随着社会一步步向前发展我们使用报告的情况越来越多其在写作上具有一定的窍门。你知道怎样写报告才能写的好吗？以下是小编为大家整理的中学校长述职报告希望对大家有所帮助。

中学校长述职报告1

尊敬的各位领导、各位老师：

　　大家好!

　　到xxx中学任职已经两年了两年来我承受着来自各方太多太多的工作压力在上级领导、学生和学生家长以及同行的期盼中负重前行。也许是由于年龄的原因两年来我的头发白了许多视力开始下降常有腰酸背痛等身体不适之感我感觉到在这样的学校工作所承受的负担太重太重。

　　我是心怀着对教育的梦想到xx中学任职的我心中经常在追问什么是真正的教育办怎样一所学校才可以实现真正的教育。因为有了这些追问才使我的工作和我的生命更有价值更有意义在xx中学工作两年来我感觉非常幸福有各级领导对xx中学的支持与厚爱有同志们(我把它叫做伙计们)理解与配合有学生和学生家长的尊重与信任我觉得这小小的校园里有做不完的工作在这里我可以用我的.知识、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和体力为这所学校留下一些或许对未来有用的东西我的心中充满快乐。

　　刚过去的一年对xx中学来说非同寻常。这一年我们有非常难得的机遇学校整体移民搬迁成为社会关注的焦点我认为一旦我们不能把握机遇乘势而上那么我们将不仅愧对前辈们的期待而且我们可能连学校未来的生存权都会葬送掉。所幸的是我们全校教职员工齐心协力依靠党委政府的坚强领导依靠中心学校领导的指导克服了许多困难我们不仅没有被困难击垮在一年的乐观情绪和充分的自信中学校反而一越而成为令教育界瞩目和震动的新学校县委政府、县教育局、县移民局、镇党委政府、镇中心学校领导先后多次亲临我校指导工作一年中我们接待来自州内数批兄弟学校代表团考察。学生和家长对学校的满意率不断上升。一年来筹措并实施配套建设的资金达x元进一步改善了师生工作和学习条件。勤工俭学效益不断显现一年来落实教师福利待遇达x元用于教师培训经费达x元。本年度我们成功承办了全州最大规模的德育课题研究推进暨成果展示会展示了我校师生的精神风貌和德育工作成果推出了我校第二本校本教材——《家乡风情》启动了德育课题研究工作。这一切都为打造学校品牌锻炼和培养了我校教师的教育教学能力、凝聚人心、增添人气、营造良好育人氛围、提升办学水平等创造了条件。

　　总结一年来的工作我认为我们做对了三件事这三件事却围绕着一个主题即“搭建教师成功平台铺筑学生成材道路打造移民品牌学校力保学校持续发展”。

　　我们做的三件事分别是：

　　抓住学校整体搬迁的大好机遇推介学校凝聚人心。搬迁到新校园老师和学生的精神面貌发生了改变学校新的良好形象逐步树立上级领导、学生和学生家长对学校的满意度正在逐步提高。

　　我们成功地举办了“新校园落成庆典”收到社会各界人士捐赠x万余元。接待了来自州内德育课题学校的x余名客人推介了我校德育工作成果和整体办学成果顺利进行了我校德育基地考察活动使首次这样大规模的德育工作会取得了圆满成功使xx镇的社会经济发展成果和沿渡人民优秀的人文精神再一次得到宣传受到了与会代表的啧啧称赞和领导及专家的一致好评。

　　与会代表说：xx中学很远山一程水一程;xx中学很近既现代且时尚。人们都知道xx边有所崭新的xxx中学。我们清晰地感受到良好的人气指数不断上升来自各方的办好xx中学的决心和信心不断增长。

此致

敬礼!

　　述职人：xxx

　　20xx年x月x日

中学校长述职报告2

　　20xx年跟随着伟大祖国奋力前行的脚步我们全体86中人用生命抒写着生命的成长用责任坚守平凡、用实干凝聚合力、用改革迎接未来为黄埔人民交出了一份持续攀高、不断跨越的出色答卷。作为其中的一份子我也在完善着自己成长着自己。现把自己一年来履行校长职责的情况向大家汇报如下。

　　一、关怀生命让孩子们的青春如夏花般绽放

　　教育是让生命自由生长的事业。让校园中每一个生命自我实现、终身发展是学校校长一切工作的出发点和归宿。

　　一年来我为孩子们建设了一个更加温暖、更加人性化的校园物质环境。我们升级了宿舍热水系统安装了投币洗衣机配置了厕纸和烘手机更换了课室窗帘增添了体育健身器材建成了校园读书角与此同时教师单车棚的搭建为老师们上下班带来了不少便捷教师健身房也即将交付使用。这些看似平凡的小改造、小变化确实没有大建设、大动作那么夺人眼球但却直达人心、直抵心灵让我们的校园多了一丝温情、添了一抹生命的底色。

　　一年来我为孩子们创设了一个更加包容、更加张扬个性的活动平台。醒狮、舞龙亮相在我们的校运会和体育节香港当红歌星登上了学校蓝色回旋决赛的舞台万圣节、圣诞树给初冬的校园带来欧美时尚的节日气氛学农第一次真正住在农家、吃在农家、劳动在农家阳光电视台尽情的过着她们的8岁生日摄影社十分专业地用镜头扑捉着每一个让他们心动的瞬间辩论社用一场又一场的精彩辩论传递着"人民有信仰国家才有力量"时代强音阳光志愿者队则常常在广州的大街小巷绽放他们如花的笑容。无处不在的社团、无时不有的活动给青春以舞台、给生命以养料。

　　一年来我为孩子们架设了一座更加快捷、更加民主平等的沟通桥梁。有学生才有学校。倾听孩子们的声音、回应孩子们的关切、解决孩子们的问题是我工作的头等大事。校门广场设计方案有他们的主张课堂教学改革的推进有他们的智慧饭堂质量的检测、食品安全的监管有他们的身影减轻过重的课业负担有他们的建议教师教学工作安排调整有他们的期待。来自QQ、微信、网络、短信等渠道孩子们的一切信息我都会及时回应、主动解决。便捷的沟通桥梁不仅解决了孩子们的生活小事、心底难事而且培育了孩子们的公民意识他们学会了以自己在国家政治生活、社会生活中的主体地位为行为准则把国家主人的责任感、使命感和权利义务融为一体主动担当社会公共责任。

　　二、关注教师让发展点燃教育的智慧

　　发展教师就是提升学生发展学校。教师是我们教育工作的基础班主任的教育理想展示在各楼层的醒目处感动86中校园候选人的名字和业绩出现在学校的校园网上。一个又一个属于自己的教育故事让教师在"被信任"和"被需要"中受到感召点燃了专业发展的智慧。

　　我将支持创新、搭建发展平台作为发展教师的思路。我全力支持工会创新工作方法、开拓工作思路、拓宽工作领域为教师们高境界做人、高水平学习、高效率工作、高品质生活开发更多的活动、搭建更好的舞台。三八节赛厨艺、植树节栽新绿、教师节晒幸福、运动会比广播操、课改亮绝活一个又一个贴近生活的活动让教师在发展中丰实自己的教育生命在丰实中享受教育的幸福。

　　三、聚焦课程让海洋文化如浪潮般奔腾

　　课程是学校的核心。学校以课程定高下。

　　我准确敏锐地选择了海洋文化作为学校的核心文化。我们曾经因为学校办学历史较短、校名为枯燥的阿拉伯数字而缺乏文化自信学校特色课程建设也因此举步维艰20xx年我们甚至连广州市特色课程的初评都没有通过。我没有抱怨评委吹毛求疵更也没有消极抵触而是奋起直追从自身找原因从学校现有资源中寻出路。我认真学习了广州市教育局《关于普通高中特色课程的指导意见》反复研读了《广州市普通高中特色课程评审指标》细致对比了学校不同时期的校庆资料虚心倾听了杨勇、邱鸿玮两位老校长情况介绍多次拜访了黄奎章老先生实地感悟了南海神庙的"海不扬波"生命情怀一直凝视着学校的文化标识终于"博大包容、崇尚力量、勇于探索"的`海洋文化被我们提炼出来海洋文化让我们找到了学校的根、学校的魂特色课程建设有了肥沃的土壤。

　　我字斟句酌地敲定了特色课程申报方案。在上海黄浦区教育科学研究院、教育部中学校长培训中心有关专家的悉心指导下我和学校特色课程核心团队尤其是张凤君老师对特色课程申报书、申报表进行了字斟句酌的推敲在交付印刷厂开印的最后一刻我们还在为其中的文字、标点、排版等细节进行推敲和优化。整个申报表前后共修改了23稿之多。

　　我从高从严准备了申报陈述。8分钟的申报陈述是特色课程评审的关键环节。为此我精心制作了陈述课件用心记诵了全部内容并对各板块的衔接做了个性化处理。现场陈述前我除了在家里独自加强练习外还组织核心组的同志听我的试讲请他们提意见建议即使在答辩的前几分钟我还在就一些细节进行完善。

　　鲜明的学校文化、科学的课程方案、完美的申报陈述使得我校的特色课程在52间高中学校中脱颖而出成为20xx年广州市特色课程的最大亮点获得了特色课程的第一名。

　　申报成功只是特色课程建设的第一步教材开发、课程实施、课程评价将决定课程的生命力。所以从申报成功的那一刻起我和我们的团队没有停歇立即投入到课程建设的核心领域。我深入到每个学科组帮助他们确定课程目标、设计课程内容、组织课程实施、跟进课程评价。目前我们已经在高一年级开设三门特色课程《爱上那抹蓝》《海洋生物奇观》《海洋之心》并已经完成14门子课程教材编写。

　　《海润生命》特色课程的申报和建设为86中的孩子们提供了多样化的课程选择提高了我校人才培养的规格和质量确立了我们在广州市示范性高中中的专业地位加快了教师队伍成长的步伐。

　　四、改革课堂让校园焕发生命的活力

　　课堂的质量决定了校园生命的质量。

　　我没有躺在学校连续10年高考一等奖的功劳簿上没有观望黄埔、萝岗两区合并的政治生态没有狭隘地理解群众路线教育实践活动的目的意义坚定执着地开启了我校课堂教学改革的航程。

　　理想的课堂应该是学生情感迸发、智慧生长的课堂是学生诗意栖居、精神畅游的课堂是生命意识被唤醒、生命潜能被开发、生命活力被激发的课堂。怀揣着建设理想课堂的梦想我义无返顾地出发了。

　　我科学合理地确定了课改参照校。罗定邦中学与我们发展历程相似、生源结构相似、教师专业水平相似和我们是10多年的友好学校。他们从20xx年开始实施的课堂教学改革实践为我们提供了一个成功的范本。借鉴罗定邦、学习罗定邦自然成为我校课改的第一步。我把罗定邦中学的教学校长、教导主任、德育主任、学科骨干等课改核心成员请到我校开设讲座普及课改常识同时把全校老师分期分批送到罗定邦实地观摩学习他们的课改实践。

　　我牢牢把握了课改的关键环节。自主学习、学习小组建设、导学案编写、课堂展示点评是高效课堂的四个重要抓手决定了课改的品质和成败。综合全国各地课改名校的特色做法我密切关注我校的课改实践积极培育课改典型及时让他们在班主任会、备课组织会、教师大会上做经验介绍并适时引导大家交流碰撞让经验在交流中成熟、让思考在碰撞中深刻。我积极深入课堂听课虚心诚恳地和上课老师进行交流并把听课、巡查中发现的问题每周以课改简报的形式及时发布。我和董晓忠副校长合作编写的课改简报已经成为我校课改的风向标和稳定器。

　　我不断接纳最新的课改成果。全国的课改已经有许多升级版更有不少新的尝试和突破。我们的课改绝对不能"从罗定邦来到罗定邦去".启动课改以后我拜会了中国"课改第一人"李炳亭老师听取了他对我校课改的意见；我请教了华东师范大学的课改专家戚业国教授汇报了我们的课改思路；我请来了课改前辈、北京师范大学裴娣娜教授聆听了她关于教育改革的最新进展的报告。

　　我校目标明确、重点突出、措施得力、反应灵活的课堂改革尽管才刚刚起步但是已经呈现出良好的发展态势和蓬勃的生命力。

　　回顾一年来的治校经历我感到既充实又欣慰。我和老师们一起并肩战斗不仅增进了了解沟通了感情建立了友谊也获得了许多有益的启示工作能力也得到了一定的提高。概括起来有三点启示：

　　一是靠信念成就事业。面对还不太熟悉的工作环境我确实曾感到担子重、压力大有时也觉得有点委屈但我有一个坚定的信念就是相信区教育局的正确领导、相信学校班子成员的真诚团结、相信广大教师的正义感和教育良知。凭着这种信念我克服了工作上一个又一个困难。可以说信念和毅力使我成就了一些事情而在事业推进的过程中又进一步坚定了我的信念、磨炼了我的意志。

　　二是靠实干统一思想。我深切感到实干是统一思想的助推器是协调关系的润滑油是形成合力的凝结剂。回想我们一年来所作出的一些重大决策尤其是这次课堂教学改革每次大的决策前方方面面总有一些不同的意见但我们并没有把精力消耗在无谓的争论上而是在扎扎实实的工作中逐步加深认识增进了解很快就达成了共识把各方面的积极性、创造性凝聚到了一起。

　　三是靠品德赢得尊重。我能听得进不同意见、容得下不同声音。我待人真诚坦荡不小肚鸡肠不打击报复。对老师的困难问题总是看在眼里、记在心上尽自己的能力去协调解决。

　　一年来我有所得也有所失不足之处主要表现在三个方面。一是要提高认识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难要注重从总体上把握增强工作的预见性同时要注意防止头脑发热处理事情简单化时刻保持强烈的忧患意识。二是要防止急于求成。对工作的部署和要求要充分尊重现实体现层次性区别对待循序渐进避免一刀切、一律化。三是要避免苛求于人。对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的但在一些具体问题上不能事事都要求完美因人、因事、因时要体现区别以避免无意中伤害老师们的积极性要注重把老师们的积极性发挥好、保护好营造出一种生机勃勃的良好局面。

