随着个人的文明素养不断提升越来越多人会去使用报告报告具有语言陈述性的特点。那么一般报告是怎么写的呢？下面是小编为大家整理的小学学校述职报告仅供参考欢迎大家阅读。

小学学校述职报告1

　　已悄然逝去的20xx年我不停地追问自己：一年里我做了什么？做好了什么？我应该把握什么？把握住了什么？由于这些追问我在时光也冲不走的记忆里找到了欢乐、缤纷、沉重还有思想。我说过我想且在实践着的愿望：我想用我的知识、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和体力为这所学校留些什么。刚过去的一年对于我来说是不平凡的一年是我由注重制度管理到与人文管理并重的一年是我逐渐成熟及部分教育思想实现的一年是我较好的完成各项目标任务的一年。一年来我带领一班人以整体推进课程改革为中心以追求高效课堂为抓手唱响“品位求发展机制求创新队伍求提高”的主旋律致力于实现高质量的科学管理和高质量的基础教学稳步提升教师队伍素质提高学生的全面素质。

　　长江小学是一所开办十年的移民迁建学校学校教师队伍建设经过多年的内外研训已取得较突出的成绩教师队伍结构明显改善整体素质稳步提高各学科带头人和中青年骨干教师队伍正在形成并健康成长。现队伍结构和总体质量不断适应教育新形势和发展的需要。我们始终坚持“为教师成功搭台为学生发展奠基”的办学理念贯彻“以质量促发展以科研显特色”质量管理理念努力在“人”的问题上做文章创设师生良好的学习和发展环境在促进师生幸福成长的过程中享受教育者独有的那份快乐。

　　一、注重师德建设树立爱事业、爱学生的牢固思想

　　科学发展观以人为本强调持续、协调发展就是以教师成长发展为主体校长是教师的管理者。其关键在于把师德建设作为永恒。

　　1、加强法规学习提高师德修养

　　苏霍姆林斯基说过：“对学校的领导首先是教育思想的领导其次才是行政领导。”作为学校管理就应努力地在学校中建立团队意识激发教职工的参与热情使大家同心同德一起努力创造一个让学生能够有深层次体验的学校环境。办学的根本在办学思想而办学思想的实施又决定于教师有了较好的思想修养较高的教育教学能力的优秀教师群体学校的教学目标才能得以实现。因而加强师德师风建设营造良好的氛围直接关系到教育的形象学校的声誉。只有我们把工作做好了我们才会赢得社会的支持和关心。所以师德教育是提高教师素养的首选形成优良风尚的重要保证。一年来学校重视加强法规学习组织教师学习新修订的《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《未成年人保护法》、《新义务教育法》、十七届三中全会农村教育蓝图帮助教师树立正确的世界观、人生观和价值观真正做到教书育人。

　　2、强化制度要求、养成爱岗、爱生习惯

　　在强化师德教育的同时学校还积极地采用制度规范。利用开学集中培训及日常政治学习机会借鉴全国各地教育案例要求教师学法、懂法、增强法制意识结合那些案例的惨痛教训使教师真正认识体罚学生的严重性和危害性。学校每学期做到及时完善、印发学校各岗位管理职责以提高教师遵守师德自觉性。每月实行师德考核评价采取自查自纠期末汇总考评的长效机制。

　　3、形成教育氛围实现师德行为的规范

　　只有当师德规范和要求内化为教师的工作准则用以指导自己的言行成为自己的习惯师德的水平才会达到新的高度。开展以“立师德、正师风、树师表、强师能、铸师魂”为核心的教育活动让规范成为习惯我们采取以下办法：

　　首先是培训认同设专人、定专时组织收看师德报告会月末周六培训提高理论认识开展“师德师风八要八不要、爱生育人十个一”综合实践活动引导教师站在新的高度、新的'视角审视和反思自己的教育行为。

　　其次是交流促进。为达到师德、师风良好氛围每学期学校定期组织教师开展师德演讲交流讲自己的教育故事师生登台演讲撰写剖析材料和心得体会。以求互相学习共同促进。目的是实现教师师德行为的规范化增强师德建设的实效性。

　　二、研究工作新方法提高教师队伍建设管理能力

　　在新课改的教育形势下教师素质的问题由渐突出并直接影响教学质量的提高。因此要把选准配齐各学科各岗位人员加强对教师的教育、管理和监督作为教师队伍建设的首要任务切实抓紧抓好并在探索新思路、创新办法上下功夫。

　　1、改革上岗用人办法

　　实现由传统方式向现代方式的转变。学校要达到高质、高效完成教学任务必须不断增强时代意识在上岗用人上开阔视野、拓宽渠道、创新公开、平等竞争、走“教师专职化、学科专业化”之路具体做法：

　　（1）量化成绩、透明公开

　　根据每学年工作情况原任各岗教师及学校各岗增补需要在每学年末由学校教导处向全校教职工公开量化每位教师、各岗位职工教育教学、教育科研的月评价汇总工作成绩。使大家细致了解全面分析。

　　（2）人尽其才选聘

　　本着科学设岗、平等竞争、择优聘任的原则学校每学期末清楚了解个人能力及意愿本着“发现人才去干事支持人才干好事帮助人才干成事”的原则实现人尽其才。消除在岗混事的现象。

　　2、拓宽学校管理监督渠道实现由封闭向公开的转变。

　　新世纪的课程改革的核心理念归结为一点就是“以学生发展为本”它强调的是“一切为了学生为了学生的一切为了一切学生”。所以我们借创建契机要提供适合每一个学生发展需要的教育致力于搭建适合学生发展的三大舞台：即课堂教学舞台、教育舞台、成功舞台使其身心健康成长创建家长满意的学校。学校的教育教学目标任务对教师的纪律要求向社会公开、向学生家长公开主动接受群众监督听取大家意见。多年来学校以学生发展为本大力认真解决家长、社会关心的热点难点问题。对教师实行教科研工作月评价加大家长、学生评价反馈教师教学的权数一月一量化、一公示一通报让教师向“满意的教师”“学生喜爱的教师”步步推进。

　　三、开拓工作新领域加强教师队伍建设的覆盖面和影响力

小学学校述职报告2

　　20xx年度是我校升格后的第二个年头是小有收获而又倍感压力的一年。小有收获是指我校升格后各项工作已逐步走上正常轨道学校工作在此基础上得以提升学校影响力明显扩大。倍感压力是指免收借读费对我们的冲击与影响、学校硬件建设速度、教师人数、整体师资水平以及教育经费等远远满足不了实际需要。由此产生的问题给我以及学校领导班子带来了巨大的压力。所幸的是我们学校的全体教职员工乐于奉献甘于清贫忠于职守兢兢业业克服了种种困难给20xx年度的工作划上了一个令人满意的句号。

　　下面我从德、能、勤、绩、廉等五个方面来汇报一年来的工作请大家审议

　　一、品德修养方面

　　我热爱学校热爱教师热爱学生；谦虚谨慎团结同事坚持民主集中制不独断专行积极发挥团队作用；实事求是待人坦诚办事公道言行一致为人师表。

　　二、学习能力方面

　　在学习上一是我结合《20xx年韩小教师素质年活动方案》坚持每学期看两本教育类书籍坚持写好每学期的2篇的学习心得坚持作好每周一次的读书摘记并建立学校博客与自己个人博客在工作之余也撰写了20多篇博文；二是结合工作实际深入实际写好报告一年来先后撰写了《20xx年期末质量分析动员报告》、《20xx年暑期师德培训报告》、《学校家长会发言材料报告》及学校管理案例《有效的教师例会》等；三是积极参加市教育局、学区组织的学习报告会每次都做到认真听取做好笔记并把上级精神及时有效的做好传达与落实。四是编辑学习材料组织班子和教师学习理论知识努力在创建学习型校园上下功夫思路已经清晰很多工作已经在做或考虑要做了如建立教师博客群、购置图书、建立每个办公室图书柜与配置计算机、开展青年教师读书经验交流会等。

　　三、出勤考勤方面

　　我工作积极主动勤勤恳恳任劳任怨；坚守工作岗位不迟到、早退出勤率高坚持上班签到制；平时深入课堂积极落实随堂课活动积极参加学校教研活动同时也会给上课教师一些自己的建议。

　　四、成效实绩方面

　　（一）抓好学校制度建设

　　这一年我校常规管理从磨合期向规范期过度对教师的考勤进行改革实行弹性上班签到制并对早来学校的教师进行人文关怀奖励早餐费；我们还实行了值日组长“一日校长制”即学校一日常规管理由值日组长全程管理由他说了算责权明了这样更好的.调动学校干部的工作积极性；本学期我校还实行了学校卫生“班级值周制”使学校的卫生管理更加简单化很好的解决了学校卫生老大难问题。相信再过一年我校将从规范期向发展期过度。

　　（二）教育教学抓成效。

　　通过每月德育、教学月评、一年四大节活动、大课间活动、第二课堂活动、周评月奖等措施使学校、教师、学生得到很快的进步。一年来学校先后荣获瑞安市校务公开先进集体；校刊《凤凰苑》获市校刊评比三等奖;学区教学大检查升格组第一名;学区学生篮球比赛升格小学女子、男子分别获冠军与季军;学区乒乓球比赛男女团体分别获第四、第五名女子单打获亚军与第六名；承办了学区英语研讨课、升格学校数学研讨课活动;学校课题获得市级立项3人次；教师论文、教学案例获市级及以上的达二十几人次；参加市级比赛中学生获奖达16人次；在学区级比赛中共有20位学生获奖；开出校级教学公开课13节听随堂课十几节。可以说各项工作齐头并进保质保量地完成了各项工作。此外我们还积极创造条件让教师尽可能多的到外面学习如派教师到南京、杭州培训学习到平阳、温州、瑞安专题培训学习等。因为我知道免收借读费后对我校冲击挺大的当待遇一时无法改变时我们就对年轻教师的专业发展负责在专业学习上要求高一点。

　　五、廉正自律方面

　　任职以来我坚持廉洁从政率先垂范在学校力导节俭之风提倡办无烟学校努力做到少接待不搞形式主义不搞铺张浪费尽量把有限财力用于学校的发展上。严格执行“四条禁令”、“五项规定”。此外努力筹备首届教代会坚持校务公开严格重大事项议事制度凡涉及教职工利益问题均集体研究基建项目实行招投标大宗物品统一采购。

　　六、不足之处。

　　1、个人管理水平和理论水平还待提高。

　　2、打造学习型团队还需努力氛围还不够。

　　最后忠心地希望在座的领导和全体教师能一如既往地支持和帮助我的工作本人不胜感激！谢谢！

　　20xx年5月14日

小学学校述职报告3

　　常言说“德育不好出危险品智育不好出次品体育不好出废品心理素质不好出易碎品” 要把学生一个个培养成合格品 优等品学校的责任重大。面对社会、家庭对学校、教师、教学质量提出的更高要求我校在吴家井学区的正确领导下学校各项工作取得了良好成绩赢得了社会好评。

　　本年度我校坚持以社会主义核心价值观为指导以“德育为首以人为本质量强校”的办学思想以教学常规管理为切入点依法治校认真抓好学校各项管理工作努力构建和谐校园、平安校园较好地完成了本年度的工作任务。现将一年来的工作总结如下：

　　一、强化师德师风建设促进校园和谐发展

　　教师的素质直接影响着学风和校风教师的形象直接关系着学生素质的培养。师德是一种职业精神和文化品位的体现！师德需要培养需要教育更需要每位教师的自我修养！

　　1、思想上高度重视。先后多次专题开会学习了上级有关教师作风建设文件 要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己时时自我反省做学生的表率。

　　2、开展师德培训塑造教师为人师表的良好形象。学校有针对性地提出了几点要求一是要求全体教师爱护关心学生走近学生的心灵和学生做知心朋友、和学生的家长交朋友不准冷嘲热讽伤害家长更不准教师训斥家长；二是严禁教师体罚和变相体罚学生；三是禁止教师有偿补课、私自为学生乱订资料。

　　通过开展师德师风自查活动全体教师进一步转变了工作作风提高了办事效率文明执教优质服务于学生。学生、家长对教师工作的满意度有了大幅度提高。

　　二、坚持以教学为中心全面提高教学质量

　　教学工作始终坚持以教育教学质量为中心以教学常规管理为切入点强化本年度的教学工作。

　　１、规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格执行教学“六认真”教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业认真辅导学生教导处做到认真检查、认真考核评价强化教学过程每个环节的实效。除坚持每月进行一次教学常规检查并及时通报检查结果外平时校长和教导处还对教师授课进行不定期的抽查。

　　2、严格执行“减负”规定向课堂教学要效益。学校要求每位教师要树立“向四十分钟要质量意识”充分利用好课堂教学平台和教育资源切实提高教学质量。要求任课教师结合学科特点提升自己的专长为全面提高教学质量发挥应有的作用。同时改进教学方法和学习方式引导学生自主、合作、探究学习注重培养学生的学习能力、独立思考能力、创新能力和实践能力发展学生的'个性特长。

