工会主席述职报告(通用16篇)

相关阅读:假期结束上班的说说 >>>进入阅读

  随着社交网络和信息技术的飞速发展越来越多人钟情于在网上发布说说用于分享自己的奇闻趣事和生活日常。你知道什么样的说说才有创意吗?以下是小编精心整理的假期结束上班的说说供大家参考借鉴希望可以帮助到有需要的朋友。 >>>进入阅读

正文:

工会主席述职报告(通用16篇)

  无情的时光老人像一阵寒风走得无声又匆匆回顾这段时间我们的工作能力、经验都有所成长该是好好写述职报告了。但是却发现不知道该写些什么以下是小编整理的工会主席述职报告仅供参考希望能够帮助到大家。

  工会主席述职报告 篇1

  一年来我校工会在县教育工会和学校党支部的正确领导下认真学习贯彻“三个代表”重要思想落实党的全心全意依靠教职工办学指导方针认真履行工会的权利和职责促进学校教育改革、教育发展的稳定根据县教育工会2018年的工作部署结合学校工作实际一年来主要抓了以下几项工作:

  一、抓自身组织建设促工会职能的有效发挥

  1、健全组织机构完善各项制度。我校共有会员33人以年级为单位下设3个工会小组民主产生了3个工会小组长工会委员会下设财经委员、女工委员、宣传委员。

  2、民主管理工会组织自行在先。为了不断提高工会委员参政、议政的学识水平和管理本事定期召开政治、业务学习会议学习有主题、有针对性。每月召开一次委员会就近期学校热点、难点展开全面分析讨论研究统一认识切实做好行政决策参谋起好与学校行政之间的桥梁和纽带作用。

  二、抓学校校务公开促民主管理的推进

  1、工会进取行使监督职能对学校财务帐目进行清理。每学期期未组织教职工代表、工会委员、财管人员进行认真清查及时出榜公布增强了透明度。

  2、学校食堂、商店及后勤处购物实行公开招标工会进取参与有效地督促财务人员的廉洁自律增强了学校事务的透明度和可信度。

  3、每年一次的教代会广泛收集教师提案听取教师的意见和提议。学校严格推行校务公开制度让教师参与管理进行民主监督。我们将教师们关注的问题如食堂工作、招生工作、小卖部承包工作等一律公开让教师们了解工作的全过程。学校进一步完善了教代会制度提高了教工参与学校管理的进取性和主人翁职责感。对教师们的提案学校行政会认真讨论给予答复并限期落实使教工的民主权益得到充分保证。每年学校全体行政人员都向教师述职述廉得到全体教师的一致认可和高度评价。以100%的满意率经过领导班子的考核。我校教代会制度日益健全切实保证教职工的主人翁地位提高教师参政议政参与民主决策民主管理与监督的水平大大推进了民主管理。

  三、组织教师认真学习定期摘抄撰写学习心得笔记

  一年来工会坚持定期组织全体教职工进行政治学习且要求每人做好学习笔记每月一次学习体会交流。在全体教职工的.共同努力下我校被评为县学习型示范单位、县先进基层工会。

  四、抓各项活动的开展促教工人心的凝聚

  工会在教职工中开展形式多样的有益活动与教职工交友、交心打成一片让教职工在活动中加强了解增进友情到达凝聚人心的目的。一年来开展了如下活动:

  1、配合教导处开展中青年教师、中老年教师教学研究活动协助学校教科所做好课题研究工作和校本培训工作。

  2、组织教职工开展博爱捐款活动共捐款1000多元。

  3、工会配合学校团委开展了让爱流淌活动全体师生共为残疾学生捐款1000余元。

  4、组织教师开展健身活动提高教师身体素质有计划地开展小型趣味性的跳绳、踢毽比赛书画展览、羽毛球赛等活动。

  5、为了进一步增强“家”的凝聚力让教师乐业爱家工会协助学校行政着重抓了几项经常性的工作努力为教师办实事。

  (1)配合行政办实事如协助管理教师医药费、食堂工作、健康检查、独生子女补助费等福利费用;尽力为住院教师索赔医药保险费;今年工会为在职教师每人办了一份重大疾病保险;

  (2)定期慰问老教师、看望先进模范教师和生病住院、生产的教师。每逢春节等重大节日学校都要召开退休教师座谈会走访慰问退休教师、生病教师和为学校建设作出重大贡献的教师把真诚的祝福送到全体教师的心坎里让工会成为教师心里的阳光地带。全年共用去慰问金4000余元。

  (3)维护女职工的特殊权益如组织女教师体检关心女教师生活进取筹备、组织开展“三八”节庆祝活动为教师们创造一个良好的学习、工作、活动的环境。

  五、认真负责地经营好学校的小卖部为教师们谋福利

  一年来工会始终做到活动有方案、有过程、有小结。虽然取得了一些成绩但其背后有着全体委员的支撑有着全体会员同志们的大力支持。相信我们必须会以学校工会工作目标来建设好教工之家为创立和谐礼貌学校进取努力。

  工会主席述职报告 篇2

  我叫xx党员教师本科学历高级职称在校分管工作有:

  一、全面负责主持包抓三年级全面工作

  根据学校的最新教学计划我已经深入了解了各班教师的一些基本情景学生的基本情景坚决在教育教学中起到引领带头的作用监督和协助好三级年级各项教学工作和教学质量在平时的工作中与教师谈心抓好教育安全工作和教学思想工作在每一次月考时进取主动询问学生学习进度精心安排学校教师监考、统计学生成绩。

  狠抓高效课堂班级自主管理除听教师公开课自然课也是必须监管的听课后必须要做到及时点评。随时召开学校年级会议安排教学研讨会和各班家长会处理好年级突发事件年级工作稳中有序。

  二、妇女儿童工作

  1、激发女教师工作热情加强妇女工作宣传力度及时向县妇联报送学校妇女工作信息。

  在20xx年“三八妇女节”专门邀请省教授为我校女职工讲解妇女知识讲座真正关爱女职工身心健康发展。组织女教师积极向上级妇女报刊杂志投稿我的《读老舍“我的母亲”有感》荣获二等奖。20xx年三月召开全县妇女工作大会时被县妇联评为20xx年度“优秀妇女主任”。我校被市妇女联合会评为“优秀家长学校”。

  2、强化“国策”观念增强职责意识严格把住婚后生育关抓好已婚育龄妇女的孕检工作切实做好长效措施工作提高计划生育工作的规范化水平。建立健全女教工计划生育档案台帐管理制度做到计生工作档案齐全台帐美观。

  三、学校工会工作

  一年来工作的回顾:

  学校工会在教育工会的正确领导下在全体教师的共同努力下我校的工会工作得到了上级领导的肯定主要做了以下工作:

  (一)领会文件精神搞好工会制度建设

  我校工会根据文件精神做到了新增补充了各类档案十多种、即文书档案、单位基本情景档案、工会干部和会员档案、教代会和校务公开档案困难教职工档案、交友帮扶档案、财务档案、职工之家档案、留守儿童档案。共计完善了各类工会制度职责、计划方案、工会台账、记录资料100多份。

  其中校务公开和教代会是本学期的工作重点。结合我校实际党政领导充分认识推行校务公开的重要意义组织全体教师认真学习有关文件建立我校校务公开制度利用文件、板报、图片等形式对与家长、学生利益相关和关心的热点问题进行公开、公示对学校职工公开学校改革方案、规章制度、干部聘任、获奖情景、评议结果、绩效工资分配方案等问题进行公开。工作由学校统一领导行政负责工会实施群众参与监督异常在推行人事制度改革的过程中校务公开工作取得了良好的作用。

  校务公开采取多样化的形式进行利用公开栏向全校教职工全面公开学校整个工作情景。增强了广大教职工参与学校管理的透明度加强了学校的民主建设和廉政建设。

  (二)把工会建成温暖的职工之家

  一年来我校工会组织在学校与教师、校长与教师之间架起了一道道连心桥增强了教师的主人翁精神参与学校的民主管理。

  1、实施民主管理。

  一年来学校工会在协助校委会进行学校内部管理的同时始终参与学校的重大决策。

  一年来由职代会讨论修改了《关于晋升小教高级教师的实施办法》、《规范教师教学行为和加强教职工作风建设的要求》、《“先学后教、当堂检测”教学模式流程》、《教职工体育活动实施方案》、《学科骨干教师考核评价》《红领巾监督岗》以及学校各项规章制度。全体教职工满意率达99%工作进取性有所提高。

  2、工会配合学校党支部、教导处开展系列活动切实提高教师的思想素质和业务素质。

  目前我校教师中无体罚学生现象节假日教师学习的人增多了教职工学历合格率达100%在教师民主选举中我校申阳同志在20xx年度被评为县级优秀教师。

  该同志“人民满意教师”另外也有七名也在20xx年教师节中被评为校级优秀教师。20xx年xx等被评为市级优秀班主任基本构成了一支业务素质高的教师队伍。

  3、在交友帮扶工作中妥善地解决了各种问题将各种矛盾处理在萌芽状态之中。

  为了把送温暖工作做细、做实各班班主任进取向学校工会全面汇报困难学生的情景从去年10月份就开始对特困学生进行摸底调查严格把关把学校特困学生、残疾儿童进行考察和落实针对性地搞好这项基础性工作。为此我精心设计并建立了全校特困学生的信息数据库为做好扶贫帮困工作供给了详实的基础资料。

  4、关注了新兴弱势群体——留守儿童的学习生活。

  工会还建立留守儿童管理教育职责制度构成学校、社会、家庭三位一体共同关心、教育、留守儿童的机制全方位关爱留守学生。经过各班全面摸底学校现有留守儿童xx名学校为他们建立了个人档案向全社会发出了关爱留守儿童的倡议书提出了“三优先”(学习上优先辅导生活上优先照顾活动上优先安排)的工作措施要求班主任每学期对流动留守学生进行两次以上家访另外开展与优秀学生“一帮一”的`手拉手共同成长行动。全校师生为他们倾注了更多的爱心让他们感受到团体的温暖学校流动留守儿童健康成长欢乐学习幸福生活。