　　20xx年是我的本命年本命年只是人生长河一个短暂的驿站每一次轮回都包含着生命的思考；每一次轮回都使生命充满新的内涵诱发新的期盼。20xx年我又走进了新的轮回我愿和大家一道策马扬鞭、不断前行去寻找教育的真谛、去领略生命的高贵！

　　广州市第XX中学校长XX

　　（20xx年1月12日）

中学校长述职报告3

尊敬的各位领导、同志们：

　　光阴似箭、岁月如梭转眼之间一年过去了新的一年已经开始。回顾一年来的工作我处在局党组和局长的正确领导下在各兄弟处室和同志们的大力支持和积极配合下全处上下团结奋进开拓创新圆满地完成了全年的各项工作任务。现将主要情况汇报

　　一、加强政治业务学习努力提高自身素质。

　　我深知作为财务处长肩负的任务繁重责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任更好的履行好职责就必须不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。一是认真学习特别是重点研读了在理论研讨会上的讲话。通过认真研读、冷静思考使我充分理解了党立党之本、执政之基、力量之源的深刻内涵;深刻认识了“发展是执政兴国第一要务”的精神实质。也使自己的理论水平、思想觉悟和工作的能力有了明显提高和进步。二是加强业务知识的学习。财务工作是一项专业性很强的工作特别是近几年来预算体制改革新政策、新规定不断出台。为了充分将工作做好我除了积极组织处室同志们及时认真的学习国家和省、市新出台的有关财经、财务方面的政策、法规外还利用业余时间自学了计算机操作、英语等方面的知识并通过了全国会计师资格考试提高了自身的业务素质为做好本职工作奠定了坚实的基础。

　　二、加大对收缴费工作的管理力度系统收入实现稳中有增。

　　收费是事业经费的重要加强对收缴费工作的管理事关事业的生存和发展。为此我们在财务工作中始终把收费作为压倒一切的头等大事来抓正确运用各种财务手段不断提高聚财、理财水平。今年在遭受了“非典”影响收费环境极为不利的严峻形势下进一步树立了“增收补缺口超收保平衡”的思想重点做了三个方面的工作：一是完善激励机制。年初我们在认真研究上级有关文件精神的基础上组织制订了局《关于执法办案经费管理的暂行办法》进一步明确了对执法办案有功人员的奖励政策极大地调动了一线执法办案人员的积极性;二是理顺局与局、分局的财务关系。我们在认真调查研究的基础上重新修订了市局《关于加强财务收支管理的暂行办法》进一步明确了局与局、分局“核定收支、分类管理、超奖短罚”的财务体制有效的调动了局、分局和基层收费单位增收节支的积极性。三是加强对收缴费工作的督导定期通报各局、分局收缴费完成情况为领导决策提供第一手资料。

　　一年来在经受了“非典”影响及国家政策规定“非典”期间减免行政事业性收费的严峻形势下经过系统上下广大干部职工的共同努力全系统共完成各项收入万元完成年度预算收入的%超额完成年度预算收入万元再创历史最高水平。其中：行政性收费完成万元完成年度预算收入的%超额完成年度预算收入万元;罚没收入完成万元完成年度预算收入的%超额完成年度预算收入万元比上年同期增加万元增长%。

　　三、合理安排收支预算切实有效地保证资金供应。

　　财务收支预算是单位完成各项工作任务实现事业发展和工作正常运转的重要保证也是单位财务工作的基本依据。因此认真做好全市系统和局机关的收支预算具有十分重要的意义。为此在年的预算编报工作中我们高度重视在认真总结前几年预算编报经验的基础上根据系统和机关的发展实际紧紧围绕预算体制改革的各项举措大胆探索新的工作思路并在改革中调整在调整中完善逐步探索出一条在稳定中求发展在发展中求创新的部门预算改革的新思路。

　　经过系统上下广大财会人员和我处全体同志及机关各处室同志的积极配合共同努力我市的.预算编报工作受到省局的充分肯定和高度评价并为全省工商系统争得预算编报第一的好成绩做出了极大的贡献。

　　同时由于我们的预算编报的比较科学合理为我们的收入上缴后能够顺利地返拨资金奠定了良好的基础。

　　四、加强协调沟通争取上级资金支持。

　　为改善机关办公条件经过局领导和大家的共同努力局机关办公楼于年正式动工兴建了。办公楼的正式动工兴建需要大量的资金投入同时由于政策性增资又需要大量资金因此经费显得十分紧张。在财力有限收支矛盾日益尖锐的情况下我们始终坚持把广大干部职工的根本利益作为财务工作的出发点和落脚点为了保证系统广大干部职工正常工资及增资能够及时足额发放保证市局机关干部职工各种福利、奖励逐年提高我们审时度势积极研究政策、研究办法在狠抓收入的同时通过多渠道、多途径地做工作积极要求省局、省财政给予经费上的最大倾斜和优惠。经过不懈的努力和耐心细致的协调工作先后要回了局预留的办公楼专项资金万元、政策优惠资金万元、防“非典”专项资金万元困难补助资金万元。这些资金为保障系统的正常运转和事业发展及机关干部职工的年终奖励、福利发挥了重要作用。

　　五、加强基建政策研究强化基建财务管理。

　　近几年来省局为改善基层办公条件积极向省财政争取资金在保稳定、保吃饭、保工作正常运转的同时加大了对基层建设的投入力度先后启动了我市个县(市)局、分局和我市局机关办公楼建设基建投资达到前所未有的额度。为了加强对基建资金的管理规范基建财务工作我们系统地学习和研究了国家一系列有关基本建设财务管理的规定并结合系统实际制定了《系统基本建设财务管理暂行办法》。该办法的制定从基建资金的申请到资金的按投资计划拨付从资金使用的跟踪问效到年度财务决算从项目预算到项目竣工财务决算等各个环节都做了明确规范保证了财务管理有章可循受到了局领导的充分肯定和高度赞扬并专门在上进行了刊发。

　　六、规范票据管理手续全面提升票据管理水平。

　　一是清理了旧票;

　　二是启用了新票;

　　三是实行了票据微机管理。为全面提升票据管理水平奠定了基础。

　　七、在抓好重点工作的同时其他工作也取得了较好成绩。

　　一是对系统个产权单位办理了产权登记证年检;

　　二是开展了年度《会计法》执行情况检查;

　　三是进行了建筑工程招投标和重大资金项目开支情况专项检查;

　　四是为系统个会计核算单位换发了罚没许可证正本个、付本个;

　　五是会同办公室收取职工购房款万元;六是为市局机关和个专业分局名干部职工发放住房公积金万元。

　　综观我们处的工作在工作量大、琐碎繁杂、任务繁重的情况下之所以能取得较好的成绩高度的事业心和责任感是我们做好各项工作的前提团结协作、爱岗敬业的工作精神是强有力的保障。我处女同志多但我们处的女同志和局里其他处室的女同志一样个个都有一种巾帼不让须眉的豪情和壮志都有一种强烈的事业心和责任感有一种敬业奉献、团结协作的精神。如每年的预算、决算、产权登记证年检、各种财务检查等等同志们都主动放弃休息加班加点认真做好每一项份内份外的工作。正是由于这种爱岗敬业、乐于奉献、团结协作的精神才使我们处的工作井然有序忙中不乱。

　　以上是我们处一年来的主要工作情况取得的成绩是局党组和局长正确领导的结果是全处上下齐心协力、辛勤努力的结果是机关各处室和同志们大力支持、积极配合的结果我个人存在的问题还很多主要表现在以下几个方面：

　　一是对理论学习认识还不够深刻还存在重业务学习轻理论学习的问题;二是工作开拓、创新意识还不够强烈;三是对本处室的同志们交任务多关心、帮助不够;四是工作方法、说话方式还有待改进特别是对有些不能开支、不能报销的事项给同志们的解释工作做的还不到位。在此诚恳地各位领导和同志们给我个人和处提出宝贵意见我将虚心接受努力改进力争做一名党和群众满意的人民公仆。

中学校长述职报告4

　　我叫xx现任阳城初中校长。我校现有12个教学班722名学生教师62人。我是20xx年8月任校长的至今有7个月。下面我就任校长7个月以来的工作向局党委汇报如下：

　　一、我的工作思路

　　阳城初中从97年至xx年办学水平较高一直处于全市乡镇区的前列受多种因素制约从xx年之后开始下滑分析原因：主要是不稳定班子队伍不团结教师队伍不凝聚学生队伍无秩序。教师上访写匿名信时有发生凝不住心聚不住气形不成合力。针对以上制约学校发展的因素确定了学校发展的基本思路为：先稳定后发展;边稳定边发展;以稳定求发展;以发展带稳定。

　　二、队伍建设

　　总的来说学校工作就是管理人带动人激发人发展人的工作。我校队伍建设上主要目标是：气顺、心齐、健康、积极。

　　1、班子队伍建设是稳定的核心。我对班子成员的要求就是“用表率带作风”六个字。我是班子成员的表率班子成员是全体教师的表率。“跟我学向我看对我监督”是我在开学典礼上对全体师生讲的话。我是这样说的也是这样做的。我带头守校以校为家除校长培训那一个月外我一直坚持每周在校120xx。

　　同时要求领导组成员也守岗;我带头向全体教师汇报上一周的工作让全体教师监督督促领导履行职责;民主管理校务公开主要是职责明确财务公开领导组成员的职责公开学校每月的教务、校务公开学校每月的大小开支公开学校的校务公开栏都公示出来;在工作作风上突出一个“实”字主要是“落实”。有布置必落实;少布置多落实;精心布置精细落实。在工作计划的制订上说一句算一句句句算数实实在在。七个月以来领导组成员正沿着气顺心齐健康积极的方向发展。领导形象逐渐树立了起来。

　　2、教师队伍建设是发展的关键。我校教师年轻思维活跃老教师少带好了是优势带不好就成了劣势。在教师管理上主要围绕“公平、公正、细致、严明”八个字。我们都当过教师教师的渴求非常低只要公平公正就行。为求公平公正我们把教师最关心的评先表优、年度考核、职称晋级、绩效联酬、奖金发放等工作让大家酝酿办法严格按办法操作执行。就是让大家把精力放在工作上其它工作不用自己劳心。

　　20xx年9月教育局下发了文明班级、文明教师评选通知我校就把政教处每月的班级量化考核拿上来一算：八三班张风琴九三班王雪萍居第一第二名那郑州市文明班集体、郑州市文明教师就是她们两个。九一班毛海云第三那登封市文明班集体就是她班的.。20xx年12月底年度考核学校7个优秀等次就按照学校的教师量化考核结果前7名没有争议也没有投票评出了干劲。周周有结果月月有考核方案是大家订的大家都清楚明白结果自然心平气顺。

　　三、学校的各块工作

　　1、教学工作

　　本学年我们的主要精力放在“常规扎实课堂实效教研习惯”上。教案作业听评课学习教研笔记都有明确的要求和细致的检查。考风、考纪纪律严明决不允许考试舞弊行为;学校积极组织教师参与课堂教学达标评优活动学校设立了课堂教学达标评优奖励对校级、区级市级的达标课分别给予经济奖励和荣誉奖励激励人人参与课堂达标。

　　在xx年3月11日市教研室一行14人对我校的达标课进行了验收我校教师王耀伟、文乾修、王雪萍等教师在课后受到教研室教研员的高度评价都说进步很大。张宏伟主任评价王耀伟、文乾修教师的课说：“这样的课拿到全市也是优质课推到郑州也不丢丑”。教研员郭永怀老师评价王耀伟的课：“汤水不漏课堂调控能力极强模式意识强师生互动自然、高效尤其是学生扎实的语文素养不是一天两天能达到的”。在3月26日市区三初中送课下乡活动中市区三初中几位老师评价我校教师课堂教学水平进步太大有好多地方值得他们学习。教师逐渐从集体备课、校本教研中尝到甜头慢慢形成了一种工作习惯。

　　2、政教工作

　　纪律、卫生、门岗、值周、就餐、住宿、安全活动。我校政教工作以班级量化管理为基本形式狠抓师生习惯教育以校园文化活动为载体推进学校的精神的形成。校园文化的根就是学校精神学校精神的根就是一个个典型的人物形象。从20xx年8月我们发动了“阳城初中道德模范评选活动”一个个勤奋学习模范拾金不昧模范推动了学校精神正在形成。现在学校干净、整洁、文明有序政教工作正在形成模式化、个性化。

　　3、后勤保障工作。每学年改善办学条件保障师生工作学习方面都要在学年初在征求全体师生意见建议的基础上列出学年投资十件实事在师生监督督促下逐步完成。20xx—20xx后勤工作十件实事：

　　第一件：投资7000元拆除危房。

　　第二件：投资5000元更换了教室门。

　　第三件：投资50000元改造了学生食堂购置了学生餐桌、餐车、消毒柜等器材。

　　第四件：投资120xx元改造了教师集体办公室的窗户把原来的老式钢窗换成了塑钢窗。

　　第五件：投资1800元改造了学校线路更换了教室现有的灯泡为节能灯安置了应急灯和楼道声控灯。

　　第六件：花费20xx0元在教师节、春节给教师发放福利。

　　第七件：投资10000元把多媒体教室和学生计算机教室恢复。

　　还有三件正在实施：

　　1、与开发区区委达成协议：拨款25000元维修学校房顶。

　　2、正在和区委协商拨款70000元更换教室窗户和黑板。

　　3、在暑假后把光纤引进校园。

　　四、我工作的机遇

　　1、孙黎市长07年到初中视察市财政拨款3万元区委拨款2万元改造学校食堂。

　　2、教师节区委给5千元发放福利春节区委拨1万元解决冬季的取暖问题拨120xx元更换教师办公室窗户。

　　3、已经与区委达成协议给学校拨25000元修房顶。

　　我工作期间得到了市里和区里的英明领导在资金上上的大力支持还有教育局给全市教师创设了这么好的干事创业的氛围。我还有幸遇到了一大帮积极进取的教师我有信心、有决心把阳城初中带的更好。

