总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料它可以提升我们发现问题的能力不如我们来制定一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢？下面是小编整理的社区就业与再就业工作总结供大家参考借鉴希望可以帮助到有需要的朋友。

社区就业与再就业工作总结1

　　一、就业再就业工作

　　（一）木垒镇截止10月底城镇新增就业人员830人指标率达100%。

　　认真实施城镇零就业家庭就业再就业援助工作截止目前我镇未产生零就业家庭动态消除城镇零就业家庭的工作机制建立。

　　按时上报就业统计报表、城镇失业人员统计报表。截至目前登记城镇失业人员44人失业率控制在1.34%。

　　（二）全年就业困难人员实现就业128人指标率100%

　　二、大中专毕业生就业工作

　　（一）、木垒镇通过鼓励和引导大学生全年内实现5名大学生自主创业。

　　（二）木垒镇劳动保障所通过各社区劳保站的.积极配合下应届大中专毕业生工作做到了随时跟踪、更新就业信息和就业去向认真报送大学生月报表及时录入系统等工作。目前、木垒镇应届大中专毕业生有118名已就业人员有104名升学有5名就业率达到92.4%。

　　三、强化各类职业培训。

　　依托“科技之冬”培训有力时机结合市场需求有针对性对城镇失业人员进行了技能培训。今年共举办各类培训班17期培训各类人员915人培训合格率达80%。其中：利用春节前城镇人员冬闲时间积极协调社保部门开办了六期五险宣传培训班培训人员达299人计算机操作培训50人挖掘机培训29人在职培训506人民族刺绣合作社管理人员培训31人通过技能培训使城镇失业人员掌握了一项技能拓宽了就业渠道。

　　四、社会保险工作

　　加大社会保险各类政策的宣传力度。通过各类活动和走访入户向务工人员和城镇居民宣传医疗、养老、工伤等社会保险知识设立宣传栏、发放宣传资料、现场讲解等多种方式使群众真正认识到了社会保险的好处。共计发放宣传单1000余份。利用春节前城镇人员冬闲时间积极协调社保部门开办了六期五险宣传培训班培训人员达299人为各项社会保险实施创造了良好的氛围。为15名60岁以上老人办理养老退休手续。城镇居民养老保险248人续保率达100%城镇居民医疗保险4779人续保率达到73.5%此项工作正在进行中。

　　五、基层平台建设工作

　　截止目前、木垒镇5个基层劳动就业社会保障服务平台建设达到了规范化的建设标准4个服务平台已经运行1个服务平台正在装修之中赶年底完成。

社区就业与再就业工作总结2

　　按照市、县、劳动保障部门关于创建充分就业社区实施意见以社区平台为依托以市场需求为导向挖掘开发社区就业岗位提供用工信息帮助失地农民特别是就业困难人员实现再就业。扶持更多的失地农民及时走上新的工作岗位使社区就业工作实现制度化、社会化、规范化。为社会稳定为经济发展提高居民的生活质量创造了良好的.环境。现就创建充分就业社区工作情况汇报如下：

　　一、强化领导、落实责任、为创建充分就业社区提供组织保证

　　健全组织机构。成立了由居委会主任任组长居委会副主任任副组长社区委员为成员的创建充分就业社区领导小组分工负责、责任到人促进了充分再就业工作的落实。社区党支部坚持把再就业工作与社区党建、精神文明工作同安排、同部署、同检查把创建充分就业社区建设工作列入社区工作的重要议事日程作为服务居民、构建和谐社区的重要工作来抓。

　　二、深入走访、建立台帐、为创建充分就业社区夯实基础

　　为了全面掌握社区失业人员的基本情况社区组织人员坚持每月深入居民区、楼院走访了解社区内就业困难群体就业再就业状况；走访了解就业困难对象的年龄、家庭生活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、就业愿望等方面的。调查走访的基础上建立优惠证发放台帐、失业人员台帐等基础资料做到了失业原因清家庭情况清择业愿望清技能水平清。有针对性的开展工作建立健全了各类台帐、表册并将资料录入微机实行了动态管理从而为开展创建充分就业社区工作夯实了基础。