  5、关爱困难家庭工会关心教师的日常生活。

  在教师的红白喜事中学校领导都会派德育处前去关心、慰问。加强特困教工帮扶工作我校为在岗教师上好在职职工住院医疗互助合作计划“互助会”进一步对特困教工的帮扶工作落到实处。

  6、发挥职工特长组织教师进行篮球、乒乓、羽毛球训练丰富多彩的文化娱乐活动进取推进了“新学校、新教工、新生活”的学校文化建设扩大和提升了工会组织的影响。

  四、下一年的工作思路

  1、加强工会自身建设进一步建设好“教工之家”留守儿童工作站。

  2、发挥桥梁纽带作用贴近教职工及时反映教职工的意见和提议。

  3、进取开展丰富多彩的文体活动增强教职工的体质让大家有充沛的精力投入到工作中。

  4、推行校务公开加强民主管理涉及教职工切身利益的事力争做到公平、公正、公开。

  5、继续抓好教师师德师风学习不断提高教师的道德修养做到为人师表。

  总之在这一年的工作中全体教职工在学校领导和工会组织的关心和支持下努力进取不断提高不断学习以适应新时代对教师的要求并取得了良好的成绩;在以后的日子里我们还要总结经验找出不足进一步加强为全体教师服务的意识把我校工会工作做得更好更完善。

  工会主席述职报告 篇3

  述职报告各位领导、同志们大家好:我作为校长助理、工会主席主要负责学校的工会和老干部工作。同时在上半年分管了南市校区的宿舍管理和桃李大厦的全面工作。一年来在校领导的正确领导下在同志们的共同努力下我较好的完成了组织上交给的各项工作任务。现就我所负责的主要工作报告如下。

  一、工会和老干部工作

  1、教代会建设工作不断加强。

  一是成功召开了第八届教职工代表暨工会会员代表大会。组成了会议领导小组、文件起草小组和会务工作小组;选举了职工代表;召开了预备会议通过了会议相关事宜会议准备工作充分程序规范。

  二是会议调动了教职工参政议政的积极性发挥了教职工代表大会的民主监督作用让教师参与学校管理使学校真正建成民主之家。20xx年学校被评为沈阳市教(职)代会标准化建设先进单位。

  三是认真落实了教代会提案工作。会议共征集提案61件涉及到八个方面的工作。经学校领导和全校教职工的共同努力提案已经办理40件占提案总数的%21件提案正在逐步落实。

  2、工会组织机构不断完善。

  一是建立健全学校工会组织机构。选举产生了第八届工会委员会和工会经费审查委员会。

  二是选举产生了工会主席明确了工会宣传、组织、业务、生活、文体、财务、女工等委员的工作职责。

  三是强化了工会干部的服务意识。不断加强工会的组织建设、作风建设、理论建设和制度建设提高工会干部素质和工作效率不断开创工作的新局面逐步实现工会管理工作的科学化、制度化、现代化。

  3、工会制度日趋规范。

  一是建立了“工会委员例会”制度定期召开工会委员会议及时对工作进行总结和研究。建立了档案管理责任制档案有专人负责随时做好档案的归类和整理工作。完善工会会费的管理体系管好、用好工会经费。

  二是关心职工生活坚持“五必访”制度。注重做好离退休教师和长期生病教职工的慰问工作及时走访教职工及离退休同志和家庭。

  三是实行教职工业余文化生活制度。丰富老干部的文化生活作好报刊订阅工作。组织他们学习“食品环保知识讲座”和有关健康知识。丰富教职工业余文化生活积极组织教职工开展丰富多彩的文体活动。设立了临时教工活动室定期开放。组织教职工运动会、乒乓球赛、篮球赛等活动。

  4、做好职工福利工作。

  作好职工福利工作是工会工作的一项重要内容在校领导的直接关怀下每逢节日均根据实际情况办好职工福利购买了微波炉较好的解决了部分教职工热饭盒问题;关心女职工身体健康投保妇科重大疾病险;组织教职工学习“汽车驾驶”掌握现代生活技能;作好老干部采暖费报销的相关工作。

  二、教育教学和管理工作

  20xx年上半年我重点分管了桃李大厦的全面工作在大家的共同努力下较好的克服了桃李大厦野蛮施工给学校带来的影响在学校的安排部署下坚持稳定教学秩序保证了各项工作的顺利进行。

  一是注重学生的思想品德及行为养成教育增强德育工作实效注重班主任队伍建设提高班级管理水平。实行“律卫生流动红旗评比制度”和“学习流动红旗评比制度”开好班主任例会和学生干部会。

  二是加强安全教育做好综合治理工作在师生中树立“安全无小事责任重于泰山”的.意识。适时召开学生纪律教育大会对学生进行日常行为规范教育、节前教育、提高法制观念。做好后进班级和学生的管理工作从抓学生的出勤率入手通过召开家长会、家访、和学生谈心纪律教育等办法达到教育目的。

  三是通过开展大型活动培养学生的集体荣誉感。组织学生参加了学校运动会和广播操队列比赛促进了班级凝聚力的形成。四是充分调动学生学习积极性树立职高学生的学习自信心营造良好的学习气氛坚持晨读进行普通话测试征求学生对教学工作的意见进行了调查问卷召开了学生座谈会。

  三、宿舍管理工作

  我校住宿学生比较多地点分散给宿舍管理工作带来了很大难度我们在现有的条件下加大了宿舍管理工作力度。

  一是进一步规范了宿舍管理制度。完善了宿舍管理制度明确了舍务教师的岗位职责要求舍务教师值班记录详实实行问责制要求舍务教师要有爱心有责任心。

  二是制作了学生住宿卡学生凭卡出入宿舍实行外来人员登记制度和学生出入登记制度并认真填写登记表。

  三是与德育处共同配合召开班主任会让班主任老师了解学生住宿的有关规定齐抓共管。

  四是召开住宿学生纪律教育大会学习宿舍管理制度并指出一段时期以来存在的主要问题。

  五是定期召开舍务教师例会及时总结工作查找不足组织他们拉练互检。

  四、主要问题

  一年来的工作取得了一定成绩但也存在一定问题主要表现在忙于日常工作多主动学习的少;应付日常工作多钻研教育理论少。在新的一年里立足本职岗位紧密配合学校中心工作为学校的创新和发展作出贡献。

  工会主席述职报告 篇4

  一年来xx局党委和工会组织的领导下在场行政的支持及相关部门的配合下认真贯彻落实xxxx年xx局工会目标化管理工作细则按照工会的工作思路围绕xx经济发展和“十个全覆盖”工程树立全局观念强化服务意识在单位经济建设和改革发展稳定的大局中发挥了积极的作用。现将一年来的工作总结如下。

  一、坚持各项制度履行维权职能

  1、成功组织召开职工代表大会维护职工合法权益和企业利益。1月份成功组织了单位职工代表大会对职工代表参与民主管理活动做了安排全年共收到职工代表提案6份。一年来场工会始终把坚持职工代表大会制度、实行场务公开作为维护职工合法权益的重点。以职代会为载体及时反映职工心声为单位领导了解职工参与企业管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台。

  2、积极开展推动工资集体协商工作。场工会积极推动此项工作认真履行程序坚持沟通、协商、签约、审核、监督五个程序20xx年1月职代会通过了《xx集体合同》、《工资集体协商》。

  二、坚持开展劳动竞赛促进生产安全工作

  一年来结合全年的生产任务紧紧围绕单位重点项目的安全生产和经济效益的提高深入持久地开展劳动竞赛活动。

  1、加强劳动保护深入开展“安康杯”竞赛活动。4月份下发了《关于开展劳动竞赛活动的通知》和开展“安康杯”竞赛活动的通知;对xxxx年的劳动竞赛进行全面部署通过“装火车劳动竞赛”、“木材检验劳动竞赛”、“地衡微机岗位比赛”、“防扑火竞赛”等一系列的竞赛活动职工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强业务处理能力得到明显改善;5月份在全场6个班组广泛开展了“安康杯”竞赛活动党政工安全联合大检查12次;6月份配合组织了“安全生产月”活动借助“木材检验培训”和“安全生产知识培训”班把开展安全生产监督检查工作放到重要的议事日程来抓;以“十个全覆盖”工作的特点和需要开展“筑生态长城、圆绿色梦想”建功立业为主题的`劳动竞赛活动。以“美化净化亮化”活动为出发点拆除危房、种植树苗等;“三八”节前对文明家庭、巾帼创新岗、优秀女职工等进行了表彰。

  2、加强对劳动保护政策落实情况的监督。聘任了群众安全监督员1名加强对劳动保护政策落实情况的监督;进一步健全单位劳动争议调解委员会完善了制度与流程。

  三、坚持“真困难、真帮助”做好帮困救助工作

  1、开展送温暖活动。一年来工会坚持重病住院探望、慰问制度坚持元旦、春节期间开展送温暖活动坚持开展对单亲特困、工伤致残的职工家庭进行扶贫解困救助活动坚持开展金秋助学活动。

  2、对单位困难职工建立了电子爱心档案。完善了困难职工档案。

  四、坚持工会规范化建设提高工会工作活力

  1、健全和完善工会管理的基础工作。加强工会组织建设继续落实《季度考核制度》及时维护、更新会员台账;组织“三八”座谈会、跳绳比赛、女职工拔河比赛、“五一”职工羽毛球赛、健步走活动、“国庆”跳棋、象棋比赛等文体活动职工参加踊跃。职工文化活动室长年对职工开放;加强对职工文化活动室的管理合理利用场地减轻单位负担。

  2、做好职工创先争优工作。工会认真开展“创建学习型企业、争做高素质职工”活动制定了具体可行的实施方案和措施。通过组织干部职工学习《工会法》、《劳动法》、国家政策、法律、法规等知识紧密联系实际提高了干部职工队伍的整体素质。

  3、认真执行工会财务管理制度科学管理工会经费。收好、管好、用好工会经费是工会组织依法维护职工合法权益的需要。对工会经费进行严格审查、合理安排使用坚持工会经费独立管理原则遵纪守法遵守财务纪律。坚持勤俭节约原则少花钱多办事办好事节约开支提高工会经费使用效益确保了工会各项工作的顺利开展。

