烟草公司员工述职报告

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正文:

烟草公司员工述职报告

  随着人们自身素质提升报告十分的重要其在写作上有一定的技巧。那么一般报告是怎么写的呢?以下是小编为大家收集的烟草公司员工述职报告希望能够帮助到大家。

烟草公司员工述职报告1

  我叫XXX20xx年xx月至今一直在烟草有限责任公司xx卷烟厂制丝车间中心控制室的担任一名操作工。之前20xx年xx月至20xx年xx月在xx卷烟厂制丝车间膨胀线冷端担任操作工工作8年来我一直严格要求自己工作兢兢业业勤勤恳恳在自己本职工作岗位上多年如一日爱厂如家爱岗敬业勤学苦钻以干好本职工作的实际行动在平凡的工作岗位上践行着"两个至上"的庄严多次在工厂、车间举行的技术比武、考试中名列前茅被评为工厂先进生产(工作)者、操作能手多次获得领导的好评。

  一、积极的学习态度扎实的工作作风

  制丝车间是工序最多、工艺最复杂、生产流程最长的车间。全线7个工序中有5个工序都由中央控制室直接进行整线操作控制。如果不对制丝生产流程、各道工序操作要领、工艺参数、工艺指标了如指掌如果没有很强的敬业精神很难胜任中控室操作岗位。到中控室之初为了能让自己尽快适应新的工作岗位我除了跟班向师傅、向同事学习请教外还主动延迟下班时间向其它班组同事请教逐步在运行实践中摸索操作要领积累经验心得。每当中控室出现设备或者程序故障我总会挤在众多维修师傅面前一边观察调试过程一边不停地询问一边在本子上不停地纪录。为了弄懂一个工艺技术难题我甚至不惜花费长途话费打电话到学校向曾经的专业老师请教。功夫不负有心人。短短两个月时间我就熟练掌握了制丝生产流程、各工序的工艺参数指标以及生产组织、协调等技能迅速适应了岗位角色的转换承担起了新的工作重任并很快成为了中央控制室的操作骨干。作为生产一线挡车工特别是作为被称为制丝车间"中枢"神经部位的中央控制室挡车岗位履责效果如何直接关系到生产组织能否均衡运转关系到烟丝内在品质能否稳定受控。我每天不仅要监控整条制丝线5个工艺段的设备运行情况还要面对各段设备起停、指令分配、参数设置、工艺调校、工序衔接、标识更换等具体任务复杂多变应接不暇。为此我总能做到用"心"去操作、去分析、去控制好这一切。尤其要通过频繁的工作电话加强上下工序的衔接协调确保各道工序环环相扣中控室的各项指令能够准确及时传达到位。几年来我总是将这一切工作做得井井有条。我还本着“在学中干、在干中学”的观念参加设备保养、维修方面的培训培养发现问题、解决问题的能力并养成查找故障源的习惯使设备的维修及维护保养工作有了一定的改善同时也提高了设备的有效作业率。

  二、认真履行工作职责扎实完成各项工作任务

  我的岗位主要职责是:根据生产计划和工艺标准及安全操作规范下达工单完成生产、完成设备保养、维护中控室作业环境。保证产品质量达到工艺标准。

  中心控制室生产操作方面我时刻以工作标准严格要求自己。认真完成生产前的准备工作正确进行生产过程控制严格检查产品质量并填写质量记录。设备保养方面保质保量及时完成设备的日常的维护保养、每周一次的设备一级保养、协助每月一次的设备二级保养。现场维护方面严格按照要求进行现场定置摆放及时清理现场区域卫生。及时完成完成车间、班组安排的其他工作。坚持以“精细化”的思想为指导保证工艺质量。技术改造后先进的制丝生产线摆在面前如何用好、维护好设备用一流的.先进设备生产出一流的产品是我们每一个操作工应该重视的思考的问题。在过程控制上我在线检测仪器、计量器具维护保养上狠下功夫计量器具使用跟踪记录发现问题及时处理。为了保证新制丝线产品质量要求我在不断增强学习提高质量意识和责任意识强化质量观念坚持人工经验控制与设备自动控制相结合产品质量稳步提高较好地完成各项工艺指标。几年来在我当值的班中从未有出现过任何工作失误也没有发生过任何质量事故各项工艺、质量指标考核均名列车间各班组前茅。

  三、成绩与不足之处

  转眼间我在xx卷烟厂工作已有8个年头了在这几年的工作实践中我体会到了领导的关爱、同事的互助、职工的热心学到了责任重于泰山技术过关质量才能过关。在中控工作的这几年是我技术日益精益求精的几年是我经验越来越丰富的几年。通过这几年的摸打滚爬我积累了丰富的经验在提升自身技能的同时也给公司做了一定的贡献。也有了一些成果。20xx年我参与的《缩短烘梗丝机的空运转时间》的成果荣获烟草有限责任公司20xx年度优秀QC成果二等奖。这个课题同时被评为20xx年省质量科技成果二等奖。