中学校长述职报告5

尊敬的各位领导、各位老师：

　　大家好我1990年毕业到现在在马投涧一中已度过了25个春秋。20xx年任副校长负责学校的教学工作；20xx年5月任校长主持学校全面工作。根据区教体局安排就我一年来工作进行梳理反思向各位领导老师汇报。

　　一、让学校有魂

　　上任以来我就一直引领大家思考：什么样的教育是好教育作为教育人你信什么你对教育的看法是什么？你的价值观是什么？举什么旗,走什么路很重要。为此学校组织了核心价值观、三风一训、办学理念征集讨论活动。

　　我们对教育的理解是：教育的对象是人教育因人的需求而存在学校教育应该是“栽培生命”的过程“栽培生命”就是用生命影响生命而教育正是用生命影响生命的事业；教育不仅要关注学生现在更要关注未来。基于这样的理解我们确定了“用生命影响生命”的办学理念确立了学校教育的核心词——厚积致远；确定了“向善厚德”的校风“善教有格”的教风“博学善思”的学风；“让读书学习成为习惯”的校训。

　　“三风一训”高度概括了学校精神文化内涵对学校走上文化发展之路起到了引领作用。给学校教育安了魂。

　　二、打造卓越团队

　　建设优秀的队伍是办学的根本。一个学校首先要打造好校长队伍校长是学校的灵魂人物经过多年历练我们学校领导班子成为了一支谦和平易、经验丰富的领导团队。

　　20xx年春节后我们调整了中层领导让一些师德高尚、业务精湛、讲原则的教师走向管理岗位进行锻炼。在工作中他们能做到有计划和部署有措施和落实有核实和反馈。一个学期的实践已经证明他们敢干事会干事能干事正逐渐成为学校可持续发展的中流砥柱。

　　学校还始终把教师发展放在首位不说以前的优秀教师单今年的安阳市名师、学科、骨干评选我校各评上一名。

　　三、学校教学、政教、后勤、安全工作

　　（一）、教学教研工作：1、狠抓教学常规管理2、构建有效课堂3、抓好课题研究。

　　（二）、政教工作：抓学生的养成教育、行为习惯教育始终是我校学生管理永恒的主题。我们注重了对学生的纪律教育、卫生习惯教育、品德教育。我们还注重学生实践体验组织了学生远足活动。

　　（三）、后勤工作：1、抢抓机遇改善学校办学条件；2、加强食堂宿舍管理；3、绿化了校园。

　　（四）、安全工作：我们始终把学生的安全当成头等大事来抓。通过日常安全检查、安全大排查、安全演练、消防演练、请假联系家长、领导带班值班、教师值班、班主任值班、召开家长会、安全讲座等形式教育学生提高自我防范意识珍惜自己及他人的生命注意人身安全保证不发生重大安全事故。

　　四、落实八项工作让学校稳步健康发展。

　　（一）领导下沉：学校规定校长分别深入三个集体办公室进行办公与教师一同备课、研讨随时解决教师生活、工作难题搜集教师对学校发展的有价值建议。这样的举措进一步融洽了干群关系全校领导、员工同心协力已经形成可喜可贺。

　　（二）规范行为：四月份我校依照有关法规修订了《马投涧镇一中学生管理条例》、《住校学生违纪处理办法》等一系列管理办法对学生在校期间以大欺小、以强凌弱、敲诈勒索、小偷小摸、打架骂人、顶撞师长、不服管理、擅自离校等现象做出了具体处理规定让学校管理有了明确的法规依据。为进一步规范学生行为进行养成教育提供了制度依据。

　　学校改进了“午自习”制度每天中午让各班主任轮流在教室看管住校学生休息中午的.校园静悄悄学生的休息得到了保证行为进一步规范。学校还发起了“禁烟活动”对少数学生存在的偷偷吸烟这一不良习惯进行了严厉教育让孩子们认识到了吸烟的危害远离不良习惯健康成长。

　　（三）教学常规：为了构建有效课堂学校强力推进“集体备课”制度。我校把各教研组细化到了年级为单位进行集体备课一共划分了17个集体备课小组涵盖了全校所有年级、所有课程。集体备课组指定时间每周研讨每次都要设立中心发言人、记录者让同头课老师互相借鉴,资源共享共同提高。这项举措更加强了教研活动的针对性让老师们的课堂教学有了章法对“有效课堂”的构建起到了极大的促进作用。

　　（四）课程开发书香校园：4月13日下午课外活动时间从我校中轴林荫大道上传出了响亮的经典诵读声我校学生集体经典诵读活动正式拉开序幕。根据我校20xx“1238工作思路”规划“课程开发”是我校的一项重要活动我校积极开发“校本诵读课程”让学生浸润书香在经典滋养下成长以贯彻落实“让读书学习成为习惯”的校训。

　　一个学期以来我校首先把《弟子规》当做了校本教材让学生在中华传统教育元典中汲取成长营养取得了良好的效果。而每天放学后半个小时的集体经典诵读让学校书香浓郁成了我校的一大风景。

　　（五）社团活动：社团活动是我校值得大书特书的一大亮点。为了发展学生的特长丰富学生课余生活本学期我校决定大力发展学生社团活动。经过充分准备我校于3月25、26日先后立了27个社团。全校非毕业班近600名学生有充足的空间根据自己的爱好选择相应社团参加活动。

　　一个学期以来学校各社团纷纷开展了丰富多彩的活动受到了学生热烈欢迎。而参加社团的学生在繁重的学习之余施展自己的才华愉悦身心做到了真正的学有所获从而更加热爱学习、更加喜爱学校。6月11日我校举办了社团成果汇报演出27个社团精彩亮相孩子们的创造力进一步迸发我们感觉正在接近真正的教育。值得一提的是《教育时报·课改导刊》还以《社团活动异彩纷呈》报道了我校的社团活动。

　　五、打造学习型团队让教师幸福学习。

　　（一）、自我提高学习率先垂范：

　　我坚持走进课堂听课听课60多节向教师学习。带头学习、研究、读书、思考。每天阅读《人民教育》、《中国教育报》、《教育时报》等报刊杂志每年阅读有关学校管理、教育教学方面的书籍10余本记读书笔记及体会万字以上。

　　为了提升自己的修养、综合素质和管理能力我于20xx年11月、20xx年4月两次参加“河南课改先锋公益论坛”。20xx年12月参加了在鹤壁举行的“李镇西教育思想及班主任工作研讨会”。20xx年12月至20xx年5月参加了“教育部—中国电信中小学校长信息技术应能力培训”。今年4月、5月分别到山东参加信息技术学习。

　　通过读书、培训、研修和学习我本人的思想道德素质、学校管理水平、教学业务能力都有了一定的提高。

　　（二）我们学校不断打造学习型团队让教师追求工作的卓越让每一位教师都成为学习型人才已成为我校历来的鲜明特色。

　　首先我们不惜经费支持教师出外学习、培训。

　　只要上级允许参与的学科教研会议、班级管理研讨活动或者综合性教研学术会议学校都会派相关人员参加而且不限制人数。比如安阳市教研室在市二十中召开了“中原名师蔡朝霞工作室主题教研会”原来只要求35岁以下青年教师参加我校只用去两个教师。但我校却派出了八位语文教师参加让语文组全体教师都参与了一次有意义的活动。派出了学校领导、教研组长、骨干教师15人参加在长垣县一中举行的“第五届河南课改先锋公益论坛”。我校还派出了学校领导、全体班主任参加在鹤壁举行的“李镇西教育思想研讨会”。此外我校还克服教师少课不好安排困难积极支持教师参加长、短期国培班。每出外一次都会让老师们视野开阔一些理念更新一些在不断的外出学习中老师们一点点成长了起来。

　　其次为每一位教师订阅专业课改刊物。

　　教师不读书、不读专业报刊是教师成长的一大障碍。我校为了破解这一难题每年都要为每一位教师订阅优秀教育报刊《教育时报·课改导刊》。每一期报纸来了之后都有专人负责发放到各位老师的办公桌上供教师学习我校还定期组织老师们谈读报感受。除了《课改导刊》我校还订阅了《中国教育报》、《人民教育》、《中学语文教学参考》、《中国教师报》等优秀教育报刊。

　　由于有优秀教育报刊的滋养我校教师成长很快20xx年9月至今有多位教师在各级教育报刊、地方报纸上发表教育文章、生活随笔80多篇。

　　再次印刷特制教师读书笔记本促进教师读书充电学习。

　　20xx年下半年我校专门印刷了特制的教师读书笔记本笔记本上印有校长寄语每一页都有读书摘记栏目、读书感悟栏目力促大家养成每天读几页书、写一点感悟的习惯学校定期检查、评比。很多老师都说这样逼上一逼还真能促进自己学点东西。

　　最后学校博客定期更新刊发了大量教师感悟。

　　我校工作博客每一周都会更新除了刊登学校动态、学生佳作外还要刊登教师优秀随笔。20xx年以来原创教育教学类随笔已经上传120多篇教师专业写作习惯正在养成。

　　一年来在上级领导的关心和支持下在学校领导班子和全体教职工的共同努力下紧紧围绕我校“1238”工作思路以文化理念引领学校发展狠抓质量提升和学校安全。学校呈现出教师爱岗敬业学生勤奋学习校园书声琅琅的局面各项工作扎实有效稳中有升。但我们也清醒的认识到与兄弟学校相比还有很大差距和不足特别是学校的教学成绩和自己的管理能力还很欠缺工作中还有很多不完善的地方还有待于在今后的工作中加强学习不断改进不断完善。我相信在上级的正确领导下在全体教师的大力支持下和共同努力下学校一年会比一年好。借此机会我真诚的感谢各位领导、老师多年来对我的帮助和对学校的关心和支持！

中学校长述职报告6

各位领导、各位教职工：

　　上午好!

　　转眼间20xx年在繁忙工作中悄然而去。在过去的一年里整个学校乘教育现代化之东风借素质教育五严规定抓教学质量不动摇取得了显著的成就。我和许多教职工一样在学校党总支、校长室的领导下用自己的智慧和心血见证和打造了学校的发展在自己的岗位上学习、探索、进取、奉献有喜有忧有笑有泪酸甜苦辣一应俱全。总结一年来的副校长任职情况对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思力求在梳理中发现不足在盘点在找出差距在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压也是一种理性的思考更是接受领导指导、全体教职工帮助的极好机会现就我一年来做的工作向在场的`领导和教职工汇报恭请大家指正。

　　作为教学副校长的我的分工如下：主管学校教学、教科研工作及教师聘任和教师业务绩效考核等工作。分管学校教学处、教科处等部门及高一、高二年级工作。

　　一、乘教育现代化之东风强基固本超越发展

　　作为姜堰市迎接教育现代化验收这一硬仗全校准备已有近2年多时间了这就要求我们只许成功不许失败。首先要从思想上认识到创建教育现代化的重要性认识到教育现代化既要有必备的硬件更要有相应的软件要形成一种内涵一种文化。我能服从学校分工自己参与工作分解。(1)软件方面：我和各处室相关同志历时两年不断更新、充实、加班加点数字校对验核调整最终形成了一套内容详实、优美的迎评档案。(2)硬件方面：新添了一个机房、3个电子备课室、图书馆书架、校园网、各教室投影仪。这些设备都按程序办理按规矩办理参与政府招标。尽管省验收组没有到溱中来验收但通过这次迎评提高了我校的办学硬件特别是多媒体提高了教学效率同时提升了我校办学档次。

　　本人有良好的师德平时严以律己注意自身廉洁不以教谋私不损公肥私不以权谋私做到嘴不馋手不长心不贪保持一颗平常心更注意淡薄名利。

　　二、借素质教育五严规定规范办学提升品位

　　作为校长的助手工作上积极配合人格上充分尊重思想上主动沟通准确把握角色位置作为副校长我对自己分管的工作高度负责身体力行不敷衍不打折不畏首畏尾。尽量处理好自己分管工作中的问题不把矛盾上交。

　　省教育厅下发了五严规定能认真组织教师学习、学生学习、家长学习并严格执行。同时借助于教育现代化验收时机通过校信通设计了“创建每日一题”每日发给每位教师一题。真正领会五严规定的实质涵义同时认真贯彻落实泰州市教育工作会议精神、姜堰市教学工作会议精神。

　　狠抓课堂教学提出了我校复习课的3456模式(三个先后原则四个规定环节五个注意事项六个创新要求)起到较好的效果。为了提高教学质量本学期开展了教学大练兵通过“新秀杯”、“五四杯”教学基本功大赛培养了大家课堂优化意识现代教育意识。

　　狠抓教学六认真狠抓教学规范。经过全校师生努力我主抓的语言文字规范工作20xx年获得了“泰州市语言文字工作先进集体”这是姜堰市第一所唯一获得这一殊荣的学校。

　　三、抓教学质量不动摇精致管理再创辉煌

　　教学工作是学校的中心工作教育教学质量的好坏直接关系到学校的生存和发展。分管教学我深感自己肩负责任的沉重不曾也不敢有丝毫的懈怠。

　　除了抓好课堂教学形成我校复习课的3456模式外还组织青年教师同步参加高三一模考试并规范教研组长的管理形成教研组长的管理规范并在开学前成功的进行了姜堰市溱潼中学教师双向选岗工作“定编定岗全面聘任竞聘上岗按岗定酬”竞争出活力竞聘出效率取得了较好的效果。学校一年一度的职称评定工作公平公正公开并且按规定按程序操作不存私心已连续几年出现了无人吵架的现象。

　　上半年主抓高三年级教学下半年抓高一、高二教学。上半年能有计划有安排有实施取得了较好的效果本科录取人数从20xx年的258人上升到297人(局统计285人我校加艺术生计297人)接近300人本科创近20xx年新高。又一次获得教育局素质教育表彰。今年高一、高二年级是基础年级我们通过抓习惯、重基础、讲文明、树典型力争能早日成型将来为校争光为家庭争光。本人加强了教科研研究申报泰州市课题“数学教学中的人文教育研究”并立项研究。亲自参加集体备课利用多媒体上课认真批改作业所教学科数学成绩名列前茅。

　　总结过去是为了更好地把握今天展望未来。已经过去的岁月留下了我勤奋的足迹也暴露了我诸多的失误和不足一是对老师们要求过高对需要帮助的老师话说得重挫伤了他们的自尊心不利于团结、理解和协调工作;二是对教学管理缺乏较为系统、有效又切合学校实际的整体思路工作做得太细不利于开阔思路整体把握;三是对教学管理的问题和困难估计不足耐心不够。它们都将成为我今后进一步努力的方向。求实、上进、谦虚的我将真诚地接受并感谢各位领导和教职工的批评虚心听取各位的意见和建议。

　　以上是我的述职报告请各位领导和教职工评议同时也请相信组织给了我这个反思的机会我决不会辜负组织、领导和广大教职工对我的期望我将尽自己的最大努力把以后的工作做得更好!

