在现实社会中岗位职责对人们来说越来越重要明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责能够最大化的进行劳动用工管理科学的进行人力配置做到人尽其才、人岗匹配。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编精心整理的财务类岗位职责仅供参考大家一起来看看吧。

　　财务类岗位职责 篇1

　　职责描述:

　　1、依据公司财务管理制度和业务流程严格执行各项财务政策、法律法规办理现金收付和银行结算业务

　　2、银行账户的管理、网银的管理、票据的管理

　　3、月末银行对账单收集余额调节表的编制

　　4、银行付款单据及时提交会计入帐

　　5、按期划拨银行借款利息

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历财务管理、会计学等专业专业成绩出色

　　2、较好的综合素质熟悉现代企业财务工作的`流程能够熟练使用EXCEl;

　　3、在校期间有学生工作经验有丰富社会实践和实习经验的优先考虑;

　　4、工作踏实勤奋努力对数字敏感具有良好的团队合作能力和逻辑分析能力;

　　财务类岗位职责 篇2

　　岗位职责：

　　1、根据公司战略需求协助上级筛选美国及其它国家优秀的投资移民项目及项目合作方；

　　2、调研美国及其它地区优秀的区域中心和投资移民开发商；

　　3、对筛选的项目进行对比分析形成报告；

　　4、配合公司决策层针对筛选出的项目进行确认和签约；

　　5、针对公司引进的.项目进行初步包装和形成培训PPT；

　　6、根据最新动态及时更新项目文件提供销售支持；

　　岗位要求：

　　1、学历本科以上海外留学背景者尤佳；

　　2、金融、财务审计类学科尤佳；

　　3、具备良好的沟通能力、学习能力以及团队协作能力；

　　4、英文6级以上。

　　1、拥有5年以上财务或财务审计类工作经验；

　　2、熟练操作一般纳税人企业财税设置、内控设置；

　　3、熟练操作财务软件、ERP及熟练使用excel函数等办公软件；

　　4、热爱财务岗位工作、对工作富有责任心且原则性强。

　　财务类岗位职责 篇3

　　职责描述:

　　1、配合部门财务总做好部门组织建设保证本部门各项工作的正常有序开展

　　2、参与编制公司年度总预算和季度预算调整汇总、审核公司月度预算负责编制财务管理部全年工作计划、资金计划、财务预算目标并按月进行分解落实详细制定完成计划的措施办法

　　3、负责定期进行财务各项指标、现金流、预算执行的分析工作为公司高层管理者提供可靠真实的财务决策依据

　　4、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作负责新项目的财务可行性预审、投资效果分析参与重大经济合同或协议的研究、审查参与重要经济问题的分析和决策

　　5、负责公司筹资与融资工作

　　6、负责公司纳税筹划合理调节企业税负组织执行国家有关财经税收法律、法规、方针、政策和制度保障公司合法经营维护公司权益

　　7、负责公司项目回款工作

　　8、领导、规范、管理项目财务人员

　　9、协助集团财务管理部开展工作服从集团财务管理部业务指导和工作安排

　　任职资格:

　　1、具有较全面的.财务、税务政策和法律知识熟悉财务相关法律法规及企业财务制度流程

　　2、熟悉房地产企业资金类工作包括但不限于开发贷、融资、回款类

　　3、工作细致、严谨有战略前瞻性思维坚持公司财务管理原则和制度

　　4、具有敏锐的洞察力和数据意识优秀的财务分析和内部审计能力

　　5、有较强的政策观念和创新意识工作责任心强敢于、善于管理办事干练细致能熟练操作电脑

　　财务类岗位职责 篇4

　　职责描述:

　　1、建立公司经济活动资金使用、管理流程的审计监控机制对公司资金使用及管理流程采取预警措施;

　　2、对财务收支、经营活动进行审计;

　　3、组织专项审计对重大经济项目进行审计;

　　4、根据管理层安排对必要岗位人员实施离任经责审计;