  五、加强女职工工作和计划生育工作提高女职工整体素质

  场工会十分注重女职工队伍建设积极倡导女职工参加培训学习支持和鼓励女职工学习新知识掌握新技能为单位发展献计献策。切实解决女职工生活、工作等方面的困难为单位的稳定发展起到了积极的作用。

  1、注重法律维护。《女职工特殊权益保护专项集体合同》为维护女职工权益提供了有力的法律保障。一年来《女职工专项集体合同》运行平稳执行到位。

  2、关心女职工的文化生活。今年在女职工中开展了一系列活动组织开展了庆“三八”女职工座谈会、跳绳比赛开展了女职工拔河比赛、羽毛球比赛等组织了女职工健康讲座20名女职工听取了讲座。

  六、开展文娱活动丰富职工文化生活

  1、借一线职工生产淡季举办了综合运动会。项目包括职工长跑比赛、排球、集体跳绳、跳棋、趣味活动等很受广大职工及体育爱好者们的欢迎体育活动把大家聚在一起给大家提供了一个交流见面的平台。“三八”节举办了女职工座谈会、趣味活动、跳绳、跳棋等比赛。

  2、职工文化活动室每天都对职工开放基本全年无休。使群体活动植根于广大职工群众之中成为职工日常生活的一部分。

  回顾一年来的工作虽然取得了一定的成绩但是跟xx发展的高标准、严要求相比仍然存在一定差距在新的一年里将继续发挥工会组织的优势突出工会工作特色切实把工会的职能落到实处为xx的各项工作做出新的贡献。

  工会主席述职报告 篇5

  我从20xx年x月任xx县总工会党组书记、主席以来在县委、县政府的正确领导下在同志们的配合帮助下认真履职扎实工作圆满完成了各项工作任务。现将工作和廉洁自律情况述职如下请予评议。

  一、加强学习提高自身素质

  作为工会工作的一名新兵为了尽快进入角色我从学习入手提高履职能力。除按时参加县委中心组的集体学习外还坚持抽出时间进行自学。一方面加强理论学习。坚持读书看报浏览网页及时准确地掌握各类政策和工作讯息提高用新思维、新方法观察、分析、解决问题的能力增强政治敏锐性和坚定性。另一方面加强业务知识学习。认真研读《工会法》、《中国工会章程》、《河南省工会工作条例》、《劳动法》、《经济管理学》等有关的法律法规拓宽自己的知识面提高自己的业务能力。在实际工作中虚心向其他班子成员学习向经验丰富的老同志学习坚持理论联系实际边学边干随时改进自己的工作。

  二、履行职责抓好工作落实

  1、加大帮扶力度推动保障和民生政策的落实。

  一是深入开展帮扶中心绩效建设年活动加强了县帮扶中心和乡镇帮扶工作站的规范化建设。二是深入实施“送温暖”工程走访救助困难职工

  2、人慰问特困劳模人发放慰问金约x元;开展“金秋爱心助学”活动筹集资金x万元救助困难大学生x名;开展迎国庆、贺中秋活动自筹资金购买慰问品深入企业慰问职工。三是开展促进就业再就业专项行动先后举办培训班x期培训下岗职工、农民工x余人实现就业再就业x余人;联合劳保、妇联、团委、残联等部门在x月x日举办了20xx年春季就业招聘会提供就业岗位x个。四是办好农民工节召开了农民工节表彰大会对评选出的x名关爱农民工的先进企业负责人和x名热爱企业的优秀农民工进行了表彰;开展了“四送”活动为农民工兄弟送去了书籍、电风扇等文化生活用品;成立了免费医疗义诊服务队为近x名企业职工、农民工提供了免费的`医疗服务;组织全县农民工参加了不同类型的技能比赛;组织x名优秀农民工到xx参加了旅游观光;与劳保、安监等部门到企业、建筑工地进行用工检查维护职工的合法权益。

  3、完善维权机制促进劳动关系和谐与社会稳定。一是突出抓好企业工资集体协商工作加大集体合同签订履约力度。今年全县xx家企事业单位全部签订了集体合同、工资集体协商合同和女职工权益保护专项集体合同覆盖职工xx人。二是组织开展创建劳动关系和谐企业活动提高厂务公开民主管理运行的质量和实效全县厂务公开率达到了100%。三是开展安康杯竞赛和百日安全教育活动进一步推广白国周班组管理法加大了对企业班组群安工作的指导力度。

  20xx年x月县总工会获市‘安康杯’优秀组织单位荣誉称号。

  4、深化活动内容激发职工的劳动热情和创造活力。一是开展了“三保三讲”劳动竞赛技术大练兵五小技术创新活动节能减排双为竞赛工人先锋号

  5、首席员工、首席技师、首席工程师评选活动等五项劳动竞赛优化职工技能激发广大职工的干事热情。二是加强职工书屋建设深化职工素质建设工程。今年县总工会自筹资金购置x万册图书用于支持全县的职工书屋建设对全县规模以上企业的职工书屋开展了升级达标活动同时引导规模以上企业借助职工书屋建设开办职工喜闻乐见的厂报、厂刊、杂志。三是开展创争活动利用全民读书月活动开展了读书知识竞赛、农民工风采摄影展、全民阅读进企业和“庆五一”干部职工篮球赛等丰富多彩的活动。20xx年7月县总工会荣获xx农民工风采摄影大赛活动优秀组织单位荣誉称号。四是加强劳模评选和管理工作拿出专项资金在《xx》上开辟了劳模风采专栏对先进劳模的先进事迹进行了宣传。

  6、加大组织建设力度更广泛地把职工群众组织到工会中来。一是在全县范围内开展了广普查、深组建、全覆盖和双措并举、二次覆盖工作新组建工会组织x家发展会员人。二是继续开展创建模范职工之家、六好乡镇工会和六好基层工会活动、会员评家活动。三是加强业务培训提高基层工会干部的素质。

  工会主席述职报告 篇6

  为不断增强自身的思想政治素质提高实际工作潜力改善工作作风加强自身修养争取更大的工作成绩。

  本人自20xx年2月任职至今已近一年任期内在集团领导的领导下依靠各部门的配合在自己分管的出租车间开展了一些工作12年的工作在管理上主要是培养维修站人员的服务意识及操作规范化经营上保证利润最大化减少许多不必要损失总体上成绩比较显著在即将到来的xxxx年新站搬迁也新上市了许多新车辆12年笼统的管理模式已很难面对即将到来的挑战创新的管理措施呼之欲出新站搬迁后所做汇报如下:

  一、日常营业上:

  首先要积极完成公司下达的指标任务实现产值利润最大化经济是根本公司的利润上去了员工的待遇也上去了这样更便于员工的管理针对出租车日常维修中事故车维修回款问题车辆修理完毕车主即应该付清维修款相关手续责任到个人树立个人的主人翁精神公司存在损失相关担保人全权负责杜绝结算的难题。

  二、车辆接待上:

  要求前台接待人员实行一站式服务车辆从预约、接待、派工、维修、质检、结算和回访上步步到位细致的走好每一步向公司内优秀车间学习和靠拢努力学习奇瑞公司及本公司下达文件知识通过相互学习来提升自身的业务技能前台人员定期进行培训、考核不合格者建议其更换其他岗位等恩威并施要求服务规范化。

  三、维修管理上:

  xx年车主抱怨率较高除客户群体的特殊性外其中最大一方面原因是工人对待工作的态度不够认真造成返修率高以及管理人员管理不到位把关不严造成返修居高不下目前最可行的方法是加强员工对维修质量的意识多培训多教导关键在于维修之前一些细节上的提醒而不是事后的'责备要将问题控制在事前外加一点赏罚让他们知道问题的严重性至于管理人员来讲都在车间走动了解员工的工作动态发现问题及时纠正处理还要对问题要有一定的预见性把容易出现的问题在工作前给予员工必要的提醒并做好防御措施;同时在维修过程中的发现推委、逃避现象严惩不贷。

  四、几点感受:

  1、出租车维修工作作为售后工作的一个组成部分本人xx年取得了一些成绩首先要归功于公司内的其他一些部门。在此他们对我工作的一贯理解和支持表示深切的谢意。

  2、对于本人任期内工作中存在的一些问题希望得到领导和同志们的指导和帮助。

  3、出租车维修工作作为全公司工作的一个重要环节还需要继续得到各方面的继续支持只有公司上下共同努力才能推动我公司维修工作达到一个新的层次。

  新年将至我预祝芜湖安奇来年财源广进各位领导身体健康鸿福!