　　3、学校推广电子备课。实施电子备课在于激活教育资源实现教育资源的共享与优化促进教师之间在业务领域的沟通与探讨提高教师教学水平构建高效课堂提高教学质量。

　　三、坚持以德育为首位全面实施素质教育

　　实施素质教育既是学校工作的基本点也是最关键的部分。我校一直以德育工作为首位。

　　1、开展丰富多彩的活动

　　（1）坚持每周一的升旗仪式。精心准备升旗仪式利用国旗下讲话对学生进行文明礼貌、行为习惯等教育。

　　（2）开展了丰富多彩的学生课外活动如古诗文诵读比赛、六一儿童节庆祝活动、体质健康达标运动会等让学生得到了展示的平台从中既得到了快乐又学到了知识。

　　（3）注重常规教育抓学生行为习惯养成教育。以《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》为标准在全校范围内开展争做规范生活动。

　　2、发挥“家校互动”的职能

　　吴家井村群众地多家长忙于农活无法辅导孩子认为交给学校解脱了自己教育孩子是学校的事让学校唱独角戏；大多数村组家家富余由于学校对家庭教育引领不到位家长不缺钱出现了对孩子教育满目投资出现了学生进城攀比风；经过学校召开家长会和上门家访了解到本村文化氛围浓厚群众支持教育渴望办好学校多出人才他们积极为学校发展献计献策并结合上级安排开展了“小手拉大手”活动。

　　3、根据区教育局及学区关于实施学生思想道德建设“金种子”工程的要求结合我校工作实际开展了学生思想道德建设“金种子”活动。

　　四、加强学校安全和后勤服务工作强化安全管理责任

　　学校安全直接关系到广大师生的生命安全关系到社会和谐稳定。学校后勤部门本着服务于教育教学工作的原则努力创造优美舒适的校园环境为教育教学提供安全保障尽心尽力做好后勤服务工作。

　　1、坚持常规工作不放松确保教育教学的正常进行。

　　①在开学初及时发放了办公用品；检修了各教室照明设施；维修了学生损坏窗户玻璃。

　　②对各班级的财产和物品进行核查并登记入册落实固定资产的管理工作。

　　③每月进行了安全排查平时也不定期对学校电器进行安全检查并将检查记录进行汇总发现问题及时维修。对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电也及时进行了维修。

　　2、强化安全意识紧抓安全工作不放松。

　　①开学初向每位学生家长都发放了《致家长的一封信》并要求在回执上签字。学校也与教职工、特别是班主任老师签订了安全目标责任书。

　　②进一步完善了各项安全制度和应急预案加大了安全宣传力度认真落实了安全课进课堂每学期都组织了不少于两次的小学生安全知识竞赛和学生紧急疏散演练使学生的安全意识得到了很大的提高。

　　③对学校教学设施、体育设施、电路等不定期进行了检查发现问题及时整改。

　　④加强学校内保工作严格执行学校各项管理制度把教师值班制度落到实处认真履行职责严禁闲杂人等进入校园确保校园安全。

　　五、工作中存在的不足和努力方向

　　回顾一学年来的工作虽取得一些成绩但在看到成绩的同时更需要冷静地进行反思：我们在学生思想、行为习惯养成上还应不断加强教育督促；教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等方面还需要我们去不断自我认识、自我提高。在今后的工作中我们将进一步加强自身建设紧抓机遇上下一心迎难而上努力提高管理水平建立健全各项管理制度加强学校日常管理力争20xx年的教育教学各项工作再上新台阶。

　　述职人：

小学学校述职报告4

尊敬的各位领导、老师们：

　　在局领导的信任和大家的关怀支持下我去年被任命为xx镇xx小学的校长一年来我力求做一名称职的校长,并希望把我们的小学办成全县一流的示范校我校在教育体育科技局和xx镇中心校的正确领导下、在各位教育人士的关爱和精心指导下在镇、村两级和驻地企业的关怀和支持下在校班子和全体教职员工的共同努力下学校各项工作扎实有效教学质量明显提升。我们在专任教师短缺、教师年龄结构老化的条件下、走出了一条农村小学依靠充分挖掘自身潜力同样可以办好小学教育的发展路子。总结一年来的工作我们认为主要抓了五项工作这五项工作始终围绕着一个主题即“坚持以人为本科学管理走自主发展道路确保学校的可持续发展”。

　　一、确立正确的办学理念和工作思路

　　一年来我校立足实际着眼未来确立了以“以人为本科学管理全面发展学有所长”的办学理念以培养“行为良好体魄健康、求知主动、人格健全、生活自主、创新发展”的合格人才为办学目标进一步规范校园管理强化养成教育大力推进新课程课堂教学模式学校整体工作得到了稳步发展。

　　二、建好建强一个班子带好带出一支无私奉献的队伍

　　大家常说一个好校长就是一所好学校我自认为我个人的能力和水平还很低离一名合格的校长还有很大的差距但是作为一长首先要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用要求教师做到的首先自己要做到作为校长我把全部时间和精力都投入到学校工作上来时间上做到早到晚回工作上不论大小事情做到有安排、有督促、有落实。

　　第一、在处理关系上积极营造教师与领导、教师与教师、教师与学生相互信任、相互尊重、相互理解相互关心的和谐氛围。在处理具体矛盾时出于公心处于公平、主持公正。

　　第二、管理好一所学校靠校长一个的能力是远远不够的只有依靠集体的力量和智慧才能形成合力发挥的作用。我在工作上善于发现人才利用人才我任用工作认真、经验丰富、责任心较强的吴x、李x老师负责学校安全和业务工作。任x老师担任教导主任学科极有特色的xx、xxx、xxx老师担任语、数、常教研活动小组组长。将年轻有为、有组织课外活动能力的王x负责少先队工作。闫x老师继续办好晨曦文学社并担任晨曦文学社长定期在校园办公室前院铝合金镜框展示学生优秀习作大大地提高了学生的写作水平。xx月份有37名学生参加了第xx届小学生作文大赛。

　　第三、教师是教学工作的主体和具体执行者教风决定学风教师的工作状态和工作作风直接影响到学校各项工作计划的贯彻落实因此带出一支爱岗敬业无私奉献的教师队伍是学校持续发展的根本保证为此我们把关心老师工作生活、尽能力为老师创造宽松和谐的工作环境贯彻到每一个环节上、每一个细节上在这一点上体现的是工作上严格要求个人发展和生活上积极提供方便和创造条件。让我最引以自豪和感动的是我们全体老师的敬业和奉献精神是我们学校持续发展的不竭动力和保证。

　　三、严要求细管理全面提升教育教学质量

　　教学质量是教育的生命线而教学工作是学校工作的中心围绕教学工作的管理和开展我们立足本校实际在教学上舍得投资、在教师教学水平的提高上坚持以研促教在常规管理上做细做实在各科作业的安排上做到分类布置在学生的培养上做到因材施教。在校园文化建设上做到合理布局整体规划。通过一年来的不懈努力学校的教学管理有了显著的提高校园环境有了有了明显的变化。

　　(一)严格考勤制度做到为人师表

　　在上下班管理上作为一长我以身作则率先垂范每天按时到校。要求教师提前10分钟到校采取候课时制教师上课时做到和蔼亲切仪表端庄组织教学简捷省时沟通新旧知识联系。大家都积极响应按时到校不迟到不早退。我每天到学校早晨检查教学秩序同时还检查学生作业和教师批改情况发现问题及时让教师纠正。特别是作文日记这一项我抓的很紧一学期作文至少做够15篇日记每两天一篇全批全改。

　　(二)坚持以研促教努力提高课堂教学效率

　　一年来我校由于特别注重组织教师学习新课改理念和新课程的教学方法所以把每周一下午的第三节课定为各教研组理论学习的时间为教师搭建了学习的平台使教师逐步更新教育观念改进教学方法不断提高教育教学质量。具体措施为：

　　一是积极开展专题讲座观看优秀课例、经验交流等形式多样的教研活动有效提高了教师的业务水平。

　　二是坚持开展听课、说课、评课活动。让全校的教师每人轮流讲一节公开课大家互相取长补短通过这种手拉手活动为教师提供了相互学习和交流的平台大家的教学能力得到很好的锻炼和提高效果非常明显。

　　三是鼓励青年教师大胆创新、合作交流、共同学习、共同提高。以上一系列活动的开展有效地提高了教师的业务水平和教学能力。一年多来我校全体教师分批参加了县里xx月xx日举行的国培计划培训4月份我校xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等老师到省教育中心充电。x月份xxx、xxx和我到xx电教中心进行了培训学习。xxx老师在xx师范大学进行培训学习。我校xxx、xxx、xxx等3名教学能手讲了示范课受到了县教研室领导的好评。我校全体教师通过学习培训开阔了教师的视野学到了新的教学理念和方法让骨干教师进行师徒结对开展“传、帮、带、教”活动共同营造教学专长的良好氛围。

　　以研促教活动的扎实有序开展使课改逐渐深入课堂现在越来越多的年轻教师在课堂教学中开始重视创新精神和实践能力的培养“自主、合作、探究”的教学模式在课堂上已经收到了良好的效果。一分耕耘一分收获我校张秀丽老师荣获市级模范教师奖我荣获县级模范教师奖李x荣获县小考优秀教师奖xx老师荣获“县教学新秀”奖。我校教师xxx、xxx、xxx、xxx等老师的10篇教学论文在《xx学刊》、《xx杂志》上发表并获一、二等奖。有xx、xxx、xxx、xxx、xxx等15名学生的作品发表在《xx报》、《xx日记》、《xx作文》、《xx周刊》、《xx文艺》报刊上有力地展示了我校师生的素质水平。

　　(三)对各科作业进行科学管理

　　我校要求各代课教师根据各班学生的实际情况分层次布置作业学生各取所需不搞有偿补课不向学生推荐、提供市场上的参考书及其他辅助材料不擅自增加学生的作业负担家长的经济负担。这些措施不仅减轻了学生的作业负担使学生在乐中学学中做极大地激发了学生的学习兴趣。

　　(四)扎实抓深抓细教学常规工作

　　在教学常规管理方面我们严格执行课程计划。开齐课程开足课时把教学常规工作进一步引向规范化、制度化发展轨道。特别是对教师的备课、课堂教学、作业批改等环节除定期进行检查外还采取随机抽查的方法随时跟踪给予指导、查缺补漏使全校教师能扑下身子踏踏实实、认认真真抓好教学。

　　(五)关爱学生精心培养全面发展

　　我鼓励各代课教师不仅注重优等生而且对差生也不放弃班内开展互帮互学一帮一活动教师因材施教对差生不歧视、不讽刺、不挖苦为他们鼓信心扬优点在转化差生上下功夫。经过我们的努力在今年小考中我校52名参考学生中345分以上的学生有15名同学优生率居全镇之首每次镇统考我校的成绩总是名列前茅。

　　四、以人为本关爱师生促进师生素养发展

　　我校以开展少先队活动为载体全面培养学生的个人素养。一年来学校少先队工作有序开展卓有成效。学校按年级轮流每周一举行一次升旗仪式进一步培养学生爱国旗、爱学校、爱祖国的思想感情;我校利用中午课间操后五分钟由教师领读背诵《弟子规》从而进一步加强学生思想品德教育。“六一”儿童节我们举办了一系列丰富多彩的文体活动;教师节各班举行了隆重的`庆祝活动丰富了师生的校园生活。

　　我校一贯开展各种日常行为常规性活动加强对学生思想品德宣传教育利用黑板报阵地宣传举办了“迎六一”、“迎国庆”、“争当环保小卫士“小学生安全教育知识”等内容的活动使学生开阔了眼见增长了知识。我校还建起了红领巾广播站将学校中的好人好事在广播上进行宣传大大地激发了学生争做好事的积极性使学生们见到纸屑主动拾起捡到东西交给老师寻找失主。助人为乐的事在南村小学层出不穷学生的思想品德明显地提高了。

　　我校以激发教师热爱教育事业热爱自己的学校激发教学热情为出发点不但要关爱自己的学生而且关爱每一位教师的工作和生活把教师的困难当作学校的事、自己的事。如：我非常关心xxx、xxx住校教师的生活给她们免费用电有时没电时还让她们在附近的食堂吃便饭。在教师婚丧大事时我都要参加做力所能及的事让大家感到学校大家庭的温暖。

　　只有这样才有凝聚力。在新年之际各年级教师在出迎新年板报专栏时大家积极响应内容丰富多彩别具一格尤其四年级的书法绘画展览独具特色少先队的活动图片专栏给人醒目的感觉。这既锻炼了学生的实践能力和审美能力。幼儿班墙壁上的彩画也是由赵海兰、王晓燕、李月琴、冯建林等老师用心血汇聚成的。书法家杨老师更是舞文弄墨地在防震柱上美化上《弟子规》、名人名句、唐诗宋词潜移默化地教育学生。

　　五、强化校园环境治理努力创建平安和谐校园

　　一年来我们把学校安全工作作为重中之中来抓在安全方面我们首先建立健全了校园安全领导组织机构以xxx校长、xxx、老师为主重抓安全制定了校园安全防范制度和应急预案并跟学校各位老师签订了安全责任状针对可能存在的安全隐患出台了一系列安全措施严格执行安全日志上报制度给学生发放了安全小黄帽让学生放学排队低年级学生要求家长接送每天利用午操时间进行安全教育班内每月要求开一次安全教育主题班会让全校师生把安全记在心上落实在行动上。为了让学生增强安全意识校长、班主任、家长、学生共同签了一份安全责任状。要求学生在放学期间家长要护送。

　　为了给学生创造优美、舒适的教育和学习环境今年暑假期间粉刷了教室和办公室使学校面貌焕然一新。在加快学校建设的同时我们注意创造良好的育人环境发挥环境育人的作用做到精心设计合理布局整体规划分步实施。在入冬以来我校给每间教室、办公室新配上了门帘并在窗户上蒙上了塑料布为师生创设了温暖的环境。每个办公室悬挂了一块《纪律整顿标准》镜框时刻警示教师要遵守纪律。在教室外的墙面上张贴科学家、伟人和名人名言标语在甬道两旁、生态园区又种植了一万株松柏树使整个校园呈现出浓郁的育人氛围。

　　一年来通过全校上下齐心协力共同奋斗我校的各项工作取得了明显的成效受到了局领导的肯定但我清醒地认识到我们的工作才刚刚起步与其他学校相比还有很大差距和不足特别是个人的教学理论水平和管理能力还很欠缺我们的工作还有许多不完善的地方这都有待于我们在今后的工作中加强学习不断改进不断充实不断完善。没有只有更好这是我和我们学校一直追究的境界我有理由相信在县委、县政府的正确领导下在教育局的大力支持下在各位领导和同志们的关怀和指导下我们全体教职员工一定以崭新姿态奋发图强的精神面貌投入到教育工作上为创办人民满意教育为未来培养合格的人才做出自己应有的贡献。

　　以上汇报有很多不妥之处敬请大家批评指正谢谢大家!