　　5、对提升公司收益及降低损失的事项提出管理建议。

　　任职要求:

　　1、财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历;

　　2、8年以上相关工作经验;

　　3、具有中国注册会计师(CPA)、美国注册会计师(AICPA)、国际内部审计师(CIA)或其他专业资格者优先;

　　4、有从事互联网金融行业工作经历优先;

　　5、参与过赴美上市工作经验优先。

　　财务审计专家岗位

　　财务类岗位职责 篇5

　　职责描述:

　　1.严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用并编制相关凭证;

　　2.及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账定期上缴各种完整的原始凭证;

　　3.及时与银行定期对账;

　　4.根据公司领导的需要编制各种资金流动报表;

　　5.配合会计人员做好每月的.报税和工资的发放工作;

　　6.管理银行账户、转账支票与发票;

　　7.完成其他由上级主管指派及自行发展的工作。

　　任职要求:

　　1.会计、财务及经济管理类相关专业大专以上学历。培训经历:受过经济法基本知识、产品知识等方面的培训;

　　2.2年以上出纳工作经验。熟悉国家财务政策、会计法规了解税务法规和相关税收政策;熟悉银行结算业务和报税流程;

　　3.良好的口头及书面表达能力;

　　4.熟练使用财务软件和办公软件。

　　财务类岗位职责 篇6

　　岗位职责

　　1、全面统筹规划人力资源战略导入适应企业转型的人资体系；

　　2、建立并完善公司人力资源管理体系研究、设计适合公司发展战略的人力资源管理平台制定和完善人力资源管理制度；

　　3、根据企业不同发展时期对组织设计的要求全面统筹规划公司合理有效的组织治理结构工作流程授权体系等为公司决策层提供各项组织建设管理建设向集团内务部总经理提供人力资源、组织结构等方面的建议致力于提高公司综合管理水平；

　　4、结合人力资源专业领域的前沿理论并结合业务现状强化人力资源管理的专业性和规范性提升公司核心竞争力及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题

　　5、负责团队管理主持高级人才的甄别和选拔完善公司人才储备和梯队建设。

　　6、负责本部门职能相关的制度、流程、表单的建立、贯彻执行和持续优化；参与公司管理体系的建设；

　　任职要求

　　1、具有战略、策略化思维很强的`激励、沟通、协调及团队领导能力；

　　2、人力资源管理、工商管理、心理学、财务审计类、法律类等相关专业本科以上学历；

　　3、八年以上企业人力资源全盘管理经验三年以上同等岗位工作经验有集团化大型公司人力资源管理工作经验者优先；

　　4、了解国内外大型企业的人力资源管理模式对人力资源管理具有较深的认识和系统性思考；

　　5、对人力资源组织设计人力资源管理架构的搭建与完善具有丰富的实践经验；

　　6、务实全面性执行力强可推动人力资源工作落地；

　　7、负责本部门企业文化建设为员工搭建一个良好的工作软环境确保企业文化在本部门落地。

　　财务类岗位职责 篇7

　　岗位职责:

　　1、对集团下属地产、酒店、百货、建筑、物业公司开展财务收支审计、离任及经济责任审计工作并提出改进管理、提高效益的建议。

　　2、对集团业务活动、内部控制和风险管理的适当性和有效性进行审查和评价并提出改善的意见和建议。

　　3、对违反公司规定的行为及隐含重大控制风险的事项进行专项审计调查。

　　任职要求:

　　1、教育水平:大学财务、管理、经济类本科以上学历

　　2、工作经验:5年以上财务、审计工作经验有大型及主流房地产企业财务及内控类审计、集团管控审计(多元化业务)工作履历优先。

　　3、年龄:30岁左右。

　　4、专业要求:熟悉房地产企业开发流程熟练使用各种办公软件和各种财务软件熟悉企业的内审工作。

　　5、沟通关系(内部/外部):