　　谢谢!

中学校长述职报告7

尊敬的各位领导各位同行：

　　大家好！

　　岁末年初我们再次聚在一齐汇报过去一年的工作得失总结过去一年的体会和感悟分享彼此的经验与思考确是一件很有意义的事情。感激教育局为我们搭建了这样一个平台。

　　20xx年是我到xx中学工作的第四个年头四年是个不短的时间学校对面的供电所已换了六任所长。四年是能够做很多事情的有的校长每到一所学校就能立竿见影的取得好成绩且一年一个台阶让我佩服不已。而我在xx的四年虽力求恪尽职守努力工作但与领导的要求和期待相比存在很大的差距。除了学校面貌有所改变外其他都是涛声依旧。我深深认识到我不仅仅没有那种点石成金的本领甚至开始怀疑自我是否具有领导才能。让以往对我寄予厚望的领导失望了。即将过去的20xx年是我难以忘怀的一年这一年的经历好似坐过山车一般有收获有委屈更多的是迷茫。下头我从三个方面陈述我一年的工作。

　　一、一年来所做的主要工作

　　1、学习充电。

　　今年x月我参加了xx市首届校长高级研修班的学习并有幸在xx市第xx中学挂职锻炼一个月时间让我真真切切长了见识开阔了眼界增长了智慧心灵受到很大的冲击。的感触是xx人的魄力那种干事业的勇气和不怕失败决心看准了的事情就义无反顾的去尝试。那种做大教育的氛围异常诱人。他们的基础比我们强不了多少他们的思想不见得比我们深刻可是他们心灵尺码相同的人比我们多他们的步伐比我们坚定。

　　xx市也在打造高效课堂他们把这次课堂改革称之为“课业革命”。市教育局在xx年x号文件中提出“强力提师能创立新课堂”的口号。

　　启动之初他们以课堂博览会的形式用三天时间对全市七千名教师进行培训请来杜郎口的教师上示范课请专家现场做点评让全市教师初步了解新的课堂教学模式。把课改定为各校一把手工程对推行不力的校长进行问责用赵局长的原话说一个字的处理就是“斩”二个字的'处理就是“拿下”。不允许犹豫观望。教育局用他们一贯的铁腕手段把每个校长把每个教师推进改革的洪流之中。

　　在xx的每一天我都会因为一些小事而感动我把这些感受记下来写成了系列xx日记发在网上受到很多网友的好评。

　　2、构建充满生活情趣的德育。

　　学校德育是学校教育的灵魂。德育不能光靠说教孩子们的成长需要故事要使德育回归到日常生活中来。我们把今年3月定为感恩教育月用一个月的时间开展了十大系列活动。其中有两个活动在社会上产生了较大的反响：一是给父母洗一回臭袜子的活动感动了很多的家长。二是呵护一个生鸡蛋的活动感动了很多的学生。学生每人在上学时带一个生鸡蛋来校写上自我的名字采取好保护措施随身携带一周（洗澡与睡觉时除外）。感受生命的脆弱和爱的伟大。然后由各班主任组织在班内评奖并由学校代表与学生代表将完好无损的鸡蛋送往我镇火田坪福利院。经过这些活动我认识到教育如果有情趣点效果会更好。

　　3、培养学生阅读和锻炼的习惯。

　　爱上阅读和运动是能够陪伴终生的好习惯。阅读是影响人一生的基本学习本事一个人阅读本事的好坏决定了他学习本事的高低。

　　所以每年一届的读书节在我校坚持了下来。仅有坚持才有价值。今年读书节有一件事让我很感动也很惊异在评选小小藏书家的活动中我校有x多个学生拥有规定书目中的图书达x多本这说明喜爱读书的学生群体在不断扩大。xx主抓的阳光体育活动我是进取的拥护者和实践者引导学生走出教室走向操场走进大自然走到阳光下身体力行开展体育活动班班有活动、人人有项目。多好哦。只要我当一天校长我就会坚持下去让阳光体育活动成为学校的一张名片。

　　4、努力打造高效课堂。

　　学校最美的风景应当在课堂上。在全区学习洋思的浪潮中我们是追随者。虽然没有像兄弟学校那样取得瞩目的成功但还是很有收获。今年中考我们综合排行不高但考一中人数达xx人超过以往任何一届。得到了老百姓的认可目前城区的名校还没有造成我们的水土流失。更重要的是学生的厌学情绪得到很大的缓解上课不再是无聊乏味的事情。我们的步子是迈得比别人慢点但我们朝着对的方向在走。

　　5、做好教育的一些规定动作。

　　初当校长功利思想重急切的想打造一些特色亮点。此刻才明白真正的特色不能速成它需要实践更需要时间。这一年我们只是在学生吃住行的安全上教师的到岗到位与敬业上学校管理上、课程设置上、教学模式上、文化活动上等方面做了一些具体的事情是一些最基本的工作上不得台面不好意思在那里说。但和往年相比有一些小小的变化无论你什么时候去我校学校都很干净到处充满生机与活力。

　　二、取得的主要成绩

　　1、今年x月全省未成年人思想道德建设现场会在我校召开。一百多位代表莅临我校参观。省礼貌办主任宋智富对我校青少年思想工作给予高度评价。此后常有省内学校来访到目前为止我们接待外县市参观者达十余次。

　　2、今年x月我校少年宫理解了全国礼貌城市创立检查组的检查并以满分经过。为此我们一个假期都没有好好休息。

　　3、我校科技创新小组在xx教师的指导下制作的“森林灭火救援机器人”参加xx年全省中小学机器人大赛中获得一等奖为学校增加一抹亮色可是已成绝版。

　　三、存在的问题

　　1、师资力量是学校能否优质的关键。

　　虽然在编人员有富余但从我调入xx以来先后有xx位教师调入城区造成我们优质师资的失血。培养一个好教师不容易但留不住好教师是我们的硬伤。

　　2、我个人带班也存在问题。

　　方法不当不善于沟通缺乏容人的胸襟等原因在人事交接的时候让组织很被动。尽管当事人提出了种种无理要求胡搅蛮缠让我感到不可理喻。但如果平时工作做得尽善尽美也许闹剧就不会出现。虽然此刻仍觉得自我很委屈做出了一些别人无法理解的牺牲和担当但此事件还有很多地方值得我反思。

　　3、教师年龄偏大且心灵沙漠化严重对一些完美的情感对一些充满智慧的思考对一些打动人心的故事居然能够做到无动于衷。

　　20xx即将过去再一次感激那些坚定支持我信任我的领导和同事时光会还原一切真相。所有的经历都是财富让所有的不如意都留在20xx。崭新的20xx已经迎面走来我会带着新的活力和勇气出发！

此致

敬礼！

述职人：xxx

　　20xx年x月x日

中学校长述职报告8

　　校长的领导并不是决定孩子能否取得进步的最关键因素最关键的因素是课堂教学的质量。——题记

　　一年来我努力学习尽量以教育教学理念武装自己努力提高自身素养以便胜任本职工作。现将本人一年来的工作简述如下：

　　一、落实教学常规努力提高教育质量

　　我以强烈的事业心、责任心力抓业务工作使学校教育教学常规工作运作正常；坚持原则出以公心调配各科任课老师配合校长建立正常教育教学秩序。

　　（一）抓毕业班教学工作确保毕业班的教学质量

　　毕业班常规工作是关键我们认真分析现状总结经验找准差距；开展丰富多彩的教研活动努力提高教育教学质量。

　　1、明确目标。结合学生实际确保各个层次的学生都能实现目标。教育不能只面向少数学生也不能只面向多数学生而要面向每一个学生。为此我们注意培养“尖子”学生同时对“偏科”学生进行个别辅导下大力气转化后进生争取大面积提升学生成绩。

　　2、开好学科教研会。主要内容是：研究教法分析中考情况明确学科中考目标交流复习经验研究中考考题传达中考信息落实转化后进生措施。

　　3、重视实验教学和体育教学。20xx年中考理化实验操作人均分9。58分（满分10分）位列全市前茅。重视体育课教学强化学生考试项目的训练全面提高体育课教学质量确保了20xx年中考体育考试质量的提高中考体育人均分37。47分（满分40分）。

　　4、为增强质量意识强化事业心和责任感全面完成毕业班质量目标我们召开了若干会议：毕业班领导小组、全体教师质量分析、初三班主任、综合素质评价、拔尖学生会议、三类临界生会议、后进生会议。

　　（二）做好教研、学习、培训指导工作

　　打造高素质的师资队伍是我们一贯坚持的策略我们秉着“提高教师素质提高教育质量”的两大目标加强教师队伍建设。

　　1、严格要求老师业务学习制度化（每周指定时间内容、要求）。我们用新观念、新理念去渲染、以互动精神接纳吸收新知、改造更新知识结构、努力塑造作风正、业务精、敬业精神强的教师队伍。

　　2、制定教师的培训计划鼓励教师通过各种渠道参加培训提高专业水平。我们不片面理解学校只是为了学生的发展而认为教师发展能更好地促进学生发展；放弃教师发展而追求学生发展最终学生的发展也只能是空中楼阁。为此我们大力加强校内校外培训潜移默化地让广大教师逐步去认识、认同课程改革转变教育观念更新教育思想。

　　3、教而不研则浅研而不教则空。为此我们加强集体备课突出针对性以学生为本既有重点、难点又有教法和学法既有切实可行的计划又有分类指导和知识落实方案。我们精选学习资料拟好分类学习计划训练突出层次性、合理性讲评突出针对性考试检测突出诊断性。

　　4、通过开展公开课、示范课、优质课等展示教师课堂教学能力。如一帮一师徒结对考核并随时检查落实情况。我们关注青年教师的提高与发展组织跟踪听课。

　　5、社会、家长、学生关注的是学校的教育质量如果没有了教育教学质量长此以往就会没有了学校。我们不断探索教学规律、手段、方法去改革、去研究新的课程、新的教学模式。我们以教科研为先导以培养高素质的学生为重点开展各项工作。我们从抓课堂教学入手提高教师课堂教学水平提高人才培养的质量。

　　（三）认真抓好检查考核工作

　　我们将教学质量管理作为学校管理的核心对影响教与学的各种因素进行检查、分析、控制以保证教学任务的完成和质量的提高。例如教案、作业、听课本的检查努力做到客观、量化；严格备课、上课、批改、测验、计划、总结等各环节的管理并且实行动态管理检查后及时总结及时与相关老师交换意见促进了我校教学质量不断提高。学校现在埋头钻研致力于教学研究的多了沉下身去搞课堂教学的多了敬业、乐业的良好的教学风气业已形成。

　　二、一年中我个人做了以下几件事

　　我清醒地意识到如果我们的办学理念和行为跟不上时代的要求那么学校将不能持续发展。我深知要真正做到管理育人服务育人就得从广大教师的利益出发去维护好他们的权利解决他们心头上的顾虑和疑惑努力给他们提供一种宽松的、愉悦的、和谐的工作环境顺人心通人气调动教师工作的热情和创造力。为此我努力做到：

　　（一）努力学习

　　我认为时时是学习之时处处是学习之处事事是学习之事。我向真正有学问的人学习把握各方面的信息使自己保持对新事物的敏锐感觉不被激烈的竞争淘汰。我坚持不懈读关于教育学、心理学以及教学论等方面的著作养成翻阅各种教育杂志的习惯吸取各方面的新知识、新思想、新观念能够紧跟教育发展形势学习新思想、新观念掌握教育的动态发展。在学习中我把读书跟自己的实际联系起来不断校正自己坚持用理论来指导自己的实践用实践去证实自己对理论的认知。

　　（二）积极实践

　　我亲临教学一线掌握手情况。每天坚持至少巡查校园一到两次。本学年深入课堂坚持听课了解掌握教学动态。监控各年级教学质量重点抓好初三毕业班的教学工作。

　　尽管只带一个班用于备课和本专业课的学习的时间每天平均不少于2小时试卷全自己出。我认为教师的真正本领不在于他是否会讲述知识而在于是否能激发学生的学习动机唤起学生的求知欲望让他们兴趣盎然地参与到教学过程中来。我一直相信：自己教给学生的和学生教给自己的同样多！