小学学校述职报告5

　　本人于20xx年调至xx小学任职校长四年任期内在区、街道教育行政部门的正确领导下在全校教师的大力支持和配合下依法履行校长的权利和义务将学校的发展和师生的成长统一起来全面实施素质教育全面提高办学效益顺利完成任期目标。现述职如下：

　　一、以德修身廉洁自律率先垂范立标杆

　　有人说“一名好校长就是一所好学校”校长是学校的灵魂是师生的榜样也是师生最信赖的朋友校长的职业操守直接影响着学校的校风和教风。

　　提升个人休养秉持人文情怀。要想获得职业幸福必须提升个人涵养工作和生活中我与人为善、以德服人20xx年被评为xx区“十大最美母亲”我告诉自己要像做母亲一样做校长。我坚持学校一切工作出发点和归属点都是教师和学生的成长学校的发展就是师生幸福指数的提升。因为我眼中有教师教师眼中就有了学生有健康幸福的教师就能培育出幸福阳光的学生。

　　坚持依法办学坚守职业道德。我严格要求自己依法治校胸怀坦荡廉洁从教宽心做人。学校的工程建设、教师招聘、招生等工作严格按照上级规章制度办事我均不直接负责相关工作只是参与指导和监督。我自觉接受监督始终将自己置于党组织、行政班子和教师的监督之下。特别是在党的群众路线教育实践活动和xx区师德师风建设系列活动中我认真领悟相关制度和精神对照“三严三实”的要求认真落实群众路线工作要求。

　　二、专业发展引领成长治校能力再提升

　　校长是学校改革发展的带头人担负着引领学校、教师、学生发展的重任。我以《义务教育学校校长专业标准》要求自己虚心学习不断提升领导管理能力。

　　用美好的愿景凝聚教师的创造力和使命感。通过集思广益在传承学校传统的基础上把握学校发展和教育发展方向提出了“博爱智慧立生命之基”的办学理念。为落实办学理念制订了科学系统的三风一训。主持编写了《xx小学xx发展规划》站在社会经济“xx”发展的高度对学校发展优势和存在问题做了认真分析围绕五年目标落实目标管理为学校科学发展画出蓝图。学校发展愿景融合了教师的发展追求、学生的发展需求被全体教师认同和追求贯穿于学校各项工作的过程之中具有强大的凝聚力、感召力和生命力。

　　用先进的教育思想引领教师的教育教学行为。我坚持阅读通过阅读、反思、实践来提升理论素养xx日报曾在“读书的女人最美丽”专栏中报道我的读书故事。通过阅读教育先辈教育论著和报刊杂志我更深刻的理解教育教学的规律、学生成长的规律和学校发展的规律不断更新我的教育观、课程观、学生观、教学观和评价观。这些都为我主导教师的教育教学行为提供了理论支撑。

　　用科学的管理方法提升教师的职业幸福感。通过构建扁平化转化的组织结构减少管理层次提升效率降低成本。通过对年级组、科组施行目标管理赋予年级组和科组相应的管理权限促进教师自主管理。每位教师都是学校发展的建设者都是学校发展成果的享有者使每位教师感觉到自身的重要性、发现自身的价值。人性、科学的管理营造了有人情味的工作关系激发了团队精神促进了目标共享的意识和互利共生的.合作文化形成提升了教师职业幸福感。

　　三、育人为本春华秋实办学效益暖人心

　　学校工作中我坚持按规律办事、按规章办事把每一年都是学校的“教育质量年”把立德树人作为学校教育的根本任务把发展作为学校的第一要务。任期内学校规模由23个教学班发展到目前的30个教学班学校扩建工程得到区发展和改革局正式批准立项顺利通过了广东省“义务教育教育均衡发展”督导评估、健康促进学校评估、安全等级学校评估三次在在深圳市“百校扶百校”检查中评为优秀学校教育教学质量得到全面提升。

　　注重师资建设提升专业素养。教师是学校发展的核心竞争力树立“教师发展第一”的观念是我们班子坚定不移的理念。学校积极争取街道、区级教师培训机会务实开展校本培训以面向全体、分层推进、突出重点、发展为本为原则帮助教师找准最近发展区和生长点。针对教师的“适应期”、“成长期”、“成熟期”、“成就期”四个阶段规划专业成长线路对教师进行分类培训开展课题研究打造“合格教师——骨干教师——学科带头人”的金字塔式师资结构。教师综合素质大赛、演课比赛、优质课比赛、演讲比赛、辩论赛、班主任能力大赛、同课异构等活动成了学校的常态活动一大批教师成长了起来。20xx年以优异成绩通过xx区双优学校评估学校现有xx区明师工作坊主持人6名区教坛新秀6人街道学科带头人5人街道教坛新秀12人共计有12人次在深圳市论文与教学设计评级中获奖深圳市第一届微课大赛中我校获得1个一等奖、6个二等奖、5个三等奖数十篇论文发表在《小学语文教师》、《小学教学设计》等核心期刊和学术期刊上。

　　重视养成教育奠基健康成长。学校从习惯养成入手坚持人文养育的德育观推行体验式德育贯彻“育人先育德为人生奠基”德育工作理念构建全方位、立体化德育网络积极探索德育工作规律以更加适合校情、生情的丰富多彩的活动内容不断把德育工作推向新台阶。学校创编了“习惯养成七字歌”开展《语文课堂有效学习习惯的培养与实践》和《班主任如何培养良好的班风学风》课题探究德育工作取得了实效学校于20xx年被评为“深圳市德育绩效示范校”。

　　坚持活动育人丰富成长体验。一年一度的校园足球联赛、校园文化艺术节、科技节、阳光体育节等让孩子们体验成功与挫折参与竞争与合作习得技能与品德。我们“坚持四个一”即让孩子参加一个训练团队、学会一种技能、上台表演一次、享受一次成功的喜悦学生在丰富多彩的校园活动里养成了良好的习惯和品德形成了自信、乐观、坚强的品格校园内形成了一种互相欣赏、互相激励、共同提高的氛围。

　　丰富培养类别促进个性发展。学校在让学生整体得到全面发展的基础上尊重学生差异充分张扬学生个性使各类别各层面的学生都得到发展。学校推进多元艺术教育办学加大艺体学科的建设为学生提供文化学习之外的成长机会学校每位艺体老师都有自己的常规训练团队兼顾兴趣爱好班和特长提高班给学生更多的选择发展的可能和机会。学校合唱队多次在比赛中获得区一等奖、市银奖多名学生在市、区美术、书法、摄影作品展中屡次获得一等奖。据不完全统计四年来我校获得街道、区、市各级一等奖达153人次。

　　发展足球品牌变特长为特色。足球是我校的传统特色项目学校足球队曾先后18次夺得市、区级冠军赢得社会各界的广泛关注与认可。学校领导班子认为培育足球精英不是我校打造足球特色的终极目标而推广普及足球运动、继承发扬足球精神才是我校打造足球特色的内涵。学校通过多样化的足球活动在学生中普及了足球把足球作为一种大课堂让体育和教育变成有机的整体。学校这种足球课程的开发与研究《足球训练梯队建设与足球教学有效结合的实践与研究》课题立项为xx区“xx”a类课题。学校自1995年来一直被评为xx区足球传统学校20xx年被评为被评为深圳市校园足球试点学校20xx年被评为广东省足球传统项目学校。

　　四、反思过去面向未来再接再厉攀高峰

　　回顾四年的工作有成绩也有遗憾有不满也有欣慰。面对新的发展形式还需努力：

　　1.推进现代学校制度建设适应学校跨越式发展。

　　2.加强特色课程研究与开发优化课程结构。

　　3.以社会主义核心价值观为导向创新德育工作。

　　4.落实“八大素养”培养目标改革育人和评价机制。

　　四年来我认真履行校长岗位职责顺利实现学校“xx”规划各阶段目标见证了学校的发展和师生的成长将是我工作经历中的一笔财富也是我人生经历中的美好的回忆将陪着我开启新的旅程。我有理由相信在各级领导的关心和帮助下我的教育梦会更加绚丽。

小学学校述职报告6

　　尊敬的各位领导、各位同仁：

　　大家好！

　　总结一年来的学校工作这既是一种自我激励和加压也是一种理性的思考更是接受局领导的指导与支持的极好机会。现将xx中心校20xx年一年来的工作从以下几个方面进行汇报请各位领导、各位同仁批评指正。

　　一、 以“三公”为原则创建一个好班子

　　“一个好的班子意味着一所好的学校。”只有坚持公正、公平、公开的原则才能建设一个团结、民主、开拓的学校领导班子。我们从加强领导班子制度建设做起推进廉政建设和依法行政但凡重大问题和决策始终坚持以集体讨论裁决在用人、用钱、教师权益方面切实从学校的发展、教师的利益出发我们要求班子成员开诚布公、坦露心迹的互相交流当面说背后不说；不利于团结的话不说不利于解决问题的话不说。

　　二、 以“服务”为根本树立学校班子形象

　　1、热情关心师生的思想、工作、学习和生活为教职工办实事、办好事。今年3月8日我们自筹3000元对我镇15名优秀女教师进行表彰；5月份又从工会经费中拿出5000元成功举办了全镇教师运动会； 9月10日我们又争取镇政府教育成果奖10000余元使多名业绩突出的优秀教师和骨干教师获得了奖励有力地支持和推动了镇基础教育的健康发展。

　　2、做到深入教学第一线。我们要求班子成员坚持听课参与教研我也从自身做起始终坚持做到每学期听课40节以上有机会和老师共同探讨课堂教学和教改教研做一个懂业务的校长。

　　三、以“质量”为根本逐步提高学校办学效益

　　1、强化教学能力优化课堂教学

　　我们通过资源整合、争取捐赠等多种渠道改善办学条件。中心小学现有计算机50台其中微机室30台教室15台教师用5台。我们以中心小学为龙头利用先进的网络及多媒体教学资源和教师扎实的计算机操作基本功对现有的微机室、多媒体室及其它电教设备的利用进行了合理的安排保证中心小学的`教师每两周至少可以上一节多媒体课。由于重视此项工作我镇中心小学李颖和杨淑芳两位老师在大庆市教育学院举办的全市信息技术与学科整合说课大赛中双双荣获一等奖。

　　2、加强教师队伍建设

　　我们通过多种举措规范教师行为。20xx年我校教师无乱办班、乱补课、乱收费行为。我们大力开展校本培训提高教师素质提升驾驭教学的能力。为进一步提高我镇课题教研的水平通过认真选题、科学论证申报了《 转变教与学的方式 》教研课题。我们每学期都从公用经费中拿出几千元资金支持教师参加各类培训并组织开展镇级课题分析研讨会4次教师教研能力和水平明显提高。

　　3、开拓活动载体丰富校园生活

　　在开足上好音乐、体育、美术、综合实践活动等活动类和艺术类课程的同时我们积极鼓励各校组织开展丰富多彩的其他校园活动抓好国学经典的诵读上好大课间操；五月、六月我们成功举办了全镇小学生体育运动会和“六。一”文艺汇演这些活动提高了同学们的学习兴趣也使得一些体育和艺术的特长生脱颖而出。进一步增强了学校的办学吸引力。