  工会主席述职报告 篇7

  现就我近一年来负责的工会工作向大家作个汇报。

  首先要感谢我校工会委员一班人他们牢固树立全心全意为教职工服务的思想使我校工会工作能受到上级工会组织的高工肯定也能受到教职工的认可。具体总结如下:

  1、积极配合学校党支部在全校扎实开展师德教育活动。去年同期的师德教育开展得有声有色在全校掀起了“树良好师德形象”的高潮开展了师德演讲比赛征集师德格言一百多条收到“今天我怎样当老师”的征文七十多篇。推出师德标兵蒋明在全县作了事迹报告。“教师节”表彰了十名师德标兵并将事迹在学校事迹专栏上、校报广泛进行宣传同时在全体教职工中签订了师德承诺书。通过系列师德教育活动使全体教职工受到深刻教育充分认识到教书育人是教师的`天职。

  2、认真履行工会各项职能积极带领广大教职工参政议政为学校发展建言献计充分发挥教职工主人翁精神。坚持执行教代会制度认真组织和筹备教代会工会广泛在教职工中征集提案。积极维护教职工的合法权益同时大力支持校长依法行政组织教职工参与学校民主管理。

  3、在计划地开展有益教职工身心健康配合学校中心工作的群众活力。使教职工保持精力充沛充满活力让教职工的生活丰富多彩又高雅不俗利用“三八”节举办联欢会每年都组织教职工开展篮球赛、乒乓球赛、跳绳比赛、踺球比赛。各项有益活动的开展增强了学校向心力和凝聚力。

  4、急教工所急想教工所想把工会建成温暖的职工之家。要发挥教职工的主观能动性不仅要在工作上压担子更要在生活上关心教师切实将学校温暖送进教职工之家。大胆为教职工说话办事并能得到学校行政的大力支持关心教职工热心服务教职工。教职工家中的红白喜事我们总是主动带领教职工前去为之帮忙教职工生病了积极组织前去探望领导的关心教职工的热心爱心的涌动无不体现了实验中学大家庭的温暖。

  总之在工作中我能尽其所能严守纪律团结协作。在教学工作中能做到关爱学生为人师表。今后还需加倍努力为兴隆乡中心学校的第二次振兴做贡献。

  工会主席述职报告 篇8

  一、民心是杆秤

  作为一名区基层工会主席我时刻想到的就是职工群众的切身利益细心的去捕捉职工的心声用真情回报各级领导和广大职工。在最基层的地方没人听你说“官话”必须一件一件地为职工办实事、做好事、解难事。我们要做的就是要好好打造工会工作的品牌把工会真正建设成职工最温暖的家。

  我和我的同事们坚持深入基层职工家里倾听职工的呼声和要求为他们解决生产、生活中的实际困难。我们共走访慰问了困难职工110户组织全局干部职工参加各类捐款20余万元。在我们工会凡是有职工生病住院我们工会干部都会去探望;凡是离退休工会干部过生日我们都会去参加;凡是基层有患重大疾病的特困职工我们都会尽所能组织全局干部职工捐款献爱心。

  去年基层工会某职工因患重病需进行手术但手术费用高达10余万元可家中积蓄加上亲朋好友借来的钱远远不足手术费用病者亲人愁得火急火燎。当我们得知情况后启动应急帮扶机制特批帮扶资金元同时组织发动区城建局及基层单位干部和职工进行捐款两天时间筹集资金2万余元在最短的时间帮助该职工凑齐了手术费使他手术得以顺利进行。事后该职工及家人逢人便说:“没有工会组织的关怀我们全家就度不过那个坎儿。”我们用实实在在的行动温暖着职工的心我们工会因此被广大职工视为“职工之家”我也被大家亲切地称呼为“职工群众的贴心人”。

  职工群众的事情无小事只要我们带着责任用一颗感恩的心、奉献的心为职工服务把服务职工、帮扶职工作为我们工作的出发点和落脚点这样才能得到职工的信赖和支持。

  我也深深感到民心是杆秤他可以称出一名工会干部在基层职工群众心目中的份量。

  二、职工的代言人

  “从事工会工作必须要有锲而不舍、真抓实干的精神要真正把职工群众当成自己的兄弟姐妹在‘心’上做文章”才能得到职工群众的认可。那么如何关心职工群众的生活维护好职工群众的切身利益保持正常和谐的劳资关系这也是我在工作中积极探索、实践的课题。

  去年是我区建筑行业开展工资集体协商工作的第一年也是我担任区建筑企业工会联合会工会主席的.第一年。我上任后不久便接到了在建筑行业开展工资集体协商的重点工作任务。当我初听到建筑企业、工资集体协商这个词汇时满脑子全都是问号。因为建筑企业多半是民营企业法人代表个个都是大老板资产都在数千万甚至数亿元。平时接触都很难别说代表建筑工人同他们协商工资了。于是我带着各种各样的理由找到区总工会的领导将困难说了一大通表明此项工作难度之大无法胜任。区总工会领导耐心地将开展工资集体协商工作的意义和重点以及措施方法等与我进行了详实的交流。我又通过进一步的学习有关政策。深感作为一名建筑工会联合会主席的责任重大。特别是在新形势下维护好农民工的合法权益更不能懈怠。

  4月区建筑工会联合会召开了工资集体协商工作会议同时给建筑企业下发了工资集体协商要约书并要求各企业工会主席必须做好工资集体协商宣传动员工作制定出切实可行的方案措施。针对建筑企业的特点我决定从两方面工作入手第一以上带下以建筑企业工会联合会带动各建筑企业工会由建筑企业工会带动全体职工;第二以点带面以部分建筑企业协商成功模式带动其他建筑企业开展工资集体协商。我多次组织各建筑工会主席进行工资集体协商业务培训同时向建筑企业职工发放宣传资料。为了尽快使工作初见成效我主动与18家建筑企业老总联系结果仅两家企业老总有诚意的接待了我我便以这两家企业为突破点从而带动其他企业顺利开展协商工作。我们成功的与两家企业签定工资协商协议后又转向更加艰巨的战场。由于这两家企业给我足够的经验力量也坚定了我完成此项工作的决心和信心。

  当此项工作向其他企业延伸时企业经营者根本不予理解和配合并且提出了很多刁钻的问题制造了众多阻力但我没有退缩和被困难吓倒。我的目标是只要能与企业老总见上面就是迈向协商成功的第一步我就有信心完成协商。可结果却不是我想象的那么简单顺利我多次被很多企业老总以种种理由和借口拒之门外。记得有一次某企业工作人员听到我们的来意后谎称老总出门让我们找其他副总和分公司领导就这样来来回回跑了一个下午也没人接待企业工会主席告知我们老总根本没有出门是有意回避。并说:我也是拿老总工资的当我向老总说工资集体协商工作时被严厉的批评一通老总说:“企业是我的效益好了我自然给涨工资用不着你来跟我谈”我再也不敢找领导了。得知此情况后我先打电话与企业老总交流几次明显听出他不耐烦语气我真诚的恳请对方见面终于获准。好不容易见面后一开口便说:“请你的领导同我谈吧”当时我别提有多尴尬心里特别难受但是为了协商工作顺利进行我尽量保持微笑并开玩笑的说到:“您连我与您说话的页页机会都不给吗?这几天我分别到你们下属几个分公司参观学习收获还不少您的员工对您的评价很高您是一位有责任心的领导在职工心目中的声望很高既没有无故拖欠职工工资而且各种福利待遇都很好作为工会联合会应当大力宣传你们的好做法”。企业老总听后脸上露出了笑容。见此情景我以正大、利民两企业为例讲述协商过程和协商的意义打消了他的顾虑谈判得以顺利进行。

  还有各别企业对工资集体协商产生误区认为签订后如果企业效益不佳工资增涨幅度达不到签订标准怎么办针对这一顾虑我们进一步做工作耐心解释树立他们自信心明确他们为职工办好事的思想企业要发展离不开职工的支持职工工资涨了干劲足了企业效率就上去了直到企业老总们表示尽心尽力的做好此项工作。

  历时一个多月建筑企业工会联合会代表18家建筑企业职工方与18名企业法人或委托代理人签订了工资集体协议书。值得欣慰的是本次工资集体协商涉及到一线农民工8234人工资增幅度为20%;管理人员600人工资增幅率达到10%。

  三、党和政府的桥梁纽带

  劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、工人伟大。劳动者用智慧与力量用心血与汗水建设国家创造财富也锻造自己。工会在其中的动员组织和教育引导作用至关重要。

  工会组织起来重要的是有活力。我们定期组织全体职工学习党的方针政策开展了各类学习班、办主题板报等系列活动使广大职工明确了自己的职责和任务摆正了国家、集体、个人三者之间的利益关系改进了职工的思想作风、工作作风提升了他们的大局意识、服务意识和奉献精神。

  我们组织本系统职工开展了多种形式的技术培训和岗位练兵特别是专业技术人员对他们进行了多次业务技术集中培训全体职工都掌握了一门以上的职业技能。通过这些活动充分调动了广大职工的积极性发挥了职工的主观能动性增强了职工的主人翁意识保证了单位各项工作的顺利开展。组织适合基层单位的岗位技能竞赛活动提高了不同岗位职工的工作水平树立了“企兴我荣、企衰我耻”的观念。为了增强职工的凝聚力和向心力通过职工之家建设这个平台多次组织开展了形式多样的运动会、知识竞赛、文艺演出等活动丰富了职工的文化生活。

  一年来我本着对局党委、对上级工会、对职工高度负责的态度积极探索、勇于开拓紧紧围绕企业中心工作开展民主管理按时为职工交纳养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险及公积金等。同时积极组织职工参加重大疾病互助活动积极推行厂务公开企业安全生产等工作。

  我自担任工会主席以来对工会工作倾注了极大的热情把自己的爱心、真心献给了我热爱的工会事业以创先争优的干劲实践着一名共产党员的忠诚和责任铸就和凝聚着党和政府联系职工的桥梁和纽带用实际行动甘当职工的“娘家人和贴心人”。

  最后感谢市总和在座的各位领导对我的关心支持特别是给我这样一次汇报工会工作做法的机会祝愿我们工会的各项工作通过创先争优活动的开展再上新台阶再创新辉煌。

  工会主席述职报告 篇9

  自开展“两评一树”活动以来按照区委安排部署和局党总支要求认真开展“两评一树”活动广泛征求意见全面总结工作、作风情况深入查找问题分析原因明确努力方向。现将有关情况报告如下:

  一、工作情况

  (一)认真学习虚心请教迅速完成角色转换为顺利开展各项工会工作打好基础。

  担任医院的工会主席对我来说是一项全新的任务为了迅速完成角色转换尽快的融入到新的工作中。我采取了像档案资料学习向医务人员请教的方式。认真学习《新工会法》等文件法规以及医院工会以往的所有档案资料熟悉了相关的法律规定和工作要求为今后的工作打下了较好的基础。

  (二)坚持和完善职工代表大会制度切实履行民主管理和民主监督职责。

  积极探索职工民主管理的有效途径坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度。作为公立医院改革的试点单位加强医院的民主管理势在必行制订了《医院职代会制度》认真落实职工代表大会各项职权。职代会坚持民主决策、民主管理、民主监督不断规范职代会程序使职代会工作制度化。对职工关心的'相关问题、工作中的难点以及关系到职工切身利益的事项进行公开和商定。使职工群众的民主监督和管理权力得以充分实施和发挥广大职工的主人翁感进一步增强。