　　三、不足与思考

　　过去的工作在上级教育主管部门的正确领导和关怀下在全体教师的通力配合和共同努力下取得了一些成绩。但回顾过去我的工作还存在以下一些问题。

　　1、关心教师的生活、学习等方面还不够具体、细致。对部分或态度问题或能力问题工作做得不够好的老师我干着急没办法没有使他们真正发挥应有的作用。

　　2、面对面指导工作的能力欠缺。如听课后没有与老师及时交换意见听而不评失去了听课的意义。对年级组长、班主任如何抓教学质量指导太少。调动教研组长的`积极性、开好老师满意的教学质量分析会、改进教学管理等方面也有待加强。

　　新的一年里我将和大家一起不断地超越过去的自己以朴素的感情调整自己的心态；以奉献的精神从事崇高的事业；以深情的投入展现个人的水平；以不断的追求提升自身的价值努力为学校发展而尽职尽责。

　　新的一年里让我们努力做到：校园里每个人都是重要的所有的人都应该得到发展人人都有一份爱。关爱每个人生命的成长重视每个个体的存在人人都得到尊重。师生是朋友是知己大家同心、同行、同乐。人人机会均等人人争取机会人人创造机会；人人都有所追求。走入每个人的心灵点燃师生的发现之火、探索之火、创新之火人人都体验欢乐和成功。让我们宽容每一个过失期待每一点进步欣赏每一个闪光点赞许每一点成功。鼓励鼓励再鼓励；等待等待再等待。

　　以上如有不妥请各位领导、同志们提出批评意见！谢谢大家！

中学校长述职报告9

各位领导、各位老师：

　　大家好！

　　一年来在县委县政府的正确领导下在教育局领导的亲切关怀和指导下在天祝二中全体教职工的大力支持和积极配合下顺利完成了本年度的各项工作任务取得了较好的成绩。现将一年来的工作总结汇报如下：

　　一、加强自身修养丰富完善自己。

　　一年来我认真学习了政治理论和业务理论知识进一步坚定了全心全意为人民服务的思想信念始终把科学发展作为自己行动的准则时刻提醒自己做校长一任出成绩一方。堂堂正正做人坦坦荡荡做事扎扎实实工作兢兢业业从教为努力办好人民群众满意的教育而不懈奋斗。

　　在工作中我始终坚持以一个员的标准来严格要求自己时时处处严于律已以身作则恪尽职守兢兢业业。不断提高自己理论上的成熟性政治上的坚定性和敏锐性思想道德上的纯洁性工作管理和决策上的合理性、科学性。积极带头认真组织参加各类政治学习和业务学习。在学习中能把所学理论与自己的思想认识和实践活动结合起来进行探讨和钻研坚持用理论来指导自己的实践用实践去证实自己对理论的认知做到从理论中来到实践中去。在学校事务管理中我一贯坚持民主集中制原则严格按照领导干部廉洁自律的要求办事实行政务公开财务公开制度不以权谋私不独断专横始终以集体利益为主从大局利益出发秉公办事求真务实坚持走群众路线推行以人为本的管理思想树立团结和依靠广大教职工同心同德齐心协力办好学校的思想意识在自己的工作岗位上埋头苦干奋勇前进。

　　二、完善各类制度建设全面落实各项工作职责。

　　学校的发展靠的是教育教学质量的提高。而教育教学质量的提高除了团结奋进的领导班子和积极肯干的教师队伍外更重要的是要有一套合理规范的管理制度。担任二中校长以来认真贯彻党的教育方针团结带领导广大教职员工积极学习先进的教育理念掌握新的教育动态围绕基础教育的改革发展方向完善了教育教学的各类管理制度建立建全了科学规范的校园管理体制创建了民主、和谐、团结的.领导班子明确分工协调合作以学生为中心教研为主导教师为主体保证了教育教学工作的顺利开展。一年来组织成立了“天祝二中理财领导小组”设立了“校长信箱”积极广泛采纳师生的合理化意见、建议畅通了学校领导与师生间的沟通渠道。

　　首先学校实行校级领导、中层领导、班主任、任课教师和专职管理人员分工负责全员管理的模式把管理渗透到学生学习、生活的全过程确保事事有人管人人有事管哪里有学生哪里就有管理。

　　其次组织成立了值周领导小组楼道秩序管理小组明确分工各尽其责经常深入教室、宿舍进行全方位督查确保学校工作的安全顺利开展。

　　三是充实完善了《教职工考勤制度》、《天祝二中教学质量评估及奖惩制度》以及《班主任管理制度》和《教研制度》、《后勤管理制度》规范了升旗、放学、例会、坐班、签到等学校常规管理使精细化管理理念落实到了学校管理的各个层面。

　　四是大力落实学生到校考勤制度重大疫情晨午晚检测制度文明习惯养成准则和团委、班主任深入学生宿舍制度、住校生检查制度及周末留宿生的登记制度。

　　五是加强学生日常行为常规教育课前唱歌课后问好规范了“两操一活动”。

　　六是积极开展了教职工排球、乒乓球比赛和师生歌咏比赛、诗歌朗诵、文艺汇演、广播大赛等丰富多彩的校园文化活动努力探索以主题班会、年级会、校会以团课、思想品德课、实践活动为载体以演讲、辩论、团队活动为形式以挖掘闪光点激励促进为手段以自我管理自我教育为主渠道的学生思想品德教育和安全教育的长效机制促进学生生动活泼地健康成长发展。学生思想活跃、心理健康、积极进取形成了讲文明树新风的良好的校园景象。

　　三、积极加强师德师风建设努力提高教育教学质量。

　　教学质量是学校工作的核心和生命线是教育教学工作的重中之重。任职以来我始终把提高教育教学质量作为一切工作的出发点和落脚点牢固树立“聚精会神抓教学一心一意抓质量”的理念以教学为中心以素质教育为核心明确办学方向强化管理手段努力提高教师素质把提高效益和质量落实工作任务放在第一位关注学生个体差异促进学生全面发展。

　　为了加强教师队伍建设提高教师业务素质定期组织领导班子成员、党员、教职工学习党的路线、方针、政策和法律法规学习教育理论和业务知识定时举行师生的学习心得交流活动取长补短。总结出了一些好的办学经验、育人观念以及行之有效的管理制度促进了教学观念、教学模式、教学方法的转变。同时学校采取一系列措施狠抓师德师风建设。

　　一是坚持教职工政治学习制度要求有笔记、有心得、有记载；

　　二是开展强师德、正师风、树形象教育活动；

　　三是制定了教师“六不准”教师以德立身、以德从教、以德育人；

　　四是积极实行校务公开严格执行收费标准公平、公正、透明。做到了收费公示坚决执行国家“两免一补”政策对办公用品、作业本、校服、供热用煤、工程建设等大小开支均通过校委会研究讨论执行。

　　为了切实提高教学质量加大教学管理和课改力度以课堂教学为突破口全面贯彻《新课程标准》定期举办课堂教学评优活动和课件制作比赛请优秀教师上“公开课”、“示范课”以点带面共同提高。坚持公开课引路示范课促教积极进行教法变革学法指导改革考核形式严格实行考教结合深化学生评教认真进行教学分析研究努力做到在教学中研究、在研究中教学把教学业绩与教师个人利益结合起来激发教师的工作积极性。

　　大力实施名师工程鼓励教师业务进修以多元化的渠道加强岗位练兵以加强教师基本功训练为活动载体带动整体教学能力和水平的不断提高针对教师队伍实际学校特别致力于坚持目标拉动、学习启动、骨干带动、活动推动、机制驱动从现有基础出发以“调整、培养、提高”为目标把培养与使用、竞争与评优结合起来拓展知识技能提高内在素质促使一大批优秀教师脱颖而出。有四名教师受到了县委县政府的表彰奖励有多名教师在国家级、省级、市级、县级刊物上发表论文有三位教师分别被评为县级骨干教师和学科带头人为学校的可持续发展打下了坚实的基础。艰辛的劳动必将换回丰硕的收获。

　　一年来天祝二中领导班子民主和谐团结奋进乐观奉献教师队伍爱岗、敬业、奉献、朝气蓬勃学生学业成绩迅速提高打破了教学成绩处于低谷、徘徊不前的局面。20xx年在全县九年级毕业会考中我校学生取得了较理想的成绩五科合格率由20xx年的13%提升到了今年的27.1%提高了14.1个百分点。

　　四、加强校园文化基础安全建设保障教育教学质量的进一步提高。

　　一年来学校始终把德育工作放在各项工作的首位把立德树人作为教育的根本。

　　一是利用升国旗仪式、班会等时间培养学生树立远大志向开展理想信念教育引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观。激发学生发展的内在动力突出教育的实效性积极探索解决学生中存在的上网吧、打台球、早恋、心理脆弱、厌学等问题研究对独生子女、留守儿童的教育方法取得了良好的效果；

　　二是加强学生的养成教育。讲文明、讲礼貌、讲卫生、守纪律保持教学楼秩序井然要求做到“说话轻、走路轻、关门轻”；

　　三是以丰富多彩的校园文化生活为载体文化育人、文明育人。学校及时修正、张贴了校风教风字牌校园内、楼道内张帖了学校发展规划、教育教学理念、名人名言、日常行为规范等标语规范和约束了教职工和学生行为；

　　四是定期邀请法制副校长来校讲座抓安全、保平安培养学生懂法、守法、用法的意识。由于我校校门前是312国道交通安全尤为重要对学生进行交通安全教育一贯常抓不懈。因此没有出现大的安全事故学校也被评为“交通安全文明”学校。

　　五是学校积极争取资金如期新建了厕所135平方米新建校园围墙220米修补校园围墙30米维修课桌凳400多套维修床板20副新购床架25副更新教职工办公桌椅40套还更新添置了灶房设施和疫情防控设备消除了安全隐患目前校园更加整洁、布局更加合理、环境更加优美；

　　六是明确办学思路和目标加强与社会各界的交流不断寻求学校发展新思路积极参加社会公益事业为地震灾区捐款为我县今年旱灾地区捐款为当地南泥湾村重病学生捐款树立了“我为人人人人为我”的良好社会形象；

　　七是强抓学生食堂管理严把米面、油盐、蔬菜、调料等入口关提高了饭菜质量标准。通过整动和不懈努力学生食堂卫生整洁操作间布局合理饭菜质量明显提高服务到位。学生吃得满意家长非常放心得到市卫生局、市教育局及县上领导的好评。

　　五、存在的问题和今后的奋斗目标。

　　存在的问题：

　　1、个人素质还有待提高领导班子作风建设还有待进一步加强。

　　2、在德育工作上过程还不是十分具体个别班级管理不到位教师师德建设还需继续加强教育方式有待转变。

　　3、在教学工作上常规管理有些细节待改进教研专题研究力度还不够部分教师教改意识不强学校“名师效应”有待凸现。

　　4、部分教师敬业有待加强部分学科教学质量跟兄弟学校和上级要求还有一定距离需继续努力赶上。

　　5、学校大楼渗水严重导致电路损坏存在着安全隐患。教学大楼墙体破损严重影响内外整洁。师生宿舍紧张食堂面积狭小教学实验仪器、药品紧缺等硬件问题突出严重制约了学校的进一步发展。

　　今后的奋斗目标

　　1、抓好学校常规管理要在细、严、实上下功夫。细处着手小处抓起。

　　2、全面推行校务公开财务公开。严格财务纪律遵守收费标准。

　　3、坚持严于律己以身作则。要求教师做到的自己要首先做到。

　　4、坚持深入教学第一线积极参与教研活动坚持听课、评课时时刻刻起模范表率作用。

　　5、安全教育常抓不懈牢固树立安全意识确保校园安全创建平安校园。努力改善办学条件使学校又好又快的发展。

　　总之一年来本人力求恪尽职守努力工作但与上级要求还存在一定差距。在今后的工作中我将一如既往加强学习不断提高自身素质廉洁自律努力克服工作中的缺点和不足认真履行校长职责以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一起同心同德、齐心协力尽自己最大的能力为学校发展做出应有的贡献。为当地的教育发展为周边老百姓孩子的成长努力工作让上级满意让百姓放心。

　　谢谢大家！

中学校长述职报告10

　　今年我协助李校长开展教学、教科研、艺体活动、特色学校建设等工作。在李校长的引领下各个团队的协作配合下各项工作得以顺利开展。现就这一年的工作点滴汇报如下：

　　一、 常规检查落实、基本要求达标

　　教学常规工作是学校最基础的工作也是最能体现学校管理水平的一项工作更是最体现教育者工作责任心的一项工作。教务处在这方面做了许多扎实而有效的事情从开学初的初报表、教学计划、备课检查到作业批改检查、课堂抽查、教学质量分析、总结等。一丝不苟细致落实。使得教师的"基本要求"各个达标在迎接合川区教育督导检查时受到了督导组的高度评价。

　　二、 教研活动务实、共建卓越课堂

　　今年我们改革了教研活动的形式要求把教研工作要做实在有成效。在各个

　　教研组长的组织下我们开展了有效务实的各项活动：数学教研组开展了中青年数学教师赛课活动、试卷出题比赛;语文组进行集体备课对教材进行整体梳理开展随文习作课堂观察教研活动群文阅读翻版课展示活动群文阅读录像赛课等活动;综合组在学校开展的多项活动中也积极配合各施其才为共同建设卓越课堂而努力。在南津街街道"聚焦生本.追求卓越"课堂展示评比活动中和合川区"聚焦生本.追求卓越"课堂展示评比活动中老师们协作配合集体备课磨课试讲反思......多名教师荣获办事处和合川区区级赛课一等奖和二等奖。学校也荣获组织工作奖。

　　三、 科研成果求实、提升教师素养

　　教育科研一直是我校的优势资源我们也一直把科研工作作为提升我校教师素养的一项重要途径。我们要求每个课题研究必须求实要让参研教师通过研究真真切切的得到提升。今年我校的`区级课题《小学语文随文习作方法研究》顺利结题。编著的成果集《随影》即将正式出版。语文组的《群文阅读研究》课题还在如火如荼的开展数学组和综合组也积极的申报了课题。一股浓郁的科研气息正如春花吐蕊一般在南小的校园里散发芬芳。

　　另外我们还尽可能的组织年轻教师外出听课、学习培训。置换脱产培训两人次国家级、XX市级、区级的短期培训人次更是数不胜数。这些学习都为教师业务水平、理论水平的提高提供了平台。

　　四、 兴趣活动出彩、擢升素质教育

　　开展丰富多彩的兴趣活动培养学生的综合素质是学校教育的重要内容也是学校办学效果的外显名片。我们根据学校特色积极开展多个兴趣小组：合唱团在合川区20xx年中小学合唱比赛中荣获二等奖XX区第三届小音乐家命名大赛活动中荣获组织工作奖......体育组：XX区第七届中小学生田径运动会小学A组第三名并获体育道德风尚奖20xx田径锦标赛丙组第二名乙组第三名跳绳比赛第八名乒乓球比赛女子团体第一名男子团体第三名跆拳道比赛第三名......美术组：在XX市XX杯小学生绘画大赛中获得一等奖在全市均居榜首......