　　四、以安全为保障营造平安校园

　　“安全责任重于泰山”。在做好常规性工作基础上我们着重做了以下几方面工作。

　　1、加强检查发现隐患及时整改

　　如之平、太丰、种子小学的厕所太丰、良种小学的天棚都是检查时发现存在隐患当场提出进行整改。

　　2、抓好防控水痘、荨麻疹以及防控甲流等季节性的传染病工作。各村小学除县疾控中心统一消毒外都买了消毒液利用放学后的时间进行消毒、通风保障师生人身安全。

　　3、抓好“送子车”工作。我们加强对学生和家长的宣传教育同时在学校的监督下由学生家长与送子车车主签订安全协议。

　　4、加大安全投入。我们为各村小学统一配置了灭火器、消毒液同进为中心小学安装了变压器防护栏设置警示标志同时维修了4所村小学的厕所。

　　五、强化协作监督共创和谐教育

　　回顾一年的工作我们感到欣慰：在教育局对全县中小学进行的督导评估检查验收中我校位居前列。虽然取得了一定的成绩但离我们的办学目标还有一定的距离与兄弟学校尤其是与09年申报省级标准化合格校成功的几所学校相比都还有一定差距。在今后的工作中我们将在教育局正确领导和全力支持下提高管理水平进一步提升师生素质提高教育教学质量创特色努力开创各项工作新局面。

小学学校述职报告7

尊敬的各位领导、校长：

　　大家好！

　　“人效黄牛心自贵岁朝寅虎劲更高。”20xx年在奋战和收获中就要离去xx年的节节精彩课堂和亮丽整洁校园景象依然镌刻在陈良中心小学的每一位师生的心中。虎年的到来陈小人正精神百倍蓄势以待。回顾这硕果一年最令我难忘的还是以下两件大事。

　　深入课堂是我xx年300多天的重要任务每个在校的日子我都是带着听课笔记从做学生开始到和同事商榷再到对有效课堂的`指点步步深入。一年中我校在我的带动下举行了青年教师汇报课市县学科带头人、教学能手示范课骨干教师观摩课师徒结对课等一系列上课、听课、评课活动。中层以上人员天天都随机推门听课所有教师精力都在打课、摩课、研课上。全校上下正形成人人都上有效课个个争上高效课的浓烈氛围。在听课特色校创建中我校抓住契机强化队伍建设确立服务理念塑造良师形象办让群众满意的学校。这正是：“潜心听课全校上下课课提高立志创建师生群力人人当家。”

　　文明卫生教育特色校创建的结集号一吹响我就召开学校动员大会让全体师生充都分认识学校卫生教育工作的重要性并成立创建工作领导小组形成创建工作制度并制订具体方案上报县局。我校所有师生人人动手个个上阵全面清理保证不留死角教室经常通风厕所保持清洁。我狠抓每个细节分工到位落实到人时时检查日清日高。这次卫生文明校的创建使我明白卫生是学校赢得社会赞誉学生喜爱的重要的一部分是学校文明的重要内涵。因此我充分利用此次机会进行教育老师和学生真正做好育人环境真正做到环境育人。这也是：“立身教育文明育人全力创建卫生治校！”

　　在这两次重要的创建活动中我校师德形象得到了全面提升队伍建设教师素质得以全面提高教师的教育科研探究能力得到了高度发展学生的道德水平得到了全面强化教学管理教学质量也上了一个新的台阶。在xx至xx年度我校荣获“质量优秀学校”的称号xx至 xx年度荣获“教学管理优秀单位”的称号。这点荣誉在两次创建活动中对比看来是远远不够的但是我有能力超越自我的局限和学校的制约在20xx年我校要向管理科学化师德高尚化教学有效化质量一流化的四化目标进发找到属于我们陈小的展示舞台向阜宁教育献上最美最让人难忘的旋律。

　　兴伟业必须牛劲展宏图更要虎威！

　　精彩就在20xx敬请领导拭目以待！

　　谢谢大家！

小学学校述职报告8

各位领导、各位同志：

　　我担任xx希望小学校长一年来坚持党的教育方针和正确的办学方向积极参加“保持共产党员先进性教育活动”以推动学校改革和发展为目标以作风建设为动力以创新、探索为突破口走科研兴校之路全面提高教育教学质量。依法治校积极推进人事制度改革;努力改善教育环境和办学条件;强化安全教育和安全工作管理努力提高教育教学整体水平。在区教育局和当地党政的指导下全面完成各项任务。现将本人所作的主要工作汇报如下：

　　一、加强学习更新观念努力提高自身素质

　　我清楚的知道;社会在不断地进步新的教育理念不断地产生。作为新时期的校长只有不断地加强学习提高自身素质才能适应新时期教育的需要。

　　为此深入贯彻“十八大”会议精神开展保持共产党员先进性教育活动加强党性知识的学习认真学习各种法律法规通过区教育局和上级党政的形势教育以及各种新闻媒介了解国内外时事用先进的理论、思想武装自己的头脑。

　　同时注重自身业务素质的提高面对新的素质教育观通过各种途径理解其内涵与实质认真学习别人有关素质教育的科研成果积极投身于教育教学改革之中。积极参加各种学术教研活动吸取先进的教育思想。平时加强自身业务进修培训认真参加教师继续教育的同时积极进行学历提高培训(现已大学本科毕业)。

　　作为一个教育工作管理者通过订阅如《中小学管理》等经验杂志学习先进的管理经验;根据实际学习区内兄弟学校先进管理办法努力提高自身的教育管理水平。

　　二、勤政务实真抓实干全力搞好学校工作

　　近几年学校管理工作的实践使我深深体会到;要搞好学校工作必须全心全意依靠教职工带领行政一班人团结一致共同努力。依法营造一个稳定、积极、向上的环境让教职工对校长、对学校政治上有强烈的信赖感在工作上有危机感和责任感。针对我校师生的比为1：9的严峻形势正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识探索试行符合校情的教师聘任制落实30%活工资奖励政策形成正确的激励机制具体做了以下工作：

　　1.制定计划目标使全体教职工明白学校近期的具体任务坚持政治学习制度。政治学习制度的制定、实施安排布置学习内容、讨论专题、检查、考核、评比是校长坚持方向贯彻方针的具体任务。

　　2.进行校务、财务公开实施民主管理完善各项制度和考核办法。

　　(1)通过每周一次行政例会充分发挥党支部的监督保障作用讨论决策学校重大事项。

　　(2)通过教代会根据校情完善制定了学校各项规章制度讨论通过各项考核办法切实进行校务公开充分发挥全体教职工的作用民主管理学校达到自己参与制定自觉遵守的目的有力地推动了学校工作的开展。

　　(3)切实进行财务公开除区教育局、物价局对学校财务审计外安排校务会对学校的一切经费进行审计每期对家长进行收费、结算公示制取信于民保障了学校工作的正常进行。

　　3.狠抓校风建设落实德育工作

　　学校工作以德育工作为首学校成立了德育工作领导小组制定并落实计划充分发挥党、团、工、队的团结协作作用积极开展系列活动：

　　(1)、将少先队作为学校德育工作的主阵地利用主题中队会、红领巾广播站、国旗下讲话、校刊、队刊、校内清洁纪律评比等对学生进行思想品德、日常行为规范的教育和管理利用“三会”大力宣传讲解现行的《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》使德育网络建设覆盖整个校园促成良好学风的形成。

　　(2)、狠抓师生校内外形象及时召开每期家长委员会和家长座谈会除听取家长对学校工作的建议与意见外还请各位家长对我校教师和学生的校内外形象提出意见若有损形象的事件发生直接向校长或主管部门举报以纠不正、不良之风此项举措实施一年来无一例举报。

　　4.积极推进素质教育进行新课程式改革走科研兴校之路全面提高教育教学质量。

　　教学质量和办学效益是学校工作的生命线。积极推进素质教育有的放矢地设计教研提高教研专题化水平积极进行教改开展好校本教研推广适应现代教育理论的教育思想和有创新意识的教学方法通过各种开放式的教学活动强化过程和结果管理继续深入开展《农村小学教师师德修养研究》努力提高教师素质切实提高教学质量和办学效益。

　　(1)、积极进行新课程改革全面推进素质教育。我作为学校教育教学管理者面对当前的教育改革深刻地认识到：学校教育教学整体水平的提升就是怎样适应新时期教育的需要关键又在于教师素质的提高这就是不断为新时期校长提出的新课题。

　　为此我率先参加到新课程改革的大潮之中广泛地学习新课程改革教育理念以及有关教育法规。认识其改革的目的、意义、内容、方法、途径及其重要性积极到其他学校学习课改先进经验(如进行课改如何开展活动以及校本教研?怎样有效地提高教师的素质?如何对学生进行全面正确地评价等)组织学校行政、教导处、教研组等有的放矢地开展新课程研究根据校情制定课改方案和具体措施组织教师参加课改通识性各学科培训采取走出去听课、校本教研、教师撰写课改论文(人均2篇以上)、教学随笔、阶段性总结、针对实际制定行之有效地学生评价体系等切实进行课改加强课改宣传力度;除向教师和学生宣传外还向家长讲清课改的目的`意义争取支持全面深入地进行新课程改革。

　　(2)、以目标管理为手段教研促教狠抓教学管理

　　A：根据本校实际情况制定行之有效的教学工作计划落实目标确立教研专题在教学课程改革的大前提下组织教师参加上级组织的各种教研：如区级教研、片区教研、听公开课积极开展好学区教研、内部教研校内实施上课备案制记载其上课存在的问题评教时客观分析鞭策奋进切实提高教师上课水平和教研质量。本学年度的两个校本教研课题《合作、探究提高学生阅读能力》和《加强合作交流获得概念新知》已顺利结题并上报旌阳区教育科学研究所进行评审。

　　B：制定合理的“教学目标管理责任书”强化结果质量管理。加强教师过程管理进行教学“六认真”月检逗硬奖惩切实提高教育教学质量。

　　C：全面提高学生素质制定合理的学生综合素质评价方案除教学上面向全体不放弃每一位学生外。开展丰富多彩的活动通过举行各种文体娱乐活动活跃校园文化氛围组织学生参加上级组织的各种竞赛。

　　5.强化安全教育和安全工作管理

　　(1)、通过教代会完善并制定安全工作制度成立安全工作领导小组并将制度上墙在师生中广泛宣传教育。

　　(2)、制定安全目标责任书与教师、班主任、村小主任教员、学生家长、伙食团工作人员、幼儿教师签定安全目标责任书。

　　(3)、坚持专人负责记录《安全工作日志》记录当天学校的安全工作情况。坚持安全日查制。

　　(4)、坚持安全工作汇报制度和责任追究制度。教师向学校、学校向区教育局和当地党政汇报杜绝瞒不报或迟报。

　　(5)、为学生制定《小学生自护自救安全常识手册》做到安全教育日常化全面化深入化。

　　(6)、一年来经过全体师生的共同努力全校无一例安全事故发生。

　　6、积极稳妥地推进事业单位人事制度改革工作

　　(1)、加强宣传认真组织教职工学习各级有关人事制度改革的文件让全体教师充分认识到当前人事制度改革的形势。

　　(2)、学校全面制定各项考核办法对教职工进行全面考核、奖惩。努力寻找适合本校教职工的竞聘上岗之路学校与签定聘任合同书。由于本校教师严重超编但教学点和班级又较分散学校采取“层层聘任岗位、教师满课时量”的方式中心校教师到村小兼课增强了教师紧迫感、危机感、责任感。此项工作得到了全体教职工的认同学校人事改革的目的得以基本体现。

　　7、强化后勤社会化服务管理保障学校工作的顺利进行

　　(1)、严肃财经纪律严格收费制度实行收费公示制真正做到给家长明白还学校清白。

　　(2)、管好、用好经费严格教材教辅的征订经济上不增加学生任何负担。

　　(3)、加强伙食团的管理制度责任制监定合同随时和定期检查规范管理强化财产管理。

　　(4)、结合本校实际努力探索学校后勤服务社会化新路。走合同化、制度化、责任化管理之路

　　8、强化学校“外宣”工作一年来学校共出九期“xx希望小学简报”上报区教育局及xx镇党委、政府同时有两篇“信息”在市及报刊上登载。

　　三、廉洁自律以身作则接受监督认真履行自身岗位职责

　　在区教育局和上级党政领导的正确指导下严于律己廉洁行政认真履行自身岗位职责深入学习《党章》以及教育部、省教育厅《关于加强从源头上预防和治理*的意见》、《中华人民共和国行政许可法》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党风纪律处分条例》、《预防职务犯罪》等有关法律法规认真领会并带头执行四大纪律八项要求和区委区府八条禁止性规定牢固树立为人民群众服务思想努力实践“三个代表”重要思想切实解决群众反映强烈的热点难点问题为教职工和人民群众办实事。

　　财经方面：

　　(1)、除依法管理学校一切财经并依据上级财经纪律和制度通过教代会、行政会等制定并完善学校各项财经制度不仅要求学校行政、财务人员严格执行本人也带头依法执行一切规章制度。