  当然我在平时的工作中还有一些不足比如对某些理论、政策理解的不够透彻某些更高精端的知识还需要加紧学习等等这既是我未来努力的方向也是作为一名中心控制室操作工必须具备的素质。在下一步的工作中我将在公司领导的引领下把落脚点放在提高工作技能上勤学习、善学习、重创新在平凡的岗位上做出应尽的贡献。

烟草公司员工述职报告2

  作为烟草业的一名普通员工笔者已意识到“两个至上”已经成为统领中国烟草发展的主旋律牢固树立“两个至上”的共同价值观深化改革、共同发展在工作中始终要保持弘扬一种精神、达到一种境界那就是奉献。在贯彻的同时做好本职工作让国家满意、社会满意、消费者满意这是我们共同的价值取向和追求。

  从“两个至上”的价值取向中我找到了在简单与平凡的工作中应有的品德——那就是责任。“两个至上”的共同价值观体现在工作中要求我们时时刻刻牢记国家利益高于一切正确处理好国家、企业、个人三者利益关系;对行业整体形象造成损害这同样是通过维护零售户的合理利益最终维护消费者的利益。滤布员工的精神就是爱岗就是敬业就是奉献要将“爱岗敬业”的精神浓缩进平凡的工作岗位中用自己的实际行动体现着人生的价值是两个至上教我懂得“爱岗敬业乐于奉献”不是高谈阔论只要心怀一颗对事业的真诚奉献之情平凡的工作也一样精彩。

  进烟草工作转眼已近四个年头了我深深地爱着烟草热爱着本职工作。它不仅仅是因为给了我生存的空间更因为给了我希望给我的发展提供了平台。我的岗位本职工作是分拣线卷烟验货员主要进行卷烟数量的核对如出现实货数和销售单数量不相符时及时进行数量和品种的核对保证账物相符。虽然分拣线的工作很枯燥但我对工作充满着热情饱有着动力在岗位上勤勤恳恳不偷懒不怕辛苦认真负责做好每一个细节工作并按计算机的正确信息进行操作发现错误及时更正并上报确保分拣线畅通工作。

  在工作之余仍在不断地充实自己参加远程教育的学习攻读大学专科文凭在提高自身素质的同时能把学到的理论知识运用于实践发挥优势作用。我也积极的在提高写作能力今年在中国烟草在线、省级网站和单位工作平台上已登了数篇文章。另外在单位组织的业务技能的考试中取得了较好的成绩。过滤机滤布在烟草新的改革体制下我正努力适应新的考核制度有改革才有目标有竞争才有动力有动力才能不断地进步。在烟草工作我有一种强烈的.自豪感和荣耀感让我充分展现了自身价值和能力因为这里有秀的企业文化有秀的团队有的同事。

  虽然目前在工作中还是比较受肯定的但在各方面仍就存在着很多不足之处需要在工作和生活中不断的提醒自己时刻保持良好的状态来应对激烈的竞争和严格的管理制度不论是从内还是外都要得到提升在工作中继续保持原有的认真负责的态度杜绝出错把好每个关另外还是继续学习深造提高素质建设。

  虽然所有员工的分工不同但目的却是一样的那就是服务于国家服务于社会服务于每一位消费者。虽然所采取的方式不同但根本结果却是相同的这颗火热的心是相同的对国家和消费者深深的热情是相同的。我们烟草人正和所有烟草行业的同仁一道全心全意为维护国家利益和消费者利益而努力奋斗。

  烟草行业的特性决定了我们必须把“两个利益至上”作为行业的共同价值观作为我们共同遵守的行为准则。分拣线上的工作永远都是枯燥而烦琐的。每一天每一年要坚守扎实做好本职工作牢记社会主义荣辱观和两个至上共同价值观勤勤恳恳做事做人努力奉献更要脚踏实地的把追求的目标与眼前实际工作结合起来在平凡的工作岗位上实现自己的人生价值以实际行动向优秀的员工看齐。

烟草公司员工述职报告3

  一学习意识不强工作能力有待于提高。

  由于日常工作习惯于埋头于具体的事务一定程度上忽略了学习提高。虽然能够积极参加单位组织的各类学习培训活动但是利用业余时间学习的情况较少主动学习、自觉学习的意识不强。学习的方式方法也有待于改进重视总结自身工作经验却忽略了汲取兄弟单位有关安全卫生管理、后勤服务等方面的先进做法;重视学习上级的文件和相关法规政策却忽略了学习企业管理与后勤服务方面的先进理论。