　　通过深入开展阅读推广活动举办阅读手抄报评比、朗诵比赛、大课间开展读书活动......举办教师现场书法比赛"传承陶行知思想、打造卓越课堂"论文评选等活动擢升师生素质。

　　五、 特色之路探索、营造美丽校园

　　特色学校的建设一直困扰着我们这一学年我们一直在打造特色学校的道路上探索着思考我们的办学理念、明确我们的办学特色。现在我们初步确立了我们的特色

　　定位为"尚美教育"校训为各美其美、与美同行校风为求真、至美教风为厚德、成美学风为乐学、尚美。下一步我们将根据我校的特色定位全面思考管理脉络营造美丽南小。

　　六、 不断提升自我、争做学养之师

　　只有不断地学习提高自身的修养和专业水平才能保持一颗上进的心;才能赶在教育改革大潮的前列;才能胜任和担当组织赋予我的职责。20xx年10月开始我参加了国培计划为期100天的XX市置换脱产培训班的学习被评为优秀学员。结业论文获得优秀成果二等奖。并在《综合实践活动研究》杂志发表了《初探问题导向式教学在综合实践活动中的运用》一文。《争做"四型"教师追逐教育梦想》获重庆市教育科研实验基地学校"中国梦·学校梦·我的梦"主题征文三等奖。

　　"逆水行舟 不进则退"在今后的工作中我一定要坚持学习努力成为学养之师。

中学校长述职报告11

各位领导、各位老师：

　　大家好!首先感谢在座的领导、老师给了我一次述职的机会。一年来大家与我同舟共济走过了艰苦的岁月。请允许我代表学校特别是我个人对大家的披荆斩棘、辛勤耕耘、无私奉献表示衷心的感谢。

　　时光飞逝日月如梭转眼间已挥手而去蓦然回首感慨万千思绪难定。校长也许对普通人来说是权力大于责任是一份耀眼并令人崇拜的职位。但在我眼里校长不是一个职位而是一个职业是一个服务者的代名词它服务于学校服务于老师服务于学生。我践行着感悟至深的工作格言：不以权威治人应以威权服人;不靠制度管人应凭人格育人;不看表面顺从但求内心相融。肩上有学校眼中有老师心中有学生。没有最好只有更好进步就是胜利成功就是希望。

　　一年来在上级的正确领导下带领班子成员和全校教职工一道发扬与时俱进、敢为人先的时代精神始终贯彻落实科学发展观按照教育局的工作要点以办人民满意的教育为目标坚持德育为首注重师生发展;加强制度管理规范办学行为;狠抓特色学校建设进行文化育人;扎实进行教学常规管理全面提高教育教学质量;不断培养和提高学生的自我管理能力;加强安全教育构建和谐校园。

　　一、加强制度管理规范办学行为

　　学校管理思路“以人为本”管理作风“民主、科学、规范”。教师管理：在广泛争取教师意见的基础上进一步修订各种制度在制度面前人人平等。完善学校考核方案对教师工作量、教师出勤、学科考试、班级管理、各类教育教学活动都进行具体化注重可操作性力求在多劳多得、相对公平的基础上调动教师的工作积极性。学生管理：以责任心的培养和塑造为载体坚持不懈地开展日常教育活动以“快乐、健康、聪慧、高尚”和《中小学生守则》、《学生学习与行为习惯养成标准》为依托强化评比调动学生的积极性致力于学生各种良好习惯的养成。加强对留守儿童的管理为每位留守儿童建立档案召开专题会议教育和指导他们如何处理好学习和生活并建立爱心帮扶机制开展心理咨询活动促进学生全面健康成长。班子建设：加强学习提高班子成员的责任感和使命感明确分工提高办事效率增强管理职能;加强沟通与交流增进团结凝心聚力共谋学校发展。

　　二、特色建设重点抓文化育人再登高

　　1.在特色建设中我们首先去外县、外校参观学习借鉴别人的先进理念制定学校的特色建设计划。特色建设围绕“礼”字做文章深入开展一系列工作。

　　2.加强美丽校园建设提升育人环境。学校十分重视环境育人工作狠抓特色建设文化育人特色兴校。以“礼仪、美德铸人生”为主题以“依礼而境依礼而习依礼而学依礼而言依礼而思依礼而文”为核心内容开展校园文化特色学校建设

　　3.扩大高效课堂试点面全力进行高效课堂打造。

　　4.培养学生自主管理团队学校的学生清洁纪律、楼道守护示范岗、监督岗时常在各自的岗位履职尽责路队示范岗和监督岗维护路队的安全培养了学生的能力和素质受到了社会的一致好评。

　　5.开展丰富多彩的活动丰富校园文化生活。各种兴趣小组：主持阅读、合唱、舞蹈、书法、手工、美术、棋类、球类活动有序开展。师生同操个个参与人人锻炼。开放图书室、阅览室发放读书卡每天中午分年级、分班次让学生在阅览室读书半小时。

　　三、拓宽德育途径深化养成教育

　　一年来学校根据上级相关精神和德育工作要点并结合工作实际坚持以“养成教育为核心以道德践行为原则”通过形式多样的主题教育活动培养文明学生营造健康、向上的校园文化。

　　1.加强师德师风建设。

　　学校以《中小学教师职业道德规范》为准绳以“立高尚师德树教育新风”为主题深入开展“修师德强师能做人民满意的教师”等活动学校与教师签订“师德责任书”利用每周一例会政治学习时间认真组织教职工学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》和《公民道德实施方案》、《未成年人保护法》等法律法规努力提高教师的思想认识树立教师“全心全意为人民服务全心全意为家长服务全心全意为集体服务”的思想提高教师依法施教和依法治教水平同时不断完善师德评价体系。学校在“师德教育活动月”中以教育局提出的要求、以“当人民满意的教师办人民满意的教育”为目标深入开展“学、思、评、树、帮、查”活动。

　　2.注重创新丰富校园活动内涵。

　　(1)结合重大节日、纪念日开展主题德育活动坚持每周一的'升旗仪式并进行国旗下讲话精选主题深化内涵。教育学生尊师敬老懂得感恩从小做一个阳光生活人。通过开展“国学经典诵读等主题道德活动帮助学生树立远大理想培养高尚的情操激发他们争做“四好”少年。

　　(2)加强学生行为规范的养成教育。深入持久地学习《守则》、《规范》及《学生一日一常规》和开展主题班会活动创建“文明班级”常规检查评比活动及时公布活动的最新消息和动态表扬文明礼貌行为规范做得好的人和事针对学生中出现的一些不良现象及存在的问题进行评论或提出改正建议规范学生的行为习惯使他们能够明理知行。

　　(3)广泛开展道德实践活动。结合各种纪念日、节庆日开展各项小型、多样的活动使校园真正成为学生学习、生活的乐园。

　　(4)为提升学校师生的魅力学校组织开展了丰富多彩的活动。如：师生同操、阳光体育、国学经典诵读、各班开展活动等提升师生的精神境界。

　　(5)大力开展安全、法制教育把安全、法制教育和德育工作有机结合常抓不懈。加强班子成员、教师的值日工作强化监督、检查和务实管理净化了校风、学风弘扬正气。

四、发挥模范作用处处彰显表率

　　1.加强党建工作和党风廉政建设。学校经常召开支部会议组织党员学习《党章》、《四十条》、《六十条》和有关廉政建设的文献要求全体党员清正廉洁树立全心全意为人民服务的思想率先垂范起到了党员的模范带头作用。

　　2.重视队伍建设提高教师综合素质。为了提高全体教师的综合素质学校重视教师的培训工作通过培训他们开阔了视野受益匪浅给学校的教育教学工作带来了生机。

五、狠抓教学常规提高教学质量抓好常规管理是做好教育教学工作的保障。

只有常规管理到了位才能督促和引领教师做好教学的各项工作。

　　1.学校采取定期和不定期对教师的各项工作进行检查和抽查把坚持情况及时反馈到被查老师交换意见并指出其优缺点促进教师工作。

　　2.学校督查班级管理工作常态化。对班级工作的管理学校领导既分工又合作经常对班级工作、常规工作进行摄像、曝光、让全体教师观看。

　　3.抓好校本培训提高教师整体素质。学校安排专门学习时间对教师进行校本培训学习有关业务理论开展教师集体备课进行导学案的二度创作深挖“洞”广积“粮”备“战”备“荒”为课堂对教师的业务成长起到了很好的导向作用。同时要求教师依据自身需要进行各种形式的自学多读书读好书不断充电拓宽视野。

　　4.抓好校本教研。在学校统一安排的基础上以教研组为单位以课题为引领以研究为手段针对本学科的特点和需要制定教研活动计划开展教研活动。每次活动按时开展务实有效研有所得。

　　5.推门听课常态化相互借鉴共同提高。

　　6.让学校有书香气教师有书卷气学生有书生气开展全校师生国学经典诵读等丰富多彩的阅读活动点燃师生的阅读激情。国学经典进学校进班级进教室、教研室成了主旋律成了学校的一道亮丽的风景。

　　7.在开展教研活动的同时学校还注重在反思中提升鼓励教师积极撰写优秀教案、优秀教学反思和优秀读书笔记及教育教学论文让实践深化成理论。

　　8.提高教育教学质量。学校把“质量立校”作为办学目标在教学中通过学习强化全校师生的质量意识把教育教学质量的提高作为自己各项工作成效的体现。在工作中要求教师把“减负高效惜时增效”作为自己教学工作的目标有效备课上好课精心作业精心辅导。

　　9.经常召开毕业班教师会议相互沟通解决具体困难确保教学质量的监控不致落空。

　　六、防患于未然安全是关键

　　安全管理是学校的重要工作更是学校教学秩序正常运行的有力保障。

　　1.学校要求全体教师树立“安全第一”的观念。学校充分利用校会、国旗下讲话晨间谈话、校园广播站、宣传橱窗等各种阵地在全体师生中进一步增强安全工作的法制观念。

　　2.对交通、防溺水、食品卫生、防电、防火、防垮塌、防雷击等涉及学生的安全进行全方位教育指导教育宣传活动周密细致安全工作扎实有效。

　　3.各班制定严密的班级公约进一步规范学生行为要求相互监督自觉遵守。

　　4.通过一系列的演练强化了学生的安全意识提高了学生的避险能力。

　　5.通过发放《安全告家长书》征求家长意见对家长提出建议和要求达到家校共育。

　　6.要求教师时常家访、召开家长会齐抓共管。

　　7.安全教育常抓不懈做到了安全事故零发生。

　　8.夏日为避免学生下河洗澡发生安全事故学校安排专人在学生放学后在河边巡查做到责任落实。

　　七、成绩来之不易工作还需努力

　　通过一学年的努力学校获得了教育局“提高教育之质量先进集体”、平安校园、职教招生先进集体等荣誉称号这些成绩的取得与全校师生的努力是分不开的。

　　我再次对每位老师表示衷心的感谢感谢你们的协作感谢你们的理解与支持感谢你们为学校所付出的心血和做出的贡献!

