出他们当月的发生额和全部发生额签上名字盖上公章一式三份一份给老总一份给出纳一份自我留底。这样记帐凭证的整理和装订就算完成了。

　　我的另外一个任务就是开据增值税专用发票它有别于增值税普通发票他们的区别主要在于取得发票的纳税人是否能够依法抵扣购货进项税额。对于增值税专用发票购货方能够凭抵扣联依法申报认证抵扣进项税额而普通发票购货方不能抵扣进行税额。

　　增值税发票处理的具体流程：

　　1、增值税专用发票的开具。

　　增值税专用发票的开具是透过增值税开票系统进行的。纳税单位经过税务机关的认证取得了增值税一般纳税人资格后就能够安装增值税防伪开票系统。防伪开票系统由金税卡、系统软件、ic卡及读卡器、实物发票、打印机组成。

　　系统安装完必后第一步是到税务机关购买增值税发票此时要带上ic卡发票号、版本、开票限额等电子信息会读到ic卡上这些信息与同时购买的纸质发票一致。

　　购买发票后回到企业将ic卡插入本单位开票系统读卡器此时发票的电子信息将被读入开票系统。

　　有了发票之后就能够开具发票了此时要注意系统开具的发票是顺号的在打印实物发票之前务必将系统开具发票的号码与从税务机关购得的实物发票号码核对一致。

　　发票打印出以后加具开票单位的发票专用章就能够将发票送给购货单位了。如果发票有错则需要作废此时在作废实物发票的同时也要作废系统发票。

　　有时可能由于销货退回、折扣与折让等原因需要开具经字发票开票系统带给了这一功能这时只要输入原蓝字发票就能够开具对应的红字发票。但需要注意的是开具之前必须要取得购货单位到税务局办理的销售退回或折扣与折让证明单。

　　2、增值税进项发票的认证。

　　增值税进项发票的认证在税务机关的认证系统进行。纳税人在取得增值税进项发票以后就能够到税务机关大厅进行增值税发票的认证认证的目的是确认增值税发票的真假只有透过认证的发票才能抵扣。认证的过程很简单只需要将发票准备好拿到国税申报大厅由税务工作人员将发票信息扫入系统由系统自动进行比对就能够确认发票的真假。对于开展了网上认证的地区纳税人能够在自我单位将发票透过扫描仪扫入将数据文件传给税务机关就能够完成认证。增值税发票认证的期限为从开票之日起三个月目前当月认证的发票务必在当月抵扣。

　　3、抄报税。

　　抄报税指的是将防伪开票系统开具发票的信息报送税务机关。这个过程分为两步第一步是到月底在开票系统进行抄税处理将本月开具增值税专用发票的信息读入ic卡（抄税完成后本月不允许再开具发票）第二步就是将ic卡拿到税务机关由税务人员将ic卡的信息读入税务机关的金税系统整个过程就完成了。

　　经过抄税税务机关确保了所有开具的销项发票到进入到了金税系统经过报税税务机关确保了所有抵扣的进项发票都进入了金税系统就能够在系统内由系统进行自动进行比对确保仍何一张抵扣的进项发票都有销项发票与其对应。

　　4、纳税申报。

　　完成了本月核算工作抄报税完成后企业就能够进行本月增值税的纳税申报。一般状况下销项税额与进项税额的差额就是本月应纳税额。其中销项税额根据本月销售收入与适应税率计算出这个数字应当大于等于本月抄税中的销项税额这是因为还可能存在未开票的销售收入如果小于纳税申报就会有问题。进项税额不得大于本月认证的进项税额（当然如果有农产品收购、运输发票抵扣的除外）。

　　5、税款缴纳。

　　增值税申报之后税务机关会开具税款缴纳的单据纳税单位就能够直接将这些单据送到自我开户银行由银行进行转账处理。当然也能够到税务机关指定银行进行现金缴纳。

　　老财务在教我开票过程中就是一时疏忽没顺序开具导致在月底对方公司退还票据又时间次月只能开红字票据又要补开又要找局长批准手续很烦琐。因此流程虽然简单但是必须要细心必须要仔细对照密码区。否则弄得浇头烂耳的自我麻烦上司那脸色也不好看。

　　“纸上得来终觉浅绝知此事要躬行。”在短暂的实习过程中我深深的感觉到自我所学知识的肤浅和在实际运用中的专业知识的匮乏。课本上学的知识都是最基本的知识不管现实状况怎样变化抓住了最基本的就能够以不变应万变。经过这次实践虽然时间很短。可我学到的却是我一个学期在学校难以了解的。就比如何与同事们相处相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的而自我也尽量虚心求教不耻下问。要搞好人际关系并不仅仅仅限于本部门还要跟别的部门例如市场部的同事相处好那工作起来的效率才高。人们所说的“和气生财”也就是这个道理！