　　三、完善措施、组织帮扶、促进社区居民实现就业

　　针对社区内未就业群体我们根据年龄结构、文化程度、职业技能进行排查分析原因、分类排队针对不同年龄、不同职业技能想对策。一是积极提供用工信息鼓励社区能人带动再就业。发布用工信息78条为居民自主择业提供信息服务。分流安置了部分失业人员缓解了就业压力。二是社区大力开发就业岗位,多方筹措资金投资140余万元将社区原来的旧危房改造成105间3603平方米的再就业校园服务区解决了74户210余名居民的就业再就业问题。三是认真进行空岗调查积极与四川工程职业技术学院开展共建学院将后勤岗位和非招投标工程交给社区安置失地居民123人;四是实施再就业援助服务。帮助失业人员积极联系协调公益性岗位70个。五是帮助160余名居民办理《再就业优惠证》为他们再就业享受优惠政策提供了方便。通过调查进行求职登记、发布用工信息、开展职业介绍促进再就业切实解决了弱势群体生活、就业等方面的实际困难。

　　四、广泛宣传、提供服务、努力创建充分就业社区

　　广泛宣传再就业优惠政策使居民转变思想观念增强就业意识。深入居民楼院为他们开展政策引导、法律宣讲、观念更新等内容的培训34场受教育人数达150多人。积极宣传、广泛动员、组织社区居民参加了街道社区开展的职业技能培训提高了社区居民就业技能拓展了就业渠道为进一步开创就业再就业工作新局面创造条件。落实税费减免、社保补贴等政策帮扶树立了一批自强不息、自主择业、积极创业的居民再就业先进典型。通过开展充分就业社区创建工作使就业再就业工作逐步形成合力提高了自身素质、改进了工作方法进一步提高了服务质量确保了创建活动各项工作顺利推进。

　　五、下一步打算

　　（一）大力开展空岗调查积极推荐困难就业人员实现就业。

　　（二）加大技能培训进一步提高就业竞争力帮助更多居民实现就业再就业。

　　（三）落实优惠政策积极协助失业人员选择创业项目帮助落实经营场所协助申请小额担保贷款和申请享受减免税费优惠政策从而实现自主创业。

社区就业与再就业工作总结3

　　20xx年上半年在镇党委、政府的领导下在县就业处的业务指导下在社区全体工作人员共同参与和积极配合下紧紧围绕社区就业再就业工作的重点以就业服务建设为标准圆满地完成了上半年社区就业再就业的各项工作。社区城镇新增就业任务数650人实际完成任务596人完成全年目标的97%;持证实现再就业371人完成任务数606人的62.5%;4050下岗人员再就业137人完成任务数150人的93%,由社区推荐外出务工人员38人完成目标任务数50人的89%,开展各类技能人才培训班2期已培训了600人超额完成全年目标任务数；社区就业实体吸纳安置41人零就业家庭中有1人实现了再就业；为城乡各类求职者提供免费职介150人次介绍成功达60以上；再就业培训40人今年社区主要抓了以下几项工作：

　　一、抓行业职能建设全面推动就业服务专业化。

　　一是加大发证力度。《再就业优惠证》关系到下岗失业职工切身利益和各项再就业扶持政策的落实为了确保再就业优惠政策的享受对象不错不漏本着公开、公平、公正的原则严格按政策发证对符合条件的下岗失业职工发放了优惠证。二是加大宣传力度。将再就业优惠政策和再就业优惠证申报办理程序等印制成宣传材料通过社区劳动保障服务中心发放给每一位失业下岗职工；定期上街设立劳动法规咨询服务台现场解答失业下岗职工提出的问题；还通过宣传栏、咨询服务等多种形式进行全方位宣传使下岗职工、失业人员了解政策掌握政策转变择业观念安心走自谋职业、自主创业之路。三是抓社区平台建设促进统筹城乡就业服务社会化。