  (三)积极开展送温暖活动多方位帮扶职工群体维护职工合法权益。

  我们把送温暖活动引向制度化经常化。一是坚持重要节日送温暖活动。及时走访慰问离退休职工发送补助金和慰问品;二是每年组织干部职工进行健康查体保障职工的健康权益;三是当职工家中有红、白大事伤病等情况时工会及时伸出援助之手帮职工解除后顾之忧。

  (四)大力加强文化建设活跃职工文化生活。

  两个文明建设紧密结合开展健康有益的文体娱乐。五一劳动节期间组织了职工运动会有329人次参加了9个项目的角逐发放奖品400个。组织15名单身女职工参加了**工业园第二届青年联谊会活动。有12人经过筛选取得了资格代表卫生系统参加全区健身运动会。

  二、工作作风

  在工作中始终坚持求真务实的工作作风认真履行岗位职责工作中注意发扬民主对工作安排首先征求有关科

  室、工会委员的意见针对可能出现的问题共同商讨解决方案方可实施提高工作效率。虚心接受职工的意见要求职工做到的自己首先做到以身示范。以党对领导干部的要求来衡量自己严格执行廉政制度认真学习《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》等有关材料不断坚定信念增强反腐倡廉意识和拒腐防变能力坚决和一切不正之风作斗争。没有私自从事营利活动的行为严格遵守有关接待、使用公用车的规定。没有假公济私、化公为私的行为;奉公守法严格管好家人和亲朋自己与家人没有参与任何企业经济经营活动。

  三、存在不足和下步打算

  经过广泛征求意见作认真查摆分析发现自身还存在一些制约工作开展和作风建设的问题主要表现在理论学习上自觉性差需待进一步增强自觉学习理念完善知识结构提高理论素养;深入基层调查研究少与基层职工沟通少为职工办实事、解难题的工作措施有待加强。今后将以开展“两评一树”活动为动力认真履行职责加大工作力度推进卫生事业又好又快发展。

  (一)认真履行职责秉公办事维护大局立足本职努力工作做好全院的工会工作。

  (二)坚持深入基层调查研究切实解决职工群众的热点难点问题努力维护职工合法权益和切身利益为职工办好事、办实事做职工群众的贴心人。

  (三)坚持清正廉洁接受群众监督不贪、不沾遵纪守法踏踏实实做事清清白白做人树立良好的党员干部形象。

  工会主席述职报告 篇10

  20xx年按照党委分工协管财税、分管工会工作挂东门社区。一年来总体上说是称职的能履行各种工作职责能与党委保持高度一致工作上勤勤恳恳恪尽职守能以高度的责任感完成党委、政府交给的各项工作任务。现将一年来的工作总结汇报如下:

  一、明确目标求真务实踏实工作

  (1)抓好财税工作时刻绷紧任务这根弦。

  xx镇是东乡县政治、经济、文化中心财政供养人员多任务重财政收入的增长任务的完成是确保干部工资发放及政府各项事业正常运转的重要保障。xx年我镇财政收入总任务1个亿由于镇领导的重视及业务部门的支持xx年完成财政收入1。35亿元在全市率先突破亿元大关挤进全省科学发展五十强乡镇。

  工作中能紧紧围绕党委、政府年初制订的工作目标充分调动协税办全体干部的积极性认真抓好落实。及时处理工作中出现的问题积极主动协调好与地税、国税、财政等部门之间的关系宣传好财政、税收有关法律法规帮助和支持纳税户发展生产增强后劲培植税源。能深入实际做好税源调查摸底加强对税收依法征管抓住重点税源管牢固定税源盯紧零散税源挖掘潜在税源。坚持依法治税严格执行税收政策杜绝“人情税”和“关系税”严厉打击各种“偷、逃、骗、抗税”行为。通过协税充分认识到要抓好财税工作培植税源是根本加强本区域的税收征管是重点协调好各方面的关系是关键党委、政府的重视是重要保障。

  (2)抓好包村挂点工作确保一方稳定

  在挂点工作中能及时把党的路线、方针、政策贯彻到基层宣传到群众中。把包村挂点作为联系群众、融洽干群关系的纽带能深入群众搞好调查研究帮助群众解决一些实际问题。对出现的各种矛盾纠纷能做耐心细致的思想工作从维护大局出发及时化解矛盾将一些不稳定因素及时消除确保了一方稳定积极完成了党委和政府下达的`计划生育综合治理土管工作及小街小巷路面硬化等一系列工作。

  (3)积极做好工会工作

  广大职工是全面建设小康社会和构建和谐社会的重要力量围绕这一目标全面履行社会职能发挥工会的桥梁纽带作用圆满完成工会各项工作任务一是健全了工会组织根据县总工会的要求一年来先后在东景、南门、龙山、师水、凤凰组建了工会组织为农民工维权搭建平台。二是积极开展丰富多彩的活动使广大职工在富教于乐的活动中提高素质。三是情系职工切实维护职工合法权益去年对我镇18名困难职工开展送温暖活动把党和政府的关怀送到职工手中。

  二、认真学习不断加强党性修养

  学习是智慧的源泉是创新的基础。

  我们正处在一个日新月异、与时俱进的大转变时代。一个干部缺少学习思想就会僵化观念就会陈旧思考问题就会片面就难于开拓创新就会落伍被淘汰。在新形势下要做好工作少出差错就必须加强学习。

  一是坚持自学与集中学习相结合学习政治理论学习有关法律、法规和市场经济知识并做好读书笔记写好心理体会不断拓宽知识领域更新知识结构做“学习型”干部;二是从实践中学习向先进人物和优秀党员学习勤政为民乐于奉献淡泊名利以大局为重以整体利益为重不计个人得失不断加强党性修养。三是以开展“机关效能项目建设年”和学习实践科学发展观活动为切入点加强自身建设努力提高工作能力和水平为实现东乡赶超发展目标而做出自己应有的贡献。

  三、严于律已勇作廉政建设的表率

  能自觉遵守党的廉洁自律有关规定没有任何违法违纪行为。把《党内监督条例》、《中共纪律处分条例》作为自己行动的准则严格要求自己约束自己规范自己的言行做到遵守党的纪律不动摇执行党的纪律不走样言行一致表里如一正确行使手中的权力不揽权、不诿过讲党性、讲原则。面对各种诱惑能时刻保持清醒的头脑牢记自己是一名共产党员工作上高标准生活上低要求。认真遵守执行县委、县政府的“十条禁令”不仅抓好自身的廉政建设还努力抓好分管办公室干部的廉政建设管理。真正做到上不辜负组织下不愧对人民。永葆共产党员的政治本色。

  一年来尽自己的努力做了一些力所能及的工作取得了一些成绩但与组织的要求还有一定差距。工作中偏重于抓经济指标的完成对所挂的社区花的时间和精力还不够;抓财税工作任务观念较强而服务意识相对淡薄;只注重于本职工作份内工作思发展谋发展求发展少;知识的更新还远远跟不上时代发展的需要;同事沟通少、交流少。

  今后将更加继续努力开拓进取为构建和谐平安xx而努力。

  工会主席述职报告 篇11

  一年来xx基层工会在党支部的正确领导下在上级工会和县总工会的具体指导下在全体同志们的支持配合下认真贯彻落实党的十八大和省、市、县工作会议精神围绕中心服务大局认真履行了自己的职责现就一年以来的工作情况向各位领导和同志们汇报如下:

  一、牢固树立学习意识不断提高自身理论素养。

  在日常工作中我始终把加强理论学习、提高自己的理论素养作为履行职责的前提努力学习政治理论和业务理论不断提高自身的政治理论水平和业务技能。通过学习扩展了自己的视野提升了自身的实际工作能力思想认识有了新进步个人综合素质有了新提高为扎实开展工会各项工作、实现工会工作“上水平、争一流”奠定了坚实的基础使单位荣获“20xx年度工会工作目标考核先进单位”称号。

  二、突出职能完善制度增强基层工会活力有新作为

  新的.一届工会成立后一是围绕工会工作制定目标任务落实四项职能。在维护职工群众的合法利益和民主权利吸引和组织广大职工群众参加经济建设发挥职工群众参政议政的民主渠道作用帮助职工不断提高思想政治觉悟提高文化素质中充分发挥工会独特优势20xx年我们根据市、县综合事务类、业务及生产操作类部分岗位员工岗级晋升、工资晋档工作实施细则认真组织讨论学习较好地实现了党组织对工会建设思想上带动、工作上促动、活动上联动的工作目标工会的活力和凝聚力得到进一步增强。二是扎实开展“星级职工之家”创建活动按照县总工会要求以有组织、有牌子、有场所、有经费等“八有”的标准进行规范化建设精心打造了职工阅览室、职工文化室、乒乓球活动室等活动场所建立健全各项规章管理制度落实人员做好各项活动的登记备案工作。通过开展“三公开四统筹”活动不断夯实工会工作基础切实加强工会规范化、制度化、民主化建设发挥工会作用。

  三、关心职工切身利益丰富职工业余文化生活

  作为一名基层工会主席我时刻想到的就是职工群众的切身利益细心的去捕捉职工的心声用真情回报各级领导和广大职工把工会真正建设成职工最温暖的家。一是每年我们都会对家庭收入来源单一、常年生病、经济负担较重的职工进行慰问做到凡是有职工及直系亲属生病住院我们都会去探望;凡是离退休工会干部过生日我们都会去参加;凡是职工患重大疾病的特困职工我们都会尽所能组织全局干部职工捐款献爱心让职工感受到和谐大家庭的温暖2014年共看望职工及直系亲属生病12人次为全体员工办理了特殊病种保险。二是丰富职工文化生活营造欢乐和谐的国庆氛围我们先后开展了“迎新春、迎国庆”文体活动重阳节举办了离退休人员钓鱼、掼蛋、象棋活动为庆祝“三八”国际劳动妇女节105周年我们以关爱为主题以和谐为内容邀请专家开设女性健康知识现场讲座进行一次免费体检围绕“庆三八促和谐谋发展话奉献”的主题召开座谈会架起“三八”连心桥营造了充满健康、温暖、和谐的节日氛围。三是以二年保持全市运动会集体第四名的成绩完成了第五届职工运动会比赛项目充分展示了xx干部职工团结拼搏、奋勇争先、共创和谐的精神风貌为xx健康协调可持续发展注入了新的活力。