　　(1)品行优良无不良嗜好对工作充满热情、能够承受一定工作压力善于沟通对待工作严谨有良好的职业道德和敬业精神原则性、责任心强有团队精神有良好的'执行能力。

　　(2)勇于承担有挑战性的工作主动寻求各种学习资源不断进步擅于淘汰过时的观念方法并能将知识迅速转换成新方法。

　　(3)致力于业务钻研并总结经验教训持续不断地改进工作方法和流程。

　　财务类岗位职责 篇8

　　职责描述:

　　1.负责编制和执行预算财务收支计划;

　　2.按照当地会计制度的规定运用用友ERP软件、记账、复帐做到手续完备账面清晰按期报账;

　　3.负责进行公司成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核督促公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;

　　4.负责实行会计监督严格维护财经纪律对重要的财务收支业务须做不定期的`抽查和复审;

　　任职要求:

　　1.大专以上学历应届毕业生可塑性强也可。

　　2.熟悉会计报表的处理会计法规和税法;熟练操作计算机办公软件、财务软件;

　　3.良好的学习能力、独立工作能力财务分析能力和职业道德;

　　4.性格开朗、工作细致责任感强有良好的沟通能力、团队精神。

　　5.独立熟练运用ERP软件(用友、金蝶等)

　　财务类岗位职责 篇9

　　岗位职责:

　　1、个险续期单据的接收整理。每日对各门店上传的现金收款单据进行清分、整理并审核归类保证原始凭证单据完整印鉴齐全;

　　2、负责与银行续期资金对账及财务核算报表的编制财务与业务数据的核对、与内部往来账目的核对

　　3、负责续期凭证的打印、粘贴、装订负责配合本部门做好会计工作达标;

　　4、每日负责对业务凭证上传总账的正确性及完整性检查lbs系统的日常维护;

　　5、负责与上级及公司内部相关部门之间的`核算方面的沟通与协调;

　　6、领导交办的其它工作

　　任职要求:

　　1、学历:统招统分全日制二本级以上学历双证齐全具有会计从业资格证

　　2、专业:艺术类和体育类暂不考虑;相关财务类专业优先考虑

　　3、经验:不限有同业工作经验者优先

　　4、表达能力:表达能力优良者优先考虑

　　5、抗压能力:可以接受加班

　　财务类岗位职责 篇10

　　岗位职责：

　　1、学历专业：财务审计类相关专业本科以上学历英语四级以上；

　　2、工作经验：有3年以上内部控制或财务管理工作经验；具有会计师事务所工作经验和注册会计师证者优先；

　　3、具有良好的分析总结能力有较强的沟通能力和学习能力。

　　4、工作细心责任心强较强的服务意识和团队合作精神。

　　任职资格：

　　1、评价公司各项制度的.健全性和有效性推动完善内部控制体系的建设；

　　2、定期开展风险评估工作识别和梳理风险点提出风险应对策略并跟踪改善情况；

　　3、定期评估公司业务流程的设计和运行提出优化和改善建议；

　　4、持续关注重点业务领域的关键控制点评价其业务控制的有效性；

　　5、定期出具内部控制检查报告重大内控缺陷及时报告管理层；

　　6、负责内控培训宣贯提高全员内控意识和能力。

　　财务类岗位职责 篇11

　　岗位职责:

　　1、负责协助制订与完善集团审计管理制度和工作流程;

　　2、负责协助集团年度财务审计工作目标与审计计划的制订与执行;

　　3、负责定期对集团范围内各单位财务审计按要求提出财务审计报告;

　　4、负责集团各单位绩效经营目标的执行与完成情况的审计提出审计结果;

　　5、负责集团资产的处置、呆坏账清理确认工作的执行;

　　6、负责各项财务专项审计工作的实施;

　　7、负责集团各项财经违规、违纪案件的'调查、取证与落实;

　　8、负责对集团投资、合作项目的财务评估与运营情况审计;

　　9、负责集团资产管理的检查与监督;

　　10、负责集团薪酬制度执行情况的检查与监督;