中学校长述职报告12

　　时光飞逝如电一晃繁忙的20xx年就这样过去了回首往事拾掇点滴对自己定下的学校管理目标一一对照收益颇多。这一年来在上级的支持和关怀下在全体领导班子和全体教师职工的共同努力下取得了一些成绩现将20xx年中学校长述职报告范文整理如下：

　　一、安全责任常抓不懈打造平安校园

　　本年度调整了领导分工实行教育教学、安全卫生、后勤管理三条线作业的方式加强了安全卫生工作的领导责任制并实行领导值周、教师值日制度实行封闭式管理模式建立护校队加强晚间的巡逻加强对留守学生的管理加强综合治理的针对性设立安全课程以黑板报、广播、横幅、宣传图片等为阵地真正做到安全天天讲卫生天天抓本年度实现了零安全事故并被评为县综合治理、安全先进单位。

　　1、签订安全责任书实行责任追究制度

　　开学初学校校长与各位分管的领导签订安全责任书把校园各处的安全隐患、安全责任用书面的形式呈现然后政教处和班主任签订安全责任书政教处每天对学生的到校情况进行公布并制定了教学安全责任书明确上课发生的责任事故由教师本人负责。

　　2、组织大型活动增强安全意识

　　利用星期一升旗利用早操、课间操对学生进行安全教育张贴安全挂图组织各班参观观看安全自救宝典上好安全课程上好法制教育课程。

　　3、规范操作索证齐全做好手足口病的晨检

　　食堂、商店进货渠道采取索证制度不要三无商品、过期食品、不符合规定的商品严格按照国家的规范进行操作。特别是手足口病的晨检工作做到天天检查天天报告不出任何纰漏。

　　二、教育教学改革创新质量稳步上升

　　1、本年度继续实行效益工资制度并对原来不尽合理的地方进行了改革对教师的考勤、坐班、教学常规、竞赛、巩固率、教学安全等做出了明确的规定使老师心中有数有一个行为规范。

　　2、亲历亲为以身作则深入办公室深入课堂了解教师工作情况本学期我亲自查看教师坐班、检查教学常规情况、亲自到课堂检查教师上课情况听课掌握了教师上课等五大教学环节的基本情况为管理教师和学校掌握了第一手资料也为下学期的工作安排提供了决策依据。

　　3、实行年级分管包干制度教学设立一副校长一主任一副主任分别包干九、七、八年级对本年级的一系列教学工作替学校负总责取消了原来的年级主任负责制度。提高了办事效率。

　　4、本年度中考以考取一中53人普高126人进入理工中专8人成绩得到了社会的认可社会反应良好综合名次虽不理想但是质量在稳步上升。竞赛成绩也捷报频传。特别是理化生学科的成绩位居全县先进行列。

　　三、普九债务排除万难解决后顾之忧

　　债务一直是影响教育教学的最大障碍不光从经济上而且影响到校长管理学校我学校的债务不仅大而且错综复杂牵扯头绪多而且关键借债的.校长已经去世留下许多遗留问题均没有处理比如教学楼和师生食堂的工程款没有结算包括打水井的、花坛、商店等多处工程款都没有结算当时校长又不在工程方结算的要求又高有的还没有合同还有工程款拿昌了的情况债主多从借款到应付款一共涉及到五百多户头今年国家化解普九债务我们按照登记审核票据、登录传票、汇总户头、减息缩水等多道工序按照国家的政策要求、耗时一个多月日夜加班终于按照省里的要求完成了普九债务的前期工作。同时还处理了学校的呆帐结算了前几位校长结都不敢结的工程帐。年纪轻轻的我今年头发熬白了许多明显苍老了许多。但我觉得普九债务的化解为学校解决了后顾之忧吃苦再大也值得！

　　四、创建合格、以点促面提升办学品位

　　创建农村合格学校特别在去年我校的硬件建设作为合格学校不合格的学校今年回访的重点学校今年在中心学校和我的多次努力下得到了解决今年暑假对教学楼存在的问题进行了维修更换了铝合金窗户包了铁皮门粉刷了内墙维修了天面还做了瓷砖卫生墙并对学校其他存在的问题进行了维修如学生宿舍教师宿舍实验室、门卫。我们借创建合格学校的契机把学校存在的其他问题都进行讨论比如学生的养成教育问题教师的坐班问题抹牌问题班级管理问题平行班管理问题校园文化建设问题等我们有针对性的研究措施一个个解决通过召开多种形式的会议组织各种各样的活动大造舆论宣传形成共识加强校园文化建设特别对校训、校风、教风、学风语言的锤炼集体参与集思广益最终搬上了教学楼并设计制作了较美观的楼道文化、办公室文化校园文化通过一学期的共同努力许多问题都得到了解决并有所好转。以点带面推动学校其他工作提升学校的办学品位。

　　五、活动开展以人为本深化教育改革

　　学校的教育是多方面的针对不同的人群开展不同的活动教育的效果也会不同所以我们以活动的开展为载体以学校的发展、教师的提高学生的成长为平台开展各种各样的寓教于乐的活动深化教育改革。

　　1、对不同年龄的老师采取分别开展活动体现人文关怀以人为本老人节我们组织了全镇的重阳节茶话会买了纪念品让他们找到组织找到了温暖。三八我们组织了春游活动五四我们组织了青年节教育活动我们针对九年级教师辛苦的特点也组织了很多类似的活动。平时我们还经常性地组织乒乓球比赛、篮球比赛还经常带老师去外校去增强校际交流活动。

　　2、针对学生我们组织了校园文化艺术节活动涉及各个学科的都有体操比赛乒乓球比赛篮球比赛拔河比赛绘画比赛演讲比赛运动会书法比赛黑板报比赛等体现素质教育；组织了养成教育系列活动国旗在我心中系列活动汶川大地震捐款活动百日冲刺誓师大会法制教育大会体现德育理念；组织三科联赛作文竞赛速算比赛制作创新大赛英语朗读大赛体现教学的改革精神。

　　3、本年度我们在第四届远博杯田径运动会会上我校获得三块金牌位居农村中学金牌榜第一名演讲比赛张倩同学获得全县中学组第一名在七八年级生物比赛中我校获得全县第二名。八年级三科联赛获得第四名。

　　六、廉正办学低调为人钱用在刀刃上

　　穷人出身的我一直知道钱的来之不易不管到哪里尽量不租车出去能坐公交的决不打的就是买东西也要货比三家我家住在黄州来去也不报一分钱的车票还经常为学校买这买那到外面出差我也是保持低调做人的原则不张扬不拿学校的钱到处潇洒特别在学校的进餐和用烟上我是亲自把关严格控制减少不必要的乱开支本人也不打牌少喝酒更不喜欢经常性的外出就是我个人的国家级别的会议我还要考虑经费的问题记得我校长培训外出考察我都没有去包括我中学数学专业委员会的活动、校长协会组织的活动我都因为学校的经费紧张也觉得费用过大没有参加。就是学校搞各种建设也是死抠门亲自去市场调查亲自去谈价节约每一分成本真正发挥钱的最大效益。不仅如此我还时常教育班子成员党员干部要廉洁行事不要因为是干部干部是吃苦的服务的。现在已经形成了习惯每个领导都知道如何节俭办学了。

　　总之本学年收获还是很多学校还是存在一些问题我决心调整思路争取早日实现十力人的梦想！

中学校长述职报告13

各位领导、各位老师：

　　首先感谢在座的领导、老师、朋友给我述职的机会。我虽然刚刚接管学校全面工作不长时间日子虽短但是大家与我同舟共济患难与共走过了艰难的时刻。请允许我代表学校党支部、行政特别是我个人对大家的披荆斩棘、辛勤耕耘、无私奉献表示衷心的感谢。书记也许对普通人来说是权力大于责任是一份耀眼并令人崇拜的职位。但在我眼里它不是一个职位而是一个职业是一个服务者的代名词它服务于学校服务于老师服务于学生。我践行着感悟至深的工作格言：不以权威治人应以威权服人；不靠制度管人应凭人格育人；不看表面顺从但求内心相融。肩上有学校眼中有老师心中有学生。没有最好只有更好进步就是胜利成功就是希望。一年来在教育局领导和街道党工委及教工站的正确领导下在全体教师的支持和帮助下我与同志们一道同心同德齐心协力同甘共苦使学校的教育教学工作井然有序各项工作扎实开展。现将一年来本人的履职情况简要报告如下：

　　一、严格执行党风廉政建设责任制、廉洁自律的各项规定

　　认真学习中国共产党廉洁从政的若干规定以“干在实处走在前列”为工作目标以“科学的教育发展观”来指导自己的世界观、人生观和价值观。以“规范办学、科学提质、内涵发展”为切入点在实践“规范立校质量兴校文化治校特色亮校”的办学目标。

　　1、加强行风建设。

　　开展师德承诺和教师学习日进一步端正全校教师的师德观、质量观、人才观。抓党建工程以“开展党的群众路线教育”为载体开展工作。坚决贯彻省教育厅减负“六个严格”有关规定严格执行教育计划开展大课间活动。认真组织开展教育现代化的思想大讨论活动通过大讨论、教师代表的典型发言向一些先进教师、老教师事迹的学习进一步端正教书育人、为人师表的思想。关注新闻舆论中的反腐宣传自觉接受警示教育严格要求自己树立廉洁从教的教师形象。

　　2、坚持依法办事按学校的规章制度办事。

　　坚持“公开、公平、公正”的办事原则涉及到财和物的'事一是坚持分级管理一般事情交班子会裁决较大事情由校长办公会议集体讨论决定坚持勤俭节约办学校的原则涉及维修或添置新的设备总是力求经费支出最小化努力规范经费管理。二是坚持民主管理涉及到教师的评先、评优、评聘职称及岗位责任制考核都通过校长办公会议和教代会、甚至全体教职工大会讨论、公示不是校长一个人说了算。绩效工资和教师职务聘任坚持做到公开、公正、公平程序优先做到制度前面人人平等操作透明。

　　3、把“全心全意为人民服务”的入党誓言作为自己的座右铭一心为公以宽大的胸怀高度自觉地维护集体利益努力做到廉洁自律。不损公利己不利用职权及影响谋取私利不利用职权及影响为亲戚、朋友谋取不当利益。在初三毕业班工作中严格按照上级要求办事坚决杜绝走后门现象确保上级分配名额的完成。

　　4、严格执行党风廉政建设责任制重大事项及时向上级领导汇报认真履行工作职责不敷衍塞责、玩忽职守。

　　二、遵守工作纪律

　　1、模范地遵守学校的一系列规章制度坚持早到校迟回家。平时绝大多数日子都在学校除正常工作需要外出外不随意离开学校。

　　2、严格遵守组织纪律。能积极按照教育局的要求联系本校实际积极、主动地做好工作开好每周一次的班子会例会（每周一升旗仪式后在接待室开中层正职以上领导会）重大事情大家商量决定。

　　3、遵守开会纪律。都能准时参加记好笔记领会精神。

　　4、以身作则身体力行凡是要求教师做到的自己带头做好发现问题总能第一时间督促相关处室落实好。

　　三、工作业绩：

　　1、创新创优全面推进学校工作内涵发展

　　（1）加强学校民主管理突出教育教学管理体制创新

　　创新进取是人的一种积极向上的品质也是学校求得发展的内部动力和活力为进一步突出对办学思想、教育管理体制机制、学生德育工作的创新突出对教育教学方法、学生个性特长发展的创新以进一步促进教师工作的积极性。以规范立校、文化治校的理念引领完善和修订教育教学管理制度。在此基础上实行大事情集体决定少数服从多数的原则把民主管理建立在制度的基础上让制度规范师生的教育教学行为。

　　（2）加强班子队伍建设提高科学的执行力

　　班子队伍是一所学校的灵魂也是一所学校的凝聚力所在。坚持每周一次的行政例会制组织班子成员学习教育教学理论探索教育科学发展内涵发展的规律特征促进思维方式和领导方式的转变提高自身的管理工作能力和协调能力；另一方面通过上周工作回顾和本周工作布置增强科学的执行力明确要求干部做好角色定位少说空话多干实事每天坚持“四个一”即：每天巡视一遍校园每天与师生谈话一次每天发现一个问题每天解决一个问题。

　　（3）加强教师师德修养争做人民满意教师

　　学校成立了师德建设领导小组明确师德建设的总体要求把师德师风情况列入月岗位考核和年终岗位考核之中并且作为教师评先、评优、职称聘任的前置条件。平时不定期对教师日常教学行为、校外有偿家教等进行检查通报学校围绕拒绝有偿家教、减轻学生过重课业负担、杜绝体罚和变相体罚行为等方面内容拟定了《老城中学师德师风承诺书》请各位教师在承诺书上签名并上墙公示接受师生和家长监督；在年初签订行风工作责任书。还通过开展“师德教育主题月”和演讲比赛、爱与奉献征文等形式进一步引导广大教师潜心教育、立德育人做一名人民满意的教师。

　　（4）主动出击扩大对外宣传的力度。

　　学校积极利用各种媒体加强学校工作和成绩的宣传遇到学校有重大活动、新的措施、突出成绩要及时在县教育网上进行宣传本年度共有89篇文章在各类媒体发表比去年有较大进步。此外学校还充分利用学校网站向外界推介自己使之作为展示学校、师生形象的一个重要的平台。

　　2、多管齐下积极构建有特色的大德育

　　新形势下学校积极寻求新的德育模式既保平安、提素质、凝正气又充分利用社会、家庭的力量积极构建有我校特色的“大德育”。

　　（1）立足学校的实际加强德育活动实效

　　德育工作重在实践重在润物无声。针对初中生的身心特点开展每月一节活动如：文明礼仪节、体育节、科技节、艺术节等活动通过活动丰富学生课余生活陶冶学生的情操。积极参加社会实践活动开设了书画、篮球、乒乓球、田径、文学、饮食等学生社团培养他们的综合能力和兴趣促进整体素质的提升。

　　（2）突出安全教育重心地位

　　一年来我始终将安全教育工作放在重中之重的位置。完善了安全工作各项管理制度明确责任加强巡查重视学生的安全教育工作。将《老城中学校园安全管理应急预案（处置措施）》中的内容在各班级张榜公布一学期组织一次全校学生的安全技能演练如安全自救、紧急疏散、消防逃生等；

　　20xx年初就建立健全了学校安全工作制度明确安全工作第一责任人和直接责任人学校每月对教室、宿舍、水电卫生设施定期进行安全隐患排查。利用多种形式对学生开展了食品、交通、防火、防溺水等安全教育知识培训。安全防范措施到位有人防、物防、技防全面推行校方责任保险着力创建平安校园。

　　四、存在问题及今后努力方向

　　1、随着学校的进一步发展面对新形势下的教育总觉得自己所学甚少如何突破学校发展的瓶颈自己能力还不够应进一步加强教育理论的学习努力使自己的履职水平治校艺术更上一个档次。要积极适应建设高标准校园文化的需要进一步促进学校走内涵发展之路。

　　2、教师队伍建设还缺少行之有效的办法仍有少数教师奉献意识淡薄还需加强政治理论学习和思想教育工作名师队伍尚未建成。

　　3、学校还没有完全形成自己的文化特色办学特色。

　　五、今后的工作设想、措施

　　1、加强自身教育教学理论的学习努力提高自己的理论素质和治校水平。

　　2、抓教师队伍建设抓教育教学精细管理。加强教职工政治理论学习和思想教育工作增强教职工的奉献意识和敬业精神。切实加强教科研工作帮助教师尽快转变教育观念改变教学方式走专业发展之路。