　　二、抓素质建设实现就业服务制度化。

　　一是失业人员登记和免费就业服务制度。完善失业登记制度。建立就业登记、失业登记与就业服务有机衔接的工作流程通过县劳动和社会保障局、社区加强对失业人员的动态管理。二是就业困难群体再就业援助制度。通过社区劳动保障工作平台对就业困难对象提供个性化就业服务和即时公益性岗位援助。根据上级部门确定的再就业援助任务要求制定专门就业计划。三是针对社区“4050”人员就业现状对就业竞争能力弱势群体按照国家政策给予政策上的支持。加紧小额担保贷款工作实施为有创业条件而无资金的下岗职工统一提供资金但保。四是为下岗失业人员提供免费服务和培训对下岗失业职工已领取《再就业优惠证》人员进行就业前培训。培训工作半年以来得到了社会各界的充分肯定。

　　三、抓就业服务促进就业再就业工作全面开展。

　　一是建立了社区下岗失业人员基本情况档案和再就业情况数据库对领取《再就业优惠证》的下岗失业人员实行动态管理随时掌握下岗失业人员就业和享受扶持政策的情况。二是积极开展劳务输出工作。劳务输出工作已完成38人不仅下岗失业人员得到了帮助而且各类待业人员、农村富余劳动力也得到了就业帮助。

　　四、下半年工作打算：就业是民生之本。

　　解决就业问题我们采取切实有效的.措施确保明年各项任目标的完成。

　　（一）、加强培训工作的基础建设完善培训工作中急需的培训设施落实培训基地建设。在保证基本培训内容和基本技能的基础上利用培训基地加大培训力度一是把创业培训作为下半年培训工作新的突破口认真学习借鉴其他社区的经验结合本社区的实际把再就业培训工作抓好、抓出成效。二是加强对劳务输出人员的培训。针对本社区劳务输出的实际将增加培训的内容进一步提高输出人员的素质。

　　（二）、进一步加大政策落实力度扶持帮助下岗失业人员实现再就业。加强与税务、工商、银行等部门协调配合把再就业优惠政策的落实到位。

　　（三）、进一步加强宣传努力营造关心、支持就业和再就业工作的社会氛围。要大力宣传政府出台的再就业优惠政策。

　　（四）、进一步开发社区就业岗位。大力开发社区就业岗位。要运用优惠扶持政策大力推动下岗失业人员组织起来就业推进下岗失业职工实现再就业。

　　（五）、切实加强就业再就业工作人员的自身建设。要认真学习就业再就业工作的有关政策和法律法规不断提高自身的业务能力要增强对本职工作的事业心和责任感工作积极主动勤奋实干善于摸索就业再就业工作的新思路、新方法为社区就业再就业工作再创辉煌！

社区就业与再就业工作总结4

　　一年来本社区按照街道的部署和要求认真落实就业和再就业工作目标责任积极创造各种条件千方百计解决居民就业全年共解决户籍居民就业14人超额完成街道下达的.4人的目标任务居民就业率达到90%以上。主要做法和成效简要汇报如下：

　　一、加强领导完善制度保障就业

　　本社区充分认识到就业和再就业是城市化后社区的一项重要工作。为确保这项工作高效开展我们成立了领导小组制订了工作制度由居委会分管领导直接抓指定工作人员协助定期召开会议协调全力解决本社区内就业与再就业工作问题。

　　二、落实政策创新举措促进就业

　　1、认真贯彻上级有关就业和再就业各项政策结合本社区实际制定可行的措施办法切实解决居民就业问题。

　　2、及时、准确掌握本社区失业人员和新就业人员情况做到及时统计及时上报及早解决。

　　3、充分利用股份公司下属企业如鲍鱼场、游泳场、水厂及治安队、城管所等部门吸纳、培养当地人才并积极联系辖区内各类企业创新举措建立经常性沟通协调机制为企业和居民搭建招用工桥梁扩大青年就业门路。