　　(2)、严格各种经费报销制度本人严格执行国家财经报销制度及上级的有关规定从不多报或乱报可以就说只有少报或不报。

　　(3)、为了更好地严于律己作为校长曾多次在行政会、教代会、全体教师会上宣布要求学校全体教职工或学校行政对学校经费的收支进行监督并设立意见箱定期向全体教职工汇报学校财务情况如有疑问或意见直接向校长或行政人员、教代会提出。并及时纠正。

　　(4)、切实进行财务公开设立收费公示栏让学生及学生家长明白规范收费行为多退少补。一年来群众对学校的收费无一疑问确保了学校工作的正常开展。

　　(5)、不设“小金体”亦不乱订“教材和教辅”。不加重学生经费负担。没有想以此来谋取“暴利”的念头。

　　(6)、严格控制学校的“非正常费开支”在全体职工会上宣布并带头执行严肃“吃喝风”一年来学校的生活费开支较之以前大大减少从而压缩并利用有限的经费来发展学校(如：排危、筹建网校、补充科研、教研经费等)。

　　行政方面：

　　(1)、认真贯彻党的教育方针、政策坚持正确的办学方向严格执行《规范学校办学行为》依法行政、行教、通过实践努力寻找一条适合本校的办学路子科研兴校狠抓教师素质从而提升学校的整体办学水平。

　　(2)、走“民主治校”之路坚持“民主集中制”原则切实进行校务公开特别体现在执行并完善学校的规章制度学校重大建设或其他硬件建设上做到共商大计为学校发展服务从不搞官僚主义。

　　(3)、不徇私情严格执行“禁止利用职务和职权为亲友谋利”的规定做到学校重大事项必须经行政会或校务会、教代会通过以正自身工作作风。

　　(4)、学校的“评优、晋职、晋级”等事关教师切身利益的事也必须依据学校规章制度、考核办法通过教代会行政会研究讨论从不擅自作主妄下定论从而做到“取信于民”确保学校上下一条心共同做好学校一切工作。本期顺利完成了学校的“中职”评定工作。

　　(5)、做到全面了解本校困难教职工和退休教师的疾苦定期举行退休教职工茶话会做到每年安排一定经费慰问在职和退休的困难教职工。

　　(6)、遵守重大事情的情况通报和报告制度不仅向全体教职工通报并及时向教育局及上级党政报告(如：学校的基础设施建安全事故学校日常工作等)

　　(7)、带头执行重大事故责任追究制度不推御责任敢于承担(如经费、安全等)。

　　四、存在的不足及发展思路

　　1、存在的不足：本人治校经验欠缺理论水平还有待提高应急处理问题的能力不强只有不断地加强理论学习积极吸取先进经验广泛听取意见才能不断地提高自己完善自我也才能更好地履行自身工作职责。

　　2、发展思路：强化“合作——发展”办学核心理念。走师师、生生、师生、校校合作之路“以科研为指导以改革为动力以教师和学生的发展为目的将课题研究与学校发展高度融为一体使学校朝着‘学习化校园’的方向不断迈进”以质量求生存以提高办学效益促发展以“双高普九”为契机争取政策对学校操场进行扩建。作为校长：强化自身素质的同时应立足学校实际加强与同类学校、与xx省希望网校的合作吸取先进的教育管理理念寻求更广阔的发展空间促进学校的发展。

小学学校述职报告9

　　xx年是我校全面提高教育教学水平努力实现精细化管理的一年身为校长年度之初便对学校一年的发展提高做了总体谋划、与领导班子一起进行了总体部署。预定了“1、2、3、4工程”即贯彻一个体系突出两条主线抓好三个重点强调四个建设。使我校的管理更为科学设施更为完善教育重点更为突出。在此思想框架之下近一年来已将工作全面展开取得了显著成绩。现对这一阶段全面工作述职如下。

　　一、思想政治素质与组织领导能力

　　本人政治立场鲜明坚决贯彻党的各项教育方针办人民满意的职业教育。坚持原则努力及时的学习了解党的教育政策、理论不间断的提高自身政论水平。广泛听取群众意见接纳合理化的建议主张以加强领导能力及决策能力。

　　我具有开拓创新精神自任职以来不遗余力的谋求学校发展力求每年都有新发展都有新起色。知人善任驾驭全局善于协调充分发挥每位同志的特长优点。巧妙调整各部门之间同志之间关系使整个学校协调向上发展。科学决断能力强依法执政并善于应对突发事件和复杂局面处理问题冷静果断。

　　二、20xx年工作实绩

　　(1)工作中注重强化两条主线

　　第一条主线是招生就业工作。在认真总结以往春季、秋季招生的经验的基础上努力工作我校预注册招生工作完成251人的招生任务。秋季招生工作是我们招生的工作的重点我们在工作中努力克服困难广泛宣传扩大学校招生范围充分调动集体的力量使我校在秋季招生工作中招生人数达306人。到目前为止两个阶段共招生557人。

　　开拓途径寻找兴校切入点近年与多所职业名校实现联合办学今年又与秦皇岛山桥技校实现联合办学使联办学校达到5所20xx年联合办学新生人数达332人10年我校完成招生人数889人超额完成了局下达的700人的招生任务。

　　就业工作始终是我们工作的重点力求做到以“出口”“带动”“进口”。跑企业广交企业朋友。本年度截止到目前接触企业二十余家安排面试15次推荐就业学生407人。如唐山城建路桥有限公司、开滦马家沟矿股份有限公司、开滦建设集团金联机械设备有限公司、开滦广信公司、唐山不锈钢有限公司、首钢建设集团、首钢首实公司等等。

　　我校具有服务社会的义务和责任努力挖掘学校自身潜力发挥自身优势拓展自身功能同时完善我校的功能建设。面向社会、面向农村、面向厂企搞好不同专业的中、长、短期培训、鉴定工作。

　　第二条主线是在工作中注重了学校管理的规范化、科学化、精细化。规章制度是科学管理的前提在现有的基础上带领全校中层以上领导对学校教育、教学、安全、保卫、后勤等各个环节进行重新梳理进一步培养师生良好行为习惯规范教育教学行为完善、整理、发布具有针对性、实效性的“规章”。严抓学校德育工作多次与主管校长讨论寻找德育工作新途径将学生养成教育和心理健康教育放在首位。要求学生处、团委。对学生出勤、仪表、举止、言行根据技校生日常管理手册提出要求。加大检查力度。对违纪学生决不姑息一律严肃处理。重新制定了学生生产实习制度。加强学生心理教育设立专职教师关注学生成长给学生进行心理健康讲座。同时加强安全教育和生产实习安全教育。

　　注重加强校园文化建设努力改善校园环境敦促总务工作拉升校园文化氛围在教学管理上严格教学管理规范教学行为、严格教学秩序。按教学计划完成本职工作。实行教学“四禁止”一禁无教案上课二禁教师讲课的随意性和课堂组织失控现象三禁上课期间随意进出和接听手机。四禁对作业不批不改、有差不补现象教务处均对上述情况了进行检查实行了追究通报制度。常规检查落实到位。本学年的教学日志、教室日志、教案及作业检查、教学进度检查、听课检查、周工作量都纳入常规检查。教研组是学校教育教学科研的基地也是信息传播和共享的基地。本学年充分发挥了教研组的教科研作用。开展好每一次教研活动。进一步推进完善“目标化教学”并发挥考核作用。

　　在教育教学上注重了两个建设一是队伍建设。干部队伍经过锤炼已经成为部门的行家里手服务能力增强服务档次提高教师队伍在规范教育教学行为方面下了很大功夫要求全体教师做名副其实的“双师”勇于争当“名师”;党员队伍保持好先进性充分发挥好表率和示范作用。二是专业建设。进一步完善了电工、车工、计算机、焊工等主干专业的建设包括师资建设和实习设备建设。我们将在骨干专业、特色专业方面下大功夫。

　　(2)工作中强调三个重点：

　　工作重点之一：安全问题做到了常抓不懈。安全是维系学校健康可持续发展的`重要保障我们技工学校用电设备多、可燃气体多各种伤害隐患多因此安全问题是一个警钟长鸣不容松懈的问题我们要求每工作人员都要把安全放在第一位树立强烈的安全意识并将安保各项制度落到实处。

　　工作重点之二：顺利完成了省教育评估督导。并已经为省教育质量验收作好了准备。这是我校首次与全系统共同接受省级评估也是展示我校风采的一个机会我校已经建立了领导小组对各项工作进行了认真安排对学校不足进行了查找。还要进一步完善展现我校风采。

　　工作重点之三：是焊接实训楼的基建工程工程正顺利进行即将竣工。力求在收尾的工作中不出任何差错实现完美的工作结果。

　　(3)工作中注重各职能部门作用的发挥

　　要求总务处思想端正树立了后勤工作一切为教育、教学为全体师生服务的理念。总务处全体人员用换位的思想为全体师生着想快速、及时、热情的解决了师生所提出的各种困难。及时完成各项常规任务和临时紧急工作。技能鉴定所本学年参加鉴定的高级工和中级工共四百余人中级工鉴定合格率为98%高级工鉴定合格率为85%达到了预期目标。并组织完成好每次鉴定工作。同时拓宽了等级工鉴定范围为企业工人到我校进行技能鉴定提供了途径。信息处对现有设备加强管理及时维修提高了使用效率。完成校园了网络交换设备的升级组建了多媒体制作室。优化组合了硬件设备使之发挥更大作用提高校园网质量。完善服务和管理提升现代教育技术管理水平。组织教师参加上级及校本培训提高教师现代教育技术水平。营造出了电教教研氛围。

　　三、作风与表现

　　领导干部的工作作风行为方式影响很大。身为校长我以身作则勤奋敬业求真务实贯彻民主集中制的原则团结协作不仅团结所有领导干部也将全体教职工团结如一人对学校各方面情况深入调研亲躬指导群体讨论科学决策由上到下履行好岗位职责。

　　廉洁自律树立自身形象做到一身正气对党风廉政建设责任制的各项要求严格遵守自醒其身比对查找。严格履行区委《关于科级干部八小时内外行为规范及管理办法》工作圈做到了廉洁为公。生活圈做到勤俭自律社交圈做到宽以待人、平等待人、无不良交往。

　　以上是我校xx年来述职报告我将殚精竭力为谋求学校发展而努力、为将我校办成名校、强校而努力。为将我校打造成强有力的技术人才培养基地而努力我有信心率领全体员工跨上我校的新台阶!

小学学校述职报告10

　　一、主要工作及做法

　　(一)以百年校庆为契机进一步加强内部管理增强集体凝聚力。

　　实验小学1913年建校迄今已有100年历史百年来实验小学的形成发展与国家的命脉相关联与成千上万名学子的成就相交织。百年沧桑、风雨兼程更名13次学校的百年发展也折射出我县基础教育事业的发展历程。实验小学为教育事业所作出的贡献凝聚着几代人的心血与汗水。因此总结过去把握现在规划未来就成为我们现任班子成员义不容辞的职责。办好百年校庆也就成为我们今年工作的一件大事。

　　筹备工作从去年上半年至今年5月28日历时一年期间要美化校园要编纂校史要编排节目要联系校友要制定应急预案工作量非常大我带领全体师生生齐心协力圆满如期举办了百年庆典活动得到社会各界人士的充分肯定编写的《百年校史》一书由光明日报出版社正式出版发行。

　　通过办校庆凝聚了力量锻炼了队伍传承了作风增强了信心提升了办学品位。

　　(二)强化教学管理加大教改力度。

　　我校教学工作紧紧围绕县教科局教学工作目标立足学校发展的实际以课程改革为中心力争实现高效课堂教学。为保证高效课堂教学顺利推进我校充分发挥“校长实验班”的引导作用和推门听课的督促作用。一年来我们开展了大量展示课、汇报课、交流课听课人数达到3000余人次教学改革教研活动60多次。今年上学期花费6000多元打印了新教学模式集体教案120本。年内承办了两次全县课堂教学模式研讨活动和一次市级“同课异构”教学研讨活动。在三次活动中我校、等教师代表学校做展示课。我代表学校作了题为《践行永威经验、打造精品课堂》的经验交流副校长作了题为《提升学生能力实现高效教学》的经验交流。教学模式受到市教育局的高度评价在全市新模式评比中获奖。

　　我校针对学生作文水平不够高、教师作文批改负担过重的实际情况进行了“自读互评、以改促写”作文课改实验。以设计附有写作要求与评分标准的作文纸为依托开展作文教学改革。学生在明确写作要求及评价标准的基础上完成创作。教师指导学生自评、互改、作文赏析学生在评改中实现写作能力的提升同时减轻教师作文批改负担。我们开展作文示范课10次教研活动5次参与人数500余人次。我们也付出大量投入仅作文纸打印一项一年就开支15000元。现在看来效果显著100余名学生获各级奖励优秀作品作文集《童心飞扬》已出版三册。