　　11、负责集团财务审计资料的整理、归档;

　　12、负责完成上级临时交办的各项工作。

　　任职要求:

　　1、财务、审计、企业管理相关专业大专及以上学历中级以上职称、CIA或注册会计师资格;

　　2、5年以上财务管理工作经验至少3年以上财务经理或内部审计师工作经验;

　　3、丰富的内审工作经验、经济案件侦察经验者优先;

　　4、性格沉稳、意志坚强、原则性强忠诚、可靠;

　　5、能适应频繁出差。

　　财务审计类岗位

　　财务类岗位职责 篇12

　　岗位职责：

　　策划会计及财务管理专业的教材选题及在线数字产品。

　　1、在大学及科研院所的'会计专业建立并维护作译者队伍；

　　2、通过与学校、科研院所、教师及科研人员的交流沟通了解学校、科研院所的科研及教学动态及时跟进、获取选题信息；

　　3、形成选题报告并完成选题在数据管理系统上的申报工作；

　　4、保证已列选选题的交稿时间负责图书出版、营销等工作。

　　岗位要求：

　　1、学科方向：会计类工商管理类专业毕业

　　2、年龄在45岁以下身体健康；

　　3、 3年以上工作经验本科及以上学历了解编辑出版工作熟练掌握计算机；

　　4、熟悉科研和教学工作特点熟悉大学及科研院所的学科领域及科研工作的特点和优势；

　　5、有一定的文字能力能撰写选题报告；

　　6、有志于编辑出版工作具备良好的组织管理能力和沟通协调能力；

　　7、有编辑中级职称。

　　财务类岗位职责 篇13

　　岗位职责:

　　1、负责核对开票信息开具增值税专用发票及普通发票;

　　2、当月开具的增值税发票进行整理;

　　3、财务经理交待的其他事项。

　　任职要求:

　　1、大专以上学历财务、会计、经济等相关专业优先;

　　2、工作认真负责心态积极;