　　三、加大投入完善就业服务

　　一年来本社区逐步完善就业服务制度化、专业化、社会化建设：

　　1、完善社区劳动保障工作平台硬件设施基本达到“五个一”要求；

　　2、对有培训愿望的失业人员积极配合街道劳动服务中心做好培训登记落实培训计划；

　　3、重新修订奖教奖学制度由居委会给予资助学费鼓励青年积极参加各种继续教育提升知识技能为将来就业奠定良好的基础。

　　过去一年由于领导重视措施到位本社区就业与再就业工作取得了显著的成绩。明年我们仍将认真落实街道下达的就业和再就业工作目标责任积极创造各种条件探索新办法寻找新出路努力解决居民就业争取有就业意愿的居民全部实现就业。

社区就业与再就业工作总结5

　　一年来本社区按照街道的部署和要求认真落实就业和再就业工作目标责任积极创造各种条件千方百计解决居民就业全年共解决户籍居民就业14人超额完成街道下达的4人的目标任务居民就业率达到90%以上。主要做法和成效简要汇报如下：

　　一、加强领导完善制度保障就业

　　本社区充分认识到就业和再就业是城市化后社区的一项重要工作。为确保这项工作高效开展我们成立了领导小组制订了工作制度由居委会分管领导直接抓指定工作人员协助定期召开会议协调全力解决本社区内就业与再就业工作问题。

　　二、落实政策创新举措促进就业

　　1、认真贯彻上级有关就业和再就业各项政策结合本社区实际制定可行的措施办法切实解决居民就业问题。

　　2、及时、准确掌握本社区失业人员和新就业人员情况做到及时统计及时上报及早解决。

　　3、充分利用股份公司下属企业如鲍鱼场、游泳场、水厂及治安队、城管所等部门吸纳、培养当地人才并积极联系辖区内各类企业创新举措建立经常性沟通协调机制为企业和居民搭建招用工桥梁扩大青年就业门路。

　　三、加大投入完善就业服务一年来本社区逐步完善就业服务制度化、专业化、社会化建设：

　　1、完善社区劳动保障工作平台硬件设施基本达到“五个一”要求；2、对有培训愿望的'失业人员积极配合街道劳动服务中心做好培训登记落实培训计划；3、重新修订奖教奖学制度由居委会给予资助学费鼓励青年积极参加各种继续教育提升知识技能为将来就业奠定良好的基础。

　　过去一年由于领导重视措施到位本社区就业与再就业工作取得了显着的成绩。明年我们仍将认真落实街道下达的就业和再就业工作目标责任积极创造各种条件探索新办法寻找新出路努力解决居民就业争取有就业意愿的居民全部实现就业。

社区就业与再就业工作总结6

　　社区20xx年度就业与再就业工作总结 一年来本社区按照街道的部署和要求认真落实就业和再就业工作目标责任积极创造各种条件千方百计解决居民就业全年共解决户籍居民就业14人超额完成街道下达的4人的目标任务居民就业率达到90%以上社区20xx年度就业与再就业工作总结。主要做法和成效简要汇报如下：

　　一、加强领导完善制度保障就业 本社区充分认识到就业和再就业是城市化后社区的'一项重要工作。为确保这项工作高效开展我们成立了领导小组制订了工作制度由居委会分管领导直接抓指定工作人员协助定期召开会议协调全力解决本社区内就业与再就业工作问题。

　　二、落实政策创新举措促进就业

　　1、认真贯彻上级有关就业和再就业各项政策结合本社区实际制定可行的措施办法切实解决居民就业问题。

　　2、及时、准确掌握本社区失业人员和新就业人员情况做到及时统计及时上报及早解决。

　　3、充分利用股份公司下属企业如鲍鱼场、游泳场、水厂及治安队、城管所等部门吸纳、培养当地人才并积极联系辖区内各类企业创新举措建立经常性沟通协调机制为企业和居民搭建招用工桥梁扩大青年就业门路。