　　(三)以活动为载体促进学生全面发展。

　　我校以“小主人”为校园精神以“小主人在行动”为各项工作动力教育学生做学习的小主人、活动的小主人和管理的小主人教育学生以主人翁的姿态行动起来树立主人翁的志向、学做小主人的本领、做出小主人的贡献创建文明校园。“小主人在行动”主题活动以纪律巡查小主人为主体贯穿于学生在校的每一时段、空间。巡查内容包括楼道纪律、大课间纪律、眼操纪律、卫生管理。全校每天在108名巡查员的认真管理下学生上下楼梯有序两操活动规范校园清洁优美放学路队“一到、二静、三齐、四喊、五领、六跟、七通过”。

　　我校以升国旗集队、专题讲座、班会课、队会等不同形式的`活动为载体寓德育教育于各种活动之中增强学生的德育意识和良好的道德行为。本学期先后开展了“爱祖国、爱家乡、爱校园”、“做个懂得感恩的人”、“节约光荣浪费可耻”和“我的梦中国梦”等主题班会。确定专职教师分年级开办了《小学生心理特点专题讲座》、《小学生健康知识专题讲座》和《小学生好习惯好方法养成专题讲座》。

　　认真组织好“六一”节活动、开学典礼、毕业典礼、学生运动会等评选表彰一批先进集体、先进个人和优秀学生。今年“六一”节全校有600多名学生被授予“学前好儿童”、“学习小标兵”和“优秀班干部”等荣誉称号。今年举行的第十四届秋季运动会共有1355名学生参加比赛432名运动员获得比赛项目名次奖励。

　　切实抓好“两课一操”不断丰富大课间活动内容。年内推广了刚柔并济的“旭日东升”武术健身操和轻松活泼的“兔子舞”既锻炼了身体又得到了心灵的愉悦并成为学校集体活动的亮点。举办好学生家长座谈会和家长学校沟通学校、家庭和社会的关系密切配合共同教育好学生。

　　(四)牢固树立“安全第一”的思想切实抓好安全工作。

　　安全工作做到“三个结合”即安全工作与养成教育相结合安全教育与教学常规管理相结合安全教育与排查整改相结合。同时抓好三个重点即门卫管理、接送

　　学生车辆 管理、出入登记管理。

　　开学前学校 组织专门人员对校园的每个角落进行地毯式检查发现隐患及时整改特别是对学校的房舍、图书馆、实验室、教室、厕所等重点部位的用电情况电器设备的安装、使用情况和线路进行了重点检查排除了隐患。此外学校还定期组织专人对学校校舍、体育设施、运动器械、体育场地、用电及消防器材进行全面检查对发现的各种安全隐患采取有力措施及时将各种隐患消除在萌芽状态确保师生安全。学校出资2万多元为所有学生教师购买了校方责任险。

　　本学期我校新增了两名保安人员加大了保安力度。在重点部位安装了28个监控摄像头达到了 网络监控、全方位监控。同时强化了领导、教师的值班制度延长了值班时间做到了防患于未然。

　　学校将每学期组织学生进行防地震、防火灾“逃生”演练制度化力图使学生掌握避险知识遇到危险情况不慌乱能按指定路径有序迅速地撤离到安全区域。

　　此外通过安全 教育主题班会、橱窗、黑板报、手抄报、校园广播等方式广泛、深入地进行了安全教育宣传营造了校园安全教育氛围。

　　二、存在的主要问题

　　1、管理还不够精细化。

　　2、学校品牌和特色还不够彰显。

　　3、校本研修 工作的时效性还有待加强。

　　三、今后的努力方向

　　一年来我校虽然取得一定的成绩但离党和人民对我们的要求还相差甚远。我们在今后的工作中还要不断地 总结和探索找准差距正视不足扬长避短选准目标克服困难,与全体教师团结一致与时俱进开拓创新展望未来努力拼搏把实验小学的明天办得更加光辉灿烂!

　　以上 述职如有不妥之处请各位领导、评议员和学生家长批评指正。谢谢大家!

小学学校述职报告11

各位领导、老师们：

　　下午好！20xx年悄然结束了在这一年里我校始终坚持以德育为核心以教学为中心努力提高教学质量推进素质教育。学校呈现出教师敬业爱岗潜心教研学生勤奋学习奋发进取校园书声琅琅和谐绿色的崭新局面。

　　一、抓好队伍共同提高。

　　1、领导班子团结协作。

　　我们班子成员在工作中分工明确各司其职相互沟通相互信任和谐相处。本年度班子成员自觉开展学习从学习中找“差距”从“差距”中寻发展加强自我管理以身作则。强化责任意识、大局意识、管理意识、服务意识、团结意识。在工作面前我们默默奉献常常加班加点牺牲休息时间毫无怨言；在荣誉面前我们心怀同志谦让大家。

　　2、教师队伍加强学习。

　　在社会日益发展的今天知识更新很快作为知识的传播者必须加强学习树立终身学习的理念挤时间抽时间学习提高自身综合素质。一年来根据市教育局年初安排的“质量提升年”活动结合学校实际开展了一系列的业务学习不断更新教师的知识观念努力使自己的教育教学理念走在前列更好地服务于教育教学工作同时通过我校承办的“新教师过关课”、“课堂技能大赛”、参加各级教研、国培等多种形式为老师们提供多种学习途径拓宽教师视野提高教师自身素质。

　　二、狠抓常规效果显著

　　1、教学质量稳步提升。

　　这一年学校继续抓好教育这一主线落实每周教学任务认真检查教师“六认真”工作情况每一位教师都做到了“无教案不进课堂”认真上好每一堂课的同时积极主动做好课后辅导做到课堂与课后同步跟进。同时学校每一学月组织教师出一套测试题对学生一月所学到的知识进行抽测老师们了解学生的学习情况改进教学方法把握教学重点达到教学效果。在上一学年学校综合考核荣获辅导站二等奖。

　　2、教研工作落实有效。

　　学校工作重点在教学质量工作重心在教研。学校在保证教学时间的基础上努力抓好课堂教学品质通过“技能大赛”、“青年过关课”、“青蓝帮扶”、“示范课”、“集体备课”等多种形式搞好学校常规教研。本学期与马场小学开展了“小班额教学专题研讨交流活动”促使学校老师积极参与到学校教研中来推动学校教师团队业务水平同步提高。同时学校积极推进课题研究我校申请的“让农村小学生大胆发言的策略研究”市级课题已立项。老师们在工作过程中积极探究认真总结教研论文水平不断提高现已发表了三篇省级教研论文超额完成任务。

　　三、校园面貌焕然一新。

　　1、大力改善硬件设施。一年来学校始终抓住义务教育均衡发展契机积极改善校园硬件设施。在上级和学校的共同努力下学校新设立了美术活动室、图书阅览室、心理咨询室、卫生保健室、计算机室、音乐舞蹈室等为标准化学校的教育教学提供了有力的保障；为了发展特色学校20xx年6月份经研究确定了我校的学校特色“农耕文化”后投资3万多元新建了农耕文化展厅本学期初结合多方的帮助收集各类农具现已基本成型今后将要注重农耕文化的内涵发展。为了改善学生住宿条件20xx年7月在学生和教师宿舍加装暖气为师生的安全再一次提供了保障。

　　2、文化建设充实内涵。在硬件设施不断改善的基础上学校修复了旗台栽种了当地的一些农作物为学校特色文化服务并丰富了墙体文化建设注重学校实际积极打造学校“书香校园”文化营造良好学习生活氛围为每一位学生健康成长提供最适宜的发展空间。

　　四、注重思想细化管理。

　　1、打造舒适和谐环境。

　　在这一学年里学校充分做到了和谐管理、人性化管理、科学管理调动了每一位教师的工作热情和积极性“一心为学校谋发展”成为每一位克岔小学教职员工的思想动力。在学生方面针对农村学校实际学校以学生养成教育和传统美德教育为支点以留守学生、问题学生为教育重点以心理健康教育为突破点。重视留守儿童的管理做到心有人爱身有人护学有人教难有人帮达到了德智双优身心两健学有所长全面发展的育人目标。

　　2、家校携手共担责任。

　　本年度我们共召开了两次全校性的'家长会每次家长会老师精心准备发言稿注意与家长谈话的语气、话语从学生的实际、家长的感受出发真诚地与家长商谈沟通交流学生偏差思想行为产生的实质原因商榷解决的办法做到晓之以情动之以理争取家长的认同、配合和支持。我们特别要求家长要将孩子的安全放在首位同时对家长进行孩子安全方面的教育要求家长一定要将联系方式告知老师以便及时地与老师取得联系。时常可以听到我们的老师打电话询问家长孩子未到校的原因提醒家长及时关注孩子的健康的温暖话语。我们这些真诚的举动使得家校的桥梁畅通了家校的关系和谐了学校的工作也得到了家长的大力支持与配合。

　　3、习惯教育整洁校园。

　　教育学生首先学会做人养成良好的行为习惯成为学校教育的一件大事。打扫清洁卫生成为同学们每天的习惯只为自己创造最舒适的学习、生活环境。当然打扫校园容易保持辛苦。为养成同学们良好的行为习惯领导、老师、班主任做到了周周讲、天天讲、时时讲、处处讲在全体师生的共同努力下在县领导督查时深受好评同时得到了社会、家长的高度评价。

　　4、团队工作有声有色。

　　团队工作作为学校少先队工作的一部分为学校教育教学工作正常开展保驾护航。少先队充分利用每一周升旗仪式结合本周工作重点开展国旗下的讲话成为学校少先队工作一大亮点利用星期五下午放学时的降旗仪式值周教师对本周工作进行总结。此外少先队结合历史重大事件和学校实际开展一系列既教育学生又丰富多彩的集体活动尤其是主题月开展的有声有色。

　　5、重视安全人人平安。

　　为了使法制教育取得实效我校聘请法制副校长每期作一次法制专题报告提高了学生辨别是非的能力鼓励学生勤奋学习。安全工作“责任重于泰山落实至关重要”。学校成立了组织机构制订了应急预案加强了制度建设学期初和教师、学生、家长签订了各类安全责任书。每学期以及节假日都通过“致家长一封信”的形式告知家长相关安全注意事项；制定安全工作制度和值班管理制度。通过多种活动对学生进行安全教育。确保校园安全创建平安校园。让学生懂得：文明礼貌要做到生命安全更重要。

　　五、教育工会顾全大局。

　　学校本着人性化管理原则公开学校重大事务为保证学校能持续更好更快发展集思广益学校每周定期召开一次校务会议就教师们关心、关注的问题及时予以解释将误会极早消除。同时学校关心教师身心状况关心教师疾苦利用节假日开座谈会了解教师家庭状况、身体状况等营造轻松、和谐工作环境。

　　六、食堂工作悉心务实。

　　学校自两免一补政策实施以来学校始终本着“让学生吃饱、让学生吃好”的原则认真计划每餐搭配力争做到每周所食菜品无一雷同让学生吃得放心吃得开心。在上级部门多次检查中均得到了充分肯定和高度评价。

　　七、自我宣传扩大影响。

　　几年来学校及时、真实地报道学校先进事迹丰富多彩的学校活动本学年共发布教育信息20余篇。同时利用庆六一汇报表演、家长会、书写悬挂标语等形式宣传学校取得的成绩积极参加上级组织的教研等多项活动提高学校知名度扩大社会影响力。

　　八、今后的工作思路和奋斗目标。

　　1、抓好学校常规管理要在细、严、实上下功夫。学校常规管理必须重视从最细小的事情抓起从平凡的琐碎小事抓起。

　　2、本人坚持严于律己以身作则。要求教师做到的自己要首先做到。坚持参与学校的各项活动。

　　3、坚持深入教学第一线坚持参与教研教改坚持听课、评课指导教学工作。时时刻刻给教师起模范表率作用。

　　5、安全教育常抓不懈牢固树立“责任重于泰山落实至关重要”的意识确保校园安全创建平安校园。

　　九、展望未来再创佳绩

　　我幸运的赶上了飞速发展的好时机也赶了上重教、支教的好氛围同时也赶上了义务教育均衡发展的好政策尽管克岔小学地处偏僻教师岗位结构不合理但只要领导相信我我一定有决心、有信心、有能力把此校治理得更好！

　　谢谢大家！

　　述职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

小学学校述职报告12

尊敬的各位领导、同志们：

　　近年来我校认真贯彻落实科学发展观解放思想开拓创新认真履行职责充分发挥班子的整体效能班子战斗力得到了不断增强。现将我校领导班子今年述职述廉情况报告如下：

　　一、加强政治思想建设提升班子领导水平

　　近年来学校领导班子不断加强思想和政治教育把党的思想理论建设放在首位坚定了理想信念增强了理论素养和政治素质增强了贯彻党的路线方针政策的坚定性和自觉性进一步提高了履职水平和领导能力。首先是不断加强领导班子和全体干部的政治理论学习。坚持中心组学习制度采用自学和集体学习相结合不断创新学习方式、丰富学习内容、完善学习制度牢固树立起科学的发展观班子的凝聚力、战斗力进一步得到增强。其次是大力弘扬理论联系实际的学风坚持理论学习与银行业务学习相结合坚持学思结合、学用结合将学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领提高了用科学发展观研究、分析、解决问题的能力。