  四、积极参加公益活动不断提升内外形象。

  以参加公益活动和提升服务水平为重点积极弘扬传统美德传播精神文明着力构建责任型企业积极组织各类慈善捐款、义务献血、扶贫帮困“送温暖”、走进儿童福利院、关爱道德模范结对帮扶等活动树立了良好社会形象。

  五、以人为本开展多种形式的技术培训和岗位练兵。

  我们组织本系统职工开展了多种形式的技术培训和岗位练兵特别是专业技术人员对他们进行了多次业务技术集中培训全体职工都掌握了一门以上的职业技能。通过这些活动充分调动了广大职工的积极性发挥了职工的主观能动性增强了职工的主人翁意识提高了不同岗位职工的工作水平树立了“企兴我荣、企衰我耻”的观念保证了单位各项工作的顺利开展全员持证上岗率10%。我们还不定期的组织全体职工学习党的方针政策开展了各类学习班、办主题板报等系列活动使广大职工明确了自己的职责和任务摆正了国家、集体、个人三者之间的利益关系改进了职工的思想作风、工作作风提升了他们的大局意识、服务意识和奉献精神。

  一年来我本着对班子、对上级工会、对职工高度负责的态度积极探索、勇于开拓把自己的爱心、真心献给了工会事业以创先争优的干劲实践着一名共产党员的忠诚和责任用实际行动甘当职工的“娘家人和贴心人”。

  最后感谢各位领导和在座各位同仁对我的关心支持特别是给我这样一次汇报工会工作做法的机会祝愿我们工会的各项工作再上新台阶再创新辉煌。

  工会主席述职报告 篇12

  20xx年xx幼儿园工会在xx区教育工会和园党支部的领导下在工会委员、班组长的共同努力下在全园教职工的大力支持下各项工作有序开展园工会班子积极开展和谐组室建设和幼儿园民主建设全心全意为大家服务积极维护教职工权益为维护幼儿园的稳定和发展做贡献。一年来幼儿园工会坚持以创建优秀教工之家、和谐校园为抓手以服务教职工为根本以文化建设和师德建设文体活动为载体努力增强幼儿园的凝聚力和向心力促进教职工与幼儿园共同发展。下面我分两个方面就一年的工作向大家作简单的汇报:

  一、德、能、勤、绩、廉情况

  作为一名中层干部平时注重自身的政治修养和文化、业务素养在党支部的带领下组织教师开展政治素养的学习开展“好人好事”分享活动、暑期读书活动努力营造以德育人、以德修身的良好氛围平时认真履行自己的各项职责遵守幼儿园的各项规章制度不迟到、不早退积极参加各种公益活动如敬老院慰问、早教服务等活动在全体教师中起模范带头作用能立足岗位认真履行工会的各项职能:

  1、重视教职工队伍建设:开展师德主题活动组织教师学习先进人物的事迹、开展读好书交流活动以教师节为平台表彰先进、礼赞标兵;开展好人好事分享活动通过组员相互收集发生在身边的好人好事弘扬和谐向上的团队文化;深入推进班组建设鼓励班组开展有意义的班组活动营造和谐的组室文化共建健康、向上的组室氛围;积极动员教职工参加义务献血活动今年中层干部带头参与献血体现了中层干部的先锋模范作用也行动表达了自己关爱社会、关爱他人的真挚情感。

  2、推进幼儿园民主建设:认真组织好教代会充分发挥教职工代表大会在幼儿园民主管理中的作用实行票决制今年通过教代会修订了《xx幼儿园章程》、《xx幼儿园新三年规划》等严格按照程序完成工会换届选举工作推进幼儿园的民主建设营造和谐的劳动关系。深入推进校务公开工作今年开展了三次教职工问卷调查分别为《对规章制度修订的意见征求》、《一日保教活动精细化管理的调查》、《教师问卷调查》等教师们就规章制度中幼儿出勤率、奖励条例中的科研奖励过低等分别提出了意见和建议针对教师的意见在中层干部会议上进行了商讨并予以调整在全体教师会议上进行了反馈。做到认真倾听呼声实事求是及时将群众的呼声与想法反映到行政部门坚持把实事做好好事做实。

  3、做好教师维权保障工作:认真履行好工会的维护职能发挥好桥梁和纽带作用加强了与党政的沟通依靠党的领导和行政的支持为职工办实事、办好事、解难事。年初为全体教职工包括制度外用工人员办理了互助保障计划为在编教工办理了医疗补充保险。上半年组织制度外用工人员进行体检、下半年在编教师进行了健康体检并做好体检的后续工作;探望了因生病、生育等在家的教工;做好教工生日面的发放、十六岁以下教工子女的六一慰问、新春慰问走访活动等工作既融洽了教职之间的友情更能体现“以人为本”的精神;教职工参与幼儿园管理的各类意见、建议得到了进一步重视并逐一落实如教工之家进行了新建教师有了固定的休闲场所等。

  4、开展各类工会活动:3月开展了一次以“寻上海特色享民族文化”为主题的活动通过组室结对的方式开展文化寻根活动以观景、品味等形式感受城隍庙特有的文化氛围来到了人流如织的城隍庙让全体女教师提升文化之内涵体验生活之幸福。5月组织教师到上海玻璃博物馆进行参观活动不仅为教师们营造了良好的学习氛围也使教师们的科学素养也有了进一步的提升。9月组织党团员们参观主题为“书教师风采绘教育新貌”的上海教工书画展。激发教师对书画艺术的'爱好提升了教师的文化艺术修养。11月为进一步丰富和落实以种植特色为抓手的幼儿园特色课程组织全体教师和部分家委会成员进行了《水仙花雕刻技艺》的培训活动不仅为教师营造了良好的学习氛围也使教师和家长的科学素养也得到了进一步的提升。

  5、关心退休教师的生活:组织退休教师开展了重阳节庆祝活动探望慰问了生病住院的黄文臻老师做好退休教师的互助保障工作组织退休教师开展了一日游活动;开展退休教师进行健康体检为每位退休教师订阅《老年报》一份。

  6、做好财务经审工作:在工会经费的管理和经审工作方面工会严格按照相关财务制度执行并且按照预算方案运用经费努力做到规范操作:

  20xx年帐面反映总收入15346.50元。

  (1)会费收入2637.60元;

  (2)拨交经费收入18661.22元;

  (3)其他收入272.80元收入来源为银行利息。

  20xx年帐面反映总支出22705.93元。

  (1)职工活动费(文体活动费)13640元用于组织教工看电影、欣赏音乐剧、广播操比赛等活动支出。

  (2)维权支出288元用于慰问、探望教工(探望陶辉)。

  (3)业务支出418.50元用于工会账户的银行手续费支出、账户维护、对账单打印等。当年收支结余7225.12元。

  7、获得的成绩:

  20xx年1月中班组获区教育系统巾帼文明岗示范岗。

  20xx年5月区教工龙舟赛三等奖。

  作为一名中层干部能坚持廉洁自律不断改进自身工作作风在思想上、政治上与组织保持高度一致在本职工作岗位上维护大局注重团结以诚待人坚持做到公平公正生活中对自己高标准严要求以身作则做到自醒自励自觉抑制不正之风养成以清廉为荣的作风下半年因工作的变动任务重、事繁琐但我亦能调整节奏、心态带领教师积极开展师徒结对、青年教师培训、做好工会结对等工作特别是完成了工作量很大的学籍管理、园园通信息录入等工作工作能力有了进一步提升。

  8、存在的问题和今后努力的方向:回顾一年的工作审视自身的问题我觉得主要是一下几方面:

  (1)工会工作的整体计划性还不够对工会经费的预算意识不够强。

  (2)承担的工作(信息、师训等)比较琐碎造成对工会业务的钻研精神不够作为新一轮工会主席要在教工团队建设上进一步加强思考增强工会工作能力。

  工会主席述职报告 篇13

  大家对于我的信任与支持我深表谢意。能够当选我司的工会主席深感荣幸与此同时我也深深体会到自己肩负的责任重大。“在其位谋其政”在新的工作岗位上我将按照《工会法》、《中国工会章程》所赋予的权利与义务认真履责、切实维权最大限度的发挥工会的四项职能:维护职能、建设职能、参与职能、教育职能努力打造一支为职工谋利益为公司经理室排忧解难的工会组织队伍。

  工会是职工利益的代表维护职工利益是工会义不容辞的责任。在当今形势下和谐已成为社会健康发展的重要保障。工会必须以维护职工利益作为基本职责以调整职工与企业发展需求的关系作为工会工作的关键。作为工会主席和谐之本就是正确处理个人与集体、与社会、与自然的关系修练眼界、气度、胸怀和事业心。必须将关心职工生活、维护职工利益、保护职工的积极性作为工作的前提;将教育职工、凝聚职工、做好思想政治工作、增强工会的吸引力作为调动职工积极性的重要保证。我们这一届被新选出来的工会班子成员都应该朝着下面这些目标努力工作:

  一、完善组织职能健全工作机制

  按照《工会法》、《中国工会章程》和我公司实际情况不断完善工会组织机构健全工会的工作机制团结和带领广大职工积极参与公司的民主管理为我们闸北保安公司贡献自己的.一份力量。

  二、维护职工权益协调劳动关系

  工会作为职工的维权组织要切实为职工的合法权益急职工所急想职工所想;切实维护好职工薪酬、劳动安全卫生和社会保险等工作为职工做好事、办实事、解难事。

  三、关心职工生活实施送温暖工程

  主动了解员工的疾苦认真倾听呼声为大家排忧解难把公司经理室和工会组织的关怀送到每一位员工心中真正起到联系群众的纽带作用;全心全意为员工办实事搞好员工文化娱乐生活使广大员工感受到组织的温暖。

  四、工作严肃认真生活廉洁奉公

  在今后的工作中我将严格要求自己在工作上要尽心尽职务真求实兢兢业业认真履责;生活中要端正态度恪尽职守;牢固树立正确的世界观、人生观、价值观切实加强自身修养树立自己良好形象。

  最后再次感谢大家对我的信任与支持也衷心希望大家在今后工作中对我多帮助、多支持共同努力把工会办成职工温馨的家谢谢!