　　三、加大投入完善就业服务 一年来本社区逐步完善就业服务制度化、专业化、社会化建设：

　　1、完善社区劳动保障工作平台硬件设施基本达到“五个一”要求；

　　2、对有培训愿望的失业人员积极配合街道劳动服务中心做好培训登记落实培训计划；

　　3、重新修订奖教奖学制度由居委会给予资助学费鼓励青年积极参加各种继续教育提升知识技能为将来就业奠定良好的基础。

　　过去一年由于领导重视措施到位本社区就业与再就业工作取得了显著的成绩。明年我们仍将认真落实街道下达的就业和再就业工作目标责任积极创造各种条件探索新办法寻找新出路努力解决居民就业争取有就业意愿的居民全部实现就业。

社区就业与再就业工作总结7

　　xx年在郑州市委、市政府的高度重视下在上级主管部门的关心指导下我市深入贯彻落实科学发展观按照“保增长、保民生、保稳定”的总体要求围绕助企业、稳岗位、促就业的主题进一步加大政策落实力度努力增加就业岗位充分合理使用促再就业资金大力实施再就业援助工程使我市就业再就业各项工作得到突破性进展。

　　一、目标完成情况

　　1．全年共新增城镇就业再就业岗位8768个占我市目标任务的106.9%其中下岗失业人员再就业1637人、就业困难人员再就业521人、公益性岗位342人分别占我市目标任务的116.9%、104.2%、136.8%；

　　2.共为744名创业人员和3家企业发放小额担保贷款5975万元；

　　3.为507名公益性岗位人员发放岗位补贴和社保补贴372万元；

　　4、新增经济实体284家新增个体工商户3600家分别带动9469人和7188人实现就业；

　　5、对全市329名创业人员减免各项税费216万元。；

　　二、主要工作措施

　　（一）高度重视、精心组织增强做好就业再就业工作的责任感。我们把就业再就业工作作为一项事关改革发展稳定大局国家长治久安的大事来抓只有这样人民群众的基本生活才可得到保障才能促进社会稳定促进经济发展万事胜意合家幸福。为此我们把就业再就业工作列入为民承办的“十件实事”之首加强组织领导明确任务落实责任签订目标责任状确保全面超额完成市政府确定的各项就业工作任务。

　　（二）开发岗位集中帮扶积极援助“零就业家庭”和就业困难群体实现就业。一是通过集中援助与常规化援助相结合的方式采取送岗位、送政策、送服务、送技能等形式建立形成对零就业家庭和就业困难对象的长效援助机制。今年共安置公益性岗位342个我们利用公益性岗位的开发按照“认定一户安置一户”的要求累计共安置“零就业家庭”29户29人其中公益性岗位安置17人、自主创业3人、灵活就业9人确保了“零就业家庭”动态清零；二是在全市范围内认真开展援助活动通过提供入户摸底调查、就业服务援助、就业岗位援助、创业培训援助等多种形式促进就业困难人员就业消除城镇零就业家庭。发放宣传资料3000余份提就业岗位1000余个帮助实现就业人员773人援助就业就业困难人员就业285人。

　　（三）落实再就业资金及扶持政策扶持下岗失业人员再就业。落实就业资金促进再就业扶持政策的落实是做好再就业工作的必要条件。首先是政府加大了财政投入在市财政紧张的情况下为小额担保贷款担保基金注入400万元为就业工作及就业扶持政策的落实提供了资金上的保证。二是与相关部门互相协调密切配合确保下岗失业人员再就业免税免费、小额贷款等重要政策措施努力落实好用足用好就业扶持政策使再就业扶持政策真正落实到位为下岗失业人员实现再就业提供政策上的帮助。