　　二、加强校园文化建设提升办学品位

　　一所学校发展到一定阶段必然需要形成具有自身特色的学校文化。这几年我们非常注重校园文化建设努力打造以“和乐教育”为核心的学校办学特色。一是努力培植学校精神关注身边的优秀教师挖掘其高尚品质凝炼出敬业爱岗、吃苦耐劳、乐于奉献、团结合作的学校精神来引领和感召每一名教师；二是打造好文化载体通过设计校徽、编印校报、开通校园广播定时更新校园文化阵地有力充实了校园文化内涵；三是注重班级文化建设学校大力倡导班级励志文化建设努力展现学生的自主与创造精神学生的聪明才智得到很好的激发四是开展最美教师、优秀班主任等评选表彰活动感动着每一名学生每一位教师也感动着每一个家长感动着整个校园。在感动中我们感受到学校的进步和发展也深切体会到身为学校人的光荣和责任。第五、有效课堂初显成效。我们从生本教育出发扎扎实实实施行有效课堂形成各具特色的课堂教学模式扎实开展推门听课经常组织培训、交流、研讨等活动有效的提升了课堂教学能力。

　　三、认真学习党的理论切实加强党的建设

　　学校按照关于加强领导干部作风建设的有关要求联系思想和工作实际认真学习党的十九大报告精神、《党的群众路线教育实践活动文件选编》、新《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党纪条规。通过学习认真查找了班子和个人在理想信念、密切联系群众、弘扬奉献精神、落实党风廉政建设责任制等方面存在的问题剖析了存在问题的根源并提出了今后努力的方向和整改措施。

　　四、进一步加强领导班子作风建设

　　一是坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则在重大问题的决定、重要工作的`组织实施前领导班子都能进行酝酿讨论。不搞“家长制”和“一言堂”不以个人意见代替集体决定真正做到大事上会小事通气实现了思想合心、行动合拍、工作合力互相尊重、互相支持聚精会神抓工作脚踏实地干工作。二是认真落实集体领导下的分工负责制。班子成员根据各自分工各司其职各负其责尽心尽力切实履行自己的职责认真抓好分管工作。同时坚持分工不分家班子成员相互团结协作、相互协调密切配合积极主动地参与集体领导。三是加强班子成员之间的交流和沟通。班子成员之间能开展经常性的思想交流和沟通相互提醒和帮助增进了相互的团结、理解和信任使班子的合力得到进一步加强。四是严格执行民主评议、民主生活会等制度认真开展批评和自我批评不断提高解决问题、开拓工作的能力。班子成员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观自觉做到自省、自重、自警、自励在廉洁自律方面发挥表率作用。

　　五、严格遵守廉洁自律有关规定狠抓廉政建设

　　学校领导班子把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程。一是细化责任分解明确了领导班子及成员在党风廉政建设中的责任。通过对党风廉政建设责任进行分解明确了责任范围、责任内容做到责任到人。二是按照“谁主管、谁负责”的原则签订目标责任书结合单位实际形成主要领导亲自抓工作人员具体抓层层抓落实一级抓一级一级对一级负责的党风廉政建设工作机制。三是深入开展党风廉政建设学习教育活动。通过学习教育领导班子廉洁自律意识、勤政廉政意识明显增强思想作风有了明显转变。四是推进了制度建设结合工作实际强化了领导干部述廉制度、党风廉政建设考核制度、责任追究制度、重大事项报告制度等规章制度的贯彻落实修改完善了《财务管理制度》、《公务用车制度》、《内部议事制度》等形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制。

　　由于上级的坚强领导、班子成员的共同努力学校领导班子认真履行职责狠抓落实各项工作都取得了较好的成绩。但我们也清醒地认识到还存在一些问题和不足主要表现在：学习理论的自觉性依然有待加强综合素质还有待于进一步提高在今后的工作中我们将发扬成绩克服困难积极整改自身存在的问题进一步发挥领导班子带头作用把各项工作推上一个新的台阶。

小学学校述职报告13

　　弹指一挥间我到泉北小学工作已经两年了。在上级领导的热情关怀和指导下在学校全体教职员工的共同努力下学校的各项工作成效显著。20xx年6月学校获得了颍泉区综治委授予的“平安校园”称号20xx年9月中共颍泉区委、颍泉区人民政府授予我校“20xx年颍泉区教育系统先进单位”荣誉称号。这是上级领导对我们工作的肯定和鼓励这也是每一位泉北小学师生员工的自豪。对各位领导给予学校工作的指导、帮助和大力支持我们应该表示衷心的感谢。

　　回顾这两年的工作我深深体会到：以人为本、科学创新是学校发展的重要源泉。基于这种认识学校确定了“以德立校、依法治校、合作创新、共建和谐”的工作方针；以文明礼仪、精细管理、专业成长为主要抓手力求把关心、体贴、理解、支持、协作、补台放在首位形成一个一个集体内部统一协作、部门之间主动协调、学校整体团结向上的战斗集体；把计划、协调、检查、考核、评价、公布、总结工作作为管理的主要工作落到实处形成管理新秩序；把学校工作奖励办法贯彻好调动教职员工爱岗敬业、讲究礼仪、遵纪守法、创新工作；把教育教学改革工作进一步深化全面建设和谐校园圆满地完成了20xx年的工作目标。

　　下面我从以下四个方面汇报一下我的工作。

　　一、加强自身建设

　　1、严格按照一个合格校长的标准要求自己坚持学习以身作则注意规范无违纪现象发生。

　　2、坚持经费预算制度对学校财务运行情况进行管理与调控。

　　3、坚持做好教职员工和家长的思想工作热情接待老师、家长、学生的来访。认真听取来访人的意见解释学校的工作目的解释上级文件精神努力建设和谐校园。

　　4、以德立校以情感人。学校确定了“以德立校、依法治校、合作创新、共建和谐”的工作方针；以文明礼仪、强化管理、全面发展为主要抓手力求“把关心、体贴、理解、支持、协作”放在首位形成教师之间主动协调、学校整体团结向上的战斗集体；把计划、协调、检查、考核、评价、公布、总结工作作为管理的主要工作落到实处形成管理新秩序；把学校考核细则贯彻好调动教职员工爱岗敬业、讲究礼仪、遵纪守法、创新工作的积极性。

　　同时主动关心教师生活工作情况免除教师子女在我校学习的一切费用对于喜事丧事主动过问对教师子女升学问题积极提供支持并在时间上给予照顾以真情打动教师。在学校管理中我还十分注重教职工的身心健康谁家有困难谁有病都会和中层班子成员一起及时探望、热情慰问。对师生反映学校存在的不足和合理建议以及家长的来访都能热情而耐心地接待。人文性民主性的管理使广大教职工爱校如家各项工作都蒸蒸日上。

　　5、坚持学习甘于奉献。严格要求自己坚持学习。以科学发展观为指导积极地理解、传达和执行党的各项路线、方针、政策在思想和行动上和党中央保持高度一致。严格要求自己作风踏实不图虚名廉洁自律奋发向上。始终牢记自己的职责进一步理清自己的工作思路确立长远的工作目标。并在实践中不断总结经验。在学习实践中坚定了为教育事业努力实践甘于奉献的决心。

　　6、团结班子民主管理。学校管理工作的实践使我深深体会到；要搞好学校工作必须全心全意依靠教师因此我带领学校领导班子团结一致共同努力。努力营造一个稳定、积极、向上的环境让教师对校长、对学校有强烈的信赖感在工作上有危机感和责任感。实施民主管理有效地推动了学校工作的开展。

　　二、工作重点回顾

　　1、修订学校各类管理制度。形成完整的制度系列依法治校规范办学行为。

　　2、分条块制定档案目录系列。为学校今后日常工作的管理、档案资料的整理、上级重点工作的检查和验收从整体上做出了一个全面、系统的规范。

　　3、加强德育工作和校风建设开展师生形象建设工程。学校以培养人才为根本任务而人才以德为先因此德育在教育工作中处领先的地位。同时培养出品德高尚的人才必须首先要求教育者具备高尚的道德风范。为此我在学校工作决策过程中高度重视德育工作。

　　4、狠抓环境卫生工作。为改善学校环境卫生面貌学校制订了一系列规章制度。每周一下午大扫除每天早上再打扫清洁区并进行检查。除此之外还不定期进行检查督促和反馈。

　　5、实行校务公开。通知、安排、简讯、经费使用情况等利用会议和公示栏进行公示使教师、学生和家长及时了解学校工作动态配合学校做好工作。

　　6、坚持搞好课外活动。合理安排作息时间制定课外活动安排使课外活动时间、地点、人员固定保证了活动的稳定性保证学生在校活动时间不少于一小时。特别是本学期的阳光体育活动扎实有效许多老师也参与其中。

　　7、注重班主任工作。有严格的班主任管理细则和优秀班主任评选方法。开展了“班主任在班级管理中应起哪些作用”等问题研讨共同讨论班级管理办法。

　　8、坚持家校联系形成德育教育网络。本学期各班分别召开了两次家长会。指导家长积极配合学校共同培养和教育好孩子。

　　9、强化法制安全教育和安全工作管理。我校把安全问题放在重中之重的位置把安全教育贯穿到全学期的始终并与教师、班主任签定了安全目标责任书。安全工作形成了以“校长负总责教师分管后勤主抓校舍安全教师主管主抓安全教育和活动安全、课间安全教师管理课堂安全”的管理体系。学校建立多项安全制度。制定了详细的“应急疏散”活动方案。组织全校学生进行了1次地震应急逃生演练。在广大师生员工的共同努力下学校未发生一起安全责任事故被区综治委命名为“平安校园”。

　　10、班级文化班班精彩。全校各个班级在开学初就根据各班实际开展了班级文化建设活动。各班除了黑板报外还增加了学习园地用于张贴学生和教师的作品有书法、有作文、有图画、有手抄报、也有名言警句。

　　11、积极推进素质教育进行新课程改革全面提高教育教学质量。一个学校的进步关键在教学为此我走入教研活动、走进课堂认真听取老师们的'意见和老师们商讨教学中的问题。多次派本校骨干教师外出学习、取经使我校的各学科在新课改中不断前进。

　　12、让农远工程服务于教学提高了农远教室的使用率。

　　13、突出重点工作推进标准化建设。20xx年开始着手进行标准化学校建设工作制定标准化建设实施方案成立领导组多次召开会议进行了人员责任分工；核实学校现有硬件情况、软件情况对照标准理清家底；学校整理专用教室制度上墙进行学校档案分类工作制定档案目录分类明晰；资料编目迎接标准化学校验收、办学水平验收和继续教育校本培训检查等圆满完成了标准化建设工作。

　　三、教书育人成绩显著

　　短短的两年时间我校学生数增加了200多人。特别是20xx年秋季一年级招生工作进展顺利突破了多年来单班和双班的局面首次出现了一个年级三个平行班的情况。学校涌现出区级教坛新星3人市级教坛新星2人。在区级优质课评比中吕燕老师获得数学二等奖沈云老师获得语文二等奖刘燕老师获得颍泉区第二届中小学教师多媒体教学大赛二等奖李兰老师被评为全区中小学幼儿园优秀班主任。孔令华老师获得阜阳市小学品德优质课评选一等奖王海伦老师被评为全市中小学幼儿园优秀德育工作者。另有多名教师的30多篇教育教学论文获得市区级一二等奖。在“生态园杯”中小学生征文比赛中小学组一等奖共十名我校获得一等奖2名二等奖1名三等奖2名共5名的好成绩受到了颍泉区教育局和泉北中心学校领导的称赞和表彰。在读书教育征文活动中六二班张文 强获得二等奖。在泉北中心校20xx年6月6日举行的二、五年级三校统考中我校二二班获得语文学科全班平均分第一名、数学学科全班平均分第一名的优异成绩。同时二一班赫雅文同学以满分xx0分的突出成绩获得数学学科第一名并以96分的成绩获得语文学科第一名。五一班刘昕仪同学以95分的成绩获得语文学科第一名五一班李保健同学以98分的成绩获得数学学科第一名。

　　四、存在不足及发展思路

　　1、存在的不足：工作中大胆实践、不断创新的意识还有待加强。自身各方面的素养还需要进一步提高。

　　对于管理方面实行人性化管理和制度化管理相结合还没有形成学校的特色。加大制度化管理和加大协作意识的培养都是很重要的。要继续抓紧抓好教师个人的素质建设把激励机制切实用起来。

　　2、增强工作的艺术性。要讲究方式方法对于同志的问题和不足要善意的指出来帮助其改正和改进。主要是要讲究说话的艺术求得大家的支持、理解、帮助。要团结和爱护教工推功揽过宽容他人的缺点发现他人的优点鼓励他人的进步形成和谐的团队。

　　3、今后发展思路：以科研为指导以改革为动力以教师和学生的发展为目的将课改与学校发展高度融为一体使学校朝着“学习化校园”的方向不断迈进以质量求生存以提高办学效益促发展。吸取先进的教育管理理念寻求更广阔的发展空间促进学校的发展。

　　两年来在上级领导的支持、同事们的团结协作下我校取得了很大成绩。望着今天的收获使我忘记了疲惫和奔波；望着泉北小学的教学管理不断被认可我很欣慰也对明天充满了信心。回首两年的工作我觉得无愧无悔。我将在以后的工作中克服缺点锐意进取争取做一名新型的优秀校长。