　　3、熟练使用开票软件及办公软件

　　4、有相关开票经验者可适当放宽。

　　财务类岗位职责 篇14

　　1、根据公司生产经营实际制订公司财务核算、预算管理、税务管理、资金管理制度及流程并组织实施。

　　2、规范财务核算按时报送各项财务报表与分析报告。

　　3、定期分析公司经济运营状况真实反映二级核算单位的经营业绩对公司的经济运营状况实施监控。

　　4、按照公司的战略发展规划负责组织编制公司年度预算并按照年度预算进行月度分解审批各单位月度分解预算并逐月监督、检查、落实。

　　5、定期组织召开公司经济运行分析会监控预算执行情况分析预算偏差原因考核预算执行结果指导各单位制定改进措施。

　　6、结合公司生产经营实际制订公司筹融资方式分析资金成本确定融资渠道。

　　7、学习研究国家税收法规协调税企之间关系监督、指导税务筹划工作对工作中存在的涉税问题及时予以纠正。

　　8、配合中介机构完成年度审计、税务稽查及各项内外部的财务检查工作参与拟订公司的`决算方案、利润分配方案。

　　9、负责公司合同、投资项目的审查、会签确保未经批准的项目不实施实施的项目在预算控制中。

　　10、按时向股东会、董事会、监事会提供财务报告和必要的财务分析。

　　11、负责公司固定资产价值管理、工资的发放、财务档案的分类归档、入库保管等工作。

　　12、对涉及财务业务相关管理岗位人员的任职资格、工作质量等进行评价具有考核及岗位调整建议权。

　　13、组织财务业务相关管理岗位人员的业务培训并进行指导。

　　14、负责事业部、分公司的财务管理。

　　15、完成上级安排的各项临时工作。

　　财务类岗位职责 篇15

　　财务岗位职责：

　　1、会计凭证的核签、编织、整理保管财务会计档案

　　2、负责登记保管各种明细账、总分类账

　　3、定期对账、如发现差异查明差异原因处理结账时有有关的账务的.调整事宜。

　　4、规范处理公司总账会计核算工作处理会计税务报表

　　5、报销单据初步审核

　　6、配合财务经理作财务分析、为管理层提供数据降低不合理的费用开支

　　任职要求：

　　1、2年以上财务工作经验；

　　2、大专或以上财务相关专业中级职称优先；

　　3、具备优秀的专业知识熟悉国家及上海的税务及相应的法律；

　　4、熟悉账目编制预算和台账资金往来应收和应付管理与执行

　　5、熟悉各种明细账、总分类账的制作和账目核查并妥善处理

　　6、熟练掌握应用财务软件（如金蝶或用友软件）和办公软件财务基本的网络知识。

　　财务类岗位职责 篇16

　　1、搞好财务核算严格执行各项经费开支标准。根据规定的成本、费用开支范围和标准审核原始凭证的合法性、合理性和真实性审核费用发生的.审批手续是否符合公司规定。

　　2、负责各项会计事务处理正确设置会计科目数字真实凭证完整装订整齐字迹清晰报账及时。负责公司税金的计算、申报和解缴工作协助有关部门开展财务审计和年检。

　　3、正确计算收入、费用、成本正确计算和处理财务成果具体负责编制公司内部月度、年度报表做到帐表相符认真分析有情况要说明按时上报。并做好会计档案管理工作做到安全、保密

　　4、经常检查收支情况及时清理货款到账情况并根据收款情况进行登记；分析费用升降原因提合理化建议及时向经理反映本单位经济活动情况。

　　5、负责公司各种证件、公章及各银行卡、U盾的保管不得交予他人出纳借出后需督促其及时归还。

　　6、在公司群通报每日到账金额并登记在案每个款项备注对应的业务员姓名方便后续查询并不定期的查看银行的到账款。

　　7、定期购买发票并根据客户需要开具发票或收据。

　　8、每月10日、20日、月底整理圆通代收的对账单并交付给出纳每月月底清算其他快递的运费总金额。每月月底整理月结客户的账单、交由相关人员结款。每周整理代收账单算出总金额并交付相关人员去结款。

　　9、每月月底送费用清单和发票记账联给会计。

　　10、负责和供货商核对账单并将账单交予出纳安排货款。

　　11、协助领导做好部门内务工作完成领导临时交办的其他任务。

　　财务类岗位职责 篇17

　　任职要求:

　　1、负责日常收支的管理和核对;

　　2、办公室基本账务的核对;

　　3、负责收集和审核原始凭证保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

　　4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统按时编制银行存款余额调节表;

　　5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;

　　6、负责开具各项票据;

　　7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。

　　任职资格:

　　1、财务会计经济等相关专业具有会计任职资格;

　　2、较好的会计基础知识有财会工作经验者并具备一定的英语读写能力;

　　3、熟悉现金管理及银行结算财务软件操作;

　　4、良好的.职业操守及团队合作精神较强的沟通、理解和分析能力;

　　5、具有独立工作和学习的能力工作认真细心。

　　财务类岗位职责 篇18

　　岗位职责:

　　1.了解并及时处理每日公司的相关收付款业务准确完成各类付款工作

　　2.每日完成当天资金表报的`编制

　　3.每月银行账户的管理与维护包括但不限于账户明细表;开销户的资料保管等

　　4.隔月完成上月凭证的整理和装订

　　5.及时按照核算部提交的单据予以认证并开具增值税发票

　　6.及时完成领导安排的其他工作

　　任职要求:

　　1.统招全日制本科以上学历会计、财务等相关专业;

　　2.有色金属行业、大宗商品贸易行业工作经验者优先;

　　3.具备会计上岗证助理会计师专业职称优先

　　4.熟悉银行国际结算业务;

　　5.有从事过外贸公司出纳经验优先;

　　6.工作积极主动责任感强良好的沟通能力、团队精神;

　　7.熟练的英语读、写、听、说能力。