　　（四）进一步加强《就业失业优惠证》的发放、使用和管理确保广大下岗职工的切身利益。一是加快了优惠证发放速度对待符合办理条件的人员做到应发尽发；二是加强了同工商、税务、等部门相互配合进一步完善优惠政策的落实；三是通过《就业失业优惠证》的发放和后期跟踪服务进一步掌握了持证人员失业原因和再就业去向为做好就业再就业统计和决策打下了坚实基础。今年共发放《就业失业优惠证》733本其中失业462本、就业271本。

　　（五）加强培训提高技能增强就业再就业能力

　　为帮助和促进下岗失业人员再就业我们贴近实际开展“订单式”培训的培训工作机制根据下岗职工文化素质偏低、工作技能单一的特点我们紧贴市场需求状况讲求培训实用性和有效性重点在一些用工需求大、培训见效快、适合下岗职工求职和自谋职业项目上开展培训如计算机维护、美容美发、家政服务等。通过采取集中授课、集中辅导、单独授课、分散学习等不同方式xx年共举办技能培训5期、创业培训4期培训下岗失业人员1674人。由以前培训简单劳动者向现在培训创业者的转变培训效果明显增强提高了培训后就业率培训后实现就业1362人。

　　（六）大力开发就业岗位并把安置“4050”人员作为安置就业的重点。千方百计扩大就业主要面向三个方面开发就业岗位。一是通过调整产业结构大力发展第三产业尤其是积极开发适合“4050”人员就业的后勤服务、保洁保绿、家政等服务业；二是为适应企业用工需求和劳动者就业方式的变化鼓励“4050”及就业困难人员通过非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样的方式实现就业；三是积极落实就业政策鼓励扶持他们自谋职业。确保全市城镇登记失业率始终控制在5%以下。

　　（七）积极开展社区基层就业工程加强社区就业平台建设促进和推动下岗失业人员的再就业。一是抓好社区就业岗位开发为下岗失业人员特别是“4050”人员提供适合他们就业的岗位；二是做好社区就业工作的管理和服务。建立健全社区就业服务机制促进社区就业的安置；三是抓好社区就业典型的宣传营造社区就业的良好氛围以此推进就业再就业工作的开展。

　　（八）扩大规模完善措施积极开展下岗失业人员小额担保贷款工作。一是明确任务责任到人。我们把任务分解到各乡（镇）、街道办事处签订目标责任状并实行每周汇报制度。二是各司其职多方配合。小额贷款贷款工作涉及财政、金融等多个部门我市明确部门职责加强沟通与协调实现整体联动。三是与承贷银行积极配合认真细致的开展审核工作。深入到申请贷款人员的门店或家中详细了解申请人的实际情况。四是简化程序缩短时间。针对小额贷款办理程序较多、反担保门槛较高的状况在政策范围内减少了借款人相关证明放宽反担保对象条件将办结时间缩短为五个工作日。五是开展活动广泛宣传。我市于10月15日起11月15日在全市开展小额担保贷款宣传活动。活动期间在市电视台播出公告告知全市人民小额担保贷款工作已全面铺开；同时市人社局主要领导亲自带领有关工作人员深入基层宣传发动对有创业能力、需求的企业和符合贷款要求的人员进行了详细说明和讲解贷款流程、操作规则。

　　回收工作：为了确保小额担保贷款的安全运作达到小额担保贷款良性运作的'目的我们通过定期回访、业务分析、提前催告等贷后跟踪服务加大对到期资金的回收监督力度切实做到“放得出去收得回来”实现小额担保贷款良性运作截止目前到期286笔1619万元还款率达到100%。