小学学校述职报告14

　　我任法王寺镇石佛小学校长以来在上级领导和全体教师的关爱下我始终牢记并认真践行“俯仰无愧于天地”的人生信条认真履行职责坚持原则依法行政无私奉献较出色地完成了各项工作任务取得了一定的成绩。以下是我的述职报告：

　　一、加强学习爱岗敬业勤奋工作格守美德

　　及时、认真地学习教育局各种文件和会议指示精神把握正确的政治方向。摆正自己的位置对学校负责对教师负责对学生负责。加强业务学习不断吸取营养不断提高自己的管理水平和业务能力。我坚持经常看阅教育信息通过电视、互联网等信息渠道了解教育的前沿动态不断更新自己的知识观念及时把握教育潮流引领教师始终走在教育改革的最前沿。

　　坚持法律、法规学习依法治校。作为校长自己首先带头学法、遵法、懂法、守法。平时我经常翻阅一些教育法规书籍转变观念增强依法治校意识把思维从行政经验向依法管理方面转变。积极参加校长培训班自觉遵守学习纪律最后培训合格。

　　勤勉敬业是对一名学校领导的.起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务热爱本职工作对工作中遇到的难题总是想方设法、竭尽所能予以解决始终能够任劳任怨尽职尽责。除外出培训、开会等公事外我始终坚守在工作岗位上我每天最早到校最后离校。我信奉人生的价值在于奋斗、在于奉献。

　　二、狠抓队伍建设整体提高队伍人员素质

　　首先大力加强干部队伍建设着力建设一支更有事业心、责任心、进取心的干部队伍。 校长、干部做得好教师会更努力。因此在工作中我能做到“严于律已以身作则以身正人”积极践行“用爱治校以德治校”不断改进学校管理工作方法增强服务意识提高服务质量。

　　其二大力加强教师队伍建设。加强师德师风建设是教师队伍建设中的一项长期而艰巨的任务。作为校长我责无旁贷。在学校工作中我十分重视狠抓教师的业务培训鼓励教师外出培训学习学校舍得花钱教师们深受鼓舞。

　　我十分重视和关心青年教师的健康成长深入班级检查工作我经常找青年教师谈心听青年教师上课和青年教师一起研究讨论教育教学问题指导他们做成长规划。

　　三、突出工作重点求真务实扎实有效地抓好各项教育管理工作

　　全面加强学校的安全维稳工作促进学校工作的有序顺利运行。为了搞好学校安全工作我校成立了组织机构我为第一责任人。加强了制度建设。进一步建立健全了《学校安全工作责任制和责任追究制度》、《学校安全隐患定期排查报告制度》和《安全事故处置应急预案》等制度并通过各种活动对学生进行安全教育；加强了安全隐患的定期排查和消除力度。在安办主任与各班级自查的基础上我还对学校进行全面、彻底地排查将排查的情况及时汇总向各级领导和有关职能部门汇报能够马上整改的一经发现马上整改。及时消除各种不安全隐患确保校园平安。

　　切实加强德育工作加强老师们的师德师风教育与监管引导教师们爱岗敬业关爱学生引领老师们保持职业操守为人师表身正为范；以少先队为平台开展各类活动着手从礼义仁智信各方面对学生进行教育并且在学科教育中融入德育。

　　加强教学管理学校教育教学质量稳步提升。一是强化教学过程管理和检查督导；二是坚持以校为本加强新课程教学研究；三是坚持突出毕业班教学“重中之重”地位和质量核心地位加强对毕业年级各方面工作的领导和管理指导；四是落实教育质量综合评价表彰制度引导教师、激励教师“创先争优”；五是坚持“统考年级与非统考年级两手抓、两手硬”原则抓好基础促进学校教育质量可持续稳定提高。

　　抢抓机遇多途径争取资金学校办学条件改善迈出重大步伐。我深知学校的办学环境、办学条件、办学规模、办学资源等因素对学校品位的提高、办学效益的提高有着很重要的影响。为此我积极工作努力争取上级领导对我校教育工作的重视和支持。

　　四、加强自我反思做好廉洁自律。

　　对评优、晋级、绩绞考核等重大事项实行校委会、教师会公开公正民主进行。全面推行学校校务公开、财务公开。严格财务纪律根据我校实际情况依法统筹规划合理使用经费。加强学校收费管理从严治理学校乱收费、乱办班和乱订教辅资料等现象。在实际工作中我经常告诫自己要“五多”：多“平等交流”多“微笑劝导”多“合作共事”多“赞赏激励”多“指导示范”。

　　我在生活上热情帮困作好教职工的公仆；坚持家访制度对教职工有困必访、有病必访以此调动全体同志工作的积极性增强亲和力。坚持严于律已以身作则要求教师做到的自己首先做到。

　　五、工作中存在的不足

　　回顾一学年来的工作虽取得一些成绩但在看到成绩的同时更需要冷静地进行反思：我们在学生思想、行为习惯养成上还应不断加强教育督促；教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等方面还需要我们去不断自我认识、自我提高。另外农村学校如同贫困的家庭一样同样摆脱不了贫穷。

　　六、今后的工作思路和奋斗目标

　　抓好学校常规管理要在细、严、实上下功夫。学校常规管理必须重视从最细小的事情抓起从平凡的琐碎小事抓起。学校全面推行校务公开财务公开。严格财经纪律。坚持严于律己以身作则。要求教师做到的自己必须首先做到。坚持提前到校坚持领导参与学校的的各项活动。坚持深入教学第一线积极参与教研教改坚持听课、评课指导教学工作。时时刻刻给教师起模范表率作用。安全教育常抓不懈牢固树立“责任重于泰山落实至关重要”的意识确保校园安全创建平安校园。

小学学校述职报告15

　　从我担任杜泽镇中心小学校长以来始终坚持“让所有学生都得到和谐发展让全体教职工得到价值体现”的理念。在继承中创新学校工作对工作任劳任怨尽心尽责做到为人师表言传身教。在组织纪律上严格要求自己团结同志不顾个人利益得失。正确处理学校和个人的关系始终把全面提高学生素质、促进教师专业发展、提高教育教学质量和改变学校面貌放在首位在上级组织和领导的关心下在全体教职工的帮助和支持下圆满地完成了一学年来的各项目标任务学校在各方面取得了较好的成绩。现就20xx学年度履职情况作如下汇报。

　　（一）抓好“两支队伍”建设提升办学能力

　　1、抓领导班子队伍建设。

　　班子建设一是和谐二是能力。本学年对学校部分中层班子进行轮岗调整进一步完善了领导岗位的责任制使每个领导都明确了自己的工作职责、范围和权限各司其职形成事事有人管人人有事管件件抓落实的管理模式。加强干部学习培训和岗位锻炼。坚持两周一次的班子例会制度学习上级有关精神及学校有关工作部署听取来自各方面的意见和建议及时统一班子成员思想上、工作上存在的不同意见提高班子的和谐与办事效率。不断外派干部外出学习以开阔眼界增长见识提升能力。作为校长我一方面坚持业务学习不断提高自己的管理水平和业务能力。校长在学校管理中处于主导地位因此我积极参与新的教育教学改革。不断更新自己的知识观念努力使自己的教育教学理念走在前列更好地服务于教育教学工作。一学年来先后参加了省教育厅组织的校长信息化领导力培训班和教育部组织的校长高级研修班；另一方面我大胆放权要求整个班子团结、勤政、高效、廉洁锐意进取创造性地开展各项工作。从一年来的'运行情况看学校班子是一支朝气蓬勃、团结进取、富于改革意识和创新精神的队伍。

　　2、抓教师队伍建设。

　　我始终把建设一支作风正、业务精、能吃苦、肯奉献的师资队伍作为学校可持续发展的根本来抓。

　　师德方面：通过学习践行最美教师活动和价值观大讨论活动发挥先进典型的示范引领、辐射作用促进整体师德水平的提升在学校中形成崇尚先进、学习先进、赶超先进的良好风气以及人人争做“最美衢州教育人”的良好氛围。

　　教育教学方面：一、结合学校实际制定了一系列课堂教学管理制度从学习、计划、备课、上课、作业、批改、辅导、考试、分析、总结、听课、教研等十多个方面进行优化控制。实施课堂全开放制所有课堂教学随时向教师、向家长全面开放。培养学生的主体精神变要我学为我要学。在学科教学中根据不同年级的要求重视培养学生的学习兴趣、良好的学习习惯和自觉的学习态度形成了独立作业诚实考试自觉纠错查漏补缺以及发展自身兴趣、爱好、特长等主动学习的风气。二、以青蓝工程为基础以芦花工作室为辐射以学科组建设为主阵地围绕校本教研活动主题提升青年教师教学理念、教学技能和研究水平通过“请进来、走出去”的形式增加教师学习交流的机会拓展教师视野。校本教研参与面100%提高了教师整体素质。重视表彰奖励及时宣传报导在教育教学中表现突出的先进教师形成了积极向上的教风。本学年童佳兴、徐敏被评为市管理标兵、姚永琴被评为市实验学校共同体教改之星叶章召被评为市学科带头人。

　　（二）抓学生培养推进素质教育

　　1、德育首位全面育人

　　学校以培养人才为根本任务。成才先成人因此我们把德育放在首位强调德育的细胞建设始终坚持德育工作不图“大而全”只求“细而实”的原则提出学生五爱：即爱老师、爱同学、爱家人、爱学习、爱学校。强调学生身心健康发展所有工作都向“在学校我快乐”这个目标靠拢。抓中队活动充分发挥少先队主阵地作用。抓升旗教育活动感恩教育活动社会实践活动献爱心活动环保教育活动文明养成教育等。全面育人激发学生“今天我以杜小为荣明天杜小以我为荣”的奋斗精神。形成有效的教育管理机制。在校内健全德育处和少先队大队、班级二级责任教育；在校外通过家长学校、家长委员会、家长会经常与家长保持联系通过家校联手把家庭教育与学校教育互相结合起来。同时加强与派出所民警、共建单位、法制副校长的工作联系形成学校、家庭、社会相结合的教育网络。

　　2、特色活动展现风采

　　根据学生自愿和爱好继续开办小主持人、舞蹈、篮球、乒乓球、羽毛球、美术、棋艺、合唱等特色活动定期开展活动。各年级、班级举行朗诵、演讲比赛开展文艺表演、科技制作、体育竞赛等。开展阳光体育运动组织参加各级各类学生竞赛活动等既丰富了校园文化生活又展示出学校素质教育成果对培养学生综合素质起到很好的促进作用。一学年来合唱获全区一等奖羽毛球队获小学甲组第一名在全区中小学田径运动会中学校获全区总分第二乒乓球、围棋、美术也在区级比赛中屡获佳绩。

　　（三）改善办学条件不断推进信息化建设

　　随着教育形势的迅猛发展和社会家长日渐对学校的厚望我清醒地认识到加快教育发展步伐改善办学条件更新教学设备提高教学质量创造优美的教学环境是人民群众对一所学校的强烈愿望。在学校经费十分困难的情况下积极筹措资金为全校师生解决了一些迫在眉睫的问题。投入9万余元添置新的会议桌、凳、班级图书柜、仪器柜、档案柜更换食堂餐桌。为加强学校信息化建设本学期添置了17套班用多媒体使多媒体班套比达到1:1在校园内实现无线覆盖畅通了校园网建立了校园网站。还筹资30余万元进行操场新建工程为进行标准化学校创建暑期学校还将对综艺楼进行粉刷布置、对教师宿舍和食堂操作间进行整改翻新。

　　（四）高度重视师生安全安全措施落到实处

　　我深刻认识到,安全工作“责任重于泰山,落实至关重要”。为了搞好学校安全工作,学校成立组织机构,我为第一责任人,加强了制度建设学校与处室教职工、学生分别签订了责任状对校园安全重新进行分工不留一个安全死角做到时时讲安全、事事讲安全、处处讲安全。根据责任分工相关教师每月至少对所负责区域进行一次彻底检查发现隐患及时排除。加强值班巡逻做好重点时段和课间活动的安全管理和放学路队护送工作。

　　做好安全预防通过观看安全光碟、办板报、书写标语、张贴安全教育挂图、召开主题班会等多种形式定期和不定期对全校师生进行防火、防盗、防电、防意外伤害、防雷电、防水、防汛、防震和预防交通安全事故等安全教育。按照要求定期开展安全演练增强学生的安全防范意识和应变能力。经常到各校区检查安全教育工作开展情况各校区做到了学校安全教育有记录。班级安全教育有教材、有教案、有作业。本年度学校无安全责任事故发生。

　　（五）存在问题

　　1、传统的教学模式未得到彻底的改变应试教育依然存在。新理念实践少校本研训的时效性差。有限的人才资源和物质资源未得到应有的利用教师整体素质急需快速提高。

　　2、由于近几年来学校建设量大、步子快致使学校资金运转困难教学设施、设备、器材未得到及时的添置特别是计算机缺口较大。

　　以上所做的述职报告请领导、老师们评议。