  这种状况导致自身工作能力受到局限视野不够开阔思路不够灵活缺乏创新能力。比如新时期如何创造性地开展法律法规培训如何以优质的后勤服务提高干部员工的满意度如何以科学管理应对社会治安的复杂形势等对这些问题缺乏深入的思考研究也缺乏新颖有效的措施。在实施十二五规划、转变发展方式的新时期国家和行业出台的新法规越来越多理论界有关安全管理、后勤服务、培训方法、行政管理、企业管理的新理念层出不穷而企业界有关适用于安全管理、卫生管理和教育培训的新产品也越来越多自身对这类内容还缺乏详尽的了解自身的学习与工作能力与上级要求还有一定差距还不能完全适应新时期的需要。

  二工作业绩有差距服务质量有待于提高。

  工作中能够坚决落实上级政策和指示能够努力地完成上级交付的各类任务树立了争先创优的意识也取得了一定的成绩得到了上级领导的.积极肯定和鼓励但是与周围优秀的同志相比还存在一些差距;安全卫生管理、后勤服务、员工培训以及法规宣传等方面取得的成效与先进兄弟单位相比也有一定差距各项工作的成绩不够突出亮点少未在业内发挥示范功能。在今后的工作中安全教育工作有待于进一步加强干部员工安全意识有待于进一步提高。在卫生方面某些时段个别地方出现了死角监督检查为做到全面、全覆盖精细管理意识有待于加强。

  三创新意识不足工作作风有待于改进。

  提高执行力离不开强烈的执行意识和较高的执行能力由于创新意识不强创新能力不足一定程度上影响了执行效果有些时候未能达到高标准的要求。虽能扎扎实实开展工作但是埋头实务的时候多思考的时候少;执行任务的时候多创造性地开展工作的时候少;运用常规性思路解决问题的时候多创新的点子少。对分管的安全人员、卫生人员等注重严格管理但关心不够个别人员提出的合理要求未能酌情照顾服务一线职工方面做的欠位。

  努力结合“创先争优、永攀高峰”的要求在今后我将正视自身的不足改进缺点全面提升思想水平和工作能力具体要做到以下几点:

  一加强学习与时俱进提高工作能力。

  要真正树立终身学习理念充分一切可能的机会充电以便适应新形势对岗位工作的需要。首先要注意学习研究新法规、新政策把握内容精神实质为做好培训工作打下基础。其次注意学习安全管理、后勤服务、培训方法、行政管理、企业管理等方面新理论、新观点并运用到实际工作以便提高创新管理能力。

  二改进工作作风持续不断提高服务质量。

  要注意提高对公司机关的服务质量积极向领导建言献策;要注意及时与机关员工进行沟通深入了解员工对后勤服务、培训学习、安全、卫生等方方面面的要求主动帮助其排忧解难并吸纳干部员工的合理化建议运用到实际工作中提升服务质量提高干部职工的满意度;要注意加强与公司下属单位员工、参训人员的交流深入这类群体了解情况在学习上、生活上和工作上给予力所能及的帮助以人性化的服务温暖其心灵激发其工作的热情。总之要采取有力地措施确保服务质量有明显的提高。

  三实施精细管理力争创造优异成绩。

  “细节决定成败”。要关注工作细节从做好每一件小事入手认认真真抓好各项工作争取在所负责的工作中出现若干亮点。要注重进一步完善培训、安全卫生管理、后勤服务等方面细节性措施、制度等以精细化的管理和精心细致的工作态度力争创造优异成绩为集体争得荣誉。

  以上就是我的个人工作总结。针对以上自己所出现的问题我会在以后的实际工作中努力改正把自己的本职工作做到最好。请各位领导批评监督。

烟草公司员工述职报告4

  转眼间到xx烟草专卖局工作也快两个月的时间了在这断时间中我主要工作分为以下四个方面:

  一是认真学习专卖内部监督管理的工作规范、如何具体开展内部监管以及专卖的相关法律法规等内容。

  二是初步掌握内部专卖监督管理信息系统的操作流程具体的操作方法协助同事做一些预警的调查处理工作。

  三是协助同事做好对各个中队内管工作监督考核以及培训的工作同时在丁科长的带领下制作了基层服务中队内管自查报告演示的PPT为各中队开展内管工作做了有效性的指导。

  四是积极参加《吴烟之声》的编辑工作在工作之余通过行业内部网站、行业内部人员投稿等渠道来收集、整理、筛选各类可用资料。并在同事的'共同努力之下进行报纸排版的学习与制作。

  虽然只有短短的两个月但是我收获颇丰感触至深。刚刚走出“象牙塔”的我更多的是要认真学习烟草专卖管理各个方面的知识通过具体工作的磨练和实践使所学的理论知识得到巩固、提高和完善真正检验出自己的实际水平更好的掌握本职工作。

  俗话说:勤能补拙业精于勤。今后的工作中我将坚持以“戒浮戒躁恒心恒行至诚至善共建共享”的企业精神为指导团结一心克难奋进敢于担当积极主动地做好本职工作在工作中真正发挥出自己主人翁的精神创造性地开展工作高效准确地完成工作实现自我的价值争做合格吴烟人为吴烟事业发展贡献自己的一份力量我坚信:xx烟草的将来一定会更美好!

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