　　（九）大力促进创业带动就业。一是开展了“创业服务进社区”活动邀请郑州市创业培训指导中心的有关专家深入我市基层为创业人员进行了现场课程辅导并提供了创业政策咨询、创业服务咨询、创业项目咨询等相关服务吸引了600余名具有创业愿望的人员前来参加取得了良好成效。二是以“抓好创业培训、提高创业能力、以创业带就业”的工作思路将创业培训与小额担保贷款的发放紧密结合通过聘请专家授课提升他们的创业能力和创业成功率对120名合格结业的学员颁发了siyb证书有效发挥小额贷款促创业创业带动就业的倍增效应；三是举办“创业故事有奖征文活动暨创业明星评选活动”我们通过电视、网络等媒体广泛宣传动员包括高校毕业生、城镇下岗失业者、农民工在内的各类创业群体踊跃参加涌现出一大批令人感动的创业事迹。例如:下岗职工吴全中93年从百货公司下岗后如何就业一直困扰着他。性格变得焦虑、矛盾、烦躁这使他的生活再一次陷入困境。从亲戚朋友那里借来部分资金做起小家电生意经过这些年不懈努力和我市全民创业优惠政策的出台他的生意越做越好经营面积几十平方的小房子变成现在几百平方的家电龙头去年经过参加创业培训进一步理清思路确定企业发展方向通过申请小额担保贷款扩大经营规模现在已发展到在三个乡镇都有直营店。

　　在我的童年生活中很多往事都随着时间的流去而渐渐淡忘。唯独有一件小事却使我记得清清楚楚。一人富不算富他积极吸纳身边的下岗职工帮助他们实现再就业先后提供就业岗位100多个。

　　（十）园区建设搭建平台抓创业

　　愿每天的太阳带给你光明的同时也带给你快乐真心祝你生日快乐！

　　一是我市突出重点区域建设品牌园区按照整体联动、突出优势、整合资源的思路全面落实全民创业工作。围绕六个园区新修道路128公里新建标准化厂房25万平方米共落户企业800多家实现主要工业增加值占全市的比重达80％左右。例如：薛店镇中小企业孵化园规划占地面积300亩该园区分三期建设。一期工程已竣工政府总投资4000万元13栋4.6万平方米标准化厂房与之相配套的水电路消防绿化灯光等基础设施设施全部到位已有9家企业已成功入驻。共安置865人就业入驻企业投资近1.67亿元

　　向领导提及两股行业比较类似。但是事后自己没有主动没有深入分析与挖掘。下一阶段工作中在工作主观能动性方面需要着重加强。

　　。二是打破单纯依靠财政投入办园区的观念积极探索“以企建园”模式通过组建建设投资公司和物业管理公司多渠道融集资金加快基础设施建设。雏鹰农牧示范园区占地5110余亩拥有26个养猪示范区和11个肉猪示范区及13个种禽示范区累计带动农户7000多户安置农村富余劳动力1万余人为失业人员及农民创造效益达8000万元。先后被《河南日报》、《郑州晚报》等报纸媒体宣传报道。三是从xx年起我市加大乡两级财政投入力度市财政设立1000万元的创业扶持基金、3000万元的工业经济专项调节基金、1000万元的园区发展专项基金和500万元的招商引资专项基金。

　　三、就业工作存在的主要问题

　　1、劳动力供大于求的矛盾构成了巨大的就业压力。一是由于就业结构的变化大量农民工进城务工带来的新的就业压力造成城乡就业压力并存。二是“4050”下岗失业人员和就业困难人员的再就业问题突出已成为今后就业工作中的难点。

　　2、市场开发运作不够就业培训工作比较滞后。失业人员面对着重新就业的突出问题是失业人员的素质和技能不能适应就业的需要。由于受培训条件所限无法满足各类失业人员（包括农民工）的培训需求直接影响着失业人员的再就业及农民工进城务工的需求。

　　四、今后就业工作重点

　　1、继续加大就业工作力度实现就业工作再上新台阶。要根据市里对就业工作的总体工作要求全面贯彻和落实上级下达的各项工作目标采取积极有效的工作措施确保各项就业工作任务的全面完成。

　　2、继续加大就业岗位的开发力度重点是适合大龄困难群体就业的公益性岗位把这三片叶子卷成一个圆雉体的模样然后在里面放上糯米中间夹几个枣最后把叶子用线捆好一个粽子就包好了。鼓励各用人单位更多地安置“4050”人员再就业扩大安置渠道。