  工会主席述职报告 篇14

  在省水利工会和处党委正确领导和大力支持下按照“组织起来、切实维权”的工会工作方针紧紧围绕我处防汛排涝这一中心工作在帮助职工不断提高思想道德业务技能和科学文化水平带领职工积极参与民主管理、自觉实行民主监督、依法履行民主权利努力营造和谐田关等方面做了大量的工作并取得了显著成绩。作为工会主席现将20xx年工作述职如下:

  一、民主管理方面

  (一)坚持职代会制度。职代会制度是我国企事业单位职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度。也是我处长期以来始终坚持的一项制度旨在牢固树立全心全意依靠职工参政议政、维护职工合法权益、不断拓宽民主管理渠道、积极引导职工参政议政。通过讨论认为报告全面总结了该处各项工作所取得的成绩、存在的突出问题正确地分析了我们面临的形势描绘了管理处发展的新蓝图报告实事求是、振奋人心。这次会议的召开不仅提高了职工代表参与民主决策、民主管理、民主监督的能力从而进一步推进了我处职代会建设和民主政治建设。

  (二)切实办理职工代表的提案。职工代表提案是职工代表大会讨论、决定、处理的方案和建议。处二届职代会第七次全体会议共收到职工代表的提案4件。

  其中:

  1、建议解决顺达加油站职工住宅区12户职工的房产证和老住宅楼30户职工的房产证的更换问题;

  2、建议将机关院内影响车辆通行停放和职工活动的部份花坛予以拆除并解决好院内的排水问题适当增加和改善职工的活动场所;

  3、建议将办公楼顶点的移动机站拆除以确保职工不受幅射的影响和身体健康;

  4、建议对老住宅楼北面门前的人行道按照市城市建设部门已建的工程标准尽快进行硬化施工以保证整个区域的环境整治和其它经营活动的正常开展。为了落实职工代表的这些提案处工会以鄂田工字[20xx]5号《关于处二届七次职代会暨工会会员代表大会职工代表提案情况的报告》专题报请处党委并要求尽快抓紧落实及时解决。

  (三)继续搞好处务公开。厂务公开是企事业单位民主管理的重要组成部份也是职工代大会制度的完善和发展。我处以“推进厂务公开支持职工参与管理维职工合法权益”为指导严格按照《湖北省企业民主管理条例》和《湖北省田关水利工程管理处处务公开控制程序》的有关要求在处务公开上注重把生产经营的难点、职工利益的热点、职工反映的焦点、容易引发矛盾的突发点、党风廉政建设的关键点作为处务公开的重要内容。在公开的程度上重点是向公开办事过程逐步延伸做到事前、事中、事后各个环节上采取了多种形式的公开。一是在职工代表大会上向职工代表报告重大公开事项。二是设置定点公开栏定期或不定期公布一般和急办事项。三是定期召开党、政、工联席会议通报在职代会闭会期间所涉及的日常经营管理决策等方面需要协调和解决决定的事项。四是用书面材料向上级组织请示和报告有关情况。五是通过局域网或网络在网上进行公开。六是根据《关于落实全省厂务公开民主管理工作目标的通知》(鄂水厂开办[20xx]1号)文件的有关精神为了进一步推动我处处务公开民主管理试点工作促进我处处务公开民主管理工作更加规范化、制度化、科学化5月份我处制定了《湖北省田关水利工程管理处处务公开民主管理试点工作实施方案》此方案明确了指导思想、工作目标、试点工作内容、考核办法及责任。截至6月底止我们先后对今年年度目标、职工培训计划、集体合同执行情况、业务招待费使用情况等进行了公开。半年来已累计公示、公开10次。从而避免了职工由于不知情不了解而引起的矛盾和猜忌取得了良好的处务公开效果。

  二、积极开展“创争”活动

  (一)协助行政狠抓安全生产。安全生产事关人民群众生命财产的安全事关国民经济持续快速健康发展和社会稳定大局。我处的安全生产旨在有效预防各类伤害事故切实保障工程安全、人身安全和财产安全。一是于4月29日参加了处行政组织的安全生产大检查;二是根据《关于开展全国职工职业安全卫生知识普法及教育及竞赛活动的通知》的有关精神5月份处工会购置了《全国职工职业安全卫生知识手册》20本和《全国职工职业安全卫生知识试卷》100份发给全处职工学习在学习的基础上按要求全处职工积极参加了全总组织的职工安全卫生知识竞赛活动参赛率为100%;三是组织职工积极参加“五、五”普法知识考试及验收活动;四是狠抓了“安康杯”创建活动今年3月份我处被省总评为20xx年“安康杯”创建优胜单位。

  (二)协助行政狠抓职工培训。在职工培训、鼓励职工自学成才方面重点是在全处倡议“任务少时学一点、工作时间挤一点、休息时间读一点、班前班后抡一点”等四个一点的职工学习活动从而提高了职工的整体素质。一是协助制定了2010年职工培训计划;二是协助制定《外出学习考察管理办法》该办法从培训原则、计划、审批程序等方面都作了具体的规定;三是于5月份选派一名工会干部参加省总组织的考察学习。四是3月25日组织80多名干部职工观看了电影《黎明行动》。通过上述活动的开展有一名职工由助理工程师晋升为工程师6名职工由高级工晋升为技师。活动开展不仅提高了职工的整体素质而且更加激发了全处职工爱岗敬业、求真务实、扎实工作的热情。

  (三)协助行政狠抓“生产创效益”活动。省水利工会在厅直单位开展了“小革新、小改造、小设计、小创新、小窍门等五小活动和节约一滴水、一度电、一升油、一张纸等“四个一”活动。按活动要求我们在全处开展了“操作规范清、指标细化清、任务分解清、成本核算清、设备管理清、班组效益清、安全责任清”等七个清的活动年:一是3月份在处机关开展了“五个一”节约的活动;二是在安饮中心开展了成本控制与节能减耗相结合的成本节约活动;三是在泵站管理所、安饮中心、处机关、工程维修养护中心开展了设备挂牌、安全责任到人的管理活动;四是在配套工程管理所和刘岭工程管理所年度设备维修过程中开展了消耗材定额管理活动;五是在维修养护中心“龙霸清污机”的制作过程中开展了班组效益与职工收入分配挂勾活动。这些活动的开展既提高了单位的经济效益又调动了职工的积极性从而有效提高了单位的经济效益和社会效益。

  三、女工建设方面

  按照省水利工会提出的“以建功立业工程、素质提升工程为载体以提升女职工工作整体水平为目标以女职工组织建设及女职工特殊权益维护工作为重点”的女工工作目标。一是4月份在全处开展了女职工的劳动保护的调研工作并写出了调研报告;二是3月至5月组织3名女职工到北京进行了参观学习;三是3月25日至29日组织47名女职工到海南参观学习;四是4月13日组织全处女同志(在岗、内退、退休)共计48名女同志在潜江市笔架山居委进行了免费妇科身体检查;五是4月份为全处51名女职工办理了安康保险;六是5月28日至5月31日组织开展了“我与祖国共成长”为主题的庆祝“六一”活动重点是了解学校、幼儿园的少年儿童成长情况;了解儿童的学习、生活情况;鼓励贫困学生克服困难、勇于进取同时为40名少年儿童送去了2000元的慰问金从而激发了少年儿童好好学习天天向上热情。

  四、工会自身建设方面

  (一)加强工会干部的队伍建设。工会组织是做好工会工作的基础工会干部队伍是工会组织中的主力军。不断提升工会干部的领导能力是新世纪、新阶段对每一个工会领导干部的基本要求。按照“努力建设一支坚持党的基本路线熟悉本职业务热爱工会工作受到职工信赖的干部队伍”的要求。一是制定了工会干部的培训计划(组织处工会委员到厅直有关单位参观学习)提高工会干部的整体素质;二是配齐工会干部。安饮中心一名工会主席下派到乡镇挂职针对这一情况处工会将该单位的工会干部及时进行了调整;三是对全处152名工会会员进行了重新登记并建立了会员数据库从而规范了工会对会员变动情况信息化管理水平。

  (二)加强“职工之家”建设。按照省水利工会“规范化建设达标、建设职工之家和会员评家”工会工作要求。一是2月7日处第二届职代会第七次会议暨工会委员会议上对20xx年工会工作进行了会员评家经测评会员满意率为100%。这次会员的评家活动不仅对我处工会工作给予充分的肯定也较好的推动了我处的“职工之家”建设;二是对照“职工之家”的评先标准开展创建优秀“职工之家”的活动6月我们在安饮中心开展了“职工小家”的评选活动并将评选结果上报省水利工会。

  (三)加强思想作风建设。省水利工会在工会干部思想作风建设上提出了“以为职工多办实事、多做好事、多解难事为荣以漠视岗位、脱离群众、不思进取为耻大兴密切联系群众之风”的号召。按照这个要求一是5月7日在处党委集中组织学习的基础上我们又组织工会委员学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《湖北省水利厅贯彻落实(关于实行党政领导干部问责的暂行规定)的实施细则》鄂水利监[20xx]188号、《关于学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则的具体安排》鄂田纪字[2010]3号文件等有关文件。全体委员分别联系各自的思想和工作实际进行了发言。二是管理处与二级单位签订了《工会工作责任状》并要求在年底与全处所有的责任状一并考核以保证我处工会工作稳中有进。

  五、为职工办实事方面

  (一)健立完善困难职工档案。为做好我处工会困难职工档案的管理工作夯实工会帮扶工作的数据基础。一是3月份到处属二级单位对现有职工的收入情况进行调查摸底对原有的22名困难职工的档案进行了重新登记实施动态管理;二是坚持做到随职工家庭经济情况变化而及时调整补充新增困难职工删除脱困职工、按照一二级建档标准细化了我处困难职工档案。三是对特困职工建立了二级(处工会、基层工会)档案对特困职工实行双重管理。