　　3、进一步完善教职工评价方案进一步调动广大教师的积极性激活学校人力资源让其充分发挥潜能促进教学质量持续、快速提高。

　　4、抓校园文化建设加强每个人的文化修养大兴校园学习之风研修之风。关注生命健康意识继续创建和谐校园平安校园幸福校园。

中学校长述职报告14

各位领导、各位老师

　　你们好！

　　今天我把自己任校长两年来的工作问题向大家做一汇报：

　　学校是孩子们成长的摇篮是学生们梦想起飞的基地是同学们走向辉煌的桥梁！两年来我和全体教职员工一道无不以辛勤的耕耘铺设孩子们的成长之路无不以无私的奉献精神托起学生们的梦想起飞的翅膀无不以知识和智慧编织同学们未来的辉煌！两年来的历史如同风雨中我们走上了一条飘摇的小船这一段历史写满艰辛贮满苦涩。在条件极端恶劣的情况下自己也无怨无悔；在教学设施极端缺乏的情况下自己也兢兢业业；两年来我带领全校教职工同舟共济迎来了一个又一个辉煌。

　　一、狠抓了校风班风、学风建设。

　　校风是一个学校在人们心中的招牌是一学校立足的根本也是学生成才的必要保证自己十分重视校风建设坚守岗位从没有星期六和星期天要求教师做到的自己首先做到要求学生做到的自己率先垂范。定时不定时的召开各种会议研究学校工作中出现的各种问题及时解决逐一落实每周召开全校教师大会通报学校情况及问题共谋解决落实措施；每月召开一次班主任会议及时了解学生思想动态学习动态不良倾向等；及时发现并解决问题通过大家的共同努力我校校风、班风、学风好校内学生之间无拉帮结派你争我斗现象校外游手好闲之徒滋事、寻衅伙同学生现象得到了遏制学生迟到现象早退现象少了；教师之间团结协作工作作风日益浓厚学生热爱学习深入钻研不断进步。

　　二、狠抓了对学生的管理

　　1、上课期间不出校门实行半封闭式管理保证了学生的人身安全保证了学生在校安心学习提高了教育质量；每周一早晨举行升旗仪式并召开校会对学生进行爱国、理想、情操教育布置一周的工作任务及要求让学生明确本周学习、生活的目标任务；每天上午第二节课之后按时做眼保健操和课间操课间操均做到了有序上下楼梯；开展了丰富多彩的活动让学生的才能有了充分的'展现全面发展。两年来我们开展了歌咏比赛、体操比赛、冬季运动会诗歌朗诵会元旦文艺汇演等等次次活动有评比有奖励有展评既开阔了学生视野又锻炼了学生的才能又让枯燥的学习生活更加丰富多彩。

　　2、周一至周五晚上星期六、星期天均安排领导、教师值班清点学生人数坚持天天登记发现缺课学生立即组织教师家访弄清原因及时采取措施找回流失学生做到一个也不能少巩固率逐年提高。

　　3、为了保证学生的健康杜绝了所有的摊点规范了伙食团杜绝外部人员到校卖菜及零食为学生的健康上了双保险。

　　4、狠抓了学校环境建设。学校是育人的环境在学校经费非常困难的情况下为了给学生一个安静优美的学习生活环境我和教师们一道经过共同的努力平整了外操场新建了篮球场新坎了内操场新建了花园种植了花草树木新建了舞台旗台新置了旗杆教室内新设标语名言警句新装修了厨房加高了围墙重新打了一眼水井解决了吃水难的问题外操场移走了高低压电杆闭路电杆教学楼上安上了醒目的两幅标语二楼教室安上防护栏新购置了办公桌椅三年级教室及办公室安装上了电扇这一切的一切与指导组的支持教师们的支持是分不开的学校环境逐渐美观。

　　三、狠抓了教学工作

　　教学工作是学校的中心工作一切工作均应围绕这一中心展开质量是永恒的主旋律是学校赖以生存和发展的基础。了为提高教学质量自己以身作则两年均带头上毕业班数学且教学效果好平时坚持教学“六认真”从没有不备课就上课的现象作业总是认真细致地全批全改在历次检查评比中均名列前茅。教研活动带头参加每期听课均在35节以上担任区数学科大组长认真组织并指导每次教研活动且均收到了好的效果且积极支持老师们参加各级教研活动支持教师们外出学习所需经费全部由学校报销老师们的业务素质不断提高。

　　四、狠抓过程管理

　　1、坚持实行白天坐班制：教师在学校除按时上好课外空堂均在办公室办公或认真备课认真批改作业等实行严格考勤制；由我亲自对教师坐班情况、上课情况、早中晚自习情况进行认真记载并与经费、评优、评先、年度考核挂钩有效地保证了教学时间所有制度措施一律坚决斗硬当然制度措施是“铁”的而人心是“软”的我经常和教师们谈心采纳合理化的建议及时解决教师工作生活中的困难教师病了自己亲自看望；对学生关怀备至把每一个学生当成自己的孩子让他们感受到家庭的温暖坚决禁止体罚或变相体罚学生校园处处都能听到“老师好、老师早”的问候声校园内师生关系融洽教师和学生都愿意和我交朋友。

　　2、认真开展了教研活动。

　　每期开校第1——3周均组织教师每人上一节示范课且长期坚持收到了很好的效果教研活动说课活动自己均亲自参加从不缺席。

　　3、坚持“六认真”检查不走过场。

　　每次“六认真”检查均由教导处牵头分教研组逐一检查落实坚持一月检查一次及不定进行检查自己亲自参加把过程管理落到实处。

　　4、定时召开初三教师会共同分析了解学生掌握学生思想动态及学习动态每月召开一次班科教师联系会共同研究学生中存在的问题根据实际情况不定时召开学生会和学生谈心进行个别座谈鼓励学生取得学生信任。

　　5、及时奖励鼓舞学生调动广大学生的学习热情。每次考试后我们都要举行隆重的颁奖仪式大张旗鼓地对优生和进步明显的学生进行表彰发奖品、奖状、戴大红花照相张榜公布表扬营造了一种以学为荣的学习氛围。

　　通过自己及全校教职工的共同努力在过去的两年里我们取得了辉煌的成绩20xx年我校综合评估教学质量获区一等奖县二等奖一中硬上线4人统招73人职中37人100分制考核中获一等奖去年档案工作达标总之上级领导对五付中学的成绩是肯定的家长对学校的管理是满意的。但是成绩只能代表过去未来的辉煌还有待于我进一步努力。当然自己在工作中还有许多不足真诚希望领导老师们提出宝贵的意见在今后的工作中我将以饱满的热情全身心投入到党的教育事业之中为教育事业献出自己的一切。

中学校长述职报告15

尊敬的各位领导和我校的全体教职工：

　　大家下午好!

　　按照上级的要求和安排今天下午我对校长工作进行述职本来可以只汇报上年度校长工作但由于新都四中整合的特殊性所以我以上年度工作为重点全面而简单地将两年多来的校长工作向各位作一个回顾和汇报。

　　一.明确目标统一思想振奋精神重振四中雄风;以四中精神为感召力凝聚人心培育四中文化再创四中辉煌。20xx年新都四中高中正式分三步向香城中学整合原桂林中学整体向四中整合在这种人心不稳的背景下我担任了新都四中的校长(有时我嬉戏地说我是四中完全意义上的末任校长)我认真分析了当时四中的现状认为首先要解决的是四中教职工的思想、精神和认识问题。(桂林中学新人的融入、高中分流教师的不满、担忧甚至惶恐。所有教职工对四中前途的忧患实验校寿命长短及与自身利益关系的.猜想等)故此我把工作的重心放在统一思想和认识振奋精神凝聚人心上。我的第一次教职工大会讲话的题目是《顺应新都教育发展的需要再聚四中神永铸四中魂》附标题：我的一颗四中心。文章和学校工作围绕几幅主题性标语展开：

　　1.校门:《新学年、新班子、新思路、新要求、新风貌、新希望》六新。当时谈到新思路时我是这样说的：思路决定出路不怕做不到就怕想不到更怕不去想。

　　2.以“提升两届高中质量、树立一面初中旗帜”为目标和口号学校口号提得响亮教职工的心中就亮畅。

　　3.针对整合提出：珍惜缘分、和谐相处、共谋发展。

　　4.为重振四中雄风明确提出了：振奋精神强化管理提高质量再创辉煌。

　　老师们通过两年多在四中的校长工作实践又一次让我深深体会到：“人心齐泰山移;人心上无斗量;人心下垮一坝”。

　　二.以人为本以诚待人构建和谐校园。将心比心人心同然。对待教职工对待学生经常进行换位思考促进相互理解和谅解。

　　三.树立正确的同事观和学生观。校长和全体教职工是同事关系。校长工作的出发点和归宿是为教职工的工作提供精神和智慧服务。骨干优秀教师要尊重、奖励其他教职工也要爱护、培养、鼓励和鞭策。等距离交往公平、公正对待每一位同事原则性与灵活性有机结合处理好每件事。关爱每一位学生把所有学生当作是自己的孩子去真心、诚心去关爱。如师生的伙食问题师生基本满意是目标科学营养实惠是根本。

　　四.充分发扬民主增强全体教职工的主人翁责任感激发全体教职工的主动性、积极性和创造性。如20xx届高三让全体高三班主任在冲刺高考过程中自主创新。如绩效工资方案的出台从初稿→讨论宣传学习→以组为单位提建议→年级组长、教研组长参加的行政扩大会议解读、沟通→全体教职工大会解读、沟通→修正稿→以个人为单位提建议→扩大会议→全体教职工大会→修订稿→全体教职工的民意调查→教代会通过→沟通、解释。

　　五.加强纵、横向各方协调争取各方理解和支持为四中的发展创设和谐的外部环境。勇于、敢于、善于和各方面周旋、协调。(如实验校问题、招生工作、家长等)。

　　六.勇于承担责任不揽工、不推责为教职工大胆工作、改革创新保驾护航。

　　七.对工作充满信心以积极的阳光心态对待一切困难和问题。(高、中考目标)

　　八.加强干部队伍建设带好班子团结协作以身为范。班子成员之间基本无内耗形成团结务实的优秀行政班子。

　　九.以教学为中心努力提高教育教学质量。20xx年我校初中中考600分以上达到77+7=84人在四中历史上首次超过二中。中考受区表彰。高考本科上线超教育局下达的目标11人受到成都市表彰。20xx年中考受区教育局表扬。20xx年高考取得骄人战绩本科上线超目标任务52人达到189人将四中最后一届高中质量提升到历史最好水平以感叹号为四中高中收了一个豹尾。

　　十.以教研教改为抓手

　　努力加强教师队伍建设形成优秀的教师团队。继三人分组式教改实验之后高中的教改课题“在小组中培养学生自主学习能力”顺利结题。“初中学生的心理问题干预策略研究”的教改课题开题后正如火如荼地开展。20xx年我校被评为成都市新课程改革先进集体。重视选派教职工参加各类培训、学习提高教职工业务能力促进教师专业化成长。(如全员参加高、初三分析会)

　　十一.以德育工作为首通过养成教育认真开展“一、二、三、三三”系列德育活动加强思想政治工作。树立“要成才先成人”的育人理念。20xx年我校德育工作被教育局评为特等奖。近年来我校校风好学风浓教风正深受社会好评。加强德育队伍建设班主任培训与交流年年扎实推进。

　　十二.加强安全工作构建平安和谐校园。20xx年我校安全工作被教育局评为特等奖被市评为先进集体(教育系统唯一一个)。细化安全机构和安全管理。学校设安全部班级设安全委员各班进行安全日查填写安全日志各上、放学时段对校园周边的巡查学生队列有序就餐等安全实招被教育局安全科和区安办认定为安全工作有创新之举。

　　十三.技装工作：20xx年微机室、图书馆、理、化、生、音、体、美、电教各室配备器材、仪器、设备几百万为我校硬件设施现代化奠定了坚实的基础。20xx年我校技装工作获一等奖。

　　十四.加强总务管理提高服务质量。理清思路算好帐一心一意谋发展开源节流把每一分钱都用在刀刃上。在确保教职工福利的前提下基本还清学校原有债务。

　　十五.多方协调解决好每一位被整合教师的出路。20xx年所有愿意被整合的高中教师全部整合到一中和香城整合了部分高中职员三位行政也被整合到较为理想的行政岗位高中教师理想而圆满的整合得益于四中最后两届高中质量的大幅提升得益于四中人在整合逆境中不卑不亢、奋发图强的四中精神。

　　十六.实验校平稳回归并实现实验校回归后招生模式的构建为四中的后续发展奠定了生源基础为树立一面初中旗帜提供了生源保证。

　　十七.高位扬峰、成绩喜人。20xx年我校被评为“创新工作突出贡献奖”

　　十八.人事工作安排科学、合理。力争把每一位同志动态地安排最合适自己发展和创造的岗位上人尽其才。

　　十九.努力学习深入在校长工作中践行科学发展观实践活动不断提高自身的思想素质、业务能力和管理水平。

　　如今的四中是一所单一初中如今的四中人正站在新的起点上在两抓一创工作思路引领下在全体行政的带领下为了早日实现学校教育现代化为了新都区早日成为世界现代田园城市示范区为了成都早日成为世界现代田园城市为了教育事业的振兴为了祖国的强盛为了人类的文明、进步共同奋斗不懈努力勇于开拓不断探索创新更深、更准、更全、更高地诠释着四中精神、四中文化、四中人的神、四中人的魂。

　　老师们有人嬉戏地说我像亮剑中的李云龙那我就借李云龙的一句话：“兵熊熊一个将熊熊一窝”我的述职不是要表明我有多么的牛牛而是要表明四中这一群体是如此的牛牛我为优秀的四中团队感到无比的骄傲和自豪真诚感谢所有优秀的四中人。