　　3、创新小额贷款机制强化小额担保贷款管理扩大贷款对象、扩大贷款规模积极推动创建信用区建设工作。以小额贷款为创业资金支撑建立信用社区、创业培训和小额担保贷款的联动机制。

　　4、加大社区就业的工作力度完善就业实名制登记管理制度努力实现街道社区失业人员实现充分就业推动社区就业工程的深入开展力争所有社区全部达标星级社区。

　　5、进一步落实“零就业家庭”和就业困难对象的扶持政策建立“零就业家庭”自愿申报和退出制度。对所有“零就业家庭”、就业困难人员实行电子台账管理开展针对性的个性服务促进就业困难人员就业。将工作延伸到社区广泛收集公益性岗位逐步完善统一调配公益性岗位筹集制度建立援助就业困难人员就业的长效机制。

　　6、继续加大宣传工作力度。要通过各种新闻媒体宣传促进就业的优惠政策使下岗失业人员了解政策、掌握政策、享受政策使符合条件的下岗失业人员通过再就业政策实现再就业营造有利于促进就业再就业的社会氛围。

社区就业与再就业工作总结8

　　今年根据县、镇文件精神和具体目标任务及要求结合我社区就业与再就业工作实际社区居委会经过认真研究按县镇考评细则内容制定了就业与再就业工作目标、任务具体做了以下工作：

　　一、围绕基础工作做好做牢再就业调查摸底工作。

　　1、我们社区属经济开发地带无改制企业也没有大型工矿企业。压滤机滤布全是集经商、休闲、服务、商住于一体的新增城镇就业群体流动量大进出复杂。在县局业务同志指导下社区成立了以张立贵总支书为组长社区会计陈海红为副组长朱令泉、邢兵初、喻爱军、易秋珍、肖克彬、张亚玲为成员王元春为协理员等就业再就业工作领导小组。并安排由协理员、小区负责人共5人的社区清查摸底队伍。四月份在本社区范围内进行了为期一个多月全面调查清理整理成分类台帐、装订成册并已输入微机。

　　2、抓实各项培训完善各类统计。今年按时、按数完成了创业培训指标签定了劳务合同书各个店铺的就业下岗人员分布情况每月对店铺就业人员进行了一次上门走访。

　　3、结合社区工作实际对辖区单位、重点个体企业负责人进行了工伤、医疗生育保险、社保扩面工作的宣传指导3次发放资料1300多份建立了墙报橱窗1个。

　　4、社区组织专门的城乡统筹人力资源工作小组在社区范围内进行了全面彻底的人力资源普查。

　　二、强化工作措施全力服务再就业确保今年就业再就业工作目标任务的完成。

　　1、各类报表都按时按要求报送到位做到了数据、情况汇聚准确。

　　2、确保了与各级主管部门的政令畅通做到了随通随办不误。

　　3、确保了经费收支无误收支全面规范台帐管理。及时收支到位确保公益性岗位人员待遇准时到位确保了稳定。

　　三、确保了目标任务的到位。

　　在社区领导的重视下今年的再就业工作在社区一班子人的齐心协力下完成了上级下达的各项目标任务。现汇报如下：

　　新增就业人员年计划400人现已完成437人；下岗就业人员年计划206人现已完成206人其中4050人员年计划35人现已完成93人；援助零就业困难家庭对象年计划1人现已完成1人；援助困难大学生2人就业；稳定农村劳动力转移就业228人；援助城乡困难对象就业10人；高技能人才培训1人；公益性岗位年计划13人现已完成13人。

　　今年来滤布工作压力大事务复杂为劳动保障的劳务市场提供应聘人员170人按照上级的要求做了艰苦的'努力做到了应尽的职责取得了一些工作实效。随着工作重心的进化面临很多的探索服务难度还存在很多障碍盼求领导给予更多的导向。总之按照上级政府与业务部门的要求竭力配合尽心操办积极完成与实现宏观目标奋斗拼搏保持和谐社会建设的步伐。