  (二)开展了“两节”送温暖活动。元旦、春节期间处工会与处行政密切配合陪同处领导到22名困难职工家中进行慰问共发放慰问金11000元。

  (三)拿出76200元为127名职工发放了春节物资。

  (四)拿出2200元看望了8名住院职工。

  (五)春节期间协助行政召开了老同志座谈会。认真倾听他们对工会工作的`意见和建议。在此期限间为34名退休(内退)人员发放慰问金10200元(每人300元)另外还拿出7480元为他们送去34台“九阳牌”豆浆机使老同志晚年生活更加丰富。

  六、财务管理方面

  (一)经审工作。按照“依法审计服务大局突出重点求真务实”的方针加强我处工会经审工作规范化建设。一是年初由工会经费审查委会拟定了全年的工作计划对全年的经审工作进行了全面的布置。二是工会经审委员会于20xx年1月5日对处工会2009的财务收支情况进行了审计。并将审计结果在处第二届职代会第七次全体会议上进行了专题报告得到了全体职工代表的认可。

  (二)财务工作。按照省水利工会财务工作提出的“抓年度预算管理促进财务收支预算到位;抓财务基础工作促进财务行为规范到位;抓完善管理制度促进各项要求落实到位”的工作目标。一是积极上缴工会经费截止6月底上缴工会经费25000元。上缴率为50%。基本上实现了时间过半任务过半的目标。二是年初制定财务工作计划对工会全年财务工作进行了全面的布置。三是规范运作严格工会经费管理坚持了“一支笔”审批的财务管理制度。四是统筹兼顾合理使用经费做到该用的用好不该用的坚决不用。五是完善财务工作制度。按照《湖北省工会20xx年度财务工作要点》的有关精神对原有的工会财务制度进行了进一步的修改和完善。在此基础上重新修订和制定了我处的《工会财务公开制度》、《工会财务会计档案管理制度》、《工会财务及财产管理制度》、《工会财务工作目标责任制》、《工会财务人员岗位责任制》、《工会财务人员学习制度》等6个方面的工会财务工作制度从而使我处的工会财务工作做到有章可循。六是按照新的《工会会计制度》编制了20xx年的年度预算、办理了20xx的年终决算和年初的财务结转工作从而使今年的工会财务管理、会计核算工作更加规范。

  七、其他工作

  一是搞好工会信息报道工作。截止6月底止已向省水利工报送专题报道10篇。二是搞好出租门面的出租工作现有的门面已全部出租且房租费收取也足额到位到位率为100%。

  工会主席述职报告 篇15

  一日复一日一月复一月。今年无论对于学校还是对于我本人都是个转折点承蒙学校各位老师的信任校领导的扶持让我担任了新一届的工会主席让我有更多的机会为广大教职工服务。下面就对自己这几个月来的工作做一回顾小结。

  一、为学校建设踏实工作努力学习

  今年暑期恰逢学校进行大修在酷暑中我几乎每天到校参与学校的大修工作为学校的改建工作出谋划策。在学校5月18日的恢复校名活动中为了校园的环境思瀚书屋的布置利用下班的时间和双休日马不停蹄地去购买许多必要的器具来装饰校园和思瀚书屋不计时间不计报酬。经过努力当兄弟学校的领导和老师来参观校园和思瀚书屋时每个人都会发出由衷的赞美和感叹而学校的.老师们也有了一个可以看书、聊天、搞教研、喝咖啡、修身养性的空间了。自担任工会主席一职至今只有短短的半年时间在这段时间里我不断地在学习如何开展学校的工会的各类工作阅览工会书籍学习工会工作的各项要求遇到不懂或不明白的地方我会马上向区工会组织、前任工会主席、兄弟学校进行咨询力求将工会的各项工作做实、做好。通过这段时间的工作和学习基本掌握了工会工作的许多基本要素要领。

  二、做好校务公开民主管理严格执行教代会制度

  校务公开工作是学校的重头工作是关系到教职工切身利益的。而在这项工作中我能严格按照上级和学校要求执行各项措施做到制度公开化要求明确化选举民主化校务公开多样化。不单在学校公示栏里进行公开还利用网络在校园网、即时通上向全体教职员工进行公开、公示。在9月底、10月初的学校教代会的召开中严格执行教代会召开的各项制度、要求走程序、跑流程最大的发挥工会的作用来开好学校的十届一次教代会做到程序正确资料齐整。让学校放心让老师满意。

  三、关心教职工开展形式多样的教工活动

  关心教职工是工会的头等大事在假期中陪伴教师去鲜血是我义不容辞的工作。而对于因工作劳累而患病在家的老师我更是及时的去关心去慰问将温暖送到家奉上学校和工会的一片真诚得心意。半年来在工会小组的配合下开展了教师节活动设计了许多丰富有趣、寓教于乐的教工游戏活动让教师们在工作之余也能较好得放松心情缓解紧张的情绪。特别值得一提的是利用教师节活动开展两字的练习充分得展示学校教师的钢笔字和毛笔字提高教师们的文化素养这项工作将是要常抓不懈的。在组织教师南浔迎新考查活动中参观学校创办人之一张静江的故居让老师们了解了张静江的生平事迹体会学校深厚的历史底蕴。在考查活动中不失时机的安排教工摄影比赛主题定为“我眼中的南浔”将教师们拍摄的最美、最佳的照片打印并布置展览(此项工作进行中)。

  四、组织教职工体检

  关心好离退休教职工下半年是学校女职工的专项体检在工会女职工委员会的配合下向全体女教工做了宣传工作做好体检女职工人数上报工作安排好女教师进行专项体检。而在退休教职工的各类活动中(退休教师教师节活动、退休教师参观新校舍等)我也每次参与其中与退休教师进行沟通、进行深入交流为过生日的老教师送上生日蛋糕帮他们拍照留念让每位退休教工老有所依老有所乐。以上是我这半年来的一个总结由于刚刚担任工会主席许多工作的流程还不够熟悉。在开展工作时可能会出现这样那样的问题。希望各位老师多多包涵。同时也希望各位老师能一如既往地支持我我一定尽力做好本职工作竭诚为大家服务。

  工会主席述职报告 篇16

  我叫张XX担任西闫学校教代会主席。一年来我积极创新工作方法熟悉工会业务找准工作定位认真开展学校教代会各项工作把教代会工作同群众路线教育实践活动进行有机结合。在教科局工会和西闫学校校委会统一领导和大力支持下使学校教代会工作规范化发展有序展开。现将本学年工会工作向局领导和全体教师作如下述职请予以评议:

  一、健全机构建立制度完善档案切实加强学校民主管理。

  我校积极根据局工会安排部署围绕学校教育教学中心工作严格按照《工会法》选举产生了学校教代会新的领导机构同时积极完善建立了工会委员会经费审查委员会女职工委员会在加强学校工会规范化建设的同时激发了工会组织的活力。与此同时加强了教代会制度建设出台制定《关于进一步加强学校教代会建设的意见》从而为全体教职工行使民主管理学校的权力提供了制度保证。学校教代会成立后利用工作例会和民主生活会及时对教职工会员进行调查摸底整理建档完善登记加强管理确保会员教师切身利益不受侵害切实让教师感受到工会组织的温暖和关爱。

  二、创设载体引深活动加强学习全面推进工会工作规范化发展。

  一是以组织学习《学校教职工代表大会规定》为活动载体组织全体教职工对《规定》原文进行认真辅导学习并记好了学习笔记。同时进行专题研训学习和研讨活动充分利用学校广播、班子例会、专题板报栏等平台加大对《规定》的宣传力度。配合学校教务处、政教处开展一系列活动切实提高教师的思想素质和维权意识。通过学习不断提高教师民主管理监督能力不断提高教师的政治理论水平和道德修养。

  二是在全体教师中开展了“立足岗位争先创优”的`教师技能竞赛活动。此项活动的开展营造了学业务、比技能、争名师的良好氛围强化了师资队伍管理促进了广大教师专业化成长。我校教师踊跃报名积极参与在县上组织的第三届教师五项技能大赛中教师侯永芬、张艳、侯艳珍脱颖而出获得大赛二等奖和三等奖。

  三是以扎实开展群众路线教育实践活动为载体扎实开展教育实践活动提升教师教育育人、管理育人立德树人、素质强人的新水平。活动中教代会积极组织教师搞好四个结合:把教育实践活动同师德师风建设年活动结合起来;把教育活动同日常教育教学工作结合起来;把教育实践活动同打造高效课堂提升教学质量;把教育实践活动同解决师生生活工作中遇到的困难和问题为教职工办实事、做好事帮扶解困结合起来。一年来联系困难教师五名困难学生十名解决困难做实事二十余件。

  四是开展“构建高效课堂教学、立足岗位做贡献”实践教育活动。由学校教代会牵头积极在教师中评选学科带头人和师德师风模范标兵。

  五是我校继续把“争当文明翼城人”活动和“接地气、干实事、争一流”主题宣讲活动同教育教学工作、打造高效课堂工作有机结合不断引向深入。继续活跃丰富教职工业余文化生活组建教工乒乓球队于五一参加县教科局“庆五一”乒乓球比赛获得乙组第十名的好成绩。学校教工篮球队喜迎七一党的生日参加了西闫镇举办的篮球比赛荣获冠军。

  在今后的工作中我要积极在校委会的领导下发挥工会组织沟通协调作用加强困难教职工帮扶机制建设为教职工排忧解难维护学校和谐稳定引深群众路线教育实践活动推动学校教育教学工作再上新台阶努力办好山区人民满意教育。

banner广告2

其他类似文章:最新关于离开的伤感文案 >>>进入阅读

  在学习、工作、生活中越来越多人钟情于发布文案文案用以宣泄自己的小情绪分享自己的心情。那么什么样的文案才不会千篇一律呢?下面是小编整理的最新关于离开的伤感文案欢迎大家借鉴与参考希望对大家有所帮助。 >>>进入阅读

发表评论